2019年7月27日 (周六) 综合类人才市场--上午场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

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电气工程师 2名1、性别不限,电气自动化相关专业,大专以上学历
2、3年以上非标精密自动化设备电气设计工作经验,熟悉电路设计和PLC编程
机械工程师 3名1、机械相关专业,大专以上学历
2、有3年以上非标精密自动化设备设计经验,熟练运用CAD软件
二次加工技术员(清洗/抛光/打磨/研磨)10名中专以上学历,2年以上二次加工设备调试经验,熟练使用喷砂,研磨,抛光设备的参数调整,药剂配比及设备点检;可配合倒班
成型技术员5名成型技术员职位说明和要求如下:
1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题;
2. 执行工程师与技师的工作安排;
3. 确认报表中的产品颜色和型号,异常时间等;
4. 能独立操作上下模及上下原料;
5. 管理好所属区域5S;
6. 服从上级领导的工作安排。
ME专案5名大专学历,机械相关专业,负责新机种开发阶段设备的导入,调试及治具的设计。
PE制程工程师5名大专学历,机械类相关专业,熟悉后段加工制程,具备尺寸分析.制程分析能力,负责新产品报价,组装线Layout及规划。
量测检验员5名1.中专或中技毕业;
2.有一年以上品保量测得工作经验;
3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑;
4.具有一定识图能力;
5.可配合倒班。
大专及以上应届生亦可。
检验员20名中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验.
自动化技术员5名大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验.
有编程经验者优先.
实习生(在校学生)2名本科以上在校大学生,机械机电相关专业。
装配技术员(装配钳工或装配电工)8名中专或以上,机械或机电一体化,持钳工证或者电工上岗证(IC卡)。
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工程技术员(5500~6500/月)3名1.中专(含)以上学历,机械/机电/自动化相关专业,有一年以上相关经验;
2.主要负责协助工程师完成产品开发、测试数据收集与整理,产品工艺验证及确认的相关工作
3.对办公软件使用熟练,能看得懂图纸,具备有良好的沟通能力及团队合作精神。
厂务助理工程师(5500~6500/月)3名中专(含)以上学历,机械/机电/自动化相关专业,有1年以上相关工作经验,主要负责厂务空调设备、排气设备管理,车间无尘室设备运行的维护,配合日夜班抄表,及空调工程执行及管理,持电工证优先。
技术工程师(6000~9000/月)6名本科含以上学历,材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业,有电子行业相关工作经验者优先,具备良好的表达沟通能力,主要负责制程良率改善、制程问题专案改善、制程异常处理,新产品导入等工作。
制造组长/领班(6000~8000/月)6名中专以上学历,性格开朗、善于沟通,抗压力强,有电子行业2年以上管理工作经验,办公软件、QC七大手法使用熟练,具备良好的沟通能力及团队协作意识。
制造工程师(9万~13万/年)4名应届生亦可经验不限,机械/机电相关专业,大专学历需3年以上相关工作经验,具备良好的沟通能力,抗压力强,有电子行业相关工作经验者优先。
总务助理(4500~5500/月)1名中专(含)以上学历,有宿舍或厂区清洁/绿化管理相关工作经验,办公软件使用熟练,具备良好的沟通协调能力。
设备技术员(5500~7500/月)30名1.中专学历,机械/机电/自动化/数控等相关专业,有设备维修、调试、保养一年以上相关工作经验;
2.大专学历经验不限(2019届亦可),机械/机电/自动化/数控等相关专业;
3.能吃苦耐劳,可配合加班,能适应白/晚班两班倒(1个月转班一次);
4.主要负责现场自动化/非标类设备的维修、调试、保养的工作。
自动化电控工程师(9万~13万/年)6名大专学历需3年以上工作经验,机械/机电/自动化/计算机相关专业,精通欧姆龙、台达、三菱PLC编程,熟练C#、VB等软体,熟悉常用的伺服马达、步进马达运动控制系统,能独立完成机台设备的程序维护和升级更新,有相关工作经验者优先。
EHS工程师(9万~13万/年)1名1.大专学历,环安相关专业,三年以上工作经验;
2.主要负责管理和推进ISO14001和安全管理体系,提出改善意见;
3.对安全环境体系在公司各部门推进所展开的工作,进行监督指导;
4.对公司环境和安全目标、方针的实施情况,进行跟踪确认;
5.协助实施安全和环境体系的内审和外审推进工作,并协助各部门解决发现的问题;
6.对员工进行安全环境相关的培训。
模具/铣床(7000~9000/月)2名初中学历,2年以上相关工作经验。五金冲压模,会铣床的保养与操作,会模具治具的加工。会磨钻头和铣刀,有自动化机加工经验优先,精度要求0.05mm。
模具/磨床(7000~9000/月)6名初中学历,有2年以上相关工作经验,了解五金模具治具加工工艺,会R角斜度成型,平面误差0.003mm以内,有加工钨钢工件经验者优先。
模具/放电(7000~9000/月)2名初中学历,2年相关工作经验,了解工作材料的加工特性以及放电条件,会镜面放电,机台操作熟练(会进口机台优先)。
自动化机构工程师(9万~13万/年)6名大专学历需3年以上工作经验,机械/机电/自动化相关专业,有电子行业相关工作经验者优先,熟练使用CAD、SOLIDWORKS、PROE等二维及三维绘图软件,主要负责非标设备改进、自动化改善等。
业务代表(18万~25万/年)2名大学本科(CET-4)理工科专业,性格乐观积极、工作思路清晰、责任心强、交际能力良好,具备良好的沟通能力及团队合作精神,有汽车行业业务相关工作经验,主要负责汽车市场的开发和维护。
销售助理4名1.教育背景:大专及以上,有制造型企业工作经验者优先;
2.知识技能:能够熟练使用office软件
3.优秀的道德品质,诚实认真、具有正确的职业道德观;
4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
5.具有较强的理解能力和语言表达能力;
6.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展。
销售实习生5名1.教育背景:大专及以上,专业不限;
2.知识技能:能够熟练使用office软件,英语熟练;
3.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
4.具有较强的理解能力及语言表达能力;
5.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展;
实施工程师/助理/内勤8名1.普通全日制院校本科及优秀大专生,英语四级以上,计算机、经济管理等相关专业;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习,具有分析、解决应用问题的能力;
4.良好的沟通能力及书面表达能力;
5.工作积极、态度主动,对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感,有良好的品质;
6.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神;
7.能够适应短程出差工作。
EHS(環安衛)管理師1名要求:
1.全日制大专及以上學歷
职责:
1.廠內隱患識別與控制,例行廠區環安巡檢,推動和監督相關方開展糾正預防措施
2.主管交辦事項
ORT技术员1名中专以上学历.电子相关专业,熟练操作Office办公软件,三次元,推拉力设备,

口头表达能力强,英语良好
嵌入式软件工程师(单片机)2名职务说明
1、负责产品的嵌入式软件开发;
2、负责产品的软硬件联合调试,保证产品功能的实现;
3、为产品试制、生产、测试提供技术支持;
4、编写相关的设计开发文档、测试文档及使用说明。

任职要求:
1、专科及以上学历,电子、计算机、自动化控制等相关专业;
2、三年以上STM32开发经验;熟练使用Cubemx、keil、IAR 开发软体;
3、熟悉常用外设协议,如UART、SPI、I2C、CAN等;
4、熟悉硬件原理图,熟练使用示波器,逻辑分析仪等相关工具;
5、同时具备硬件开发能力,有PCB板设计经验者优先;


生管技术员1名1.全日制大专及以上学历 (应届毕业生亦可)
2.熟练应用办公软件,工作认真、细心,责任心强
3.有生管工作经验者佳
制造工程师1名1.全日制大专及以上学历,有SMT相关经验;
2.有SMT工厂生产管理经验;
3.人员管理;
4.专案报告;
IE工程师1名1.全日制大专及以上学历,理工科背景
2.有电子厂工作经验2年以上,有SMT工厂工作经验佳
3.熟悉工厂layout规划,工时分析,VE等
4.逻辑/沟通能力佳
组装工程师2名1.大专(含)以上学历,机械相关专业;
2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑;
3.熟练使用专业绘图工具;
4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项
制程工程师3名1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可);
2、熟悉SMT制程,有实际SMT工作经验1年以上;
3、有产线良率改善经验;
4、产品重工及维修方法定义;
5、熟悉松下或Fuji设备优先;
组装技术员1名1.全日制大专学历(应届毕业生、优秀中专生亦可)
2.熟悉SMT后段制程,有实际SMT工作经验1年以上
3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作
4.沟通能力良好,可配合轮日夜班
电子工程师1名1.全日制本科及以上学历,理工科背景,英文能力佳者优先
2.3年以上电子类产品相关工作经验
3.熟悉治具发包/制作/调试/验收等相关流程,电路图要非常熟练
4.工作认真细致、积极主动,学习能力强,善于思考和总结
品管工程师1名1.全日制本科学历(优秀应届毕业生亦可),英语良好
2.1年以上SMT品质管理经验
3.有对外处理品质问题的经验
产品工程师(PE)1名1.全日制大专以上学历,电子专业背景佳
2.2年以上SMT相关经验
3.有新产品导入经验者佳
4.有带过车载产品经验者优先
测试设备工程师2名1.全日制大專以上學歷(電子系或通信系優先) , 2.熟悉ICT、FCT測試基本原理 3.有一定FA分析能力和報告能力 4.優秀應屆畢業生亦可
PM工程师1名1. 全日制大专及以上学历,英文或理工科的相关专业
2. 良好的沟通协调、信息汇总、语言表达能力,性格外向
3. 良好的英文读、写、听、说能力(说优先考虑)
4. 熟练使用OFFICE 辦公软件
5. 优秀应届毕业生亦可
业务工程师1名要求:
1.全日制本科学历无工作经验限制(有相关工作经验优先),英语专业优先
2.全日制大专学历需3年以上SMT行业或电子行业相关销售经验
3.具团队合作精神,能承受工作压力,有长期稳定工作意向者
职位描述:
1.为客户提供咨询,以及新老客户的维护工作
2.负责指定区域内的产品销售报价、合同签订、订单跟踪
3.定期与客户对账、结算货款及催款等
4.进出口业务及退税流程
成本管理师1名1.本科以上学历,财务相关专业(实习生和应届生皆可);
2.1年以上制造型企业财务工作经验;
3.熟练使用Excel、Word、Powerpoint等办公软件;
4.逻辑思维能力强,专业及抗压能力强;
产品出厂测试员2名工作内容:产品出厂前性能调试
要求:有电气基础,有责任心、吃苦耐劳。
测试助理工程师5名1、大专学历,理工科系;
2、具有逻辑思考、沟通技巧及协调能力佳;
3、可配合加班,能适应夜班;
4、优秀应届毕业生亦可。
制造组长4名本科学历,理工或商管相关专业;1年以上生产管理、设备相关经验者佳;具基层人员管理能力者佳;解决日常问题之决策能力;能适应轮班、无尘车间环境;优秀应届本科毕业生亦可。
设备助理工程师10名大专学历,理工科专业;具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力;能适应轮班,适应无尘室工作环境;优秀的应届毕业生亦可。
人事管理师1名岗位要求:
1、本科学历,人力资源管理相关专业;
2、具制造业人事相关工作经验佳;
3、熟悉人事相关流程和相关法律文规;
4、性格开朗活泼,善于沟通;
5、能配合加班。
作业员10名初中以上学历,18周岁以上;能适应12H两班制,无尘车间;矫正视力0.8以上。
制程工程师2名1、 本科学历,理工科系相关专业毕业;
2、 一年以上WB/DB制程、SMT制程相关工作经验,具IC封装经验优先;
3、 有一定的统计分析能力和良好的协调沟通能力,熟悉品保相关工作;
4、 英文能力良好;
5、优秀应届毕业生亦可;
产品工程师1名本科以上学历,理工科系毕业;有1年以上IC封装/测试产品导入、制程相关工作经验佳;优秀应届毕业生亦可。
测试产品工程师2名本科学历,电子、电机、计算机理工科系相关专业毕业;一年以上产品测试工作经验,熟悉IC产品测试经验优先;具备测试工程相关知识具良好的沟通协调能力,计算机熟练
QE工程师1名本科学历、理工科系毕业;1年以上品保相关工作经验;熟悉QC七大手法,了解IC制程专业知识优先;了解各种品管仪器之原理及特性;能适应夜班值班(大概3个月一次)优秀应届毕业生亦可。
设计工程师1名1.本科学历,理工科系;
2.熟练机械设计工作及AutoCAD软件使用;
3.熟練BGA設計 & cadence APD軟件&Inventor者佳;.
4.IC封装前段或后段制程之专业基本知识;
5.机械设计绘制能力, 熟悉机械加工制程;
6.优秀应届毕业生亦可。
供应商品保工程师1名1.本科毕业,理工科系
2.曾任品保、制程工程师佳
3.一年以上供应商品保相关工作经验
4.具QC手法、基础统计、问题解析能力
5.沟通协调的能力
工业工程师2名1、本科学历,工业工程相关科系;
2、熟悉制造管理或工业工程相关工作者佳;
3、熟悉测试流程及测试相关工作者佳;
软件工程师1名1、本科学历,计算机相关专业;
2、具开发经验;熟悉ERP或MES系统。
3、掌握C#、Java、VB等编程语言一种以上;
4、良好的编码风格和编程习惯;
5、逻辑思维性强,办事沉稳、细致、思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识;
6、优先应届毕业生亦可
员工关系专员1名1.有人事相关工作经验
2.熟悉劳动法律法规,了解工伤处理流程,有工伤处理经验;
3.员工关系处理,协调员工与客户的关系,及时处理员工投诉与诉求;
项目主管1名岗位职责:
1. 收集和分析本业务区域需求信息及潜在客户需求分析;
2. 负责寻找潜在客户并进行有效沟通、业务推广;
3.进行新客户开发与定期老客户维护;
4. 每月必须完成客户拜访量,并进行资源分析汇报;
岗位要求:
1.大专或以上学历,管理类相关专业,营销专业优先;
2.了解人力资源行业行规 ;
3.两年以上销售工作经验;
4.具备独立公关能力,具备客户开发能力;
5.沟通、应变能力较强;
6.性格外向,善于交流且懂基本商务礼仪;
7.抗压性强,愿意挑战高薪。
招聘专员2名岗位职责:
1.负责合作单位员工招聘、面试等
2.员工信息资料输入与管理
3.员工入职与离职安排
4.完成上级交办的其它事务性工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,热爱招聘工作,有招聘相关工作经验优先 ;
2.性格外向,善于交流且懂基本商务礼仪;
3.吃苦耐劳,听从领导安排;
4.会使用办公软件(Excel);
5.忠诚度高;
6.良好的服务意识和团队合作精神
7.有驾照者优先
驻厂人事客服3名岗位职责:
1.负责合作单位员工招聘、面试并进行跟踪与反馈及应聘情况登记汇总;
2.员工入职、合同新签等手续办理;
3.新人入职培训(协助合作单位);
4.负责在职员工维护,处理员工异常;
5.离职手续办理;
6.负责与客户单位人事和相关人员的沟通及关系的建立与维护;
7.完成上级交办的其它事务性工作。
任职要求:
1.大专或以上学历,有一年以上人事相关工作经验优先 ;
2.性格外向,善于交流且懂基本商务礼仪;
3.吃苦耐劳,听从领导安排;
4.熟练使用办公软件(Word/ Excel );
5.良好的服务意识和团队合作精神;
6.优秀应届毕业生也可以考虑
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招聘客户经理10名,客服专员1名10名客户经理要求:对销售全情投入,满心热情
客服专员要求:大专及以上学历,认真细致,有责任心
采购1名1.原物料日常采购工作,包含订单处理,交期管理及异常处理;

2.供货商管理及开发;

3.年度议价以及重要料号的项目议价;
设备维修技术员5名1.中专学历,机电专业毕业。
2.具有1年以上PCB.CCL设备维修及保养工作经验者优先。
3.吃苦耐劳,具上进心及较强的学习能力。
4.团队合作意识强。
环工技术员2名1.高中及以上学历;
2.负责公司废水、废弃物处理,
3.有叉车证者优先。
制造工程师1名主要工作内容:品质异常处理、制程能力提升、新机臺及新材料或新设计导入评估要求:做事认真,逻辑能力强,抗压能力强、有无相关经验均可、另学习机械方面者优先。
软件工程师1名任职要求:
1.有一定VB.NET开发经验;
2.熟悉SQL语法及SQL server使用,并对oracle略有了解及简单查询等;
3.良好的沟通技巧和团队合作能力,有一定的抗压力;
4.计算机专业应届毕业生亦可考虑。
工作职责:
1.应用软件的开发与维护及报表的客制等;
2.能会delphi更佳。
客服工程师2名1、大专及其以上学历;
2、客户服务相关工作经验一年以上;
3、英语沟通熟练,会韩语者有限考虑;
4、可接受出差。
PCB工艺设计3名1、大专及以上学历,男女不限;
2、理工科相关专业,英语四级;
3、有耐心,善于沟通,具工作热忱,责任感强;
4、2018届毕业生,在校期间有任职学生干部者优先考虑。
5、工作内容:客户规格审查及厂内能力确认
產品流程设计&治工具製作&底片审核
客户设计讨论窗口
样品良率报告匯总&主导完成样品转量产量产版本维护
建立及汇整出货文件
领班2名1、中专及其以上学历;
2、PCB或IC载版行业相关工作经验3年以上;
3、有领班经验1年以上;
4、之前相关经验为线路或成型经验优先考虑。
CAM工程師2名1.大专以上学歷,理工科专业;
2.能吃苦耐劳,学习意愿强,可塑性高,能配合倒班及调配。
工作内容:
1.依厂内规范修改客户Gerber设计2.配合各站修改设计规格3.製作各站所需程式及图档4.分析客户图档5.料号图档传递及接收6.图档管理保存及备份
环工工程师1名1.环境管理相关专业
2.大专及其以上学历
3.主要负责公司废水废弃物处理
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水电施工员2名本科及以上学历,给排水等相关专业,2年以上相关工作经验。
IT技术支持2名1.负责sap系统、mes系统运营和维护;
2.负责电脑硬件安装与维护,网络安装与维护、打印机的安装与维护、办公软件的维护;
3.负责功底网络布线工程现场监督、管理、施工; 4.负责公司台账建立,负责管理视频会议。
消防员3名高中及以上学历,32岁以下,持退伍证,有B2驾照者优先。
水电工(物业维修)1名1、对入住员工的保修及时处理,确保员工的正常生活;
2、负责生活区内电气、设备的原理、运行管理及维修保养;
3、负责生活区内电梯设备的运行管理;
4、负责生活区建筑物、道路的结构安全,使用检查,及二次装修监管工作;
5、负责制定所辖设施、设备的相关工作计划。
6、持电工证。
安全员(EHS专员)1名1.大专以上学历,有3年以上安全管理工作经验,2.熟悉国家安全管理法律、法规;熟悉现场6S管理;3.对造纸生产流程、机械作业、电力生产、码头作业、化学品性质和管理、物流运输等安全管理较为熟悉者优先。
机械维修5名40岁以下,两年以上大型机械厂、化工厂等相关机械维修工作经验。身体健康,能适应高温高噪音要求。
电厂运行、检修岗位5名高中以上学历,2年以上电厂电厂运行或检修工作经验。
普工/操作工15名能吃苦耐劳
保安5名退伍军人,持有退伍证。身体健康,服从领导安排,能适应倒班要求。
仓管员5名高中以上学历,熟练使用办公软件,有1年以上仓管相关工作经验,能适应倒班要求。
叉车工10名38岁以下,有叉车证,2年以上工作经验。能适应倒班,有夹抱车工作经验者优先。
设备培训生5名大专及以上学历,机械制造、电气自动化、仪器仪表等相关专业,具有较强的动手与学习能力,吃苦耐劳。
行车工/起重工2名25-40岁,高中及以上学历,2年以上行车操作经验,持有起重机操作资格证,适应倒班
仓库1名1.具有相关仓库管理经验;
2.熟悉使用ERP系统;
3.负责材料的入库、出库、定期盘点等;
采购2名 1: 机电一体化专业
2: 大专以上学历。
3: 能熟练使用办公软件
4: 具有较强的成本控制观念

机械设计实习生3名1.大专以上学历,应届生亦可
2.机械设计类相关专业
文控专员1名1.大专及以上学历,应届生亦可,熟练使用OFFICE等办公软件
2.英文读写良好,善于沟通
3.及时与客户进行沟通,进行客户维护与更新,接收订单并核对订单信息
4.每月进行工程相关数据的统计、汇总并生成报告汇报上级
5.负责部门的数据登记、文件监督维护及存档
6.完成上级主管交由的其它工作
机械设计工程师3名要求:
1、大专及以上学历,机械设计类相关专业
2、2-3年以上非标自动化设备的设计开发经验,熟悉气动元器件、液压元器件、轴承丝杠等的选型
3、熟练使用SolidWorks,并能应用CAD等相关辅助软件
电气工程实习生3名1.大专及以上学历,应届生亦可
2. 电气自动化及相关专业
3. 英语读写良好,善于沟通
4. 有PLC编程调试经验者优先
电气工程师3名要求:
1、大专及以上学历,电气自动化及相关专业
2、2-3年以上非标自动化行业的电气控制开发设计经验,熟悉非标设备开发流程
3、熟悉三菱 欧姆龙 西门子等PLC编程开发
4、熟悉主流电气绘图软件,熟练使用CAD或相关软件画图
装配技术员3名1、具备2年以上自动化设备机械装配及电气布线工作经验, 或具有相应的安装调试工作经验
2、能独立在客户现场进行自动化设备的安装及调试
3、机械电气兼通者优先
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.15.219.217
业务助理4名工作地点:苏州。大专及以上,职位要求:
1、熟练操作Office办公软件;
2、有良好的沟通、表达能力;
3、应届毕业生亦可。
业务专员5名工作地点: 苏州,专业不限,学历不限。有良好的沟通与表达能力,乐观开朗,有团队精神,懂礼貌,对销售工作充满兴趣及干劲,无经验亦可。
操作工50名1、负责产线生产工序;能接受白/夜班。
2、能按产品生产工艺及流程进行生产、组装;
3.综合薪资5000-6000
仓管1名一年以上原材料仓库管理经验
维修电工2名1、设备电路的及时维修,日常维护保养,预防性维护保养计划的执行;
2、有制造型企业电工优先;
3、上级安排的其它工作,白/夜班
体系专员1名1、按ISO14000和16949管理标准和模式建立、维护并持续改进公司的质量管理体系;2、组织实施工厂ISO14000和16949内部审核,核查问题,跟进协调和落实纠正预防措施,推动质量管理体系持续改进;3、组织实施与ISO14000和16949相关的质量意识、质量管理理论和实践等方面的厂内培训与教育;4、起草,修订和定期回顾质量管理体系相关文件;5、参与工厂其它QA事务处理,包括偏差管理,变更控制,供应商质量管理,客户投诉处理等。
品质管理2名1.有品质客户管理经验
2.服从管理有良好的沟通及团队协作能力
模具设计2名1、有五金冲压模具设计经验;
2、新模设计,进行模具结构评估,确认模具设计方案;
3、3年以上模具设计相关工作经验;
4、能够独立完成整套模具的设计任务;
5、能够运用Autocad、以及相关Office办公软件处理相关事务
模具工4名1.五金冲压模具经验2年以上,家电模具制作和维修经验优先
2.吃苦耐劳,适应加班
财务担当2名1.大学大专以上程度,日语专业,日语一级。
2.一年以上制造型企业财务相关或会计工作经验或有发展潜质的应届优秀毕业生。
3.工作细心,有上进心,有较强的学习能力和适应能力;
4.能服从领导的工作安排管理并高效的完成领导交办的任务;
5.良好的沟通与组织能力;
6.有较强的责任感与抗压能力;
注塑模具工程师1名1.大专以上学历,理工类专业

2.3年以上的注塑模具经验,相关行业的认知。有项目管理经验。

3.CAD/CAE工程软件、OFFICE办公软件熟练

4.具备树脂模具设计开发能力,掌握模具材料、加工工艺能力

安全担当1名1 大专以上文凭
2 1年以上安全、设备管理、消防、职业病及化学品工作经验
3 理工类相关专业,掌握计算机办公软件,具有安全、消防、职业病业务处理能力、团队合作精神、协调能力、现场处理工伤能力
部品技术担当3名1、有组装、机构、公差配合、生产工艺分析类的工作经验佳。
2、有涉及树脂、冲压产品的配合组立工作经验佳。
3、需要有一定的沟通能力,工作经验需要有涉及部门配合的内容。
绘图员8名职位要求:
1、1-2年机械/建筑类三视图制图经验;
2、熟悉操作AutoCAD及Microsoft Office 软件;
项目管理担当1名1.日语听、说能力必备;
2.较强的沟通能力、组织策划统筹力
3.具有强的执行力
涂装工程师1名1.大专以上学历
2.3年以上工作经验
3.熟悉五金件前处理及喷涂工艺
4.熟悉塑胶件及印刷生产工艺
5.对异常的处理具有分析解决能力
6.具有团队意识,具有较强沟通能力,具有很强的责任心。
检查员5名有一年以上检查工作经验
电子商务1名男女不限,大专以上文凭,年龄要求:25岁——35岁,热爱销售,良好的写作能力,熟练利用阿里巴巴,中国采购网等网路交易平台,利用网络开发客户,维护公司网站,至少2年以上相关工作经验。优秀的大学毕业生也可。薪资面议。
外贸业务员2名一、基本要求:热爱工作,能吃苦耐劳,勤奋务实,积极主动,具有良好的团队合作精神,拥有高度的执行力,能承受较强的工作压力。
二、学历专业要求:大专以上学历,国际贸易、市场营销或机械相关专业。男女不限
三、专业素质要求:
1、优秀的英文听说读写能力,能够快速熟练地书写商务英文信函,口语良好;CET-4
2、了解外贸流程,能够掌握从寻找客户到最后交单退税的一个整体流程,学习能力强。
四、经验要求:有国际贸易工作经验者优先,有阿里巴巴操作经验者优先。应届毕业生亦可
工作描述:
1、利用网络平台开拓海外市场,寻求跟踪海外客户,整理并回复询盘并做好后期跟进工作,与海外公司协作开拓业务;
2、及时了解市场信息,维护公司网站、网络平台后台数据并做好新产品的发布;
3、保持与客户良好的沟通,维护好老客户关系,负责产品的国外市场的推广与销售;
4、掌握客户需求,主动开拓,完成上级下达的任务指令;
5、收集业务信息,掌握市场动态,及时向领导汇报行情;
6、积极与生产部门沟通协调,保证货物按时出口。
销售工程师6名1.专科学历;专业不限,有机械、暖通专业背景更佳;
2.有良好的沟通技巧和组织协调能力;
3.负责市场开发、客户维护和销售管理等工作;
4.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;
5.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题;
6.保持良好的心态和商务规范的行为,提升企业及其产品的美誉度和客户满意度。
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小吃技师/裱花师傅5名有相关的工作经验,年龄在46周岁以下均可。
收银员10名高中以上学历,1年以上收银工作经验,会计或财务专业优先,优秀应届生亦可;熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;熟悉各类银行卡刷卡消费操作流程;点钞速度准确快速,具有较丰富的假币识别知识;具有良好的服务意识,较强的学习能力和沟通能力。一个月全休6天,排班制。
理货员10名有一定的超市销售经验优先
任职资格:45周岁以内,主要负责永旺超市上货补货收货,工作时间:做五休二,1天8小时制,早晚班。
助理工程师(品保部)1名1. 大专及以上,机械类相关专业;
2. 沟通表达佳,具有一定图纸辨识能力;
3. 熟练使用offce办公软件;
4. 细心认真, 责任心强;
5.应届生亦可;

应届毕业生1名1. 性別不限﹐大专以上学历;
2. 英语四级
3. 机械类专业背景,熟练使用CAD;
4. 了解品质管理知识、工作流程、接触ISO9000,QC七大手法、五大工具;
外勤业务2名1﹑大专以上学历,机械专业佳;
2﹑一年以上业务相关经验,具有外贸业务经验佳,优秀的应届毕业生亦可;
职位职责:
1.在销售活动中贯彻执行市场销售策略和满足销售目标
2.主动开拓新的客户和业务机会,获取新项目
3.与客户及相关部门保持紧密的联系,提高客户满意度
4.管理与协调定单、发票、应收帐等日常传递工作
物流储备干部1名大专以上学历,有制造企业现场管理经验,熟悉仓库日常管理
模具维修1名1.高中以上学历,有无工作经验均可。
2.专业不限,机械类优先录取。
3.工作细心负责,能够吃苦耐劳。
4.能够适应两班倒,提供工作餐、班车,缴纳园区五险一金。
采购工程师1名岗位要求:

1.大专以上学历,机械类相关,专业,男女不限;
2.了解紧固件相关知识、能看懂CAD产品图纸,熟练使用办公自动化;
3.做事积极主动负责,诚实可靠;
4.有外贸采购以及开发工作经验者优先;

岗位职责:

1.根据企业流程开始询价、比价、样品审验等;
2.跟踪供应商的品质、价格、交期、服务等;
3.供应商的管理及维护;
4.主管安排的其他工作;
社区活动策划专员2名1、参与社区长者服务机构立项及筹开 2、制定(养老/护理院/微机构)服务标准、硬件标准、管理标准。3、对项目养老经营管理分析,对存在问题提出解决方案。4、负责各项目养老服务整体的介护管理工作。
5.负责各项目养老服务特色活动的策划,配合文艺团队的排练和演出。
有社区工作经验者优先考虑。
小区保安10名要求:18-38周岁;身高175cm以上,身上无伤疤、纹身、刺青,身体健康、退伍军人优先录用。
薪资待遇:到手工资4800元-6000元,12小时/天,包住包吃
客服管家5名岗位要求:18-35岁,形象气质佳,有较好的沟通能力及抗压能力。
薪资待遇:做六休一,8小时/天,月薪3900-4100元/月,包吃包住。
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收派员30名一:快递员
岗位职责:
(1)日常快件收派 (2)及时回收货款并上交 (3)开发、维护客户
岗位要求:
1、高中/中专及以上学历 2、诚信正直,能够吃苦耐劳,有主动服务意识 3、退伍军人、有销售类工作及服务行业经验者优先
待遇:工资5000-10000,就近安排,排班月休4天


客服文员30名二:客服文员
岗位职责
1、负责来电接听,受理客户订单投诉、提供咨询 2、维护客户基础信息,更新客户资料
岗位要求:
1、高中以上学历,普通话标准,语言表达能力强,擅于沟通 2、熟悉OFFICE办公软件及电脑操作,实习生优先
客服文员待遇:
1、早班:8:30-17:30,中班:13:00-22:00(排班制,中班有班车) 2、试用期(3220元/月)1-2个月 转正综合6000元以上,多劳多得 提供住宿、月休8天
仓库管理员3名1、高中及以上学历,能适应加班。
2、持有叉车证优先。
3、有较强的责任心,工作细致,认真负责,能吃苦耐劳,良好的人际沟通交往能力,良好的团队合作精神。
工艺工程师3名1、专科以上学历,暖通、电子、机械、自动化等相关专业;
2、1年以上相关工作经验;
3、能熟练运用EXCEL等办公软件;
4、可优秀毕业生接受
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晶体部操作工5名会正负数加减,简单的电脑操作,工作责任心强,认真,细心,能适应无尘车间,两班到工作制,有班车接送。地址:巷灯街8号3号门五楼
薪资:基本工资+全勤奖+夜班补贴+其他,综合薪资5000左右。
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营销客户经理8名大专,有营销工作经验的可适当放宽。
底薪+提成不低于6000-8000元,交纳五险一金。
压缩空气系统设备运行技术员4名1.保证给客户提供及时、准确、高效的现场服务,满足客户需求;2.良好的协调和解决问题的能力;3.英语良好,熟练操作计算机;4.能适应出差。
业务专员1名1、针对客户需求给出合理的产品价格
2、与客户保持良好沟通及有效渗透,把握客户需求
3、客户相关事务及时确认回复
4、具有较强的市场分析、推广能力
5、具有良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力
6、负责客户出口料件准时出货及资料提供
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外贸销售12名1、熟悉外贸业务流程及相关法律法规、熟练掌握海关报关商检报检工作程序;
2、可以直接与国外客户在线沟通或邮件沟通,口语熟练,熟悉互联网操作;有办公家居行业相关销售工作经验者优先;
3、能经常出差,有出国参加展会者展会者优先。(5-10k/月+业绩奖)
室内设计师2名1.熟练运用3DMAX ,CAD、Photoshop、AI等制图软件;
2.能快速完成公司的绘图任务;
3.工程装饰行业的效果图制作及施工图深化经验优先。
4、优秀应届生亦可。(4-5k/月)
产品设计2名1、具有3年以上办公家居类产品设计经验;
2、熟练掌握Photoshop、CAD、AI、Rhinoceros、3Dmax、Solidworks犀牛等三种以上设计软件或其他产品设计软件;
3、能出施工图纸,会测量、报价,有设计作品展示者优先。(8-10k/月)
总经理助理1名1、5年及以上高层助理工作及管理经验,有纺织、办公家居行业总经理助理工作经验者优先;
2、熟练电脑操作及office办公软件,英语听说读写熟练,能与外商无障碍沟通者优先。
3、男女不限,身体健康,相貌端正.有驾照(5-8K/月)
高级外贸经理2名1、熟悉外贸业务流程及相关法律法规、熟练掌握海关报关商检报检工作程序;
2、可以直接与国外客户在线沟通或邮件沟通,口语熟练,可以完全与外商无障碍沟通。熟悉互联网操作;有办公家居行业相关销售工作经验者优先;
3、能经常出差,有出国参加展会者展会者优先。(10k/月及以上+业绩奖)
非标设备组装工10名4有良好的沟通能力和团队协作能力,能独立的思考和发现组装过程中的问题,有相关工作经验者优先。
视觉调试工程师10名计算机科学专业或自动化专业, 有团队合作精神、灵活自信,应变能力强;

有机器视觉开发经验者优先;

具备独立解决问题的能力,动手能力强;

能接受出差安排,
电控工程师10名对电控方面感兴趣,热性开朗,能与人有善沟通
机构工程师10名要求熟练CAD,Pro/E或Solidworks操作应用,或JDP三维软件.
热情开朗,善于沟通。
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操作工20名岗位要求:1、男女不限,身体健康, 有无工作经验均可,初中及以上学历,18-45周岁。
工作职责:负责电动车整车的流水线组装工作。
备注:
​工作内容简单易学,主要打螺丝,只要做好自己负责的那几道工序即可。
扒胎组、车架组、流水线、部装台、调修等,根据产线实际需求进行岗位分配。

工资待遇:月平均工资4000-6000元/月,单位小时工资在18-23元(依据岗位不同有所差异)

上班时间:长白班,没有夜班(通常8小时,忙的情况下需要加班)

休息时间:月休息时间2-6天不等(有时可达8天)

发展通道:
方向一:中专及以上学历人员,可晋升班组长、技术类、职能类岗位
方向二:可学习电动车组装技术,成为新大洲公司的经销商,自主创业

福利待遇:
工龄工资:每满半年享50元/月的工龄工资,最高可达300元/月。
食堂:免费提供工作餐,不收任何费用,工作餐之外需自理。
宿舍:免费入住酒店式公寓,水电费按人数均摊,生活设施齐全。
休息休假:法定节假日按国家规定休息,工龄满1年享有年休假,过年可享受15左右带薪假。
春节福利:春节后按时到岗,发放开门红红包,并报销返司路费。
团建活动:节日礼品、定期体检、员工旅游、运动会、年会等。
其他:本公司员工可低价购买本公司电动车
CNC技术员2名1. 中专或者技校机械电子类专业毕业。
2. 能配合上早中班。
3. 有数控编程经验及品质理念尤佳。
4. 成熟稳重。
工作内容:
熟练使用数控编程软件简单编程,并会操作FUNUC (法兰克)机床。
待遇:
五天八小时,分早中班,加班另计
早班:7:00-15:30 中班:15:00-23:30
餐补20元/天,车贴30元/天,中班补贴50/天
生产操作员20名1、中专以上,年龄35周岁以下 2、有显微镜下工作经验者可以优先 3、有手工焊接工作经验者可以优先
4、试用期(三个月)基本工资3000+车贴30/天+饭贴20/天+全勤奖100/月
5、转正后:基本工资3000+技能津贴500~800+车贴30/天+饭贴/20天+中班费50/天+全勤奖100/月+绩效季度奖1500+加班费(税前综合工资6000以上)
6、试用期内上常日班(8:00-17:00),后期以早中班为主(早班:7:00-15:30;中班:15:00-23:30)
7、不提供住宿和班车 8、全部工作需在显微镜下完成

公司地点:苏州工业园区东长路88号2.5产业园F3幢1层101-1室

公司基本福利待遇:五天八小时;分早中班,加班另计;缴纳园区五险一金及员工补充医疗保险;每年两次旅游;每年享受带薪年假10天;年底13薪+年终奖

4000底薪诚聘房产销售20名1、 负责公司房源、客户的开发与维护,并与业主建立良好的业务协作关系;
2、 负责客户的接待、咨询、了解客户需求,提供合适房源,陪同客户看房,商务谈判等工作 ;
3、 业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。
4000底薪+33%-85%高提成
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机械设计工程师1名本科及以上学历,3年以上中压开关机构研发设计工作经验,熟练运用solidworks、Auto-CAD等设计软件,能独立完成机械机构设计,对机械传动和机构动力学有较深的认识。开发设计,产线技术工作,基础技术工作,产品工艺改善部门协作。
商务文员1名1.大专及以上学历
2.两年以上招投标工作经验
3.做事细心、认真,性格开朗热情
4.熟练运用 office办公软件(word,Excel),PS,AI.

供应链文员1名1.大专及以上学历,2年以上工作经验 ,工业工程或物流管理专业
2.熟练操作office办公软件
3.年龄25-40岁
职位描述:
1.负责工厂发货,制作运输计划
2.物流信息录入表格
3.售前服务

生产计划1名工作职责:
1、负责样板、批量产品的生产计划,跟进生产进度,出货计划和提供相关生产计划和报告。
2、跟进生产进度,提交和分析生产完成情况日报表和订单损耗;
3、处理内部(生产、采购、仓库)的沟通协调管理工作。
要求:
1、本二及以上学历,5年以上生产制造型企业生产计划工作经验;
2、工业工程专业毕业。
3、为人细心,处事认真细致,能熟练操作办公软件,具有较强的沟通能力。
质检员2名任职要求:
1.两年及以上检验;
2.服从工作安排,吃苦耐劳,可以配合加班;
岗位职责
1.按照检验标准、检验规范、SOP执行检验;
2.检验记录及时录入;
3.检验设备定期点检、报修;
4.检验区域5S管理
机加操作工3名1.高中及以上学历
2.车床工作经验2年以上,有相关操作证书者优先
3.能看懂零件图纸,会使用卡尺等量具
4.服从工作安排,配合加班
二次接线员6名1、能配合加班
2、服从工作安排
3、吃苦耐劳

装配工2名初中以上学历,22-40岁;2年装配工作经验,身体健康,吃苦耐劳,能配合加班,服从工作安排。
仓库记账员1名任职要求:
1、有仓库或生产相关文员工作经验;
2、熟练运用OFFER办公软件;
3、服从领导临时工作安排;
4、会计专业或会计相关经验优先录用。
岗位职责:
1、打印仓库入库单;
2、与供应商对账;
3、依据生产提供计划,技术提供BOM打印发料单;

仓管员1名任职要求:
1)高中或职业学校毕业;
2)有2年以上仓库管理经验;
3)能熟练使用Word, Excel,了解ERP系统;
4)工作责任心强,仔细认真;
5)监控仓库的物料的准确性,具有良好的问题分析和解决能力;
6)有系统建立管理工作经验者优先考虑。
工作职责:
1)对原材料的出库以及入库记录,FIFO的执行及库位卡填写;
2)工单的备料并及时配送到生产线;
3)对不良品的料件的管理;
4)日常的库存盘点,确保库存的准确性;
4)报表的更新,仓库单据的归档;
5)主管安排的其他工作。
测试员4名1.按照测试SOP架设测试环境,测试产品并统计结果和反馈问题.
2.负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管.
3.领导交待的其它任务.
4.有电子厂产品测试经验优先,有意愿学习测试亦可.
5.动手能力强,有一定的计算机操作能力,有一定的沟通和问题分析能力
综合工资4500-6000
物料员4名1.电脑操作熟练,会使用常见办公软件excel word.
2.对数据敏感,有较强责任心,工作积极细心,有一定的沟通和交流能力.
3.有电子工厂物料管理经验,会ERP系统操作优先。
4.能吃苦耐劳,服从工作安排。
5.常白班,综合工资4500-6000
维修工程师/技术员10名1.熟练使用烙铁、热风枪、小锡炉、万用表、示波器等维修工具;
2.能看懂电路图,独立分析产品电路原理;
3.熟悉电子厂生产流程,有新产品导入经验。
IE主管1名1.负责公司成本管控,制造成本分析;
2.负责公司承接产品的报价及生产之后的报价追踪;
3.负责公司信息化与工业互联网的推动;
4.负责每月需求人员及出勤工时核定;
5.产能评估及设备投资案的编定;
6.合理调配全厂资源,协调各部门工作;
7.IE部门的工作管理与人员培训。
IE工程师3名1、标准工时制定;
2、产能评估/线体、设备、场地需求预测;
3、产线效率提升;
4、现场流程优化;
5、改善项目的推行。
SMT设备工程师2名1.有一年及以上电子厂设备维护经验;
2.熟悉电子产品生产流程;
3.为人诚恳、工作踏实,具有一定的抗压能力;
4.具有较强的团队精神,有良好的沟通能力;
5.对SMT行业了解,熟悉SMT日立环球松下贴片机者优先录取.
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钣金打样师傅(8-13K)2名有较强动手能力,能熟练操作打样设备快速出样,(CNC、折弯机、焊机等设备)
部门助理(6-8K)2名1.熟悉应用office工具,擅长数据分析,熟练运用EXCEL函数,两年相关工作经验以上;
2.注重团队合作,有较强的沟通及协调能力,对工作认真负责,能承受较大的工作压力
钣金工艺(8-10K)5名1.、钣金行业同职2年以上经验
2、熟悉Solidworks CAD画图软件以及板材、五金、塑胶等材料,能编排工艺,核算工时成本,建立BOM
焊工(6K-8K)10名钢制品家具类部件CO2焊接、氩弧焊焊接。
钣金工(6K-7K)10名钣金数控成型、钣金多能工序。
CNC操作工(6K-7K)5名激光切切割机、机器人编程、CNC车床、CNC线上检测、钣金折弯数控编程。
模治具工(6K-7K)3名成型模具调模、试模能正常使用、制作工装夹具、模治具管理及维护。
喷粉工(7K-8K)3名喷粉枪手,会调试喷枪、设备工艺参数,塑粉喷涂、喷粉异常处理、吊具处理。
五金班长(7K-8K)2名各班组一线生产人员的管理、6S、产值、安全、品质、生产交货达产率、KPI等指标的现场管理。
机焊工(5K-6K)3名点焊、碰焊、激光焊、机器人焊辅助。
普工(4.8K-6.5K)20名1.要求:男女不限,年龄18-45岁,能吃苦耐劳,勤奋好学,服从公司安排。
2.福利:免费提供住宿、每月提供400元/餐补、五险一金、工龄补贴、全勤奖、年终奖、高温费、春节过年车票报销、生日福利等
质检员(4.8K-6.5K)4名1、有1年或以上相关行业的品质检验工作经验
2、具有良好的品质意识,能够坚守品质原则
助理咨询师3名任职要求:
1. 具有企业综合运营管理、品质管理、制造管理、营销管理等相关工作一年以上工作经历或退伍军人优先;
2. 具备较强的组织能力、沟通/演讲能力及文字表达能力具有独立领导开展工作的能力;
3. 普通话标准、流利,熟悉word, Excel, PowerPoint等Office办公软件;
4. 思维敏捷、好学上进,认真、负责、敬业、诚恳、具有团队意识;
5. 能适应经常出差,勇于接受工作挑战及承担工作压力。
商务专员3名任职要求:
1. 有较强的责任心,细心、乐观、积极;
2. 普通话标准、流利,反应灵敏;
3. 计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础;
4. 有客户服务理念,认真、负责、敬业、诚恳、具有团队意识;
5. 有责任心及良好的自我管理能力,勇于接受工作挑战及承担工作压力。

软件工程师5名1、大专及以上学历,工业自动化,自动控制,软件设计或相关专业;
2、2年以上非标自动化上位机开发经验 ;
3、熟悉C# 或 Labview 或VB或C++等至少一种语言进行上位机编程。
机械工程师5名1.大专以上学历,二年以上非标设计经验;
2.熟练操作PRE/SOLDWORKS/CAD软件;
3.常用气动电动元件能够正确选型;
4.熟悉六轴四轴机器人使用,对电控有一定基础;
5.有电子行业/汽车行业自动化设备设计经验优先;
6.对设计设备会外观造型优先;
7.能够配合公司加班,完成公司各类大小项目。
项目工程师3名1、工科背景优先,英语流利优先;
2、3年以上自动化行业工作经验,2年以上的项目管理经验;
3、了解自动化设备机构及电气设计,熟练使用设计软件;
4、具有丰富的项目开展经验,团队意识和领导力较强;
5、能够阅读并解释、运用各类技术文件及说明。
助理工程师15名1、 自动化相关专业,大专以上学历;
2、 逻辑思维能力强、具备良好的团队协作精神,善于沟通、协调;
3、 能适应加班及出差。
欢迎机电类相关专业优秀应届毕业生加入!
业务销售员2名要求:剛毕业生或无经验, 公司可提供学习培训机会及住宿。 做事勤快、认真负责、能吃苦耐劳、口才佳,具备良好客户服务意识及敬业精神,若熟电脑软硬件或熟电子或自动化机台设备者佳。
业务工程师3名要求:具电子机器自动化设备行业销售維修一年以上工作经验,具有良好的客户沟通能力和团队合作精神吃苦耐劳,具驾照佳。
提供:社保或公积金。另有红利奖等。
( 工作地点: 1. 苏州工业园区 2. 东莞长安 )
业务经理1名要求:具电子机器自动化设备行业销售三年以上工作经验,具有良好的客户沟通能力和团队合作精神吃苦耐劳,具驾照佳。
提供:社保或公积金。另有主管加级/红利奖。
( 工作地点: 1. 苏州工业园区 2. 东莞长安 )
会计或总经理助理1名要求: 1). 有会计证,熟悉电子税务申报流程、网上抄报税,所得税申报。2年以上工作经验。熟ERP佳,内外全盘账者佳。( 或需公司提供学习培训机会 ).
或 2). 熟练操作电脑办公软件,对数字敏感,口才佳,能独立作业,有较好的社交能力,及工作协调。有行政、前台、仓管、业务、ERP/会计/出纳工作经验者佳。( 或需公司提供学习培训机会 ).
提供:社保。 免費食宿. 另有红利奖。
工作地点: 东莞长安.
客服工程师或设备操作员2名要求: 1). 2年工作经验,做事勤快、认真负责、能吃苦耐劳,具备良好客户服务意识及敬业精神,公司提供学习培训机会。具驾照或熟电脑软硬件或熟电子或自动化机台设备或熟PLC (可編程控制 )者佳。可配合出差驻点(四川/厦门/广东/南京/苏州等 客服服务.
或 2). 剛毕业生或无经验, 公司可提供学习培训机会及住宿。 做事勤快、认真负责、能吃苦耐劳,具备良好客户服务意识及敬业精神,熟电脑软硬件或熟电子或自动化机台设备者佳。 可配合出差驻点(四川/厦门/广东/南京/苏州等 客服服务).
提供:社保或公积金。优质奖金
( 工作地点: 1. 苏州工业园区 或 2. 东莞长安 )
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.15.219.217
注塑车间作业员1名1、吃苦耐劳
2、能配合加班
家住唯亭优先
仓库发料员1名1、能吃苦耐劳
2.、发料收料
3、应变能力强
4、住唯亭优先考虑
5、已婚已育
客户经理 2名1,大专及以上学历,优选英语良好;
2,至少2年以上工作经验;
3,能熟练使用OFFICE软件;
4,具有良好人际沟通,团队合作精神。
5,应届毕业生优先考虑。
机械设计师1名职位描述:
1、扎实的机械设计功底, 并能熟练使用PRO/E(Creo)或Solidwork, AutoCAD等常用设计软件;
2. 严谨的工作态度,同时富有创造力的思维;
3. 能熟练的读写英文,并能和外籍人员独立沟通,英语过四级优先;
4. 能独立管理项目,并做好相关协调工作;

工作职责:
1、协助设计经理管理日常设计项目 & 审批设计图纸,确保每个项目顺利有序进行;
2、依据客户需求,提供设计方案图纸,确认后制作零部件详细图纸;
3、 与供应商端的相关工程技术问题;
4、协助生产及品质处理产品生产过程中出现的问题;
5、协助Sales处理产品在客户端出现的问题。
CNC加工中心操作员10名中专及以上学历,一年以上工作经验,优秀的应届毕业生也可以考虑。
1.一年以上加工中心操作经验,熟练操作HAAS机床或法兰克系统,熟悉G、M代码,有一定的手动编程能力。

2.根据数控程序完成产品的调试加工,熟悉陶瓷、PEEK、TORLON、铝、钢、等材料的加工。

3.吃苦耐劳、服从主管安排,能配合公司加班

4.能做好设备点检、保养、5S等工作

5.能适应公司倒班(早班7:00-15:30、中班15:00-23:30 5天8小时)

6.试用期过后,综合薪资5000-8000左右。

公司福利:商业医疗补充保险,一年两次旅游;
品质担当(完成品检验)2名任职要求:
1.20岁以上
2.中专及以上学历
3.有相关工作经验优先
3.掌握Excel办公软件
4.性格开朗、诚实
工作内容:
装置完成品检查,工程能力评价、装置出货前对应客户的检验、不良对应、品质相关资料作成
营业主任1名1.日语日常会话水平
2.有营业经验
3.主要对应日系既有客户
仓库管理员1名任职要求:
1.22-35岁左右
2.2年以上仓管经验,熟练使用叉车,有责任心
3.适应能力强,能操作使用word、excel等办公软件
4.熟练操作柴油叉车,有叉车证
工作内容:
1.材料收发
2.每月盘点分析
3.设备出货
4.系统出入库
5.其他工作安排。
机械/电气技工15名任职要求:
1.23-35周岁
2.大专及以上学历
3.熟练使用EXCEL等办公软件
工作内容:
电气调试:装置的通电检查~动作调整
设备调试:设备各部品安装调整,输送安装调整,外装板调整
日程管理1名任职要求:
1.20岁以上、40岁以下
2.大专及以上学历
3.有生管工作经验
3.掌握Excel、Word、PPT等办公软件
4.日语日常会话水平
品质担当(受入检)2名任职要求:
1.性别不拘,20岁以上、30岁以下
2.高中及以上学历
3.一年以上工作经验,能看懂简单机械图纸,同时具备简单电气知识
3.掌握Excel办公软件
4.性格细心、认真
工作内容:
受入品检查、受入不良品处理,品质相关资料作成
操作员10名男女不限,18-40周岁,身体健康,能吃苦耐劳,能适应两班倒。
法务专员1名1、完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作;
2、负责相关法律文件的审核;
3、协助上级做好其它日常工作;
4、处理日常诉讼纠纷;
5、为公司各部门提供法律咨询。
6、主管交办之稽核专案处理。
品管员1名22-35岁,大专及以上学历,食品检测专业,能配合加班及倒班。
仓管员2名年龄22-35岁,熟练掌握办公软件,熟悉现场生产管理者优先考虑。
业务专员3名岗位要求:
1、大专及以上学历,企业管理或市场营销专业优先考虑;
2、形象气质佳,擅于沟通交际;
3、持CI驾照且能熟练驾驶,能适应出差者优先;
4、有销售经验者优先。
品质工程师1名1、制订与品质相关的检验标准及文件;
2、对品质异常进行分析、确认,对改进措施进行落实、跟踪;
3、产品的品质状况跟进,实时处理客户报怨及退货,并提供解决措施,以确保客户满意;
生管员1名年龄23-35岁,熟练掌握办公软件,熟悉现场生产者优先考虑。
电工1名45岁以下,高中以上学历,持高压/低压电工证,机电一体化专业,有1年以上电工工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.15.219.217
叉车工若干岗位职责:
1、 仓库进出货物搬运、装卸、包装等现场作业任务;
2、 服从公司各项规章制度,保持仓库现场清洁。
3、 配合仓库其他成员完成库房相关工作。

职位要求:
1、 初中及以上学历、2年以上仓库作业经历,有叉车证,叉车熟练;
2、 做事积极主动,有上进心,能吃苦,服从领导安排配合加班;

薪资福利:
1、基本工资+加班工资+全勤奖+安全奖+绩效工资;
(综合工资3430元, 税后到手4K~5K,一年14薪)
2、做五休二,享受国家法定年休假及公司福利假;
3、按工资全额缴纳社保公积金;
4、根据绩效考核评定,1年发放2次奖金 ;
5、体检、旅游+各类节假日福利费等;

工作地:苏州工业园区龙潭路202号
营业技术(CAD制图) 1名1、统招本科学历,机械、电气等相关专业;

2、会AutoCAD软件;

3、具有良好的沟通能力,工作仔细认真,;

4、欢迎应届生投递!
安全员1名任职要求:
1、大专以上学历,理工科专业;
3、工作积极主动、处事客观公正、责任心强、能吃苦耐劳。
职责描述:
1、依安全巡检计划及日常安全检查计划,开展各项安全工作。
2、及时完成各类安全检查报告、按要求提供各类安全信息的初步统计。
3、对现场相关人员进行例行安全培训及要点讲解,执行现场随机抽查一线作业人员安全规章制度熟悉程度工作 并向上级反馈现状。
4、完成领导安排的其他工作。
质量监督员1名1.工作认真负责;2.执行力良好;3.有维保相关工作经验优先
电梯维保员2名【岗位职责】 通过日常对电梯的例行维护,降低电梯故障率,确保电梯正常运行,保障楼宇交通工具的正常运营;通过专业的故障排查手段和技能,对发生故障电梯进行修理恢复电梯工作,为楼宇交通工具提供强有力的技术保障。
【工作内容】:
1、按保养计划对电梯进行日常维护;
2、电梯发生故障时及时到达现场,排除故障,恢复电梯运行;
3、保养完毕填写保养单(纸质、PDA系统)并交客户签字确认;
4、维修完毕填写故障维修报告单;
5、物业合理的配合工作;
6、其他上级交办的临时事务。
本岗位为工程基础岗位,后期根据自身发展情况可参加公司内招其他工程岗位。
【工资组成】 固定工资+提成+补贴
【福利待遇】: 提供住宿、法定节假日、五险一金、工会旅游、节日福利、生日关怀、紧急救助基金
【工作地址】 昆山、太仓、张家港、常熟、相城、园区、新区、吴中区(无须出差)相对固定在公司的各个区域的保养站附近。
【任职要求】
1、专科以上学历,机械、电气等相关专业,;
2、身体健康,无色盲、色弱;
3、勤劳肯干,爱学习、不怕累、不怕苦;
4、服从上级安排;
5、有一定的语言表达能力;
6、有较强的服务意识;
7、持有特种设备操作证(无证者入司由公司统一安排培训、考核);
8、持有特种设备操作证者及有相同工作经验者,学历可降低要求。
网络销售30名1、熟悉电脑基本操作,有一定的互联网知识;
2、有规划、有目标、有梦想,有冲劲有志青年,(薪资待遇:底薪: 2600——4000元;综合收入:6000—10000元)
大尺度快速晋升:业绩达标每季度自动晋升,业绩优秀每季度越级晋升;
3、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
4、具有亲和力、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
文员10名普通话流利,沟通表达顺畅,具备一定的应变能力,形象佳,18-30岁
熟悉电脑简单操作
数码打印/印后装订3名印前后道(数码打印与印后装订)3名,男女不限;工作地点:园区金尚路99号/园区金浦路9号/西环路888号;
要求:高中及以上学历,18-40周岁;年薪6万元以上(按照绩效考核,多劳多得);交园区五险一金;熟悉“Office、CAD、Photoshop,Coreldraw”等相关软件,了解PDF文件格式及使用,对传统印刷及数码印刷有一定的了解;工作认真细心、有责任心、有团队意识,能适应白班晚班轮休作息;有图文行业经历者优先录用。
应届毕业生20名/
IPQC组长4名/
IE工程师2名/
PE主管1名/
ME主管1名/
设备部经理1名/
自动化工程师2名/
模具设计工程师3名/
成本核价工程师1名/
开发采购经理1名/
SQE工程师3名/
质量总监1名/
品质工程师2名/
PMC1名/
PMC经理1名/
结构工程师5名/
电气工程师1名/
电子硬件/软件工程师2名/
精益主管 1名/
检验员10名/
CQE工程师2名/
测试工程师2名/
嵌入式软件工程师2名/
五金/注塑技术员5名/
五金/注塑工程师2名/
五金冲压工艺员1名/
五金冲压自动化技术员2名/
五金冲压模修2名/
招聘专员1名/
外贸业务助理2名/
生产部长(车间主任)2名/
注塑模具钳工组长2名/
生产副主任5名/
车间班组长5名/
仓库主管(有危化证的优先考虑)3名/
仓库管理员(有危化证的优先考虑)10名/
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.15.219.217
珠宝/服装/茗茶/名妆导购300名职位要求:18-35岁,身体健康,身材匀称,形象气质佳,有较强的学习能力和销售意识,有对口工作经验2年以上者优先。
薪资待遇:实习期2个月3000元/月,转正合格后月综合收益5000元+绩效奖金,可办理五险
储备干部40名职位要求:18-28岁,大专及以上学历,专业不限,踏实勤奋,积极上进,愿意从基层做起。
薪资待遇:实习期4000元/月,胜任管理岗位后年薪6-15万
超市/生鲜理货员50名职位要求:18-40岁,身体健康,踏实勤快,有较强的学习能力和服务意识
薪资待遇:实习期2个月3000元/月,转正合格后月综合收益5000元+绩效奖金,可办理五险
收银50名职位要求:18-40岁,身体健康,踏实勤快,有较强的学习能力和服务意识
薪资待遇:实习期2个月3000元/月,转正合格后月综合收益5000元+绩效奖金,可办理五险
中西餐厨师/切配/餐饮服务员60名职位要求:后厨工作人员要求18-40岁,身体健康,踏实勤奋,有3年以上对口工作经验,
对食品安全、操作卫生习惯等有较高标准
服务员要求20-32岁,高中及以上学历,身材匀称,形象气质佳,热情开朗
薪资待遇:厨师、切配薪资根据技能情况而定,合格后月综合收益5200-8000元,可办理五险
服务员实习期3000元/月,转正合格后月综合收益5200元+绩效奖金,可办理五险
品证组长1名熟悉IPQC相关的经验,有PCBA品质管理经验。
ASSY主管1名大专以上学历,有基板组装管理经验(手插)三年以上,能配合上夜班
日语翻译(应届生)1名日语专业即可,从事文职相关工作,应届毕业生亦可
技术员(设备)1名SMT设备经验者
ASSY组长2名有带线经验 熟知DIP线管理
SMT组长1名中专以上学历,熟悉SMT流程,有两年以上SMT带线经验,对SMT产品品质有基本的判定,能吃苦耐劳,配合加班,能上夜班
岗位自选!!包装员,检验员,清洗清洁员,操作机台等。20名年满18-40岁,订单增加!加急招聘!加班不限,月薪4500-6000,,平时月份稳定上六休一。有体检单的1个月之内有效。同济、星湖、园区体检中心!岗位自选!!
储备管理人员20名1、专业:机械、机电一体化等专业
2、较强的口头及书面沟通能力
3、组织、协调能力强,较强的执行力
SMT线长1名岗位要求:
1、有二年及以上SMT带线经验,熟悉SMT的生产流程;
2、有3-4条的SMT带线及管理经验
工作内容:
1、负责SMT的日常生产管理、人员管理、物料管理、计划达成
2、制程改善、效率提升及部门沟通等
总装及DIP线长1名岗位要求:
1、学历:中专及以上学历
2、有2-3年的自动化生产线的带线经验,熟悉组装装配的生产流程
3、有2-3条的组装装配带线及管理经验
4、具有一定的ERP及IMS系统的操作经验
工作内容:
1、负责总装生产线的日常生产管理、人员管理、物料管理及计划达成
2、制程改善,效率提升、部门沟通等
SMT技术员2名岗位要求:
1、学历专业:大专以上学历,自动化或机械电子专业
2、英语:四级以上
3、二年以上DEK、松下NPM的使用维修及管理经验
4、良好的沟通协调能力

工作内容:
1、排队简单的机器故障,定期设备维护及保养,确保生产的顺利进行
2、PCBA生产线设备,包括日常点检、调试、换线、维护和维修等
3、生产期间,实时跟踪产品的质量状况,及时反馈,解决质量问题
4、PCBA设备良率改善,质量提升,抛料率以及停线时间的控制和改善等
5、配合工程师按时完成新产品的程序编写,生产线调试和试生产任务。
现场质量工程师1名学历:本科及以上学历
英语:六级以上(熟练使用)
其他:1、具备良好的英语读写与交流能力
2、从事汽车产品制造质量管理经验者优先
主要工作内容:
1、负责针对海外客户质量问题投诉处理联络
2、负责客户审核改进推动
3、参与新品项目质量管理
4、推动日常制造过程审核与质量改进
扬声器性能工程师5名岗位要求:

学历:本科及以上

英语:四级以上

1)熟悉扬声器产品的开发流程。
2)本科或本科以上学历,相关工作经验2年以上优先(声学与结构有经验,优先考虑)。
3)英语良好,有较强的沟通能力和团队协作精神。
4)性格开朗,具有创新精神,对汽车产品研发工作有浓厚的兴趣。
5)应届生亦可,但限本地户口



工作内容:

1)负责扬声器子产品的设计和开发,以及协助开发的跟进。包括完成各性能资料。
2)制定测试方案,完成扬声器调试和测试工作。
3) 负责扬声器产品的环境测试和可靠性标准制定,组织实施失效分析和可靠性实验。
4) 编制扬声器产品的设计文件,及APQP资料文件。
6)协助解决产品生产中的技术问题。
项目管理2名学历:本科及以上
英语: 六级及以上(英语听、说、读、写熟练)
经验:三年以上汽车零部件行业项目管理工作经验
结构设计工程师5名任职要求:
1、学历:本科,专业:机械等理工科专业
2、能熟练运用Solid edge、Catia、UG 绘图软件进行2D、3D绘图
3、二年以上相关电子结构设计工作经验(应届生亦可,但限本地户口且熟练使用AUTOCAD绘图软件)
4、有较强的团队合作精神
主要工作内容:
1、根据客户或产品设计师的设计要求进行结构设计;
2、运用UG设计软件进行3D、2D设计;
3、完成3D造成型后按2D制图标准要求出2D图;
4、对设计的UG结构件图纸组织评审;
5、跟踪模具开发进度,解决开模过程中的结构问题;
6、新项目设计确认后,将图纸归档入PDM,确保有效文件图纸与PDM图档一致
包装工2名18-32周岁,能吃苦耐劳,一年以上机械厂包装经验。
维修工1名职位要求

1、机械、电气、机电一体化专业中专以上学历;

2、三年以上设备维修经验,熟悉机械维护;

3、熟悉液压传动及气动,及具备一定的经验

4、无色盲色弱及岗位禁忌疾病,能吃苦耐劳;

5、有电工证或焊工证者优先。
机加工清洗工1名年龄18-32周岁,能吃苦耐劳,无色盲,能适应倒班,已婚已育者优先。
装配工5名年龄18-32周岁,有机械厂装配经验
CNC操作工10名1、机电类初中、高中、中专、技校毕业
2、身高1.70M以上,体重60KG以上,无色弱色盲
3、2年左右CNC操作经验
4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用
无1年以上数控车床经验勿投!
操作工5名1、32周岁以下,中专以上学历
2、较强的动手能力和学习能力
3、身体健康,无色盲色弱。