2019年4月1日 (周一)劳务与服务类人才市场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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线切割1名线切割快走丝2年以上经验
修模师1名1. 5年以上专业注塑模具制造经验,根椐图纸能独立完成模具制作。(有从事电动工具模具制作经验的优先)
2.能看懂模具零件图、装配图。
3.具有维修和改模能力,能快速处理日常生产中模具异常。
4.能熟练使用小磨床、铣床、火花机、氩氖焊机和激光焊机.
5.要求中专及高中以上学历,会使用办公软件.
注塑技术员2名五年以上注塑车间经验,会调机、试模等
铣工2名有炮塔铣加工经验,能独立看懂图纸
检验员(长白班)2名1.中专及以上学历,男女不限;2.有检验员相关工作经验,能看得懂简单图纸,会使用测量工具(千分尺、卡尺、高度规等)
品质驻厂员(供应商管理)2名1、有IQC相关经验,基本的测量工具使用
2、沟通能力强,能适应长期出差
磨工2名有磨床相关经验
计算机技术员1名计算机专业
文员1名1、办公软件使用熟练;2沟通能力强,亲和力佳;
2、仓库报表档案整理
工厂维修电工1名1.学历:机电自动化,电气维修
2.持低压电工操作证和低压维修电工证
3.能掌握逻辑电路
4.有注塑机或金加工机床机械,压铸类设备、电气维修经验1.自动化设备的故障维修,改造,安装等工作
2.对电器常规故障能熟练排除,对自动化设备有初步了解和排除经验;机电设备的保养维护
CNC技术员1名可独立调机并适应单件生产
检验员5名1、能识别图纸,会使用通用检测工具;
加工中心/数控车技术员4名1、中专、高中及以上学历;
2、能读懂图纸,会选用刀具,手工编程熟练;
3、有2年以上机加工调机工作经验;
4、能倒两班,有团队合作精神。
测量员1名有三坐标(CMM)工作经验,熟练操作品保用具,能看懂机械图纸,熟练使用卡尺、千分尺、投影仪、CMM等测量工具,责任心强,有团队意识。
工艺工程师2名1.熟悉机加工工艺及产品定位原则
2.能够绘制工序图及进行产品包装设计
3.沟通能力强,熟悉办公软件及绘图软件(CAD、Solidworks)
4.场技术经验2年以上
设备维修/保养1名1、中专及以上,专业不限
2、接触过相关数控铣床/车床保养维修优先
3、1年以上相关工作经验。
普工20名身体健康;
能看懂作业指书;
可自行写字;
装配工20名1、一年工作经验;
2、中专及以上学历;
3、诚实、踏实、稳重,工作认真负责;
4、基本工资2500元,绩效奖金600元,交通补贴200元,月平均综合工资4000元以上;
5、提供工作餐,无厂车无住宿;
6、需适应三班倒;
7、年底13薪+奖金、每年7-10月每月200元高温费、春节中秋福利券、妇女节端午福利、夏季饮料、结婚生育礼金等;
8、带薪年假病假、不定期公司活动、每年年度旅游一次、年度体检等。
Warehouse Operator(仓管员)1名1.在仓库工作,并向仓库领导汇报;
2.高中以上学历,2年以上仓库工作经验;
3.ERP执行经验;
4.熟悉办公软件(Word/Excel);
5.叉车许可证;
6.持有化学品证书者优先。
机台操作员3名18-40周岁,初中以上学历,身体健康,能适应倒班12小时工作;基本工资2400元/月(加班基数),每日4小时1.5倍工资加班,每月24-36小时休息日2倍工资加班,国假日按3倍计算。公司提供免费工作餐及上下班班车接送。全额缴纳社保公积金
外观检查(看放大镜)5名18-35周岁,初中以上学历,身体健康,能适应倒班12小时工作;基本工资2400元/月(加班基数),每日4小时1.5倍工资加班,每月24-36小时休息日2倍工资加班,国假日按3倍计算。公司提供免费工作餐及上下班班车接送。全额缴纳社保公积金
初级生产技术员2名1.大专应届毕业生优先
2.身体健壮,可以从事体力劳动
3.吃苦耐劳,诚实可信
作业员4名要求应聘者身体健康,吃苦耐劳。有叉车证优先。
混料操作员10名1.对数字敏感,无色盲;
2.工作热情;
3.高中或中专以上学历,一年以上相关工作经历。
【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
混料员 2500 100 400 250 3250 5350-5900
混料员工每月有固定200元混料津贴,每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等)。另,按规定缴纳园区社保,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。
储备线长5名【 招聘要求 】:
o 高中以上学历。
o 在化妆品、食品等快速消费品行业两年带线经验者优先。
o 会使用质量工具并解决故障的技能。
o 了解GMP, EHS和5S。
o 瓶颈管理和平衡产线能力。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
生产线长 2500 100 450 250 3300 5100-5700
每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-600元不等)。另,按规定缴纳园区社保和住房公积金,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。
物料员2名-大专学历,应届生亦可,能配合轮班;
-工作认真负责,对物料管理流程熟悉;
-会使用SAP系统;
-良好的团队合作精神,良好的工作习惯。
-物料接收;
-退料及产品入库;
-标签打印。
【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
物料员 2450 100 350 250 3150 5000-5550
每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等)。另,按规定缴纳园区社保,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。
包材检验员5名-高中/中专以上学历;
-三年以上相关经验;
-良好的承压能力和沟通能力;
-工作认真负责;
-确保检验的精确性。
-能适应短期出差-负责工厂的包材检验;
-协助相关部门处理不良品;
-包材标准样品管理;
-协助提高供应商供货质。
仓库管理员2名中专以上学历,大型制造业仓库工作经验2年以上,懂得仓库基本操作流程,有叉车证,会基本电脑操作,灵活、接受能力好,能吃苦耐劳,能配合轮班和加班。
【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
仓管员 2450 100 350 250 3150 5000-5550
每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等)。另,按规定缴纳园区社保,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。
生产线长3名【 招聘要求 】:
o 高中以上学历。
o 在化妆品、食品等快速消费品行业两年带线经验者优先。
o 会使用质量工具并解决故障的技能。
o 了解GMP, EHS和5S。
o 瓶颈管理和平衡产线能力。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
生产线长 2750 100 650 250 3750 5750-6400
每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-600元不等)。另,按规定缴纳园区社保和住房公积金,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。
生产操作员(正式)30名【 招聘要求 】:
1.中专、高中及以上学历,能配合上早晚班,配合加班;
2.为人踏实,工作负责,学习能力强,动手能力强;
3.身体健康,吃苦耐劳,干活勤快。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
包装 2350 100 300 250 3000 4800-5350
口红 2400 100 350 250 3100 4950-5500
粉压 2450 100 400 250 3200 5150-5750
粉压员工有粉压操作津贴,每天8元,以实际工作记录为准。
每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等)。每半年会进行一次技能工评定,合格者会额外发放技能工津贴。另,按规定缴纳园区社保,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。
在线检验员(正式)5名【 招聘要求 】:
1. 高中/中专或以上,应届生或有一年以上相关工作经验。
2. 良好的质量意识。
3. 此岗位需要上早晚班并配合加班。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
包装 2400 100 350 250 3100 4950-5500
口红 2450 100 400 250 3200 5150-5750
粉压 2500 100 450 250 3300 5300-5900
粉压员工有粉压操作津贴,每天8元,以实际工作记录为准。
每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等)。另,按规定缴纳园区社保,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。
在线检验员(外派)5名【 招聘要求 】:
1. 高中/中专或以上,应届生或有一年以上相关工作经验。
2. 良好的质量意识。
3. 此岗位需要上早晚班并配合加班。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.外派工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
包装 2200 100 250 250 2800 4400-4900
口红 2220 100 330 250 2900 4500-5000
粉压 2240 100 410 250 3000 4750-5250
粉压员工有粉压操作津贴,每天8元,以实际工作记录为准。
外派工每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等),同时按规定缴纳园区社保。另,如果在三到六个月内表现好会转正加薪,具体比例由绩效考核决定。
生产操作员(外派)100名【 招聘要求 】:
1.中专、高中及以上学历,能配合上早晚班,配合加班;
2.为人踏实,工作负责,学习能力强,动手能力强;
3.身体健康,吃苦耐劳,干活勤快。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.外派工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 到手工资
包装 2200 100 150 250 2700 4300-4800 4000-4500
口红 2200 100 250 250 2800 4400-4900 4100-4600
粉压 2220 100 330 250 2900 4650-5150 4350-4850
粉压员工有粉压操作津贴,每天8元,以实际工作记录为准。
外派工每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等),同时按规定缴纳园区社保。另,如果在三到六个月内表现好会转正加薪,具体比例由绩效考核决定。
维修工5名职位要求

1、机械、电气、机电一体化专业中专以上学历;

2、三年以上设备维修经验,熟悉机械维护;

3、熟悉液压传动及气动,及具备一定的经验

4、无色盲色弱及岗位禁忌疾病,能吃苦耐劳;

5、有电工证或焊工证者优先。
CNC操作工10名1、机电类初中、高中、中专、技校毕业
2、身高1.70M以上,体重60KG以上,无色弱色盲
3、2年左右CNC操作经验
4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用
无1年以上数控车床经验勿投!
装配工5名年龄18-30周岁,有机械厂装配经验
设备维修技术员1名 任职要求:
中专及以上学历,机械,电气或机电专业毕业,相关工作经验1年及以上。
熟悉常见的电气器件 如温度控制器,加热器,马达,泵浦等。
愿意轮班.熟悉电镀设备维修,PCB湿制程设备维修经验优先

职位描述:
1、负责设备日常维修
2、负责设备预防性保养
3、其他主管分配之工作
操作员/检验员5名1、两班倒,不穿无尘衣,非流水线。
2、底薪2400元/月(加班基数),岗位津贴50~500元/月,全勤奖100元/月、夜班津贴20元/次,绩效奖金约450元/季度、交通补贴250元/月,住房补贴300元/月。
5、交五险一金、免费工作餐、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利
税后到手工资4500~5500元/月
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.131.110.169
QE工程师1名本科学历、理工科系毕业;1年以上品保相关工作经验;熟悉QC七大手法,了解IC制程专业知识优先;了解各种品管仪器之原理及特性;能适应夜班值班(大概3个月一次)优秀应届毕业生亦可。
测试产品工程师2名本科学历,电子、电机、计算机理工科系相关专业毕业;一年以上产品测试工作经验,熟悉IC产品测试经验优先;具备测试工程相关知识具良好的沟通协调能力,计算机熟练
产品工程师1名本科以上学历,理工科系毕业;有1年以上IC封装/测试产品导入、制程相关工作经验佳;优秀应届毕业生亦可。
制程工程师2名1、 本科学历,理工科系相关专业毕业;
2、 一年以上WB/DB制程、SMT制程相关工作经验,具IC封装经验优先;
3、 有一定的统计分析能力和良好的协调沟通能力,熟悉品保相关工作;
4、 英文能力良好;
5、优秀应届毕业生亦可;
作业员10名初中以上学历,18周岁以上;能适应12H两班制,无尘车间;矫正视力0.8以上。
人事管理师1名岗位要求:
1、本科学历,人力资源管理相关专业;
2、具制造业人事相关工作经验佳;
3、熟悉人事相关流程和相关法律文规;
4、性格开朗活泼,善于沟通;
5、能配合加班。
设备助理工程师10名大专学历,理工科专业;具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力;能适应轮班,适应无尘室工作环境;优秀的应届毕业生亦可。
仓库管理员2名仓库管理员(普通一线仓库人员):
高中或中专学历,至少一年以上仓库管理经验。
负责收料,保存和运送生产原材料,维修部件及成品。负责成品的打包及出货管理。仔细、耐心、吃苦耐劳,服从领导工作安排,长白班8:30-17:15,五天八小时工作制。基本工资(加班基数)依据经验能力后面议,享有绩效500全勤100交通贴220.地址:苏桐路16号,近金鸡湖欧尚。
组装岗位操作工3名底薪RMB2500(加班基数)+岗位津贴RMB500+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220+早中班补贴;
美资,正式员工,五天八小时工作制(8:30-17:15),加班另算;周期性轮班。公积金类型自选,如乙类不含住房公司补贴RMB150/月;定期调薪,13薪+年中分红+年度春游、秋游+年度体检+额外商业保险+子女保险等。
IQC 检验员2名中专以上学历,机电、电子工程等相关专业。2年以上质量检验工作经验。能看懂机械图纸。懂得使用相关检验仪器,如卡尺,高度规,半径规,螺距规,万用表等。了解质量管理体系ISO9001及ISO14001,ISO13485 & QSR820,及国家安全生产法律法规等。有基本的英语技能。熟练电脑操作,擅长使用办公软件。
测试岗位操作工5名 底薪RMB2500(加班基数)+岗位津贴RMB500+绩效RMB500+全勤RMB100+交通补贴RMB220+早中班补贴;
美资,正式员工,五天八小时工作制(8:30-17:15),加班另算;周期性轮班。公积金类型自选,如乙类不含住房公司补贴RMB150/月;定期调薪,13薪+年中分红+年度春游、秋游+年度体检+额外商业保险+子女保险等。
作业员(正式工)30名18-35周岁作业员,有轮班工作经验!加班全部2倍计算,新员工入职奖励1700元!每月到手收入5000以上。
整备工(焊接/钳工)2名有焊接技能4级资格以上的岗位证书,3级钳工资格证书,电工证等优先考虑
年龄:18-40岁以内
能吃苦耐劳。服从管理。
技工5名1.有生产现场操作相关经验,对设备及工艺有一定了解。
2.能吃苦耐劳
3.较强的学习能力
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.131.110.169
作业员(正式工)30名18-35周岁作业员,有轮班工作经验!加班全部2倍计算,新员工入职奖励1700元!每月到手收入5000以上。
收货员若干岗位要求:
1、高中或以上学历;
2、具有二年以上仓库管理经验,有超市或大型商场收货管理经验者优先;
3、工作认真仔细,具有团队精神,服务意识强。
职责描述:
1、负责收货区暂存商品的安全;
2、认真验收商品,保证商品的品名、规格、数量、品质的正确性;
3、认真完成退、换货工作;及时反馈货架商品的损坏程度、保值期;
4、做好单据的整理及录入。
监控员5名高中及以上学历,机电、计算机相关专业;有良好的计算机操作能力,有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑;善于沟通,责任心强,无不良嗜好。
超市营业员5名岗位要求:
1、中专或以上学历,35岁以下;
2、品貌端正、亲切有礼;
3、口齿清晰、性格活泼开朗主动,能吃苦耐劳;
4、有上进心,责任心,工作勤奋;
5、有大型超市工作经验者优先。
职位描述:
1、负责久光精品超市的补货、整理牌面、店面的陈列;
2、保证商品的保质期;
3、月底货品的盘点工作以及协助主管做好商品的整理工作;
4、良好的服务意识。
保安员(内保)10名1、40岁以下,身高172cm以上,形象端正,品德良好,无犯罪记录,无纹身;
2、初中以上学历,有写简单报告之能力;
3、有从事保安工作意向,无相关工作经验也可考虑。
机电工程师1名职位描述:
1、商场公共区及自营工程项目中机电、上下水、暖通、弱电等设备安装的施工管理与协调,包括系统的设计与审核;
2、对商场内租户的装修工程、机电工程进行图纸审核,入店施工手续资料审核、办理手续,并于施工期间进行施工全过程的管理;
3、负责所有部门所辖工程项目,工程进度、质量和费用的控制,现场施工管理等,水电及暖通设备的验收和移交工作;
4、与设计师、承建商等进行沟通并协调工程项目中水电及暖通设备施工的所有事项,并及时向上级汇报工作情况;
5、公司上级领导安排的其他工作。

职位要求:
1、学历要求为本科或以上,工民建或机电工程相关专业毕业;
2、工作经验6年以上,具有商业综合体机电工程经验者优先选择;
3、熟悉国家、行业的各项法律、法规;
4、具有较强的沟通能力、组织协调能力,工作严谨、认真、态度端正;
5、熟练使用Office办公软件、AutoCAD软件;
6、富有责任心,团队合作精神。
楼层助理2名1、本科或以上学历;
2、端正、形象气质好,身高;
3、具有1年以上工作经验,有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑;
4、有上进心,责任心,能吃苦耐劳,工作勤奋;
5、具有良好的电脑操作能力,能熟练运用OFFICE办公软件。
策划助理1名岗位职责:
1、负责公司活动的宣传、推广,撰写相应的计划和文案;
2、负责制定媒体推广计划,并协助日常管理;
3、负责店内POP等宣传物品的制作与管理,配合陈列师营造店内良好的购物环境,能够在不同的促销活动中使美陈道具设计产生不同效果;
4、负责日常环境巡视检查及修改工作;
5、协助平面设计师完成日常的设计项目,负责公司形象的设计规范和统一,配合营业部门各楼面的店铺装修设计,协调,形象更新等;
6、处理办公室日常事务。
上班时间/作息形式:早班 9:30-18:15 中班13:00-21:45 上五休二



任职要求:
1、设计、广告、策划、新闻学专业大专以上学历 ;
2、有一定活动策划及推广能力,有良好的鉴赏能力;
3、较好的沟通及协调能力;
4、熟练使用photoshop、illustrator等绘图软件优先;
5、能适应轮班工作。
陈列设计师(展览/美陈/空间)1名岗位要求:
1、大专及以上学历,装置设计、景观设计、空间设计、场景设计相关专业;
2、熟练操作各种设计软件,photoshop,coreldraw,illustrator等;
3、具有3年以上的工作经验,有自己独特的设计风格,独到的创意观点,独立的工作方式;
4、工作严谨,具敬业精神,积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战;
5、熟悉零售行业/家居行业销售运营模式,熟悉相关行业品牌,具有在零售店铺现场指导及陈列的经验优先考虑。

职位描述:
1、独立完成活动场景、节日馆内氛围布置、季节性情景陈列方案设计与制作;
2、以优异的设计功力及快速执行力,完成有关陈列视觉传达之所有工作;
3、独立完成与相关联部门的对接工作,包括活动现场布置、场地定位等方面;
4、负责馆内陈列道具的管理与存放,负责各类户外活动的报批与审核工作。
暖通(领班)1名职位描述:
1、负责给排水/采暖,通风方案工程设计、施工技术及现场管理工作;
2、审核给排水/采暖、通风方案等工程技术部分;
3、协调施工单位、监理单位处理现场问题;
4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作;
5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法;
6、对各项维保、改造项目施工进行监管,确保按要求、计划完成,并对其施工的质量查核和评估,向经理作报告;
7、做好本专业有关技术资料的整理工作及领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,工程、给排水、暖通、空调、制冷等相关专业;
2、五年以上相关工作经验,有百货行业任职者优先;
3、为人细心严谨、能吃苦耐劳,具有团队精神与沟通协调能力。
维修技工(万能工)1名1、45岁以下,中等技校或以上相关专业学历;
2、具有1年以上设施维修经验,具专业技能;
3、具有团队精神,工作责任心强;
4、熟悉商场大楼内给排水系统及其附属系统和土木瓦油漆的日常维修和保养工作。
安全员1名职责:
1.负责全厂巡检
2.安全排查

3.安全培训
4.宿舍管理
5.工伤处理
6.配合上级领导检查

要求:
1.大专及以上学历
2.服从上级管理
3.有一定人际交往能力

关务(急招)1名1.年龄:18-35岁
2.相关专业
3.对进出口报关有一定兴趣,可以学习者
4.接受应届实习生
QE1名1.熟悉客户抱怨的作业流程
2.熟悉质量异常处理流程APQP作业规范
3.熟悉打样流程
4.精通质量异常的监督改善
助理工程师2名1.新机种导入,试产阶段的相关资料提供
2.新机种开发期与客户相关人员检讨
3.制作客户要求的样品及进度追踪
5.主管交办的相关事项
6.能吃苦可上夜班
7.机械专业应届生亦可
模具技师5名1.熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作;
3.负责新模开发组立,试模打样,负责客户设变、改模、打样;
4.修模具与改善模具;
1.客户设变、改模、打样;
2.机器的操作及保养;
3.6S制度的执行;
4.模具现场机械操作熟练,五金模具加工;
5.现场架模调试及维修;
助理/文员3名1.日报表的核对与输入;各类表单制作
2.完成主管交办事项
3.基本办公软件使用熟练
4.工作态度认真,有责任感,服从领导安排
生管1名1.能吃苦耐劳,工作认真负责
2.配合上晚班及加班
3.应届生也可
1.负责确认(业务出货排程)机种物料状况
2.每天开立(工单)(领料单)
3.排订(组立日排程)
班长3名1.产线6S管理
2.根据排程合理安排人力生产
3.发现问题及时处理产线异常并反馈
4.新进员工的培训
5.工作态度端正,有上进心
6.良好的素质,善于思考
7.为人诚信,良好的沟通能力
8.能住宿或住跨塘附近优先
关务2名任职要求: 22-35岁 大专及以上学历、关务、贸易类专业优先
工作细心 认真负责
业务助理2名职责描述
1.安排客户要求出货
2.每月对账
3.了解负责产品制程
具体要求
1.性格活泼
2.会简单的EXCEL
CNC编程1名2.根据2D图面绘制3D
3.独立完成编程
4.负责日常加工编程,服从管理
2.能独立完成主管交代事项
3.有较强的学习沟通能力,团队合作精神
房产经纪人 8名职位要求:性格开朗,有良好的沟通能力,熟悉电脑的基本操作。

岗位职责:线上线下联系卖家买家,带领客户看房,配合完成交易。



SMT Technician(JZM21001129K)3名具体要求:
1.中专以上学历
2.1年以上SMT技术员工作经验
3.适应上轮班(12小时)
职位职责:
1.负责SMT生产线的换线、异常处理
2.设备的故障处理、品质追踪、数据分析记录
3.工程师及上级交待的其他工作任务
TDE测试研发工程-储备干部2名要求2015年或应届毕业生,电子、机电、英语专业优先;分到部门实习半年。
储备干部3名要求2018/2019年或应届毕业生,电子、英语专业优先;
IQC/OQA3名一年以上相关电子厂产品检验工作经验,12H两班;主要负责出货检验、抽检、产品全检等工作。
Repairman/电子维修员(JZP42000275K)1名1.中专以上
2 两年以上ICT/FCT测试维修经验
作业员30名18-40岁,无纹身烟疤,基本薪资2220,入职满3个月调整为2320,6个月调整为2420,一年调整为2520,加班基数2020,缴纳五险,综合工资税前4500左右。
CCE产品工程储备干部2名电子相关专业,英语4级,部门实习半年。
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置业顾问30名吃苦耐劳做事认真、细心、负责;
具有服务意识,能适应较大的工作压力;
机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
无责任底薪3000+高提成+高奖金+出国旅游+免费住宿(带薪培训一月底薪2500)
售后服务工程师1名具体要求:
1.全日制统招本科;
2.机械,机电工程专业背景;
3.一年以上机械设备维护保养工作经验;
4.能接受经常出差;
5.良好的沟通协调能力。
职位描述:
1.对客户的前期服务;
2.对客户进行公司产品使用前的安装及调试指导;
3.及时发现产品使用中存在的问题,并解决。
生产管理工程师(厂内售后)1名工作职责
1. 负责协调返厂售后维修工作的正常开展,包括回货登记、安排拆检及维修;
2. 维修工作计划的制定及现场人员的管理,满足客户的维修需求;
3. 售后服务相关零件出库入库及报废的管理;
4. 拆机、装配过程现场支持,维修机器质量控制;
5. 汇总及分析维修过程中发生的质量问题点,协同相关部门解决。
6. 维修专用相关器具的管理;
7. 带领现场人员做好6S工作;及推进精益生产相关事项;
8. 上级安排的其它工作
人员要求:
1 熟悉机械类装配工艺,
2 工作细心、善于钻研,动手能力强;
3 有较好的团队管理能力,沟通能力;
4. 熟练使用绘图软件及办公软件;
5 机械相关专业,本科及以上学历;
装配处操作工10名年龄20-30周岁,中专、技校以上学历,机械或机电相关专业。.有一定机械基础知识和基本装配技能,能看懂基本的机械图纸。有减速机,电动机装配经验者优先考虑。身体健壮,不怕吃苦,诚实肯干。
喷漆工1名20-30岁,有一年以上喷漆工作经验
库工1名1. 有工厂仓库工作经验
2. 有叉车证(熟练驾驶侧叉优先)
营业担当(日语、韩语或东南亚语种)1名岗位职责:
1、现有客户业务维护;
2、订单跟踪、交期跟进、货款回收;
3、客户生产运营现状(情报)收集、反馈;
4、新客户开发协助。

招聘要求:
1、日语、韩语或东南亚语种专业,优秀应届毕业生;
2、学习能力强,能适应短期出差;
3、思维清晰、逻辑严谨、积极主动,有团队意识。
检查作业员2名1、一年以上电子厂工作经验;
2、了解PCBA产品检验标准和规范;
3、能够配合加班且适应站立式作业。

薪资:加班基数2320元+岗位津贴250+全勤+房帖+车贴(或提供厂车),月综合4500~5500元。
PCB焊接作业员2名1、高中、 中专文化,18岁~30岁;
2、有1年以上焊接经验;
3、具有SMT部品、DIP部品的焊接的技术、能电子部品的安装、拆换及焊接不良的修正;

薪资:加班基数2320元+岗位津贴350+全勤+房帖+车贴(或提供厂车),月综合4500~5500元。
SMT作业员2名1、有SMT设备操作经验2年以上;
2、诚实踏实服从管理;
3、站立式工作,可以配合加班;

薪资:加班基数2320元+岗位津贴350+全勤+房帖+车贴(或提供厂车),月综合4500~5500元。
机电一体化装配技工5名三年以上电气设备装配经验;熟悉装配图纸,电路图纸,有电工证;具备一定的英语水平了解三视图、形位公差等及基本的机械知识,能够读懂装配图纸,具备基本的装配技能;了解电器装配工具及测量工具;具备电气装配的基本知识,懂得电线布线原理以及并能实际操作;按项目及图纸要求进行装配作业,并在规定时间内完成产品的组装;了解生产力、生产效率、产品质量以及准时交货的重要性, 努力体现个人绩效;
具有良好的质量意识, 能够在及时发现质量风险, 并想办法加以规避;必须具备团队合作精神,相互协助共同完成指派任务;诚实守信, 积极上进, 能够主动向老师傅请教沟通,并共同的异探索新方法;能在规定时间内完成相关工作;服从主管及公司的其它工作安排;
缝纫工5名一、职位要求
1.有服装车缝经验
2.能熟练操作电动缝纫机
3.能吃苦耐劳
作业员(正式工)50名1.一年以上大型制造工厂工作经验
2.能够倒班

税后工资4000-4500左右
电话销售20名岗位职责:
1、利用公司客户资源进行产品的销售及推广;
2、具有较好的沟通能力及交际技巧,有亲和力;
3、具备良好的客户服务意识;
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仓管员1名1.药学、物流或经济管理类专业的大专毕业生,2年以上仓储管理经验
2.GMP知识、财务知识、物流管理知识
3.具有叉车驾驶证,具有较好的计算机操作技能及组织协调能力
生产操作员10名1.药学/食品/机电/机械/化学/生物等相关专业中专以上学历
2.若非相关专业,一年以上药厂/食品厂工作经验
3.能够接受三班倒,吃苦耐劳,团队合作好
机电维修技术员1名1. 设备的日常维修---50%;
2. 设备的日常巡视、保养和大修----25%;
3. 参与设备改善性维修---10%;
4. 值班维修的沟通协调,值班巡视和值班记录---5%
5. 参与设备项目的调研、安装、调试、验证以及承包商监护---5%
6. 做好日常EHS/GMP/5S工作---5%;
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高薪招聘叉车工、仓库分拣员10名1.岗位职责:
负责仓库各区域货物的进货,出货,上架,下架、补货工作等,部门经理安排的其它辅助性工作;
2.要求:
持高位叉车证;初中以上学历,40岁以下,身体健康者;
两年以上相关工作叉车经验;能适应早、中晚班,能适应冷库者优先考虑。
工作时间:做六休一,一天8/小时。
薪资待遇:5500-6000/月
联系人:刘小姐,联系电话:13817271450
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饿了么专送骑手10名服从安排
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房产置业顾问 房产经纪人10名强调!!! 感觉可以,直接来电,安排面试,绕过投简历,

我们希望的是有想法,有干劲的人,不甘平庸,不甘现状,想用自己的努力去改变人生的轨迹!!!

我们的条件很简单,不是混日子的,条件会很艰苦,但可以很负责任的说,付出一定会有回报的 !

若是想要安逸生活的朋友,就再看看别的工作吧,我们不适合,谢谢!!!愿工作顺利!!!

摩尔尚城分公司刚刚成立8个月,我们招的不是员工,在招些志同道合的创业者,希望不甘平庸,想改变自己人生轨迹的朋友,我们携手共进,一起创业,将《苏城万家》打造为市场上最有影响力的营销公司!位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供满意的置业咨询服务;
2、了解市场信息,开拓房源和客户资源,实地考察所开拓的房源;
3、了解客户需求,给客户提供合适房源,和客户进行有效沟通,进行商务谈判;
4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;
5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
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置业顾问10名 任职资格:
1、大专及以上学历,强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳;
2、高度的工作热情和团队合作意识。
待遇:3030+150餐补+高额提成;上六休一;五险一金

管家助理10名任职资格
1.大专及以上学历,物业管理类及社会管理类专业优先考虑
2.35岁以下,有半年以上服务行业经历优先;
岗位职责:
负责所辖楼栋业主物业费收缴、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡检,提高客户满意。
待遇: 3900+提成;做六休一;五险一金、提供宿舍

特勤岗10名1.18-35周岁,初中及以上学历,小区特勤净身高1.70cm以上,售楼处特勤净身高1.78以上;
2.无纹身、无伤疤、无犯罪记录,有服务意识,有责任心;
上班时间: 做五休一;12小时/天;白夜班,五天一换
待遇: 小区特勤综合工资4900元;售楼处特勤综合工资5500;提供住宿;交社保
电工 / 物业维修员 / 维修工程师 10名任职资格:
1. 18-40周岁,初中及以上学历,持有电工证(IC卡)及相关岗位资格证书;
2.有物业相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、供配电、二次供水泵房、排污泵、供水管路各类阀门工作、维修;
待遇:综合工资4000-4500+提成 ;做六休一;五险一金;提供住宿

售楼处接待客服5名1.  中专及以上学历,18-30周岁,身高162CM及以上,酒店或空乘管理相关专业优先考虑;
2.素质好、有气质,不戴眼镜,身材苗条;
3.沟通表达能力及主动服务意识良好,受过酒店服务、客户服务、礼仪等知识培训优先考虑;
待遇:综合工资 ¥4300+形象津贴600(身高165cm以上)+标杆工资800元(高端案场身高168cm以上) 、8个半小时工作制、月休四天、 五险一金 、 提供住宿、入职满一年享受法定年休假
店员 ,课程顾问,储备店长10名3000左右底薪,福利待 遇:底薪+提成+奖金+补助+绩效。平日下午班,轻松愉快的工作氛围,提供住宿及工作餐。综合5000-8000元。
18-28周岁,五官端正,身体健康,品貌俱佳,无不良嗜好,服从管理,团结协作,热爱运动,有一定服务行业经验及销售行业经验或者溜冰基础更佳。
联系电话:18136163806 同微信.

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车间操作员3名岗位要求:
1、23-37岁,身体健康,初高中学历以上;
2、熟悉机械,至少1年磨床或机床工作经验;熟悉生产机械磨削、加工;
3、工作认真负责,具有团队精神,责任心强;
4、主要职能:操作设备,执行质量自控,工作环境整理清洁;
5、目前居住在苏州,唯亭附近优。


人事助理/出纳1名1. 大专及以上学历,财会类或人力资源类相关专业
2. 具有工作经验;
3. 熟悉法律法规;
4. 做事主动性强,有责任心,细致周到。
产品检验员2名任职资格
1、已婚已育优;
2、高中或中专以上学历;
3、1年以上相关工作经验, 熟练使用相关测试设备。
4、工作认真负责,严谨细致,有原则、纪律性。
5、良好的沟通协调能力及良好的团队协作精神。
6、能接受早中晚三班倒,目前无晚班,无厂车接送,无食宿;
7、居住唯亭周边者优。
薪资待遇
综合工资4200-5200元
年终多发一个月工资
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值班电工/维修电工5名初中及以上学历,能吃苦耐劳,有责任心,持有高低压证,综合薪资3500-4500元。
工程(绿化)管理员5名大专及以上学历,工程、电气、机电、园林、绿化类专业,肯吃苦耐劳,综合薪资3800-4500元。
综合管理员10名大专及以上学历,有良好的的沟通和协调能力, 愿意从基层做起,学生干部、有社团工作经验的优先,综合薪资3800-4500元。
客服5名高中及以上学历,有旅游和酒店客户服务相关工作经验者优先,综合薪资3500-4000元。
保安10名初中及以上学历,品行良好,无纹身,能吃苦耐劳,退伍军人优先,综合薪资3500-4500元。
保洁员10名身体健康,吃苦耐劳,工作认真,有责任心,有保洁工作经验者优先,综合薪资2020-2700元。
保安领班/队长2名高中及以上学历,有三年以上安保从业经验和一年以上安保团队管理经验,执行力强,无不良记录,持有相关上岗证书,有退伍经验者优先,综合薪资4000-5000元。
保洁领班/技工2名肯吃苦耐劳,会使用常用保洁器械和药剂,能够进行保洁技能相关培训工作,有三年以上保洁工作经验和一年以上保洁团队管理经验,综合薪资2500-3500元。
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QC2名1.中专学历,一年以上产品检验经验
2.计算机技能要求: MS Office基本操作
3.熟悉并使用简单检验工具,有IPQC巡线经验优先考虑
4.工作积极主动,认真,责任心强,

财务实习生1名职责描述:
1.应付款处理
* 供应商资料存档
* PO保管
* 供应商对账
* 付款凭证附件整理与核对
* 费用入账
* 保证所有凭证完整且与系统一致
* 系统凭证制作以及凭证打印与整理归档
* AP相关分析报表与采购相关统计表
* 管理供应商相关AP的科目
2.应收款处理
* 发票购领相关事宜
* 销售订单保管
* 开票资料核对并开具增值税发票
* 整理凭证附件并输入分录
* 系统凭证制作以及凭证打印与整理归档
* 销售与应收报表
* 客户对账
* 管理客户相关AR的科目
3.会计助理
* 协助会计
* 协助单据管理与查找
* 协助部门5S管理
* 协助盘点
4.其它财务事宜
* 财务经理布置的其它财务事宜
* 临时布置的任务

岗位要求:
1.大专或本科学历,财务类相关专业
2.有会计上岗证
3.能熟练使用Office软件
4.吃苦耐劳,有耐心,有责任心,细心
物料计划1名1.专科或以上学历,专业不限
2.至少有1-2年制造型企业物料计划的相关工作经验
3.会使用ERP系统,能够熟练操作office办公软件
4.工作仔细,认真负责,抗压能力较强,有较强的沟通能力
技术实习生2名职位描述:
1、生产设备、工具、治具的日常管理与维护
* 定期对生产基础设施(如产线,气路,电路等)进行维护保养和记录
* 定期独立对关键性工具、设备进行必要的保养,维修和台帐记录
2. 工时的测量
* 新项目的工时测量
* 量产产品的工时测量
3. 量产工艺文件的更新,维护
* 量产产品的WI更新* 培训生产员工,工艺的关键点
4. 完成主管分配的其他工作
* 必要时能够配合加班

岗位要求:
1.大专或以上学历, 工业工程、机械电气自动化、电子、通信、软件开发等理工科专业背景。2019年应届毕业生,目前可实习状态
2.有制造业相关的实习经验
3.动手能力强,能够独立工作
4.能服从上级安排,认真努力,仔细负责,吃苦耐劳
5.可以熟练操作Office软件等
操作工20名1.中技或同等学历
2.一年以上电子厂装配或焊接工作经验
3.有天线装配经验者优先
操作工(打包工)2名1.加班基数:2393元;综合工资:5000元左右
2.吃苦耐劳,服从领导安排。
操作工(冲床、铆接机、锯床)4名1.熟悉机械厂工作环境;
2.加班基数:2671元,生产奖金150元起,绩效资金(65元至260元),高温费300元,交通补贴200元,福利,加班费 综合工资:5500元左右;








Material Handler物流部备料员 (需持有效叉车证)1名任职要求
高中、中专、职高及以上学历
基础英语和电脑操作能力,持有效叉车证
认真负责,细心谨慎,主动积极
三班工作,能服从公司的统一安排

岗位职责:
生产现场订单的配料,退料,成品的转移,大小栈板的运输,特殊废品的转移
系统中生产订单的打印,物料消耗,物料移库,成品入库
备料仓库库位的整理及库存盘点
操作叉车或其它仓储机械
完成上级委派的其他任务
生产一线包装操作工(汇思外包)30名 要求:
1、初中及以上学历,男女不限
2、吃苦耐劳,认真负责,主动积极
3、三班工作,能服从公司的统一安排
薪资福利:
1、底薪2600元,全勤奖80元,绩效奖最高320元。轮班津贴:8H夜班15元/班,12H早班30元/班,12H夜班45元/班,加班工资按照底薪的双倍计算
2、公司提供免费工作餐及班车;带薪年假;节假日活动及礼品(如端午节、中秋节等);生日聚会及礼券;免费福利产品(每两个月发放一次)
组装工(正式工)15名1.18周岁以上,不穿无尘衣。2.提供免费2顿工作餐和厂车,无住宿。3.底薪2400(加班基数),平时加班2倍计算(综合工时工作制)缴纳园区社保公积金18.5%。4. 12小时白班



检验员5名1. 年龄38岁以内
2. 有检验/无尘室工作经验佳,能适应加班,两班倒
3. 待遇底薪2300,转正2400(加班基数),绩效200,全勤100,餐费补贴400,交通补贴150,全额缴纳五险一金,年终奖2-3个月底薪,综合4500-6000
调整钳工2名长白班(8:30-17:15),坐着上班,不穿无尘服,免费厂车,免费早餐和工作餐
清洗(表面处理)2名28-40岁,能接收两班(白班和中班)。
打磨操作工5名男女不限 18——35岁 初中以上学历
底薪2300/月(加班基数)+全勤150/月+岗位津贴750/月+绩效0—700元/月+公积金类型自选(甲类、乙类。乙类+住房)
长白班:8:30—17:00,根据生产计划安排加班
免费早餐及工作餐 免费厂车 坐着上班,不穿无尘服
生产二道工检验员5名工作认真仔细,二道工检验;综合工资4500-6000元.
生产部无尘室操作员2名公司直招.综合工资4500-6000;岗位津贴:400元/月
设备保全2名1、机电工程相关专业、大专以上学历
2、有设备维修维护相关工作经历
品检作业员3名1、一年以上品检相关工作经验,
2、会使用游标卡尺等量具,能看懂图纸
3、裸眼视力0.6以上,身体健康
4、服从工作安排,能适应加班工作
5、有机械类工作经验优先(夏季高温、噪音、粉尘)
焊工5名1、高中/中技以上学历
2、一年以上机械制造型企业焊接工作经验,必须具有有效的焊工操作证(IC卡)
3、身体健康,工作积极,吃苦耐劳
4、持有离职证明或待业证明
5、30周岁以内
保洁2名60周岁以下,7点到4点,白班上六休一。综合工资2700元/月; 提供工作餐。有意向者可持身份证下午两点至本公司面试。 地址:苏州工业园区方洲路128号(中科纳米基地内直走到底)82273530转8313
操作工15名底薪2020元,不倒夜班,稳定上六休一,定额计时制。提供工作餐及班车。税后到手工资:5000-6000元。
外贸业务员2名本科学历,英语四级以上,9点到5点,周末双休。医疗运动负责新老客户开发维护,独立处理订单流程。薪资面议!