宏骅精密工业(苏州)有限公司 展位号: C05
| 采购助理 | 1名 | 职位描述： 1.日常委外加工进、出货及帐目明细的维护； 2.供应商生产进度以及交货排程的掌控； 3.月底对帐及请款； 4.上级领导交待的其化事项。 岗位要求: 1、大专以上学历 2、一年以上相关工作经验 3、对数字敏感 4、具有良好的沟通、表达能力 5、能够熟练操作OFFICE办公软件 |
苏州三星电子有限公司 展位号: C08
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: D02
| QE 工程师 | 1名 | 本科学历，机械类相关专业，英语四级，读写熟练，至少两年质量管控，质量管理方面工作经验，沟通能力强，有塑料行业QE工作经验者佳。 |
| 班/线长 | 10名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力，可独立处理异常。 |
| PE制程工程师 | 5名 | 大专学历，机械类相关专业，熟悉后段加工制程，具备尺寸分析.制程分析能力，负责新产品报价，组装线Layout及规划。 |
| CNC专案 | 6名 | 大专学以上学历，5年以上CNC新品开发经验，熟悉法兰克，西门子操作系统及调试。薪资7000-9000/月。 |
| 量测检验员 | 5名 | 1.中专或中技毕业； 2.有一年以上品保量测得工作经验； 3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑； 4.具有一定识图能力； 5.可配合倒班。 大专及以上应届生亦可。 |
| 二次加工技术员（清洗/抛光/打磨/研磨） | 10名 | 中专以上学历，2年以上二次加工设备调试经验，熟练使用喷砂，研磨，抛光设备的参数调整，药剂配比及设备点检；可配合倒班 |
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: D03
| 检验员 | 10名 | 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 |
| 作业员 | 30名 | 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 |
AEM科技(苏州)股份有限公司 展位号: D06
| 操作员/检验员 | 10名 | 1、两班倒，不穿无尘衣,非流水线。 2、底薪2400元/月（加班基数），岗位津贴50~500元/月，全勤奖100元/月、夜班津贴20元/次，绩效奖金约450元/季度、交通补贴250元/月,住房补贴300元/月。 5、交五险一金、免费工作餐、另有生日礼品、年度旅游、年终聚餐等丰富福利 税后到手工资4500~5500元/月 |
格兰富水泵(苏州)有限公司 展位号: F12
| 电气接线员 | 11名 | Education/教育程度: 中专毕业及以上 PC Skill/电脑: 基本的电脑操作 Professional Experience /专业经验 1）、机电一体化或电气自动化专业背景 2）、具备操作多工位/工种的能力 3）、具备一定的读懂机械图及电气图能力 4）、有外企制造工厂工作经验优先 Daily Duties日常工作: 1）按相关标准和作业指导来生产合格的产品，并按时完成每日，每周及每月计划工单。 2）严格遵守技术指导和安全规范以保障安全生产。 3）进行以整理、整顿为基础的5S活动，以保持工作环境整洁有序。 4）对设备及工具进行日常维护，使设备及工具处于良好的运行状态。 5）熟练操作设备，完成生产任务。 6）积极参与效率/质量/成本等诸方面的提高改进活动。 7）由直接上司安排的其它工作。 |
苏州长城开发科技有限公司 展位号: F13
| 制造工程经理 | 若干 | 职位描述： 1.SMT&测试&周边设备及人员的管理。 2.制定部门各项KPI指标并跟踪达成情况。 3.技术管理人员的培训,提升人员的整体战斗力 4.产线品质改善与提升，提高客户满意度。 5.部门预算制定及成本的控制。 6. 部门的短期及长期工作规划。 招聘要求： 1.本科学历，机械、电子、工业工程等相关专业； 2.熟悉大型电子企业运作，并有制造行业八年以上生产或工程管理经验; 3.具备精益六西格玛经验； 4.具有良好的沟通技巧、团队协作能力。 |
| IE工程师 | 1名 | 职位描述： 1. 负责公司KCA项目的管理并承担关键项目，进行KCA项目的辅导及技术支持。 2. 负责KCA数据的管理及激励措施的实施和优化及KCA知识宣传、培训及交流活动的组织。 3. 负责对接总部管理系统要求在地方公司的宣贯及推进。 4、负责公司精益人才梯队建设以及公司BSC指标定义合理性评估。 任职资格： 1. 大专及以上学历，工业工程/项目管理等专业。 2. 5年以上工作经验，有精益系统理论学习经历，通过绿带资格认证。 3. 较好的系统思维、沟通、协调、组织能力。 4. 熟练使用CAD、Visio等软件，熟练运用Excel、PPT等办公软件。 |
| 测试工程师 | 1名 | 职位描述： 1、根据日常工作内容，分配工作，跟进并及时关闭问题点； 2、规划长短期工作内容，并按计划执行达到预定目标； 3、效率改进方案并推行； 4、成本控制与降低； 5、分析测试异常，并及时反馈和改进。 招聘要求： 1、本科及以上学历，电子信息等相关专业； 2、3年以上电路测试，ICT FCT相关经验； 3、2年以上团队管理经验； 4、测试软件开发相关经验； 5、精通精益相关知识并推动改善。 |
| 生产组长（SMT） | 2名 | 1. 2年生产一线基层管理，有SMT工作经验; 2. 按照PPC计划合理安排人力出勤及生产，注意人员着装及精神面貌; 3. 监控生产员工作业规范，严格按照工艺标准执行，保证品质与产量达成情况，异常及时反馈上级; 4. 完成组长KPI各项工作考核指标（HPU达成、错料控制、客诉控制、安全事故控制等）; 5. 新上岗人员作业教导及规范作业监控; 6. 能很好的与对班做好交接班，注意生产线5S，积极配合并完成上级安排的其它工作； 7. 生产线人员离职率监控; 8. 完成各项改善任务指标. |
| 普工 | 30名 | 薪资福利：底薪：2120元，绩效工资130元，全勤奖60元，岗位星级补贴0-320元，夜班补贴20元，净化间补贴200元，厂龄补贴50-150（全勤奖、岗位星级补贴、厂龄补贴计入加班基数综合工资：4500-5000。免费住宿（有空调、有彩电、独立卫生间），餐补180元，免费厂车接送 |
| 2019届应届毕业生/实习生—IT方向 | 1名 | 1、负责MES系统现场支持，解决生产过程中遇到的MES问题点 2、负责处理车间内PC、条码枪、打印机等硬件问题 3、负责MES新项目导入前期工作，包含基础信息维护、主导各组别进度 4、 负责CS模板设计，包含各类型标签导入以及打印工作 5、负责SQL数据查询，包含日常常用数据以及特殊数据查询等 6、负责车间内网络安全，及时更新杀毒软件库以及定时杀毒 招聘要求： 1、2018/2019届应届大专或本科毕业生，计算机相关专业毕业，有Windows基础，熟悉 SQL 常用操作。 2、熟悉 ERP 系统，具备较强的技术基础；熟悉计算机网络和网络安全的调试。 3、具备良好的敬业精神和团队合作精神；能承受较强工作压力，能配合平时及周末值班要求。 4、特别提示：可接受上夜班 |
| 厂务技工 | 2名 | 任职资格： 1、中专以上学历，一年以上厂务工作经验； 2、能熟练使用办公软件(word/Excel) ，具有高低压电工维修证书，有一定的电工维修知识 3、熟悉配电，空压机，空调系统等设备的操作，点检及保养工作； 4、能够处理厂房设施的日常维修、维护工作； 5、具有较高的团队合作意识及责任心，服从领导管理 。 岗位职责： 1、厂务动力设备日常维修维护巡检，生产线架线安装； 2、生产部门及物业的报修问题处理 ; 3、协助厂务组长安排的其他工作 。 |
| 装配组长(SEBU) | 2名 | 1. 具备装配或组装线1年以上带线经验; 2. 根据生产计划提前安排人员、冶工具、IC卡准备确保生产顺利进行; 3. 根据现场WIP情况合理安排员工加班; 4. 跟踪下属按照生产工艺及品质要求进行生产; 5. 与其它辅助部门沟通，解决生产线异常; 6. 控制产品报废、物料损耗率; 7. 新员工技能培训及跟踪、员工考勤制作及加班控制; 8. 协助主管完成精益生产、区域管理; |
| 工艺技工 | 2名 | 1、二年以上相关经验，了解工艺流程，懂电脑操作。 2、有SMT钢网,刮刀管理和炉温量测经验。 3、负责IC Card文件的制作与发文。 |
苏州利华科技有限公司 展位号: F14
| 后道领班 | 2名 | DIP或组测包电子厂实际生产管理经验2年以上，跟进生产进度。熟悉IPC标准. 职位职责： 1.依照生产计划安排人力、物力，以保证及时交货； 2.产线巡线，人员的沟通，协调劳动力、物料、设备、治具等资源，确保生产有序进行； 3.对生产线异常分析改善以及突发事件的及时处理； 4.物料和生产达成情况跟进,全面降低成本； 5.进行技术和方法的创新改善，提高生产效率和产品质量； 6.生产线员工的培养及人员积极性提高,人力需求评估提报和绩效； 7.生产耗材请购和管控，主管其它交办事宜。 |
| 物料员 | 5名 | 1、一年以上电子厂工作经验。 2、能适应两班工作制。 3、吃苦耐劳，服从工作安排。 |
| TE技术员 | 2名 | 工作内容： 1：负责维护测试设备，维修电路板。 职位要求： 1、可以转班，12小时工作制。 2、一年以上相关工作经验，优秀的应届毕业生可考虑。 3、有一定的电子技术功底，能看懂模拟电路、数字电路等电路原理图。 4、熟悉电子产品电路测试方法，动手能力强。 |
| SMT操机、QC、焊接 | 10名 | 招聘： AOI：有相关工作经验 SMT操机 10名 熟悉NXT/XP设备操作优先 |
| 插件、包装、测试、Wave插件、割板、焊接、检验 | 20名 | 具有相关工作经验，不抽烟。 |
| SMT领班 | 1名 | 1、2年以上电子厂工作经验。 2、熟悉NXT,XP，西门子贴片机。 3、熟悉异常处理及日常的人员管理经验， 4、能适应两班工作制，抗压能力强。 |
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: F15
| QE 工程师 | 1名 | 本科学历，机械类相关专业，英语四级，读写熟练，至少两年质量管控，质量管理方面工作经验，沟通能力强，有塑料行业QE工作经验者佳。 |
| 班/线长 | 10名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力，可独立处理异常。 |
| PE制程工程师 | 5名 | 大专学历，机械类相关专业，熟悉后段加工制程，具备尺寸分析.制程分析能力，负责新产品报价，组装线Layout及规划。 |
| CNC专案 | 6名 | 大专学以上学历，5年以上CNC新品开发经验，熟悉法兰克，西门子操作系统及调试。薪资7000-9000/月。 |
| 量测检验员 | 5名 | 1.中专或中技毕业； 2.有一年以上品保量测得工作经验； 3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑； 4.具有一定识图能力； 5.可配合倒班。 大专及以上应届生亦可。 |
| 二次加工技术员（清洗/抛光/打磨/研磨） | 10名 | 中专以上学历，2年以上二次加工设备调试经验，熟练使用喷砂，研磨，抛光设备的参数调整，药剂配比及设备点检；可配合倒班 |
| 领班、ES客服、男操机、清包、包装、装箱 | 10名 | 要求相关工作经验，平时加班稳定上六休一，月薪4500-6000，厂区对面为公司自有宿舍！有体检单的1个月之内有效，园区体检中心！! |
吴江华丰电子科技有限公司 展位号: G01
| 技术工程师（2019届） | 6名 | 本科学历，材料/物理/化学/化工/电子/电磁理工类相关专业（CET4/6），主要负责制程良率改善、制程问题专案改善、制程异常处理，新产品导入等工作，具备较强的实践能力、创新意识及分析能力。 |
| 领班 | 6名 | 中专以上学历，性格开朗、善于沟通，抗压力强，有电子行业2年以上管理工作经验，办公软件、QC七大手法使用熟练，具备良好的沟通能力及团队协作意识。 |
| 制造组长/领班（6000~8000/月） | 6名 | 中专以上学历，性格开朗、善于沟通，抗压力强，有电子行业2年以上管理工作经验，办公软件、QC七大手法使用熟练，具备良好的沟通能力及团队协作意识。 |
| 制造工程师（9万~13万/年） | 2名 | 大专需3年以上工作经验，机械/机电/电子/电磁/材料/物理/工业工程相关专业，主要负责产线日常事务安排，产能状况追踪，品质及达成率各指标分析、改善等工作。 |
| 模具/铣床（7000~9000/月） | 2名 | 初中学历，2年以上相关工作经验。五金冲压模，会铣床的保养与操作，会模具治具的加工。会磨钻头和铣刀，有自动化机加工经验优先，精度要求0.05mm。 |
| 自动化电控工程师（9万~13万/年） | 6名 | 大专学历需3年以上工作经验，机械/机电/自动化/计算机相关专业，精通欧姆龙、台达、三菱PLC编程，熟练C#、VB等软体，熟悉常用的伺服马达、步进马达运动控制系统，能独立完成机台设备的程序维护和升级更新，有相关工作经验者优先。 |
| 自动化机构工程师（9万~13万/年） | 6名 | 大专学历需3年以上工作经验，机械/机电/自动化相关专业，有电子行业相关工作经验者优先，熟练使用CAD、SOLIDWORKS、PROE等二维及三维绘图软件，主要负责非标设备改进、自动化改善等。 |
| 设备技术员（5500~7500/月） | 30名 | 1.中专学历，机械/机电/自动化/数控等相关专业，有设备维修、调试、保养一年以上相关工作经验； 2.大专学历经验不限(2019届亦可)，机械/机电/自动化/数控等相关专业； 3.能吃苦耐劳，可配合加班，能适应白/晚班两班倒（1个月转班一次）； 4.主要负责现场自动化/非标类设备的维修、调试、保养的工作。 |
| EHS工程师（9万~13万/年） | 1名 | 1.大专学历，环安相关专业，三年以上工作经验； 2.主要负责管理和推进ISO14001和安全管理体系，提出改善意见； 3.对安全环境体系在公司各部门推进所展开的工作，进行监督指导； 4.对公司环境和安全目标、方针的实施情况，进行跟踪确认； 5.协助实施安全和环境体系的内审和外审推进工作，并协助各部门解决发现的问题； 6.对员工进行安全环境相关的培训。 |
| 模具/磨床（7000~9000/月） | 6名 | 初中学历，有2年以上相关工作经验，了解五金模具治具加工工艺，会R角斜度成型，平面误差0.003mm以内，有加工钨钢工件经验者优先。 |
| 模具/放电（7000~9000/月） | 2名 | 初中学历，2年相关工作经验，了解工作材料的加工特性以及放电条件,会镜面放电,机台操作熟练（会进口机台优先）。 |
| 业务代表（18万~25万/年） | 2名 | 大学本科（CET-4）理工科专业，性格乐观积极、工作思路清晰、责任心强、交际能力良好，具备良好的沟通能力及团队合作精神，有汽车行业业务相关工作经验，主要负责汽车市场的开发和维护。 |
| 研发工程师（9万~15万/年） | 8名 | A,硕士学历（CET-4，经验不限），材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业，偏电学应用方向佳； B,大学本科（CET-4，经验不限），材料/化学/化工/物理/机械/电子相关专业，主要负责电感、电子元器件的开发，产品问题的分析与处理，有相关工作经验者优先考虑。 |
| 模具/抛光（7000~9000/月） | 2名 | 初中学历，2年相关工作经验，会五金冲压模、电极、平面抛光。 |
| 模具设计 | 1名 | 高中/中专（含）以上学历，对CAD绘图软件使用熟练，有冲压模具或是塑胶模具设计经验1~2年，会UG及熟悉加工工艺的优先。 |
华通电脑(苏州)有限公司 展位号: G02
| 组装技术员 | 1名 | 1.全日制大专学历（应届毕业生、优秀中专生亦可） 2.熟悉SMT后段制程，有实际SMT工作经验1年以上 3.主要负责SMT后段设备程式编辑、调试等工作 4.沟通能力良好，可配合轮日夜班 |
| 测试设备开发工程师 | 1名 | 1.全日制大專以上学历，理工科，有实际测试自动化设备经验1年以上 2.模＼数电基础佳，熟悉单片机运用及开发 3.上位机软件熟练C,CVI，teststand和LabView其中之一即可 |
| 品管工程师 | 1名 | 1.全日制本科学历（优秀应届毕业生亦可），英语良好 2.1年以上SMT品质管理经验 3.有对外处理品质问题的经验 |
| 电子工程师 | 1名 | 1.全日制本科及以上学历,理工科背景,英文能力佳者优先 2.3年以上电子类产品相关工作经验 3.熟悉治具发包/制作/调试/验收等相关流程，电路图要非常熟练 4.工作认真细致、积极主动，学习能力强，善于思考和总结 |
| 制程工程师 | 3名 | 1、全日制大专以上学历(优秀应届毕业生亦可)； 2、熟悉SMT制程，有实际SMT工作经验1年以上； 3、有产线良率改善经验； 4、产品重工及维修方法定义； 5、熟悉松下或Fuji设备优先; |
| 组装工程师 | 2名 | 1.大专(含）以上学历，机械相关专业； 2.一年以上产品组装工艺工作经验,有模具设计与制造经验者优先考虑； 3.熟练使用专业绘图工具； 4.具备良好的问题分析解决能力。对应后段制程的产品工作事项 |
| 制造工程师 | 1名 | 1.全日制大专及以上学历，有SMT相关经验； 2.有SMT工厂生产管理经验； 3.人员管理； 4.专案报告； |
| 嵌入式软件工程师（单片机） | 2名 | 职务说明 1、负责产品的嵌入式软件开发； 2、负责产品的软硬件联合调试，保证产品功能的实现； 3、为产品试制、生产、测试提供技术支持； 4、编写相关的设计开发文档、测试文档及使用说明。 任职要求： 1、专科及以上学历，电子、计算机、自动化控制等相关专业； 2、三年以上STM32开发经验;熟练使用Cubemx、keil、IAR 开发软体； 3、熟悉常用外设协议，如UART、SPI、I2C、CAN等； 4、熟悉硬件原理图，熟练使用示波器，逻辑分析仪等相关工具； 5、同时具备硬件开发能力，有PCB板设计经验者优先； |
| 业务工程师 | 1名 | 要求： 1.全日制本科学历无工作经验限制（有相关工作经验优先），英语专业优先 2.全日制大专学历需3年以上SMT行业或电子行业相关销售经验 3.具团队合作精神，能承受工作压力，有长期稳定工作意向者 职位描述： 1.为客户提供咨询，以及新老客户的维护工作 2.负责指定区域内的产品销售报价、合同签订、订单跟踪 3.定期与客户对账、结算货款及催款等 |
| 业务课员 | 1名 | 1.全日制大专学历，英语良好(优秀中专生亦可） 2.熟练应用办公软件 3.工作认真、细心，责任心强 4.应届毕业生亦可 |
虹光精密工业(苏州)有限公司 展位号: G03
| 注塑成型技术员 | 3名 | 、按照生产指令进行开机作业 2、制程品质改善及维护 3、品质异常及工艺改善的检讨 4、参与模具异常的检讨 |
| ZH015 注塑试模工程师 | 1名 | 1、能够独立操作上下模、调试注塑机及周边辅助设备； 2、对注塑产品质量异常有有一定的分析、判断、解决能力； 3、熟悉试模流程，并能对试模相关问题点进行分析、并提出处理方案。 工作内容： 上下模，试模调机射出产品，做试模报告，与机构工程检讨问题点。 |
| ZW018 模具专案工程师 | 1名 | 1、模具设计或机械设计相关大专以上学历； 2、三年以上塑料模具设计经验，能够独立完成模具图纸； 3、有打印机、复印机内部机构件设计经验者优先； 4、机械类相关专业大专以上应届生。 工作内容： 1.模具设计出图； 2.新开模产品检讨; 3.试模及主导后续修模改善方案； 4.主管交办事项； |
| 量测技术员 | 2名 | 中专学历，5年以上相关工作经验，大专学历一年以上相关工作经验，熟练看懂机械图纸，熟练使用量测仪器，如：三次元，二次元，高度规，有仪器校验资格证，可上夜班，能配合加班。 |
| 成型车间作业员 | 20名 | 高中/中专/中技等学历，身体健康，能吃苦耐劳,有塑胶经验。配合公司加班，到手工资4700 ，加班基数2200, |
| 模具線切割（慢走絲）技術員 | 1名 | 1.操作三菱慢走絲3年以上，熟悉塑膠模具或鈑金模具加工 2.熟練使用AUTOCAD和使用統贏軟件自己編程 3.可以吃苦耐勞，配合加工" 塑膠模具零部件加工，有三菱慢絲操機編程優先錄用。 薪资面议 |
| ZW019塑胶模具设计工程师 | 1名 | 1、模具设计或机械设计相关大专以上学历； 2、五年以上塑胶模具设计经验，能够独立完成模具图纸； 3、有打印机、复印机内部机构件设计经验者优先； 4、机械类相关专业大专以上应届生。 工作内容： 1.模具设计出图； 2.新开模产品检讨； 3.试模及主导后续修模改善方案； 4.主管交办事项。 |
| ZH016 注塑试模技术员 | 3名 | 1. 需责任心强,真诚,细心,务实, 能吃苦，具有主动挖掘问题并主动反馈问题的特质； 2.需工作配合性好, 团队合作意识强,良好的沟通协调能力, 自我学习的主动性高； 3.需塑料注塑成形的质量监控工作经验3年以上； 4.需有熟练正确的基本量测&2.5D测量技能（会识图）； 5.需基本的质量统计分析手法和基本数理统计分析的实际能力； 6.有塑料成型,IATF 16949相关质量工作经验优先。 工作内容： 1.负责塑料件（汽车件）产品的前期尺寸测量+质量确认； 2.主导依标准, 质量通识, 行业通识现场稽核, 有效推动现场生产质量的持续改善； 3.监控以上物料生产的质量风险变异, 并生产IPQC的质量执行到位性.预防不良的发生； 4.负责保证出货物料的质量符合规格, 并随货出货质量报告的制定.； 5.协助工程师的新品质量检验, IPQC制程检验 OR CPK测试； 6.主管交办其他能力范围类工作。 |
| ZJ007机构助理工程师（应届生可） | 1名 | 1.机械设计、机械制造、机械自动化等相关专业,专科及其以上学历(应届生可) 2.熟悉机械设计原理,机械制图,会用相关的CAD设计软件 3.协助工程师进行自动化生产设备设计与组装等 4.能吃苦耐劳,动手能力强,有较强的团队合作精神 5.执行力强,积极主动，乐于接受挑战，并能承受一定的工作压力 1.协助工程师自动化设备设计与组装 2.BOM建立与2D出图 3.主管交办的其他工作事项 4.优秀毕业生亦可 |
| ZJ002电子助理工程师(应届生可) | 1名 | 1、电子相关专业本科,1~2年电子工程相关经验,应届生亦可； 2、了解基本电子组件及特性； 3、了解PLC,LabVIEW者优先； 4、动手能力强,思维敏捷； 5、抗压能力强； 6、擅于沟通协调,具备良好的团队合作精神； 1.管理專案進度; 2.新設備裝配; 3.專案用料選型; 4.依需求設計自動化設備; 5.主管交辦的其他工作事項. |
苏州冶金图书文化有限公司 展位号: G04
| 电商配货员 | 4名 | 负责网店订单明细配货； 负责网店商品拆包上下架及退货商品归还； 保持网店货架区域的标签清楚，货架整洁； 同事之间保持工作交接和交流，相互支持和配合，作为团队工作； 积极配合上级安排其他的工作，并按要求保质保量完成。 |
| 电商打包员 | 2名 | 负责网店订单打包，手脚要快，踏实肯干； 保持仓内货品和工作环境的清洁、整齐和卫生工作； 同事之间保持工作交接和交流，相互支持和配合，作为团队工作； 积极配合上级安排其他的工作，并按要求保质保量完成； |
| 天猫美工 | 3名 | 1、公司产品品描述的排版设计和优化，熟悉产品，把握和突出产品卖点； 2、针对各天猫店铺和京东等平台的日常活动制作活动页面和节日促销宣传页面的制作，并对已做的页面即时的查看数据反馈，相比之前的页面数据做对比，从中寻找提升点； 3、推广图片的创意设计，提升图片点击率； 4、根据推广运营端进行促销计划，对店铺PC首页和APP首页以及分类页的页面进行美化； 5、统筹并把握店铺VI整体规划，跟进市场需求，思考分析产品和店铺未来设计发展方向的规划； 6、积极配合设计及运营推广的工作，较好的理解力,执行力。 |
| 仓库理货员 | 6名 | 岗位职责： 1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作； 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、负责协助送货人员提货作业。 任职资格： 1、身体健康，吃苦耐劳，服务管理 2、熟悉货运的出入库作业 3、1年以上的装卸货经验者优先 |
| 应收应付会计 | 1名 | 1、申请票据，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报； 2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证， 3、固定资产和低值易耗品的登记和管理； 4、负责上家应付账款的日常对账工作; 5、负责下家应收账款的日常对账，制作报表工作； 6、协助主管完成其他日常事务性工作。 |
| 成本会计 | 1名 | 1.负责公司报税，账务处理（一般纳税人）； 2.负责与银行对接等业务处理; 3.每月初负责对天猫店铺进行成本核算分析； 3.负责相关财务资料的归档，并妥善保管； 4.灵活处理公司的业务、保持效率。与公司同事、业务员等保持良好的沟通交流； 5.积极配合上级安排其他的工作，并按要求保质保量完成。 |
| 仓库文员 | 4名 | 1、负责客户进退货打单； 2、负责仓库日常物资的验收、入库； 3、保持工作区域的整理和卫生工作； 4、负责相关单证的保管与存档； 5、同事之间保持工作交接和交流，相互支持和配合，作为团队工作； 6、积极配合上级安排其他的工作，并按要求保质保量完成。 |
| 天猫客服 | 4名 | 1-负责客户的售前售后咨询，服务态度温和保证客户好评率； 2-第一时间解决客户快递物流的问题，每月统计丢件、漏发、晚发等快递异常，负责协调客户补发、退款、改地址等要求，做到及时跟踪； 3-每周汇总售后3大主要问题点，并反馈给运营及店长； 4-同事之间保持工作交接和交流，相互支持和配合，作为团队工作； 5-积极配合上级安排其他的工作，并按要求保质保量完 |
矽品科技(苏州)有限公司 展位号: G05
| 设计工程师 | 1名 | 1.本科学历，理工科系； 2.熟练机械设计工作及AutoCAD软件使用； 3.熟練BGA設計 & cadence APD軟件&Inventor者佳；. 4.IC封装前段或后段制程之专业基本知识； 5.机械设计绘制能力, 熟悉机械加工制程； 6.优秀应届毕业生亦可。 |
| 测试产品工程师 | 2名 | 本科学历，电子、电机、计算机理工科系相关专业毕业；一年以上产品测试工作经验，熟悉IC产品测试经验优先；具备测试工程相关知识具良好的沟通协调能力，计算机熟练 |
| 测试助理工程师 | 5名 | 1、大专学历，理工科系； 2、具有逻辑思考、沟通技巧及协调能力佳； 3、可配合加班，能适应夜班； 4、优秀应届毕业生亦可。 |
| 厂务工程师 | 1名 | 大专以上学历，机电、暖通等相关专业，具相关操作证者佳，能刻苦耐劳，有厂务工作经验经验者优先。 |
| 系统自动化工程师 | 1名 | 岗位要求： 1、本科学历，理工科相关专业； 2、具有IC封装制程、工程、 设备维护经验者佳； 3、精通SQL Server 、 Access、Oracle优先； 4、具协调沟通技巧、简报能力； 5、应届优秀本科毕业生亦可； |
| 失效分析助理工程师 | 1名 | 岗位要求： 1、大专学历，理工科相关专业； 2、具品保相关工作经验，电子厂或IC封装之制程或失效分析相关工作佳； 3、计算机操作熟练； 4、能吃苦耐劳配合加班，能适应轮班； 5、优秀大专应届毕业生亦可。 |
| 制造组长 | 4名 | 本科学历，理工或商管相关专业；1年以上生产管理、设备相关经验者佳；具基层人员管理能力者佳；解决日常问题之决策能力；能适应轮班、无尘车间环境；优秀应届本科毕业生亦可。 |
| 设备助理工程师 | 10名 | 大专学历，理工科专业；具IC专业知识,设备维护及现场管理工作经验优先具备分析及解決問題能力；能适应轮班，适应无尘室工作环境；优秀的应届毕业生亦可。 |
| 人事管理师 | 1名 | 岗位要求: 1、本科学历，人力资源管理相关专业； 2、具制造业人事相关工作经验佳； 3、熟悉人事相关流程和相关法律文规； 4、性格开朗活泼，善于沟通； 5、能配合加班。 |
| 作业员 | 10名 | 初中以上学历，18周岁以上；能适应12H两班制，无尘车间；矫正视力0.8以上。 |
| 制程工程师 | 2名 | 1、 本科学历，理工科系相关专业毕业； 2、 一年以上WB/DB制程、SMT制程相关工作经验，具IC封装经验优先； 3、 有一定的统计分析能力和良好的协调沟通能力，熟悉品保相关工作； 4、 英文能力良好； 5、优秀应届毕业生亦可； |
| 产品工程师 | 1名 | 本科以上学历，理工科系毕业；有1年以上IC封装/测试产品导入、制程相关工作经验佳；优秀应届毕业生亦可。 |
| QE工程师 | 1名 | 本科学历、理工科系毕业；1年以上品保相关工作经验；熟悉QC七大手法，了解IC制程专业知识优先；了解各种品管仪器之原理及特性；能适应夜班值班（大概3个月一次）优秀应届毕业生亦可。 |
| 供应商品保工程师 | 1名 | 1.本科毕业，理工科系 2.曾任品保、制程工程师佳 3.一年以上供应商品保相关工作经验 4.具QC手法、基础统计、问题解析能力 5.沟通协调的能力 |
| 工业工程师 | 2名 | 1、本科学历，工业工程相关科系； 2、熟悉制造管理或工业工程相关工作者佳； 3、熟悉测试流程及测试相关工作者佳； |
| 软件工程师 | 1名 | 1、本科学历，计算机相关专业； 2、具开发经验；熟悉ERP或MES系统。 3、掌握C#、Java、VB等编程语言一种以上； 4、良好的编码风格和编程习惯； 5、逻辑思维性强，办事沉稳、细致、思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识； 6、优先应届毕业生亦可 |
苏州博泰人力资源服务有限公司 展位号: G06
| 驻厂人事客服 | 3名 | 岗位职责： 1.负责合作单位员工招聘、面试并进行跟踪与反馈及应聘情况登记汇总； 2.员工入职、合同新签等手续办理； 3.新人入职培训（协助合作单位）； 4.负责在职员工维护，处理员工异常； 5.离职手续办理； 6.负责与客户单位人事和相关人员的沟通及关系的建立与维护； 7.完成上级交办的其它事务性工作。 任职要求： 1.大专或以上学历，有一年以上人事相关工作经验优先 ； 2.性格外向，善于交流且懂基本商务礼仪； 3.吃苦耐劳，听从领导安排； 4.熟练使用办公软件（Word/ Excel ）； 5.良好的服务意识和团队合作精神； 6.优秀应届毕业生也可以考虑 ？ ？ |
| 招聘专员 | 2名 | 岗位职责： 1.负责合作单位员工招聘、面试等 2.员工信息资料输入与管理 3.员工入职与离职安排 4.完成上级交办的其它事务性工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，热爱招聘工作，有招聘相关工作经验优先 ； 2.性格外向，善于交流且懂基本商务礼仪； 3.吃苦耐劳，听从领导安排； 4.会使用办公软件（Excel）； 5.忠诚度高； 6.良好的服务意识和团队合作精神 7.有驾照者优先 |
| 项目主管 | 1名 | 岗位职责： 1. 收集和分析本业务区域需求信息及潜在客户需求分析； 2. 负责寻找潜在客户并进行有效沟通、业务推广； 3.进行新客户开发与定期老客户维护； 4. 每月必须完成客户拜访量，并进行资源分析汇报； 岗位要求： 1.大专或以上学历，管理类相关专业，营销专业优先； 2.了解人力资源行业行规 ； 3.两年以上销售工作经验； 4.具备独立公关能力，具备客户开发能力； 5.沟通、应变能力较强； 6.性格外向，善于交流且懂基本商务礼仪； 7.抗压性强，愿意挑战高薪。 |
| 员工关系专员 | 1名 | 1.有人事相关工作经验 2.熟悉劳动法律法规，了解工伤处理流程，有工伤处理经验； 3.员工关系处理，协调员工与客户的关系，及时处理员工投诉与诉求； |
江苏德邦物流有限公司 展位号: G09
| 快递分拣员 | 5名 | 男女不限，工资提供食宿补贴 能适应上夜班 底薪加提成，计件工资，多劳多得，5500-6500左右 年龄18-48周岁 |
苏州赛勒斯实验室技术有限公司 展位号: G12
| 内装设计师 | 1名 | 职位描述： 1. 了解工程概况、客户意图和要求，负责方案图、施工图等图纸的绘制； 2. 负责图纸深化，包括设计方案的修改、确认； 3. 负责新产品的更新、设计； 职位要求： 1. 土木、建筑、机电等相关专业，本科及以上学历； 2. 有独立设计能力，优秀应届毕业生或有相关设计经验者尤佳； 3. 熟练使用AutoCAD和Pro/E及Solid等设计制图软件； 4. 能熟练使用二维、三维制图软件者优先。 |
| 销售工程师 | 6名 | 职位描述： 1. 负责区域内公司产品销售业务； 2. 开发新市场、发展新客户，完成销售指标； 3. 维护及增进客户关系，收取应收帐款。 职位要求： 1. 大专以上学历，熟练使用office软件； 2. 热衷销售工作，有强烈的责任心和进取心，团队合作意识强； 3. 个性主动思路敏捷，沟通能力强。 |
| 项目经理 | 1名 | 具备现场管理能力，各部门协调能力，施工图纸熟悉，强弱电，能适应长期出差。 |
苏州手信数据科技有限公司 展位号: K02
| 人事经理 | 2名 | 岗位职责：1、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；2、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；3、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；4、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、年龄在20-30岁；2、1年以上相关工作经验，具有财务工作经验者优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 |
| 渠道经理 | 10名 | 主要要求： 1.完成公司制定的区域市场的销售目标、保证公司政策、方案的贯彻执行； 2.通过各种途径开发目标区域的重点商家，维护稳定的合作关系；陌拜、地推寻找优质的商户资源，结合产品优势进驻商圈路演，完成产品推广； 3.通过策略思考，持续优化团队不足，不断提升下属（BD）的工作技能； 4.维护现有渠道，完善开发新渠道，保持渠道的健康持续发展，有效开发维护发展产品品牌； 5.制定并执行本区域的年度、季度、月度销售计划、费用预算，并对各销售指标进行分解推进； 6.协助制定中长期发展策略，为整体营销决策提供建议； 7.负责本区域市场一线信息的及时收集、分析与反馈，了解本区域的市场状况、经济实力、消费特点，做好销售分析与预测； 8.负责对管辖区域内相关人员及客户的产品培训、指导； |
| 销售经理 | 20名 | 岗位职责: 1、负责我司产品的销售推广工作； 2、制定销售计划，带领团队完成销售指标； 任职要求: 1、年龄20-45岁，高中以上学历；身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神； 2、具备较强的客户沟通能力、商务处理能力及项目管理能力; 3、能承担较大工作压力; 4、无不良商业操作行为，富有工作激情和热情 5、具有应聘区域的行业背景优先；要求：赚钱欲望强，业务能力佳、抗压能力强，有一定的谈判技巧，积极、主动，责任心强。 有pos机、信用卡、二手房、保险销售等从业经验者优先。 福利待遇: 1、底薪+奖金+提成+团队管理奖，每天推荐5个，月收入10000+上不封顶，工资架构由你决定！！ 2、不定期旅游 3、公平公正的晋升机制。 |
泰吉强电子科技(苏州)有限公司 展位号: P02
苏州建泰置业咨询有限公司 展位号: P03
| 房地产内勤 | 1名 | 1、负责公司销售政策及销售流程的落实与监督； 2、负责现场销售台账、销售报表制作及现场回款数据、对账数据、销售佣金的统计与制作； 3、进行客户档案整理，客户信息分析、统计； 4、负责售楼处销售团队服务品质检查与监督。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练使用办公软件等操作系统； 3、工作认真负责，原则性、服务意识、抗压能力强。 |
| 销售 | 5名 | 1.统招大专及以上学历，优秀应届毕业生优先考虑；（如果你是实习生，在这里你可以得到与正式员工相同的待遇） 2.具备较强的学习力、能虚心接受师傅的教导；（你想快速成长，就要比别人学习的更多，改变的更多） 3.较强的沟通及组织协调能力（在这里，你不只是一个销售人员，未来2年里你必将成为优秀的管理者） |
苏州朗泰机械有限公司 展位号: P04
| 项目工程师 | 1名 | 1．大专及以上学历 2．机械及设备相关专业 3．具有项目管理经验，良好的团队工作精神,能承受工作压力 4．有饮料食品机械行业经验优先 5．具备英文听、说、读、写能力,计算机操作熟练; 6．能配合出差。 |
| 氩弧焊工 | 1名 | 1. 初中(含)以上学历; 2. 有焊工证（氩弧焊）； 3. 有氩弧焊、电焊从业经验;有不锈钢管道焊接经验者优先； 4. 有良好团队合作精神,能承受工作压力; 5. 能配合出差. |
| 机械工程师 | 2名 | 1.大专及以上学历，机械专业； 2.对食品饮料机械设备有了解，有设计研制设备经历； 3.熟悉不锈钢材料以及容器规范，有管道、流体设备设计或施工经验更佳； 4.有责任感和合协作精神，服从管理； 5.能够熟练运用CAD、SolidWorks等绘图软件；具备英文听、说、读、写能力; 6.有饮料、食品机械设备工作经验优先； 7.能配合出差。 |
| 电气工程师 | 2名 | 1.大专及以上学历，自动化专业; 2.熟悉编程软件、伺服、运动控制和人机接口;掌握电路图设计，了解电控柜制作; 3.熟悉温度、压力、液位、变频器等仪表的选型; 4.能独立编程，有一定的编程经验； 5.优秀的领导才能，良好的团队工作精神,能承受工作压力; 6.具备英文听、说、读、写能力,计算机操作熟练; 7.能配合出差。 |
顶圣电子科技(上海)有限公司 展位号: P05
| 业务助理 | 4名 | 工作地点:苏州。大专及以上，职位要求： 1、熟练操作Office办公软件； 2、有良好的沟通、表达能力； 3、应届毕业生亦可。 |
| 业务专员 | 5名 | 工作地点: 苏州，专业不限，学历不限。有良好的沟通与表达能力，乐观开朗，有团队精神，懂礼貌，对销售工作充满兴趣及干劲，无经验亦可。 |
美特科技(苏州)有限公司 展位号: P06
| 项目主导工程师 | 2名 | 岗位职责： 1.负责非标机械或自动机开发，方案制定，方案检讨。 2.负责 3D图绘制和审核 3.负责案件开发成本预估、技术交流、设计变更、进度把控等 4.负责机械设计工程师的培养。 任职要求： 1.大专以上学历，自动化相关专业。 2.五年以上非标自动化行业经验，且至少独立设计十台以上非标机台或一条完整模组线。 3.熟练掌握办公软件，绘图软件（至少1种3D设计软件精通），CAD软件。 4.面试请带上相关佐证材料，至少一份开发报告 |
| 自动化机械设计工程师 | 5名 | 岗位职责： 1.负责非标机械或自动机开发，方案制定，方案检讨。 2.负责,2D/3D图绘制和审核 3.负责案件开发成本预估、技术交流、设计变更、进度把控等 4.相关文件制订。 任职要求： 1.大专以上学历，自动化相关专业。 2.三年以上非标自动化行业经验 3.熟练掌握办公软件，绘图软件（至少1种3D设计软件精通），CAD软件。 4.面试请带上相关佐证材料，至少一份开发报告 5.应届毕业生亦可培训 |
| 治具设计工程师 | 5名 | 岗位职责： 1、负责专案机、治具3D&2D设计、DFM报告制作； 2、新产品结构拆解，分析治具设计难点，为自动化量产寻找解决方案； 3、治具发包、检测验收、调试、导入及突发异常处理； 4、量产治具优化、机台改造，改善作业品质和提升效率； 5、案件治具开发进度追踪，问题点汇总，经验总结分享； 6、治具作业异常分析，提出有效改善对策并以实施改善； 7、配合制程设计机、治具，探索研发新工艺； 任职要求： 1、至少3年以上电子厂治具、工装设计经验； 2、熟悉加工工艺、材料特性及表面处理工艺； 3、熟悉公差配合与测量，有较强的逻辑思维和设计理念； 4、至少精通使用一种3D设计软件和Auto CAD； 5、态度端正、执行力强、有正能量、团队意识和奉献精神； 6、本科以上学历，经验丰富者可适当放宽学历； 7、有喇叭、耳机、连接线、无线充电相关组装治具开发经验者优先录用； |
| 治具设计助理工程师 | 5名 | 岗位职责： 1、负责专案机、治具3D&2D设计、DFM报告制作； 2、新产品结构拆解，分析治具设计难点，为自动化量产寻找解决方案； 3、治具发包、检测验收、调试、导入及突发异常处理； 4、量产治具优化、机台改造，改善作业品质和提升效率； 5、案件治具开发进度追踪，问题点汇总，经验总结分享； 6、治具作业异常分析，提出有效改善对策并以实施改善； 7、配合制程设计机、治具，探索研发新工艺； 任职要求： 1、至少1年以上电子厂治具、工装设计经验； 2、熟悉加工工艺、材料特性及表面处理工艺； 3、熟悉公差配合与测量，有较强的逻辑思维和设计理念； 4、至少熟练使用一种3D设计软件和Auto CAD； 5、态度端正、执行力强、有正能量、团队意识和奉献精神； 6、大专以上学历； |
常熟礼恩派汽车动力有限公司 展位号: P07
| 作业员 | 30名 | 学历不限，会写字，身体健康，吃苦耐劳，服从公司管理。站立式工作。无不良嗜好，无不良记录。提供免费工作餐。 |
苏州工业园区斯博自动化控制设备有限公司 展位号: P08
| 电工 | 2名 | 1、有高压电工证者； 2、有公司线路故障排除能力，工作经验丰富；具有厂务或水电安装、设备维护工作经历者优先。； 3、有制造行业品质检验经验优先； 4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实； |
| 车间装配工 | 10名 | 1. 初中及以上学历，年龄18~45周岁 2. 工作吃苦耐劳，手脚勤快，服从管理 3. 有高低压电气柜组装经验者优先考虑，工资待遇从优 常白班，月综合工资4000~6000左右 优秀者另有额外的绩效工资； 公司提供免费工作餐，交纳乙类公积金； 享受国家法定假期，节日福利方法及其他福利； 公司提供住房补贴。 |
| 质检员 | 2名 | 1.有电气设备行业品质检验3年左右工作，能够看懂电气设备图纸 2.持有有效电工证 3.主要从事来料、半成品、成品检验并做好相关记录，发生问题进行处理并跟踪 4.领导交代的其他工作 |
| 品管工程师 | 2名 | 1、全日制本科及以上学历，理工类或电气类等相关专业 2、熟悉质量管理体系ISO9000，了解3C认证，有过主导质量管理体系或3C认证经验的尤佳；能编写相关程序文件 3、有电气成套产品检验相关工作经验二年以上； 4、具有内审员资格证书的优先。 |
| 业务外勤 | 2名 | 任职要求： 1、有驾驶证，会开车，学历大专以上； 2、具有相关工作经验1年以上，有电气类产品市场开发经验的优先,优秀应届毕业生亦可； 3、具有很好的沟通能力，热情大方，责任心强； 4、熟悉了解招投标工作流程； 5、负责各个项目的现场投标； 6、合同的签订及跟进； 7、产品发货后，各个相关部门的签单工作； 8、主管安排的其他工作。 |
| 生产调度主管 | 2名 | 1、学历：全日制本科及以上；专业：电气自动化、机电一体化； 2、能熟练运用ERP； 3、5年以上工作经验，至少3年以上制造型企业主管工作经验； 4、熟悉整个生产运作过程，有制造型企业生产调度、生产计划安排、车间人员考核、车间产能/效率核算经验者，实际操作过整个生产流程； 5、沟通能力强，协作能力强，有大中型企业工作经验优先。 |
| 电气工程师助理 | 2名 | 1、全日制本科以上学历，机电一体化或电气相关专业； 2、负责协助电气工程师，完成电气图纸设计；协助编制技术说明书等资料，收集、整理电气设计文件；协助电气工程师，对于电气设计进行深化和完善等。 3、熟练使用CAD及办公软件； 4、优秀的应届毕业生亦可。 |
浙江凯耀照明股份有限公司 展位号: P09
| 班组长 | 5名 | 岗位要求： 1.高中学历，熟悉产品生产工艺流程、具有一定的团队管理经验 2.熟悉内部培训的组织作业流程，具有良好的口头及书面表达能力 |
| 设备工程师 | 2名 | 3-5年设备相关工作经验，熟悉电子行业生产线设备安装、保养、维修的工作 |
| SQE质量工程师 | 1名 | 三年以上供应商质量管理工作经验 |
| 结构工程师 | 1名 | 机械设计等相关专业，大专以上学历；4-6年以上机械设计工作经验； 熟悉产品开发流程，具备独立完成项目的能力； 能组建团队小组协作完成大型项目设计开发工作； 熟悉压铸，锻造，钣金，机加工，注塑等加工工艺； 4年以上灯具行业工作经验； 熟悉CE、UL等标准； 良好的团队合作精神和沟通能力，工作主动，细心，有责任心，做事稳重。娴熟运用PRO-E、UG等三维软件。有较强的3D建模能力，熟练使用AUTOCAD或CAXA、Microsoft office等软件。 |
| PE/IE工程师 | 2名 | 从事过产品生产工艺设计、标准工时测定等工作经验五年以上 |
| 质检员 | 3名 | 高中以上学历，工作认真负责，实习生或应届生亦可 |
| SMT车间主任 | 1名 | 1.熟悉电子产品、生产管理、生产流程和工艺、质量标准及过程控制方法。2.有制定编写部门管理、考核制度、程序规范、作业流程类文件的能力； 3.熟悉质量、环境体系政策，有内审、外审经验。4.擅长OEE、FMEA、QC工具等等。5.熟知SMT行业管理，懂机器设备（CM402/602,NPM、点胶机、印刷机等等）。 |
富士胶片物流管理(上海)有限公司苏州分公司 展位号: P10
| 叉车工 | 若干 | 岗位职责： 1、 仓库进出货物搬运、装卸、包装等现场作业任务； 2、 服从公司各项规章制度，保持仓库现场清洁。 3、 配合仓库其他成员完成库房相关工作。 职位要求： 1、 初中及以上学历、2年以上仓库作业经历，有叉车证，会开堆高车，叉车熟练； 2、 做事积极主动，有上进心，能吃苦，服从领导安排配合加班； 薪资福利： 1、基本工资+全勤奖+安全奖+绩效工资+堆高车补贴； （综合工资4030元， 税后到手4K~6K，一年14薪） 2、做五休二，享受国家法定年休假及公司福利假； 3、按工资全额缴纳苏州工业园区社保公积金； 4、根据绩效考核评定，1年发放2次奖金 ； 5、体检、旅游+各类节假日福利费等； 工作地：苏州工业园区龙潭路202号 |
田村自动化系统(苏州)有限公司 展位号: P11
| 品质担当（完成品检验） | 2名 | 任职要求： 1.20岁以上 2.中专及以上学历 3.有相关工作经验优先 3.掌握Excel办公软件 4.性格开朗、诚实 工作内容： 装置完成品检查，工程能力评价、装置出货前对应客户的检验、不良对应、品质相关资料作成 |
| 营业主任 | 1名 | 1.日语日常会话水平 2.有营业经验 3.主要对应日系既有客户 |
| 机械/电气技工 | 15名 | 任职要求： 1.23-35周岁 2.大专及以上学历 3.熟练使用EXCEL等办公软件 工作内容： 电气调试：装置的通电检查~动作调整 设备调试：设备各部品安装调整，输送安装调整，外装板调整 |
| 日程管理 | 1名 | 任职要求： 1.20岁以上、40岁以下 2.大专及以上学历 3.有生管工作经验 3.掌握Excel、Word、PPT等办公软件 4.日语日常会话水平 |
| 品质担当（受入检） | 2名 | 任职要求： 1.性别不拘，20岁以上、30岁以下 2.高中及以上学历 3.一年以上工作经验，能看懂简单机械图纸,同时具备简单电气知识 3.掌握Excel办公软件 4.性格细心、认真 工作内容： 受入品检查、受入不良品处理，品质相关资料作成 |
| 仓库管理员 | 1名 | 任职要求： 1.22-35岁左右 2.2年以上仓管经验，熟练使用叉车，有责任心 3.适应能力强，能操作使用word、excel等办公软件 4.熟练操作柴油叉车，有叉车证 工作内容： 1.材料收发 2.每月盘点分析 3.设备出货 4.系统出入库 5.其他工作安排。 |
江苏路劲物业服务有限公司苏州分公司 展位号: P12
| 维修工 | 5名 | 要求：20-50岁；1年以上工作经验，具有高低压运行操作证/进网操作证。 待遇：上六休一，可提供住宿，包工作餐。3700元以上/月。 |
| 小区保安 | 25名 | 要求：18-40周岁；身高170cm以上，身上无伤疤、纹身、刺青，身体健康、退伍军人优先录用。 薪资待遇：到手工资4800元-6000元，12小时/天，包住包吃. |
苏州荣耀锡商电子商务有限公司 展位号: P13
| 销售人员 | 10名 | 面向全国，开发省级，市级渠道！ |
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P18
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P23
苏州味溢食品开发有限公司 展位号: P25
| 研发专员（应届生） | 2名 | 1.食品相关专业毕业，热爱食品行业； 2.完善的福利（带薪休假、节日礼品、超额奖、年终奖等）。 |
| 生产储备干部（工厂直招） | 3名 | 1.热爱食品行业，能吃苦耐劳,身体健康; 2.上六休一，长白班，包吃包住; 3.完善的福利（带薪休假、节日礼品、超额奖、年终奖等） 4.综合工资5000-6500元。 |
| 包装普工（工厂直招） | 10名 | 1.热爱食品行业，能吃苦耐劳,身体健康; 2.上六休一，长白班，包吃包住; 3.完善的福利（带薪休假、节日礼品、超额奖、年终奖等） 4.综合工资5000-6500元。 |
| 生产普工（工厂直招） | 10名 | 1.热爱食品行业，能吃苦耐劳,身体健康; 2.上六休一，长白班，包吃包住; 3.完善的福利（带薪休假、节日礼品、超额奖、年终奖等） 4.综合工资5000-6500元。 |
大金空调(苏州)有限公司 展位号: P26
| 作业员、打螺丝、设备保全、模具钳工 | 50名 | 招18-38周岁，男女不限，身体健康，听力正常。无色盲色弱，纹身烟疤。包吃包住，底薪2650，全年14-16薪、补贴705、夜班补贴15/天、综合到手4000-5000.厂车到达园区各地、每年四月加薪！ |
苏州通广物流有限公司 展位号: Q01
| 物流专员 | 1名 | 岗位职责： 1、受理客户订单，订单跟踪状态，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复； 2、与客户建立良好的联系，熟悉客户需求，并对客户进行系统的应用培训； 3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决； 任职资格： 1.大专以上学历，物流管理相关专业，有物流管理经验者优先； 2.热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。 3.可提供住宿，发展空间较大； |
| 仓储物料专员 | 2名 | 岗位职责： 1、管理进出库货物； 2、核对货物的入库凭证，清点入库货物，与驾驶员办理交接手续； 3、安排货物的存放地点，登记保管和货位编号； 4、填制、报送各种商品单据，定期盘点商品，上报盘点报告 5、实施仓库的安全管理； 6、完成上级交办的其他工作。 岗位要求： 1、具有物流仓储相关经验； 2、积极进取，责任心强； 3、很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力； 4、高度的工作热情，良好的团队合作精神； |
| 叉车司机 | 2名 | 会开叉车，有叉车证者优先；熟练使用电脑操作系统单据。 热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有 自我发展的主观愿望和自我学习能力； PS:可提供住宿；节假日福利； |
江苏斋养园农副产品有限公司 展位号: Q02
| 小工 | 2名 | 要求 ：身体健康 ，能吃苦耐劳，35——55岁 .提供住宿 |
| 理货员 | 2名 | 跟业务一起到超市里理货，整理陈列 ，最好有驾照， 20——35岁 |
| 送货司机 | 5名 | 有2年以上驾龄，20-40岁之间，能吃苦耐劳，有送货给超市相关工作经验者优先 ，提供住宿，表现优秀者有年终奖金 |
| 业务助理 | 5名 | 性格开朗 ，善于沟通，易相处 ，有做过促销和超市理货相关工作经验优先 ，有驾照 |
| 业务代表 | 5名 | 业务代表要求：1. 有责任心，能吃苦 ，敢闯敢干 2. 中专或高中以上学历，沟通能力强，有快消品相关工作经验优先，有房产保险销售经验亦可。 有强力欲望想转入销售这行列的有志之士，即使没有任何经验公司亦可培养 。 3. 有驾照 ，年龄25——40岁之间 4. 有上进心和较强的集体荣誉感及团队精神，易相处 一经录用，待遇从优 ，提供保险 ，住宿 ，基本工资+提成+年终奖金 |
日腾电脑配件(上海)有限公司 展位号: Q06
| 机构组装维护技师 | 10名 | 3年以上自动化钳工相关工作经验或模具经验，熟悉2D/3D图档，能对立看图作业对治具、机械、机台有一定的组装和调试经验，通铣床、磨床及铣床加工，对自动线组装验证维护有经验者佳。 |
| 稽核员 | 3名 | 1年以上QA或CNC产线与制造工作经验，有CNC或品保专业（或经过类似的培训），持有CNC制造或品保各工站的资质认证，了解各制程操作规程、劳动保护、消防安全、环境保持等有关知识，懂阳极作业流程、了解(色差＼光泽＼IPI＼APS)设备。 |
| 品质工程师/专案工程师/专员 | 10名 | 2年及以上品质工作经验，对抛光&冲压&CNC制程工艺了解，可独立完成PMP、Q-Plan、SIP、外观检验SOP文件制作 ，可独立完成PMP、Q-Plan、SIP、外观检验SOP文件制作，本科学历以上理工科系毕业，机械工程学系毕业为佳金属机械加工经验三年尤佳，精加工/表面处理/组装相关品质经验五年尤佳，手机/计算机外壳机械加工相关经验。 |
| 焊接工程师 | 9名 | 3年以上镭雕机、焊接机调试维护经验，机械相关专业，熟练运用office办公软件，对工作认真负责，思路清晰，团队合作意识，要有很强的责任心,执行力以及较强的沟通能力。 |
| 点胶工程师 | 4名 | 3年以上点胶机点胶路径编程，点胶机异常维护（气动点胶机、伺服点胶机、螺杆阀点胶机），机械手编程，机械手调试及异常处理经验（ABB、安川、纳智、发那科等），熟练运用office办公软件；对工作认真负责，思路清晰，团队合作意识，要有很强的责任心,执行力以及较强的沟通能力。 |
| 品管组长 | 12名 | 2年管理工作经验，熟悉ISO-9001品管系统，能将各品管手法熟练运用在是常品质管控中，具有系统组装品管经验优先，具有较强的逻辑思维，沟通能力，抗压能力，配合加班。 |
| 电线配线员 | 1名 | 2年以上工作经验，持有电工证，有一定的沟通理解能力，能看懂电路图，能熟练使用各种专业工具，能快速分析和处理异常，要有较强的服从意识和责任感。 |
| 人事-招聘/考勤 | 2名 | 2年以上人力资源工作经验，熟练运用office办公软件，有招聘、考勤工作经验，较强的数字分析能力 、具备较强的执行力、责任心，工作认真负责，能吃苦耐劳。 |
| PM（项目管理）/课长 | 10名 | 英语听说读写流利，有NB/工业计算机制造行业，项目管理工作经验，管理相关或与机构工程相关科系尤佳；3年或以上Coco 项目经验，开发项目时程/质量/成本管控。 |
| 自动化设计/检治具设计（维修）工程师 | 2名 | 2年以上非标自动化设备机械设计及治具设计经验，精通UG绘图软件，了解金属机加工工艺，熟悉检治具设计原理，能独立完成检验检治具设计工作，自动化，设备，治具设计（维修）经验尤佳。 |
| 光学设计工程师 | 2名 | 2年以上自动化机器视觉相关工作经验， 熟练使用Labview进行程序开发， 熟悉一种以上的视觉开发程序(如：NI Vision、Halcon、OpenCV等)；熟悉影像预处理算法、图像分析算法、等基本原理者优先，机器视觉相关科系(或是自动化相关科系)毕业。 |
| ABB技术员/技师/工程师 | 5名 | 2年以上电子产品铝合金外观件抛光工作经验，熟悉ABB、Fanuc、KUKA机械手调试，能够使用办公软件CAD、UG软件完成工作报告及夹治具设计，能配合公司加班，执行能力强，有良好的理解能力、沟通能力、团队精神与服务意识。 |
| PD/PE/EPM工程师/专员 | 5名 | 2年及以上组装、CNC、注塑、冲压等制程经验，熟练使用UG、CAD绘图软件以及Office办公软件，能独立对制程异常进行分析处理，具备CPK数据分析概念，善于利用数据对试产阶段的问题点进行汇总与分析改善。 |
| CNC技术员/技师/工程师/编程工程师 | 20名 | 3年以上模具、生产调试、编程铝材类研发、机构件工艺工作经验，熟悉精雕、牧野、大力等操作系统，能熟操作法那克、兄弟机、精雕机等机台，了解4轴，4.5轴加工原理，精通UG、CAD绘图软件。 |
| 采购 | 2名 | 2年以上电子行业采购工作经验，熟悉采购流程及模检治具的成本分析，熟练运用office办公软件，较强的沟通协调能力，抗压能力强。 |
| 刀具工程师 | 2名 | 熟练操作UG/CAD绘图软件、Fanuc 、Beother机床、CNC加工程序及刀具应用，对机械加工有一定的了解或机械加工基础。 |
| 办公室文员 | 5名 | 1年以上及ISO文件相关经验，熟练ERP系统相关工作经验者优先，能配合加班，有较好的沟通能力和团队合作意愿。 |
| PLC编程工程师 | 1名 | 2年以上机械设备安装、配电、调试经验，能熟练使用三菱、伺服等品牌PLC编程与调试，设备异常的快速分析，对已在使用的程序进行优化，定期对在使用的PLC进行维护，能配合公司加班，执行能力强，有良好的理解能力、沟通能力、团队精神与服务意识。 |
| SQE | 4名 | 2年以上供应商管理实务经验，熟悉CNC加工及有关供应链之生产加工模式，了解厂商作业流程、制程质量管控重点、质量系统流程，熟悉质量工具的运用与分析能力。 |
| ERP工程师/系统运维工程师/开发工程师/网络工程师 | 5名 | 计算机相关专业，2年以上鼎捷TOPGP/T100 ERP系统维护开发经验， 熟悉4gl语言， 熟悉DELPHI语言，有Oracle、Mysql数据库编程经验，会使用SQL查询数据；有C#开发经验、企业OA办公系统、Esayui及Bootstrap 前段框架开发经验优先考虑，熟悉主流数据库，熟练编写存储过程(sqlserver,oracle)；熟悉信息安全管理体系，能够结合公司当前情况制定安全规划和安全策略，具有恶意软件分析能力，能够对恶意软件进行行为分析和逆向分析，熟练使用IDA、OllDBG等工具。 |
| 量测员/量测工程师 | 5名 | 熟练操作CMM和OMM设备(海克斯康/温泽/OGP等)，有制作MTD、MSOP和FAI/CPK报告经验优先，能够配合加班，有较强的沟通能力与执行力。 |
| CQM/QPM工程师 | 2名 | 熟悉金属制造加工工艺，熟练用英文书写8D/5C报告，具有较强的逻辑思维，沟通能力，抗压能力，配合加班及不定时出差。 |
| 组立/制造组长 | 5名 | 3年以上相关管理工作经验，熟悉五金外观件生产工艺流程，具有一定的制程分析及管控能力，有较强的沟通能力与执行力。 |
| 生管 | 2名 | 2年以上生管相关工作经验，熟练使用Office办公软件及ERP系统，具备公司、人、设备、物料与统筹知识。 |
苏州中客房产经纪有限公司 展位号: Q07
| 置业顾问 | 10名 | 1、年龄18-35周岁，无需经验 2、热爱销售，愿意与人沟通 3、目标明确，能坚持自己的理想，不甘于平凡 4、不怕辛苦，愿意提升自我 |
纳峰真空镀膜(上海)有限公司 展位号: Q08
| QE工程师 | 2名 | 1、大专以上学历； 2、3年以上3C行业的品质管理工作经验； 3、有品质管理和体系经验，立解决品质异常事故； 4、有IPQC＼CQE相关工作经验； 5、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神。 |
| 生产经理 | 3名 | 1、专科及以上学历，专业不限； 2、5-10年以上生产制造企业管理经验，有3C行业生产管理经验者优先； 3、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节； 4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理，熟悉ISO9001：2000质量保证体系或TS16949体系； 5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。 |
| 管培生（应届毕业生） | 10名 | 应届本科毕业生，良好的学习与沟通能力，认同企业文化与愿企业共同发展。 |
| PVD技术员 | 20名 | 1，20-30周岁，高中以上学历，（应届毕业生亦可） 2，接受无尘服，站立式工作 3，能适应倒班、（一对带教） PS:提供住宿、工作餐，良好的晋升体系及薪酬福利 |
| 研发工程师 | 5名 | 1.理工科，本科学历，光学镀膜、机械电子、材料等专业； 2.三年以上相关工作经验（应届生亦可） 3.抗压能力强，完成领导交代的其他工作。 |
| 项目工程师 | 2名 | 1、大专及以上学历，机械、材料、物理等相关专业优先； 2、了解项目管理相关知识，熟悉制程设计、工艺设计优先； 3、熟练操作Office办公软件； 4、性格开朗，吃苦耐劳，良好的沟通协调能力。 |
| 设备副经理 | 2名 | 1、本科以上学历； 2、了解PVD设备的基本原理及具备真空镀膜方面的知识 3、对PVD设备（PVD设备、清洗线设备、自动化设备）维修，监督设备维护，保证设备故障率在可控范围； 4、完成领导交代的其它工作 |
苏州日雅机械设备维修有限公司 展位号: Q12
| 日本西部线切割机销售专员 | 2名 | 1、须有汽车驾驶证，有无经验均可。 2、能吃苦耐劳，诚实守信，配合公司的安排。 |
| 日本西部线切割机维修工程师学徒 | 10名 | 1、学历在中专以上，以机电一体化的科系毕业，刚毕业者优先。 2、能吃苦耐劳。诚实守信，配合公司的安排。 |
苏州和光同成信息科技有限公司 展位号: S17
| 总经理助理 | 1名 | 1、员工考勤、绩效监督、统计； 2、办理入职、离职、调配、晋升等手续，更新人事档案； 3、协助人事主管招聘、培训，制度实施等； 4、组织策划各类员工活动； 综合薪资：3000-8000元/月 |
| 电话客服人员 | 3名 | 1、通过电话形式进行沟通意向客户；为意向客户提供快速、准确与专业的咨询服务； 2、日常老客户维护； 3、完成业绩目标，积极争取公司给予的晋升与培训机会，不断提升自我； 综合薪资：3000-8000元/月 |
| 金融销售顾问 | 10名 | 1、通过公司的带薪培训熟练掌握银行各贷款产品知识，业务流程及客户沟通技能，在主管的督促和帮助下完成业绩考核； 2、利用公司资源电话开发新客户，维护老客户，促成成交 ； 3、团结队员，尊敬领导，积极执行公司所安排的任务。 综合薪资：8000-15000元 |
苏州斯普达健美用品有限公司 展位号: S25
| 厨师 | 3名 | 有相关经验，有责任心。 |
| 淘宝美工 | 5名 | 淘宝，京东等店铺运营1年经验及以上，有健身器材行业工作经验的优先录取；熟悉电商平台操作及推广模式，能独立制定相关计划，有较强的数据整理能力，能提升店铺的点击率与销售量。 |
| 平面设计 | 5名 | 1.有相关平面设计、美工等工作经验 2.能熟练使用设计及P图等相关软件 3.优秀应届毕业生亦可 |
| 国贸销售（英语） | 4名 | 英文六级或六级以上，口语能力可，有国贸工作经验优先.英语及国际贸易相关经验佳； 工作内容：1.与客户电话、邮件沟通业务情况，及时根据客户要求修改相关订单； 2.接订单、下订单、跟踪订单进度； 3.客户来访接待，介绍公司文化及产品； 4.报价统计； 此岗位有出国看展，访客，市调学习机会 |
| 船务/资深船务 | 3名 | 有报关员证，有做单证或报关文件、有工厂联系及排出口作业经验，英语CET-4/资深船务需3年以上相关经验。 |
| 机械设计 | 5名 | 熟悉使用PRO-E或Soildworks等3D软件；熟悉塑胶及五金等材料特性并了解相应模具结构及制程 |
| 品管/验货 | 5名 | 有驾照，会开车；能适应出差；熟悉电脑操作；对品质检验有经验者优先 |
| 电商运营 | 5名 | 1、负责公司淘宝、天猫、京东等B2网络平台项目的运营管理工作； 2、负责店铺的活动申报，平台资源争取； 3、熟练运用网店内部推广工具进行有效的网络推广，提高店铺的曝光率、点击率、浏览量和转化率； 4、负责网店整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统运营性工作男女不限，有内销及网络销售经验1-3年，会网站及网页设计较佳，了解网页、网络销售规则及通路，懂运动器材者及电子商务专业尤佳。 |
| 淘宝客服 | 3名 | 有相关网店客服经验，打字速度快， |
苏州宏星食品包装有限公司 展位号: V07
| 技术员 | 1名 | 18-40岁，有低压电工证，有经验者优先。 |
| 包材技术员 | 1名 | 有食品包材经验优先，优秀应届生也可。 |
| 厂务助理 | 1名 | 会操作电脑，可配合现场加班，月薪4000-5000 |
| 会计 | 1名 | 大专以上学历，财务相关专业，一年以上工作经验者优先，应届毕业生亦可。 |
| 操作员 | 10名 | 男女不限，18-40周岁，身体健康，能吃苦耐劳，能适应两班倒。 |
| 仓管员 | 2名 | 年龄22-35岁，熟练掌握办公软件，熟悉现场生产管理者优先考虑。 |
| 业务专员 | 3名 | 岗位要求： 1、大专及以上学历，企业管理或市场营销专业优先考虑； 2、形象气质佳，擅于沟通交际； 3、持CI驾照且能熟练驾驶，能适应出差者优先； 4、有销售经验者优先。 |
| 电工 | 1名 | 45岁以下，高中以上学历，持高压/低压电工证，机电一体化专业，有1年以上电工工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可。 |
宁波大叶园林设备股份有限公司 展位号: S28
| AE自动化技术员 | 3名 | / |
| 机修电工 | 4名 | / |
| 人力资源经理 | 1名 | / |
| 仓库管理员 | 3名 | / |
| 车间班组长 | 5名 | / |
| 车间副主任 | 3名 | / |
| 模具钳工组长 | 2名 | / |
| 生产部长（车间主任） | 2名 | / |
| 五金冲压工艺员 | 1名 | / |
| 注塑技术员/五金冲压技术员 | 4名 | / |
| 嵌入式软件工程师 | 2名 | / |
| 测试工程师 | 2名 | / |
| CQE工程师 | 2名 | / |
| 检验员 | 2名 | / |
| 精益主管 | 1名 | / |
| 电子硬件/软件工程师 | 2名 | / |
| 电气工程师 | 1名 | / |
| 结构工程师 | 5名 | / |
| PMC | 1名 | / |
| 品质工程师 | 2名 | / |
| 品质总监 | 1名 | / |
| 开发采购经理 | 1名 | / |
| 成本核价工程师 | 1名 | / |
| 模具设计工程师 | 3名 | / |
| 自动化工程师 | 2名 | / |
| ME主管 | 1名 | / |
| PE主管/工程师/助理工程师 | 5名 | / |
| IE工程师 | 2名 | / |
| 应届毕业生（专业不限） | 10名 | / |
| 五金/塑料模具钳工 | 4名 | / |
| HRBP主任 | 1名 | / |
| 项目管理部高级经理/总监 | 1名 | / |
| 组织发展与培训主管 | 1名 | / |
| 电池包充电器工程师 | 5名 | / |
| 采购员 | 1名 | / |
| EHS安全工程师 | 1名 | / |
| 开发/研发主办工程师 | 2名 | / |
| QE工程师/助理工程师 | 2名 | / |
| 人事招聘主管/薪酬专员 | 2名 | / |
| 外贸业务员/业务助理 | 3名 | / |
加达利电子(苏州)有限公司 展位号: F02
| 品证组长 | 1名 | 熟悉IPQC相关的经验，有PCBA品质管理经验。 |
| 日语翻译（应届生） | 1名 | 日语专业即可，从事文职相关工作，应届毕业生亦可 |
| 技术员（设备） | 1名 | SMT设备经验者 |
| ASSY组长 | 2名 | 有带线经验 熟知DIP线管理 |
| SMT组长 | 1名 | 中专以上学历，熟悉SMT流程，有两年以上SMT带线经验，对SMT产品品质有基本的判定，能吃苦耐劳，配合加班，能上夜班 |
| 品证主管 | 1名 | 电脑操作熟练，团队协调能力好，人际沟通能力好，能配合公司加班，有品质管理经验一年至两年以上。 |
库力索法半导体(苏州)有限公司 展位号: F03
| 作业员（正式工、厂家直招） | 100名 | 美资企业，无流水线压力，报销体检费。 底薪/加班基数：2300元。(1月1日后上调至2500） 岗位+特殊津贴：50元——600元。 轮班津贴：中班 10元/次；夜班 18元/次。 月度绩效奖金：200元。 新员工留任奖：入职做满1个月300元；做满2个月300元；做满3个月250元；做满4个月250元。 季度全勤：200元。 13薪，一年10天年假，年度旅游，年度体检，节假日福利，13条免费班车路线，优厚的补充医疗保险。 园区公积金：甲类，乙类，乙类+住房 综合工资：4500元——5500元 |
纬创资通(昆山)有限公司 展位号: F04
| 软件开发工程师 | 3名 | 一.招募职缺: 1.软件工程师 2.制造系统工程师 二.岗位要求： 1.专科以上,计算机软件开发相关专业或具软件开发项目经验 2.具NET程序(C# or VB.Net,ASP.Net)或Web程序开发经验 3.具数据库项目开发系统经验,熟悉SQL语法 4.沟通与表达能力良好,具英文读写能力,CET-4级以上为优 5.具制造业Shop Floor/MES或出货系统之开发经验者优先考虑 |
| HR招募管理师 | 1名 | 1.人力资源/管理类相关专业,大专及以上学历,CET-4 2.熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道 3.良好的沟通技巧,组织协调能力 4.熟练操作office及相关人事管理软件 5.有良好的职业道德和职业操守. |
| AFTE(治具/设备)工程师 | 5名 | 1.大专以上学历 2.电子,机构,计算机,自動化等相关专业 3.有相关经验者& CET4优先 |
| 进出口管理师 | 2名 | 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、物流、国际贸易相关专业； 3、具备责任心，吃苦耐劳，认真细心； 4、英语水平：CET-4以上； 5、有关务工作经验者优先考虑。 工作职责： 1.负责公司进出口通关货物的单据制作、审核 2.涉及货物运输、通关的相关商务工作，国内外出口/船务 |
| 财务管理师 | 2名 | 职位要求： 1、学历:本科及以上 CET-4 及以上 2、财会相关专业 3、有会计资格证或初级会计资格证书 4、一年以上会计相关工作经验，优秀应届生亦可。 岗位职责： 1、能独立完成中小企业代理记帐全部过程，熟悉税务申报和帐务处理业务 2.熟练掌握小规模纳税人及一般纳税人纳税申报 3、热爱财务会计工作，工作认真细致，具有一定的凭证审核和处理帐务疑难问题能力，熟练掌握会计凭证的整理，成本发票的整理 4、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导 5、能协助企业完成企业的年检，汇算清缴和审计工作 |
| 客户品保工程师（AQM） | 5名 | 1 工作经验:电子相关行业1年(含)以上优先 2 技能要求:Office操作软件熟练 3 英语等级:CET-6以上 |
| 品质工程师 | 5名 | CET-4,管理类/电子类/机械类相关专业 |
| 英文翻译 | 2名 | 工作职责： 1. 新项目的日常管理工作, 与国外客户沟通, 传达客户意愿 2. 英文流利, 参与英文项目追踪会议, 报告追踪项目问题 3. 部门内部数据/文献中英文翻译, 对部门内部人员进行英文training 4. 国内外厂区工作交流翻译 岗位要求： 1.本科及以上学历, 英语相关专业 2.TEM-8及以上，口语流利标准, 口译/书面翻译无障碍 3.年资/工作经验不限 |
| 机构工程师（PME） | 10名 | 职责描述： 1.产线异常处理及问题追踪 2.ME issue分析及report 3.P/R机种ME bug分析及追踪至issue close 4.MP机种问题分析及处理进度追踪至close 任职要求: 1.大专以上学历（本科生优先录取） 2.机械设计制造及其自动化相关专业(优秀应届生亦可） 3. 1年PME工作经验以上优先，CET-4优先 |
| 工业工程师 | 5名 | CET-4, 工业工程专业 |
| 自动化治具工程师 | 3名 | CET-4,自动化/机械类相关专业 |
| 产品工程师（PE） | 2名 | 职责描述： OQC/ORT/EFFA不良的可靠度分析和改善,提供有效对策,达成客户质量要求: 1.OQC/CA/QIT问题分析改善，针对异常及时下短期和长期对策， 2.ORT/RRT/EQT问题分析改善，针对异常及时下短期和长期对策， 3.EFFA/DOA等客诉问题分析改善,针对异常及时下短期和长期对策， 4.整理异常处理分析报告并汇报 任职要求: 1.大专及其以上学历，优秀应届毕业生亦可; 2.电子/电气/计算机/通信类专业 3.有PE/FAE相关工作经验的优先， 4.英语要求:CET4,CET6优先 |
| SMT设备工程师 | 5名 | 1.大专及以上学历 2. 熟悉DEK印刷机/回焊炉/Panasonic贴片机AOI等生产制程； 3. 具备SMT设备维修，不良分析能力,工作经验一年以上佳 |
| RF测试工程师 | 5名 | 要求： 1、本科学历，大专需有一年以上相关工作经验 2、通信类相关专业 3、英文CET-4 4、抗压能力强，能适应长期加班 5、如二年以上手机射频研发类工作经验，则无专业限制 |
| 自动化设备工程师 | 5名 | CET-4,自动化/机械类相关专业 |
嘉盛半导体(苏州)有限公司 展位号: F05
| D.store晶元小仓库 | 1名 | 可以熟练运用电脑简单操作，能接受显微镜，能适应轮班。 |
| Die Attach Technician（晶圆粘贴技术员-欢迎应届生） | 5名 | 1.Diploma qualification, major in electronics or mechanical is prefered 大专学历,电子或者机械专业优先 2.Problem solving, good understanding and team spirit 具有团队合作精神及良好的沟通协调能力 1.M/C major trouble shooting ,new M/C setup and follow up. Keep the M/C with smooth running. 解决设备主要故障，新设备设置跟踪，保证设备正常运行 2 Die Attach low yield analysis and assist engineer for process improvement 不良率分析，协助工程师进行工艺改善 3 Collect the needed M/C performance data and analysis，improve M/C availability. 收集及分析相关设备数据以提高设备的可利用率 4. To support full DA capacity 支持DA全容量生产 5. Carry on VOC reduction & production projects 实行减少客户投诉及生产项目 6. Other duties assigned by superior. 完成由直接主管指派的其他工作。 7.run Shift. 上四休二轮班工作制 非使用在线申请职位的应聘人员，请在邮件标题中注明应聘职位，并直接发送简历至如下邮箱：recruit@carsem.com 乘车方式：乘坐苏州工业园区的公交到九龙医院下，向北走至西沈浒路即可，或乘坐6/166/110路至中央景城北下，向前走50米即可。 |
| Wire Bond Technician（金线键合技术员-欢迎应届生） | 5名 | Job Requirements: 1. Diploma or Technical school degree in engineering 机械或电子相关专业大专学历 2. More than two years working experience ,familiar with WB equipment is preferred. 两年以上半导体相关工作经验,熟悉WB设备者优先考虑 3. Can do some data analyses and office software use. 会做一些数据分析和使用office软件 Job Description: 1. Maintenance or mechanical and electrical equipment as per schedule 根据产品标准进行修正、校准及设立新机器，提供维护支持 2 Carry out modification plans and enhancement projects on equipment 进行预防性设备维护及故障检修 3 Verify production output against machine downtime and investigate line problems 监测产品合格率，跟进品质达标，评估生产工艺损耗 4 Keep the production area clean and tidy 保持生产区整洁 5 Any other duties assigned by superior 主管交待的其他事宜 6 Run shift 轮班工作制 |
| 作业员 企业直招 | 20名 | 企业直招正式工，男女不限，初中以上学历，愿意上12小时轮班（上四休二），态度端正，工作认真。底薪2330，全勤奖150，绩效奖金0-500，津贴0-300，综合工资4000-5000. |
| 质检员（QA） | 5名 | 1.高中以上学历 2.愿意接受长时间看显微镜或放大镜 3.愿意接受无尘车间 4.简单英文基础 |
苏州工业园区圆融商业物业管理有限公司 展位号: F06
| 工程领班（写字楼） | 1名 | 具备相关工程技工上岗证书，中专或高中以上学历，三年以上工作经验。 |
| 项目运营专员 | 2名 | 大专以上学历，年龄24-30岁左右，从事商业运营工作一年以上，熟悉品牌运营的沟通与维护、区域内品牌业绩推动以及区域内其他日常管理。工作有激情，富有创新精神，有良好的沟通能力与协调能力。 |
| 推广专员（运营推广部） | 1名 | 学历要求：大学专科及以上学历； 专业要求： 市场营销、中文、管理等相关专业； 知识要求：具备营销管理、企划、推广等知识； 经验要求：具备三年以上市场推广相关岗位工作经验。 |
| 运营主管（运营推广部） | 1名 | 大学本科及以上学历； 经济类、管理等类相关专业； 具备管理、市场营销、法律、商业地产、商业零售、财务知识等方面的知识； 三年以上运营管理等相关岗位工作经验。 |
| 客服专员 | 6名 | 大专以上学历，形象佳，身高1.65米以上，物业管理、旅游、文秘等相关专业，有较强的客户服务理论和意识，可以与外籍人士简单对话，熟练操作计算机，具备高档写字楼、大型商业地产项目客服管理经验，有导游证或从事写字楼、商业物业者优先。 |
| 项目保安 | 20名 | 年龄在22岁至32岁、身高在1.75米至1.85米之间，具有高中以上文化程度、有两年以上高档写字楼保安从业经验或转退伍军人、无犯罪记录、无纹身或其他不良嗜好、无近视、具有良好服从和服务意识。 |
| 项目保洁领班 | 5名 | 中专以上学历，具有写字楼保洁及20人以上团队管理工作经验，熟悉清洁、环保等物业管理知识，充分掌握及运用各种操作手段及工作流程，较强的组织、协调能力，有酒店及国际知名管理公司工作经验及物业管理相关证书者优先。 |
| 项目弱电技工 | 10名 | 中专以上学历，熟练操作各类音控和会务系统，相关工作经验3年以上，能进行电脑设备的日常运用及维护(如：安装操作系统2K/XP/2003、AD域、Exchange邮件)，熟悉弱电系统的综合布线系统(如：网络、语音、监控、门禁、会议等)，熟悉监控系统。 |
| 项目高压电工 | 20名 | 中专以上学历，具备大型商业地产机电工作管理经验， 熟悉项目的前期介入及项目交付后的二次装修管理。 持有相关岗位操作证书及中级以上职称者优先。 |
| 项目暖通技工 | 10名 | 中专以上学历，具有大型商业地产、房地产企业或知名物业管理公司中央空调、给排水工作经验，熟练掌握设备的运行操作及维修知识，可独立处理日常工作，熟悉项目的前期介入，持有相关岗位操作证书。 |
| 项目维修万能工 | 5名 | 中专以上学历，有2年以上泥瓦工、油漆工、木工经验，有电工基础知识，项目所有公共区域土建及装饰的维护与巡检、停车场设备设施的维护与巡检、幕墙与钢结构的维护（补漆、电焊）等。 |
昌硕科技(上海)有限公司 展位号: F08
| 工程技术类 | 15名 | 全日制普通院校大专及以上学历,电子、通讯、计算机、机电、机械、自动化等相关专业 |
苏州乐众服务外包有限公司 展位号: F09
| 司机 | 2名 | 职位描述 1、招聘小车司机一名，驾龄2年以上，年龄30岁以内，无重大违规及事故情况，退伍军人优先！ 2、沟通能力强。 |
| 招聘专员 | 2名 | 职位描述 1、大专及以上学历；有驾照者优先； 2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力； 3、普通话标准，形象佳，亲和力强，抗压能力强；熟练使用相关办公软件； 4、协助开展招聘工作，招聘市场的开拓，进行应聘人员简历的筛选、预约、接待及面试； 6、完成上级领导交办的其他事项。 |
| 人事助理 | 2名 | 职位描述 1、大专及以上学历，条件优秀的可以适当放宽，人力资源专业优先； 2、具有良好的沟通能力、协调推进能力和抗压能力； 3、工作细致认真，谨慎细心，责任心强； 4、有进取心，想在行政人事方面长期发展者优先； 5、熟悉人力资源相关的国家政策法规，熟练操作Office办公软件。 6、条件优秀者，可接受应届毕业生。 |
| 项目运营主管 | 1名 | 职位描述 1、性别：男女不限，高中以上学历； 2、具有良好的职业道德、责任心强、良好的沟通、组织、协调能力、有团队协作精神、良好的执行力、能吃苦耐劳； 3、熟练使用EXcel、Word等办公软件，具备基本的办公软件； 4、负责部门的整体协调管理； 5、负责公司客户关系的维护； 6、负责应对突发事件，并能够及时处理； 7、收集招聘工作流程及注意事项、人员调配、办理员工、入职、离职、撤离、转正等日常工作； 8、协同开展新员工入职培训、合同签订、（在职/离职）管理、各类报表数据提供、薪资管理、异常处理等； 9、客户关系维护及员工关系处理。 10、福利待遇：薪资+提成，购买保险。 |
| 驻厂人事/项目人事 | 5名 | 职位描述 1、性别不限；大专及以上学历，条件优秀的可以适当放宽；有意向从事人力资源方面工作； 2、负责并完成外包员工的面试、培训、入职、离职手续的办理；日常管理及薪资考勤核对，工伤事故协助处理；活动策划等； 3、办公软件WORD、EXCLE使用熟练；负责企业客户的沟通交流、日常维护； 4、形象佳，具有较强的团队精神，较好的服务理念，优秀的沟通表达能力； 5、可接受应届毕业生。 |
高德(苏州)电子有限公司 展位号: F10
| 销售专员（SE） | 1名 | 要求： 1) 本科学历，专业不限， 2）1年以上工作经验 3）英语六级，听说读写熟练 4）工作细致、负责 职责： 1） 报价，掌握项目进度，拜访客户 2） 维护与开发新客户，商务合同审核 |
| 电镀工程师 | 1名 | 要求： 大学专科以上学历，化工、机械、电子毕业； 熟悉PCB工艺流程，有电镀经验优先 PCB厂湿制程工作经验两年以上，有电镀经验优先 较强的异常处理能力及报告能力； 良好的英语读写能力。 工作内容： 指导及技术人员解决制程异常； 评估新产品良率和新流程的可行性； 执行制程能力提升计划。 |
| 操作工 | 30名 | 能上轮班，包吃，住，行 |
| CAM技术员 | 3名 | 要求： 1）大专以上学历，专业不限 2）一年以上CAM工作经历 3）会熟练使用Genesis2000 软件编辑料号 4）熟悉PCB制程流程 5）上轮班，能配合公司需求加班 职责： CAM设计工作 |
| IE工程师 | 2名 | 要求： 1）本科学历，工业工程专业 2）IE工程师或精益工程师，2年以上工作经验 3）熟悉CAD和现场改善工作 4）有现场Layout规划经验 职责： 1）设备产能评估与提升 2）新设备搬运与Layout规划 3）Lean专案推行 |
| 化学实验室工程师 | 1名 | 要求： 1、大专及以上学历，化学相关专业 2、熟悉PCB 化验室设备运用 3、有化验室管理经验者优先 原子吸收分光光度计（AAS）， 循环伏安剥离分析仪(CVS), 紫外分光光度计（UV） 等设备运用。 |
