高德(苏州)电子有限公司 展位号: F11
| IE工程师 | 2名 | 要求： 1）本科学历，工业工程专业 2）IE工程师或精益工程师，2年以上工作经验 3）熟悉CAD和现场改善工作 4）有现场Layout规划经验 职责： 1）设备产能评估与提升 2）新设备搬运与Layout规划 3）Lean专案推行 |
| CAM技术员 | 3名 | 要求： 1）大专以上学历，专业不限 2）一年以上CAM工作经历 3）会熟练使用Genesis2000 软件编辑料号 4）熟悉PCB制程流程 5）上轮班，能配合公司需求加班 职责： CAM设计工作 |
| 研发工程师 | 1名 | 要求： 1、本科以上学历，男女不限，理工科优先 2、英语四级以上 3、PCB新产品的开发，制程的管控，新材料新制程的评估 4、团队信念强，工作责任心强 无相关工作经验者应届硕士研究生优先 |
| 操作工 | 30名 | 能上轮班，包吃，住，行 |
| 电镀工程师 | 1名 | 要求： 大学专科以上学历，化工、机械、电子毕业； 熟悉PCB工艺流程，有电镀经验优先 PCB厂湿制程工作经验两年以上，有电镀经验优先 较强的异常处理能力及报告能力； 良好的英语读写能力。 工作内容： 指导及技术人员解决制程异常； 评估新产品良率和新流程的可行性； 执行制程能力提升计划。 |
| 维修技术员 | 1名 | 要求： 1、中技或以上学历，机械或电器电子类专业 2、熟悉自动化控制，电力拖动，伺服控制 3、懂PLC控制，变频器控制 4、能上轮班 5、持有低压电工证 优秀应界毕业生也可设备维护保养和维修 |
瑞萨半导体(苏州)有限公司 展位号: F12
苏州长城开发科技有限公司 展位号: F13
| 返修技工(SMT) | 10名 | 1.有一年以上PCBA维修经验 2，会使用烙铁、热风枪、能看懂丝印图 3、及时反馈在维修过程中遇到的异常不良到相关部门，使异常不良能及时的得到控制和再次发生 4、个性开朗善于和其他员工沟通工作技巧 5、规范生产操作，保持岗位6S |
苏州华泰睿制电子有限公司 展位号: F14
格兰富水泵(苏州)有限公司 展位号: F15
迈锐精密科技(苏州)有限公司 展位号: F16
| 操作工 | 100名 | 年满18周岁，高中或中专同等学力有电子厂工作经验，能吃苦耐劳，服从岗位分配。手工区域（坐着上班）底薪：2525-2625元，非手工区域（站立式作业）底薪：2600-3000元，无尘衣补贴500元/月，长期服务奖+季度奖金+月绩效+夜班补助20元/天 |
丝艾产品标识(苏州)有限公司 展位号: F17
| FQC 检验员 | 30名 | 1.中专及以上学历 2.视力良好，学习能力强 3.配合加班，适应倒班 |
阿斯顿强生技纺(苏州)有限公司 展位号: F18
| 作业员 | 8名 | 高中或以上学历 机械或工业自动化相关专业 良好的沟通能力 会简单英语会话、阅读及书写 非色盲 会计算机基本操作 能上三班 擅长解决问题 具体团队合作精神 有织造行业工作经验者优先 |
唯亚威应用光学(苏州)有限公司 展位号: F19
| 设备维护技术员（正式） | 5名 | 1. 中专、高中及以上学历，机械相关理工科专业； 2. 有制造性企业设备零部件维护经验3年以上，能看懂机械图纸； 3．熟练操作办公软件，能看懂简单英文。 4. 上三休三12小时白夜班倒班。 |
| 人事招聘助理（外包，6个月合同期限） | 30名 | 薪资面议 1. 大专及以上学历，人力资源管理/行政/英语相关专业； 2. 性格外向，有招聘相关工作经验优先； 3．熟练操作办公软件，英文读写流利。 |
| 人事招聘助理（外包，6个月合同期限） | 30名 | 薪资面议 1. 大专及以上学历，人力资源管理/行政/英语相关专业； 2. 性格外向，有招聘相关工作经验优先； 3．熟练操作办公软件，英文读写流利。 |
| 操机作业员 （国企招聘） | 5名 | （1）高中或中专同等学历； （2）有1年以上半导体无尘室工作经验者优先； （3）家住斜塘、车坊附近人员优先考虑； 基本工资：2500元/月， 考核奖金：0-300元/月 全勤奖金:0-200元/月 就餐：公司有食堂，提供中午工作餐补贴；晚上加班也有工作餐补贴。餐补500-900元 加班费：按国家标准执行，加班基数按基本工资计算， 保险：甲类或乙类公积金，缴交住房公积金。 工作班制： 上四天休息两天； 每天固定2小时平日加班； 居住在斜塘、车坊附近优先考虑 公司地址：金鸡湖大道星华街交界口苏州纳米城19幢 |
大金空调(苏州)有限公司 展位号: G01
| 作业员、打螺丝、设备保全、模具钳工 | 50名 | 招18-38周岁，身体健康，听力正常。无色盲色弱，纹身烟疤。包吃包住，底薪2650，全年14-16薪、补贴705、夜班补贴15/天、综合到手4000-5000.厂车到达园区各地、每年四月加薪！ |
苏州百特医疗用品有限公司 展位号: G02
| Technician Trainee 技术员培训生（应届生） | 8名 | 应聘邮箱:linda_liu@baxter.com 联系电话：18862343922 1.Know which SOP need to be realized in this area. 知道在本区域有哪些SOP需要进行了解。 2.Realize correlative SOP and quality inspection standard. 熟悉相关SOP以及质量检验标准。 3.Realize all the relating product and raw material code number. 熟悉所有相关产品以及原料的编号。 4.Realize all the producing parameters per machine 熟悉每台设备的生产参数。 6.Perform product operation and packing job per relative SOP. 根据相关SOP进行生产操作和包装。 7.Accomplish product output as required and ensure product quality meanwhile. 完成要求的产量并保证产品质量。 8.Operate the machine and can resolve some simple problems by oneself. 操作机器并能独自排除简单故障。 9.Perform machine P.M. job. 执行机器预防性维修工作。 10.Perform line cleaning job per SOP requirement. 根据SOP要求执行生产线的清洁工作。 11.Strictly follow GMP, SOP and EHS requirements. 严格遵守GMP, SOP 和 EHS 的要求。 12.Follow supervisor’s instruction and offer good cooperation for the team。 听从主管的安排, 为整个团队提供良好合作。 任职资格： 1.College degree. 大专学历。 2.Mechanical and electrical or related major. 机电类相关专业。 3. Willing to work on shifts. 愿意轮班工作。 4.Need to be earnest, initiative and efficient. Have good responsibilities for duties. 工作认真主动, 注重效率, 责任心强。 5.Offer good cooperation and communication for whole team, good interpersonal skills. 为整个团队提供良好的合作与交流, 有良好的人际关系。 |
| 目检员（正式工） | 7名 | 一、应聘方式 电话：18862343922或051285665214 邮箱：linda_liu@baxter.com，厂址：园区白榆路27号（东环欧尚附近） 二、薪资福利 美资企业，加班基数3000元，补贴700-900/月，全年15薪；年假至少10天/年；入职就交五险一金+商业保险（个人+子女）；恒温车间 环境干净整洁；上六休二，8小时；早中班提供工作餐。 三、岗位要求 1.40周岁以下，高中及以上相关学历， 2.有工厂工作经验者优先 3.能吃苦耐劳，稳定性强，能倒三班 4.能适应洁净室工作环境 5.身体健康，无手部皮肤疾病（如手蜕皮、湿疹、多汗等症状）。 |
| 厂务/设施技术员 | 1名 | 应聘邮箱：Linda_liu@baxter.com 岗位职责： 1. To manage the daily operation of facilities and utilities. Monitor utilities operation to keep them in good condition to support plant operation. 管理设备和公用设施的运行。监督公用设施使其处于良好的工作状态确保工厂的正常生产运作。 2. Execute the Planned Preventive Maintenance System, also responsible for operating the system for routine MPM schedule and keep maintenance history. 实施计划性预防性维护系统 ，并操作运行系统来安排维护计划和保存历史维护记录。 3. Supervise external contractor to ensure their work alignment specification and compliance EHS requirements. 监督外来承包商以确保工作符合技术规范和EHS要求。 4. Assist Engineering dept to conduct EHS program. 帮助工程部门落实有关EHS项目。 任职资格： Include the education and experience that is necessary to perform the job satisfactorily. 1. Technical secondary in Mechanical/Electrical. 中专以上，主修机械/电气。 2. At least 3 years’ experience in relative work in company engineering. 相关领域至少三年工作经验，企业工程项目经验。 3. To be capable for general facility system maintenance. 能进行公共设施，系统的通常性维护。 |
| 作业员（正式工） | 20名 | 一、应聘方式 邮箱：Linda_liu@baxter.com，厂址：园区白榆路27号（东环欧尚附近） 二、薪资福利 美资企业，加班基数2850元，补贴700-900/月，全年15薪；年假至少10天/年；入职就交五险一金+商业保险（个人+子女）；恒温车间 环境干净整洁；上六休二，8小时；早中班提供工作餐。 三、岗位要求 1.43周岁以下，中专及以上相关学历， 2.有工厂工作经验者优先 3.能吃苦耐劳，稳定性强，能倒三班 4.能适应洁净室工作环境 5.身体健康，无手部皮肤疾病（如手蜕皮、湿疹、多汗等症状）。 |
和舰芯片制造(苏州)股份有限公司 展位号: G03
| 操作工(正式工) | 60名 | 中专，高中，大专学历。半导体机台操作（非流水线）。适应无尘室工作环境。班别：工作二天休息二天，12小时/天。加班&底薪：2900元/月。班别津贴：日班津贴9.45元/天，夜班津贴69.3元/天。考核津贴：0 - 560元/月。平日加班费：日班加班 359元/天，夜班加班 419元/天。 |
苏州三星电子有限公司 展位号: G04
| 作业员（正式员工） | 20名 | 1.高中、中专、技校学历； 2.基本工资：3660元/月（前2个月为3400元/月），加班基数3760元，缴纳五险一金； 3.免费班车，免费工作餐，免费体检，能吃苦耐劳； 4.需带好身份证原件和毕业证书原件。 |
维益食品(苏州)有限公司 展位号: G05
| 甜点部作业员 | 15名 | 职位要求： 1、 初中及初中以上学历 2、 有一定的工作经验，有食品厂工作经验优先考虑 3、 可以胜任加班及倒班的工作 4、 无不良嗜好，有良好的卫生习惯和质量意识 5、 认真负责，有上进心，身体健康，稳定性强 |
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: G06
| 作业员 | 30名 | 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 |
| 检验员 | 10名 | 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 |
苏州三星电子电脑有限公司 展位号: G07
| 一线操作工 | 50名 | 高中、中专学历，底薪3400元+全勤奖200，上班时间：周一至周五早8:00-17:00 |
艾杰旭汽车玻璃(苏州)有限公司 展位号: G08
| 整备工（常白班，无经验优秀者可培养） | 2名 | 有机械制造及自动化经验即可， 年龄：18-40岁以内 能吃苦耐劳。服从管理。 |
| 叉车司机（无夜班，五险一金） | 5名 | 有叉车证即可 根据领班的每天工作安排，完成主副资材、原片和产成品的搬运作业，及时填写各类相关报表 每天对物流设备进行点检、确保使用的设备（叉车）完好 |
| 作业员（要求：20-40岁，吃苦耐劳) | 25名 | 1年以上工作经验 有制造企业工作经验优先 |
| 印刷技工 | 1名 | 任职要求 1.高中以上或技校学历 2.有无尘室作业、印刷作业相关经验 3.有玻璃相关工作经验、印刷经验者优先 4.能吃苦耐劳 工作职责 1.根据车间生产计划确保印刷工序的正常运转 2.确保印刷工序本班工作效率、质量 3.负责印刷工序设备日常保养和点检，确保设备正常运转。 4.负责印刷室环境的保持、清理、点检，确保印刷品质合格 |
| 女工（常白班） | 10名 | 常白班,,入职缴纳园区社保*公积金; 要求: 吃苦耐劳,学习能力强,年龄20-40岁; |
苏州尚美国际化妆品有限公司 展位号: G09
| 叉车工 | 3名 | 1.持有效叉车证 2.愿意接收仓库三班工作 3.吃苦耐劳，做事认真负责 |
| Line Leader 生产线长 | 5名 | 任职要求 2年以上生产线管理经验，带过团队 了解生产线基本安全质量风险控制 了解5S管理，RCA/5W分析 良好的沟通表达能力 会简单的电脑操作 岗位职责： 领导和督促包装操作员安全地进行生产, 遵守生产 SOP, 以及公司环境健康安全、质量和其他程序的规定 整合团队, 本着互助合作的精神, 实现生产目标 对每日生产情况进行正确记录，并制作相关报表 提醒、纠正或避免不的危险情况, 并向班组领导汇报进一步的行动 控制生产线的包装材料损耗 对操作人员进行培训 完成上级委派的其他任务 |
| 生产部混料员 | 15名 | 任职要求 1、 高中、中专、职高学历 2、 基础电脑操作能力，持有效叉车证 3、 认真负责,细心谨慎,主动积极 4、 有混料、称量工作经验者优先 |
| 生产一线包装操作工 | 30名 | 要求： 1、初中及以上学历，男女不限 2、吃苦耐劳，认真负责，主动积极 3、三班工作，能服从公司的统一安排 薪资福利： 1、底薪2600元，全勤奖80元，绩效奖最高320元。轮班津贴：8H中班15元/班，8H夜班15元/班,12H早班30元/班，12H夜班45元/班，加班工资按照底薪的双倍计算 2、公司提供免费工作餐及班车；带薪年假；节假日活动及礼品（如端午节、中秋节等）；生日聚会及礼券；免费福利产品（每两个月发放一次） |
优美科汽车催化剂(苏州)有限公司 展位号: G10
| 操作员 | 10名 | 化工经验优先 |
苏州利华科技有限公司 展位号: G11
| SMT技术员 | 5名 | 要求： 1.大专及以上学历,SMT两年以上工作经验. 2.熟练操作DEK,西门子SIPLACE-X，富士NXT设备，对产生不良的原因能做正确分析与改善. 职责： 1.协助SMT生产换线。 2.负责抛料处理，品质改善及效率提升。 3.配合设备进行设备保养。 |
| 插件、包装、测试、Wave插件、割板、焊接、检验 | 40名 | 具有相关工作经验，不抽烟。 |
| 行政专员 | 2名 | 工作要求 1、大专及以上学历； 2、有2年相关行政工作经验； 3、良好的沟通、协调、组织、执行能力，较强的服务意识； 4、适应能力强，认真仔细，较强的学习能力。 工作职责 1、餐厅日常管理； 3、工作服管理； 4、宿舍管理； 5、保洁管理； 6、班车管理； 7、办公室文具管理； 8、上级领导交办的其他事务。 |
| 培训专员 | 2名 | 一、内部培训与发展工作项目 1、培训需求调查，协助主管执行和落实年度培训计划。 2、内部讲师管理，根据培训程序文件规定对内部讲师资质、课程评估进行管理。 3、培训组织安排。 4、on-job Training 及技能培训跟进。 5、各专项培训计划推进。 二、外部培训 1、根据部门/项目组的培训需求安排外训课程及寻找合适的培训机构 2、培训协议及培训总结等外训流程管理 三、人才培养规划 1、根据公司人才培养要求，定期收集各部门人才培养计划，并形成档案。 2、每季度检查各部门人才培养计划进展情况，反馈到BUGM，最终形成报告发送GMO。 3、通过数据收集、分析提供相应信息给经理，协助经理完成年度人才培养报告。 任职要求： 1、2年制造业培训经验。 2、英文能进行日常沟通。 3、熟练使用办公室软件（Excel，PPT等） 4、其他上级安排的工作 |
| 物料员 | 5名 | 1、一年以上电子厂工作经验。 2、能适应两班工作制。 3、吃苦耐劳，服从工作安排。 |
| SMT操机、QC、焊接 | 10名 | 招聘： AOI：有相关工作经验 SMT操机 10名 熟悉NXT/XP设备操作优先 |
舒尔电子(苏州)有限公司 展位号: G12
| 操作工 | 15名 | 要求： 1.美资企业，环境舒适，人性化管理； 2.白班工作时间7:30-15:45，中班工作时间15:45-12:00，夜班12:00-7:30；长白班和中班为主，夜班较少。 3.车间有空调，坐着作业，不穿无尘服； 4.月度奖750，平均每月加班30小时左右； 5.中班补贴25块/班，夜班30，餐标13元，有班车；车贴250-400元/月； 6.综合薪资3400左右。 |
苏州天华新能源科技股份有限公司 展位号: J03
| 包装检验员 | 5名 | 常白班，工作认真细心，可站可坐，能配合加班 |
| 缝纫工 | 5名 | 一、职位要求 1.有服装车缝经验 2.能熟练操作电动缝纫机 3.能吃苦耐劳 |
| 两班倒作业员 | 10名 | 1、男女不限，能接受两班倒（7:30-17:30,17:30-03:00,10H小时）或者（07:30-19:30,19：30-07:30,12H） |
| 常白班作业员 | 3名 | 40周岁以下，工作时间（07:30——-19:30）吃苦耐劳，身体健康，主要操作机台，不是流水线，工作简单 |
豪利士电线装配(苏州)有限公司 展位号: J04
| 作业员(正式工) | 10名 | (一)正式工，能适应两班倒。英国独资企业，人性化管理； (二)不穿无尘服、非流水线、坐着上班、恒温车间、工作强度不高； (三)一年十三薪，全额缴纳园区社保及公积金； (四)公司地址：苏州工业园区唯新路9号唯亭工业坊(新江南嘉捷厂对面)靠近青剑湖、唯亭； (五)提供免费工作餐、免费班车。 |
| 质量检验员 | 1名 | 1. 中专或者高中以上学历 2. 一年以上检验员工作经验 3. 能看懂图纸 4. 熟练使用使用检验及测试量具 5. 能看得懂简单英语单词 6. 公司地址：苏州工业园区唯新路9号唯亭工业坊(新江南嘉捷厂对面)靠近青剑湖、唯亭 7. 提供免费工作餐、免费班车。 |
颀中科技(苏州)有限公司 展位号: P01
| 作业员 | 100名 | 工作内容：1.每日站长下达的生产任务之达成；2.每日FAB 8S之执行；3.机台清洁 ；4.机台操作（非流水线）。 福利待遇：工厂直招，正式员工； 提供住宿（4人间，配有空调、洗衣机等），免费工作餐及免费宿舍交通车； |
泰吉强电子科技(苏州)有限公司 展位号: P02
上海壹佰米网络科技有限公司 展位号: P06
| 叮咚买菜各区域高薪聘配送员、分拣员、推广专员 | 15名 | 公司介绍:叮咚买菜是一款自营生鲜平台及提供配送服务的生活服务类APP。主要提供的产品有蔬菜、豆制品、水果、肉禽蛋、水产海鲜、米面粮油、休闲食品等，平台不设定起送门槛，没有配送费，客户回购率高。 一、配送员： 1.工作内容： ①负责配送店内生鲜、果蔬等食品； ②保证食品在规定时间内及时派送； ③善于沟通，与客户之间保持良好关系，增加回购率。 2.薪资结构： 无责底薪2700+绩效+餐补+房补+送单补贴+好评奖励+拉新奖励， 综合薪资：7000~13000+ 二、分拣员: 分拣员工作内容：店内分拣、打包食品； 薪资结构：无责底薪2700+绩效+餐补+房补，综合薪资6000~9000元； 三、推广专员： 1.薪资结构： 无责底薪2700+绩效+餐补+房补+拉新奖励+复购奖励。 综合薪资8000-12000 2.工作内容：产品的宣传推广（拉新） 工作时间：早7晚8，月休四天，具体时间门店安排； 有薪假日：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。 薪资发放日期：次月12日。 工作地址：苏州各区域就近分配。 |
中材科技(成都)有限公司苏州分公司 展位号: P08
| 自动化操作员 | 9名 | 一、任职条件： 1、数控/机电一体化相关专业优先； 2、有机械行业工作经验者优先； 3、有数控操作、行车操作经验者优先； 4、有焊工证、UT/MT一级证者优先； 5、有组织团队、带领班组经验者优先； 6、在上一家单位工作2年以上者优先； 7、思维敏捷、能够独立解决问题； 8、高中及以上学历，年龄在25-40岁。 二、岗位要求： 1、按照生产领班指定，努力保质完成生产任务。 2、自检产品，发现生产品质异常，及时呈报领班处理。 3、负责场地的5S工作，做好机台的日常保养。 4、负责如实填写机台生产日报表。 |
大金医疗科技(苏州)有限公司 展位号: P09
| 制造课作业员（一线岗位） | 4名 | 1，35周岁以下 2，有组装经验，能适应12小时站立式作工作 3，对5s及安全基础知识有一定的认识 4，要求工作认真、态度诚恳、遵守工作职责、服从领导工作安排，配合加班 福利待遇 1，正式员工，入职缴纳全额五险一金，额外购买太平洋个人保险。 2，工作时间：做五休二，8小时（8：30-17：15），长白班，享受国家节假日。平日加班1.5倍，休日加班2倍，节日加班3倍。加班安排多，平日加班3.5小时，周末加班每月3-5天。 3，高温津贴、加班津贴、住房津贴，奖金，节假日、生日有各种福利及旅游。 4，空调房作业，无噪音无异味。要穿工作服，劳保鞋，戴工作帽。 5，有食堂，有厂车。不包吃、不包住。 6，希望应聘者能稳定长期工作。 地址：苏州 园区 长阳街256号 |
施乐辉医用产品(苏州)有限责任公司 展位号: P10
古河奇宏电子(苏州)有限公司 展位号: P12
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P14
神田工业(苏州)有限公司 展位号: P19
宝时得科技(中国)有限公司 展位号: P21
瀚德汽车产品(苏州)有限公司 展位号: P22
| 机加工作业员 | 2名 | 1)身体素质良好 2)能适应三班生产 3)吃苦耐劳 4)有加工中心或数控车床工作经验 底薪2550～2700+车贴300+房贴400+1500平均绩效奖金＝4750-4900（加班费另计） |
| 装配作业员 | 3名 | 1)身体素质良好 2)能适应两班生产 3)吃苦耐劳 4)无经验亦可 底薪2500～2700+车贴300+房贴400+1500平均绩效奖金＝4700-4900（加班费另计） 公司福利： 1、公司十三薪 2、五险一金 3、补充医疗保险 4、年度体检 5、年度旅游 6、节假日福利 7、生日津贴 8、每年调薪一次 9、中班补贴 10、夜班补贴 |
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: P24
| 测试员 | 1名 | 中专以上学历，1年以上测试经验，条件优秀者可适当放宽条件。 制冷专业知识，压缩机产品知识，工控仪表控制、操作。 办公软件操作。 |
| 操作工 | 30名 | 男女不限，底薪 3080元/月(试用期6个月， 2930元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 产线设备维护担当 | 5名 | 1、持有电工证； 2、有产线设备维修经验。 |
| 电路板测试员 | 5名 | 大专学历；电子相关专业 |
| 电气运行操作员 | 若干 | 任职要求： 1、中专以上学历； 2、有2年以上电气运行的经验； 3、熟悉机械制造工厂工作流程； 4、持有有效低压电工证。 工作内容： 1、配电、空压设备、锅炉运行点检； 2、生产活动中发生异常状况时，及时处理异常或及时报告上司； 3、上级安排的其他相关事宜。 |
欧朗电子科技有限公司 展位号: P25
| 组装/手焊/QC/插件/SMT/Coating | 20名 | 正式员工，公司直招，平均月薪税后4500元左右，两班12小时制； 中专及以上学历，熟悉各种电子元器件，一到两年以上手焊，包装，物料，QC质量检验经验；身体健康，能适应两班轮班，配合公司加班 |
豪梅特紧固件系统(苏州)有限公司 展位号: P26
| 钻孔操作工 | 1名 | 1. 操作钻孔机器生产产品 2. 吃苦耐劳 3. 会使用量具 |
| 磨床操作员 | 1名 | 1. 有3年紧固件机加工经验； 2. 有Davenport相关经验更好； 3. 熟悉机械设备安装和故障排除。 |
神田工业(苏州)有限公司 展位号: S29
泰科电子(苏州)有限公司 展位号: F01
| 作业员（正式工） | 100名 | 1.一年以上大型制造工厂工作经验 2.能够倒班 基本工资：2650（加班基数），综合税后4000-5000. |
莹特丽化妆品(苏州)有限公司 展位号: F02
| 混料操作员 | 10名 | 1.对数字敏感，无色盲； 2.工作热情； 3.高中或中专以上学历，一年以上相关工作经历。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 混料员 2500 100 400 250 3250 5350-5900 混料员工每月有固定200元混料津贴，每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。 |
| 生产操作员（外派） | 100名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．外派工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 到手工资 包装 2200 100 150 250 2700 4300-4800 4000-4500 口红 2200 100 250 250 2800 4400-4900 4100-4600 粉压 2220 100 330 250 2900 4650-5150 4350-4850 粉压员工有粉压操作津贴，每天8元，以实际工作记录为准。 外派工每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等），同时按规定缴纳园区社保。另，如果在三到六个月内表现好会转正加薪，具体比例由绩效考核决定。 |
| 生产线长 | 3名 | 【 招聘要求 】： o 高中以上学历。 o 在化妆品、食品等快速消费品行业两年带线经验者优先。 o 会使用质量工具并解决故障的技能。 o 了解GMP, EHS和5S。 o 瓶颈管理和平衡产线能力。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 生产线长 2750 100 650 250 3750 5750-6400 每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-600元不等）。另，按规定缴纳园区社保和住房公积金，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。 |
| 在线检验员 | 1名 | 岗位职责：1高中/中专或以上，一年相关工作经验，大专应届生亦可，良好的质量意识。2需上轮班 |
| 物料员 | 2名 | -大专学历，应届生亦可，能配合轮班； -工作认真负责，对物料管理流程熟悉； -会使用SAP系统； -良好的团队合作精神，良好的工作习惯。 -物料接收； -退料及产品入库； -标签打印。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 物料员 2450 100 350 250 3150 5000-5550 每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。 |
| 生产操作员（正式） | 30名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 包装 2350 100 300 250 3000 4800-5350 口红 2400 100 350 250 3100 4950-5500 粉压 2450 100 400 250 3200 5150-5750 粉压员工有粉压操作津贴，每天8元，以实际工作记录为准。 每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。每半年会进行一次技能工评定，合格者会额外发放技能工津贴。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。 |
| 生产调色师 | 1名 | o 负责混料bulk 颜色的调整符合标准样品&客户要求 o 负责bulk标准品的管理和保存 o 参与bulk质量事故的调查 o 调色基础数据的维护和保存 o 根据生产计划需要上线操作生产 o 大专以上文化，2年以上产品调色工作经验，熟悉化妆品混料工艺优先 o 具备良好的沟通和表达能力 o 会使用质量工具并解决问题的技能 o 具有正常辨色能力，基础颜色原理的知识 o 独立处理问题的能力 o 熟练操作办公软件 |
科纳技术(苏州)有限公司 展位号: F03
| 作业员 | 15名 | 有制造型企业操作生产工作经验，学习能力及动手能力强. |
日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: F04
利福广场(苏州)有限公司 展位号: F05
| 久光百货工程领班 | 2名 | 久光百货工程维修课 领班 任意一个方向均可 （强电方向） 1、协助工程主管做好商场供配电系统工作； 2、实施各项维修、更新及改造工作； 3、合理安排下属的工作和工作检查； 4、协助工程主管做好相关培训； 5、负责执行上级指派的其他工作。 （弱电方向） 1、负责商场大楼内空调系统及其附属系统的监控、操作、维修与保养； 2、监督员工按照流程操作，监控空调系统内的各种设备； 3、合理安排下属的工作和工作检查； 4、协助工程主管做好相关培训； 5、负责执行上级指派的其他工作。 （现场安全方向) 1、负责商业体工程电气、给排水、暖通的现场施工管理，生产组织协调与沟通； 2、按设计、施工及验收规范、图纸和施工组织设计的要求进行检查租户施工进度质量； 3、参与施工现场有关技术问题的讨论与审核，对处理意见和解决方案提出看法与建议； 4、按照施工总进度计划、监督控制现场施工，确保租户按审定规范完成； 5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法； 6、对各项维保、改造项目施工进行监管，确保按要求、计划完成，并对其施工的质量查核和评估，向上级作报告； 7、负责现场工程相关档案资料、文库管理。 （暖通方向） 1、负责给排水/采暖，通风方案工程设计、施工技术及现场管理工作； 2、审核给排水/采暖、通风方案等工程技术部分； 3、协调施工单位、监理单位处理现场问题； 4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作； 5、制定安全工作制度及突发事件应急处理办法； 6、对各项维保、改造项目施工进行监管，确保按要求、计划完成，并对其施工的质量查核和评估，向经理作报告； 7、做好本专业有关技术资料的整理工作及领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、中等技校或以上相关专业学历； 2、具有相关工程维修经验，至少3年大型商场或商务楼相关经验； 3、具相关证书，吃苦耐劳、有团队合作精神。 |
| 维修技工(强电) | 3名 | 岗位要求： 1、45岁以下，中等技校或以上相关专业学历； 2、3年以上大型外商投资设施维修经验，具专业技能； 3、具有团队精神，工作责任心强； 4、如持有特种设备操作证（电工、锅炉、高空作业、电焊）者优先。 职责描述： 1、协助上级做好商场大楼供配电系统的维修保养和巡视工作； 2、及时处理各种紧急故障； 3、完成上级安排的其他工作。 |
| 营业部（超市） 文员 | 1名 | 职责描述： 1、负责超市所有对内文件的传达、记录及跟进； 2、协助主管处理进货、订货； 3、负责超市的销售报表及与营业有关的一切报表、分析； 4、协助经理、主管卖场的日常管理。 工作时间：上五休二排班制 早班：9:30-18:15 中班：13:00-21:45 岗位要求： 1、大专或以上学历； 2、端正、形象气质好； 3、至少1年以上工作经验，具有大型百货/零售业工作经验者优先； 4、能积极配合上司工作，性格开朗，有良好的团队精神； 5、有上进心，责任心，工作勤奋； 6、熟悉电脑操作。 |
| 策划助理 | 1名 | 岗位职责： 1、负责公司活动的宣传、推广，撰写相应的计划和文案； 2、负责制定媒体推广计划，并协助日常管理； 3、负责店内POP等宣传物品的制作与管理，配合陈列师营造店内良好的购物环境，能够在不同的促销活动中使美陈道具设计产生不同效果； 4、负责日常环境巡视检查及修改工作； 5、协助平面设计师完成日常的设计项目，负责公司形象的设计规范和统一，配合营业部门各楼面的店铺装修设计，协调，形象更新等； 6、处理办公室日常事务。 上班时间/作息形式：早班 9:30-18:15 中班13:00-21:45 上五休二 任职要求： 1、设计、广告、策划、新闻学专业大专以上学历 ； 2、有一定活动策划及推广能力，有良好的鉴赏能力； 3、较好的沟通及协调能力； 4、熟练使用photoshop、illustrator等绘图软件优先； 5、能适应轮班工作。 |
| 监控员 | 5名 | 高中及以上学历，机电、计算机相关专业；有良好的计算机操作能力，有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑；善于沟通，责任心强，无不良嗜好。 |
| 保安员（内保） | 10名 | 1、40岁以下，身高172cm以上，形象端正，品德良好，无犯罪记录，无纹身； 2、初中以上学历，有写简单报告之能力； 3、有从事保安工作意向，无相关工作经验也可考虑。 |
| 楼层助理 | 2名 | 1、本科或以上学历； 2、端正、形象气质好，身高； 3、具有1年以上工作经验，有大型百货/零售行业工作经验者优先考虑； 4、有上进心，责任心，能吃苦耐劳，工作勤奋； 5、具有良好的电脑操作能力，能熟练运用OFFICE办公软件。 |
| 操机、领班、培训员、门禁、ES客服、设备技术员、 | 20名 | 年满18-40岁，加急招聘月薪4500-6000，,平时加班稳定上六休一。有体检单的1个月之内有效。园区体检中心！!包吃住！ |
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: F07
| 产品设计技术员（autoCAD） | 2名 | 岗位需求 1.大专学历，理工类专业； 2.熟练操作autoCAD软件 3.工作认真负责，抗压力强 4.有封装行业经验优先 工作项目与职责 1.为产品（microSD / BGA／LGA）设计基板且保证其具有信号的完整性的功能。 2.要确定在制作基板时提供基板的设计以及恰当的基板设计规则。需要定义适当的通孔的大小，SBT芯的大小，镀金，和其它相关的技术细节； 3.LF的设计师，应该正确地定义铅分布，可以通过产品的可靠性； 4.根据Die的性能正确的定义电镀结构等 5.能够审查，焊线图/标记图/包装图从而为正确的图线可进行放量制造 |
| 网络工程师 | 1名 | 1.计算机相关专业； 2.至少两年的网络、服务器架构及网管工作经验； 3.熟悉路由器、交换机、防火墙等网络设备的设置与管理； 4.有良好的服务意识，学习能力强，有较好的沟通和协作能力，较强的执行力； 5.获得相关资质证书（如网络工程师或CCNA）者佳； 1.负责交换机、路由器、防火墙等设备进行调试和管理； 2.负责公司网络平台的运行监控和维护； 3.网络信息点的新增，迁移、故障维修； 4.网络工程、CCTV、门禁系统的施工等。 |
| 生产工程师 | 2名 | 1.大专或以上学历,电子信息类专业； 2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ； 3.良好的沟通协调能力及抗压能力； 4.有生产管理相关经验优先 |
| 作业员(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲； 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，试用期底薪加班基数：2350～2450元，试用期满底薪加班基数：2400-2700元，平均薪资4500-6000元。 |
| QC(厂家直招) | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲。 2、学历要求：初中以上，正式就业(短期实习不可)。 3、其他要求：能适应无尘室工作环境，可配合日夜轮班。 4、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，上三休一，底薪2350-2450元，平均薪资4500-6000元。 |
| 厂务工程师 | 2名 | 1.大专及以上学历（欢迎优秀应届毕业生加入）； 2.空调、暖通、机电、环境工程及相关专业； 3.能配合日夜轮班(控制室值班),公司备有宿舍； 4.无色盲色弱 |
| 软件开发工程师 | 2名 | 1 本科以上学历，计算机相关专业； 2 熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具； 3 了解Oracle，SQL Server数据库,熟练使用SQL语句； 4 熟悉CS/BS架构。 |
| 产品/制程工程师 | 5名 | 本科学历，电子/微电子类专业，应届毕业生亦可；熟悉数电、模电相关知识；愿意从事新产品导入、产品的异常分析及改善工作；可配合加班；无色盲色弱 |
| 生产计划技术员/工程师 | 2名 | Job Requirment 1.大专或以上学历，工业工程等相关管理专业； 2.Word，Excel和PPT操作熟练； 3.熟悉ERP&MES系统； 4.熟悉生产排程，生产计划等相关工作； 5.积极主动，有责任心，良好的沟通协调能力及抗压能力； 6.有制造业生产计划经验优先，应届生亦可 Job Description 1. 根据客户订单合理安排生产及各站排程,并确定交期 2. 生产进度跟催与管控 3. Cycle Time、CLIP及CVP管控 4. 生产相关报表阅读与制作 5. ERP系统相关操作及MES系统报表使用 6.产品料号简历及工单开立 7. 异常处理 8. 外包作业 |
| 设备工程师/技术员 | 10名 | 电子/机电/机械/自动化相关专业；.有意愿从事设备维修、维护工作；无色盲色弱；应届毕业生亦可。 |
| 品质管理师 | 1名 | 岗位要求: 1.本科学历； 2.英语四级或以上； 3.具备制造业品质管理经验者优先，应届生亦可； 4.具备较强的沟通、协调能力，抗压力强； 5.无色盲色弱职位描述: 1.客户来料异常的确认和处理； 2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪； 3.客户稽核的准备和主导； 4.客户需求的配合和处理； 5.厂内异常的处理和异常改善的追踪； 6.根据客户要求制定厂内检验标准，判定产品出货品质； 7.完成上级指派的其他任务 |
| 项目管理工程师 | 2名 | 1.本科以上学历，优秀应届生即可（理工科类佳）。 2.善于沟通协调、有耐心、抗压性高、细心。 3.英文略懂。 4.熟悉Office办公软件。 5有封装测试经验优先录取 |
广泰精密冲压(苏州)有限公司 展位号: F08
| 仓管/物料 | 20名 | 1.物料收发，能够配合加班，吃苦耐劳 2.做事情负责、细心、有责任心，服从领导安排 3.可两班倒 |
| 品保 | 10名 | 1.两班倒 2.能吃苦耐劳 3.有相关工作经验 |
| (仓管) | 10名 | 1.物料收发，能够配合加班，上夜班，吃苦耐劳 做事情负责、细心、有责任心，服从领导安排 |
| QRE | 1名 | 熟练使用卡尺，千分尺，角度规，会2D/3D测量，编程 |
| 助理工程师 | 2名 | 1.新机种导入，试产阶段的相关资料提供 2.新机种开发期与客户相关人员检讨 3.制作客户要求的样品及进度追踪 5.主管交办的相关事项 6.能吃苦可上夜班 7.机械专业应届生亦可 |
| QE | 1名 | 1.熟悉客户抱怨的作业流程 2.熟悉质量异常处理流程APQP作业规范 3.熟悉打样流程 4.精通质量异常的监督改善 |
| 关务（急招） | 1名 | 1.年龄：18-35岁 2.相关专业 3.对进出口报关有一定兴趣，可以学习者 4.接受应届实习生 |
| 模具技师 | 3名 | 1.熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作； 2.有开模、修模经验； 3.负责新模开发组立，试模打样，负责客户设变、改模、打样； 4.修模具与改善模具； 5.五金冲压模 |
| 机修工 | 5名 | 1.点胶热压治具调试，维修 2.点胶车间的机械设备保养维护 3.产线工装治具，热熔治具维修 4.能吃苦，上两班 5.优秀的机电一体化/机械专业应届生亦可 6.能住宿或住跨塘附近优先 |
| 业务员 | 1名 | 1.负责客户新案开发（前期新案检讨，模具讨论）2.客户关系、出货维护3.客诉处理4.熟悉五金模具知识5.对NB行业了解6.对数字敏感度高7.五官端正，性格外向8.应届生亦可 |
| 助理/文员 | 3名 | 1.日报表的核对与输入；各类表单制作 2.完成主管交办事项 3.基本办公软件使用熟练 4.工作态度认真，有责任感，服从领导安排 |
| VQA | 2名 | 1.熟练供应商管理的作业程序 2.熟悉质量异常的作业流程 3.熟悉ISO9001 14001 GPQC08000程序 4.熟悉厂商不良品退货流程 |
| CNC操机员 | 5名 | 2.熟练操作FANUC系统，会简单手动编程 3.熟练操作调试加工中心 4.适应两班制 5.心态良好，责任心强 6.有较强的学习、沟通能力 7.学数控专业的应届生也可 1.根据安排独立架、拆模治具 2.独立调试机床，并对负责加工产品进行确认 3.负责机床安全，产品异常改善 4.负责机器日常维护保养 5.负责完成主管临时交给的各项工作 |
| QC全检员 | 20名 | 1.做事情认真负责有责任心，细心，能吃苦配合加班，夜班 2.负责笔记本外壳的检验 |
| CNC编程 | 1名 | 2.根据2D图面绘制3D 3.独立完成编程 4.负责日常加工编程，服从管理 2.能独立完成主管交代事项 3.有较强的学习沟通能力，团队合作精神 |
| 作业员 | 30名 | 1.两班倒 2.能吃苦耐劳 3.无相关工作经验亦可 |
| 班长 | 3名 | 1.产线6S管理 2.根据排程合理安排人力生产 3.发现问题及时处理产线异常并反馈 4.新进员工的培训 5.工作态度端正，有上进心 6.良好的素质，善于思考 7.为人诚信，良好的沟通能力 8.能住宿或住跨塘附近优先 |
上银科技(中国)有限公司 展位号: F09
| CNC | 1名 | 1.中专以上学历，机械相关工科系毕业； 2.有CNC复合机数控车床机械操作； 3.有车床/铣床/磨床等相关经验一年以上工作经验； |
| 装配组装普工 | 10名 | 1、高中以上学历，机械相关科系毕业； 2、有机械设备装配经验2年以上。 |
| 装配技师 | 3名 | 1、高中以上学历，机械相关科系毕业； 2、有机械设备装配经验2年以上。 |
| 销售主管 | 5名 | 工作职责： 1.开发、维护经销渠道及终端客户;支援经销商销售活动以完成相关业务指标。 2.完成项目跟踪与协调工作，为客户提供相关技术支持，提升客户满意度 3.了解客户动态和市场变化，定期向公司提供市场分析及预测报告，提出改进建议 任职资格： 1.机电(整合)产业传动控制、 回转工作台或自动化柜关业务经验4年以上。 2.项目管理经验3年以上， 具PMP证照者尤佳。 3.具第二外语能力,听说读写流利加分。(英日语优先) 4.能适应经常出差。 |
| 软件工程师 | 5名 | 工作职责： 1.负责公司MIS软体系统开发; 2、参与项目的需求分析的讨论及实施方案的制定; 3、完成软件系统代码的编写，调试，测试和维护。 任职资格 1、熟悉C# 7 PowerBuilder/ Java或其他常见程式开发语言及工具 ,备C/s开发能力; 2、熟悉关系型数据库, SQL语句的编写及调试; 3、开发中可以主动思考设计程序实现效率，负载等因素，具有良好的逻辑和编码规范; 4、具有良好的沟通力和团队合作精神,有一定的抗压能力。 |
| 售服工程师 | 2名 | 工作职责： 1.伺服电机调试维护; 2.具备基础PLC&工业配线技能; 3.具备PC Base基础控制原理; 4.SIEMENS/HEIDENHAIN/FANUC/MITSUBISHI控制器其中之一, 了解基础架构及操作; 5.能配合出差 任职资格： 1.有伺服控制相关工作经验,熟悉直线何服电机经验丰富者优先,有机械手臂应用经验优先 2.熟悉PLC及HMI控制 3.精通电气电路图设计相关软件 |
| FAE应用工程师 | 3名 | 工作职责： 1、产品技术咨询; 2、案件告前评估及售后导入服务; 3、经销商及客户端产品培训等相关业务推广工作； 4、可配合国内不定期派遣出差任务; 5、士管交办事宜。 任职资格： 1、从事自动化相关工作经验，熟悉伺服电机产品及相关操作。 2、具驱动器及上位控制器(PLC)使用经验、应用软件撰写经验者住。 3、强烈的责任感及自我学习能力。具团队合作精神;善于沟通、表达。 4、较强的独立分析和解决问题能力,能承受工作压力。 |
| 业务专案助理(英语/日语对接) | 2名 | 工作职责： 1.国外市场客户订单跟进,相关产品报价、客户退货、维修件处理。 2.经销商相关事宜的对接与协调。 3.对接出货柜关事宜。 4.完成主管交代的其他事务性工作。 任职资格： 1.具备良好的英语(或日语)听、说、读、写能力。 2.有业务助理/跟单操作经验优先/有制造业工作经验者优先; 3.熟练使用office等办公软件,沟通、协调能力强,显维敏捷，主动学习意识。 |
| 生管 | 1名 | 工作职责： 1、负责订单投产与制程安排,配件发包与跟催，交期回复与出货安排 2、BOM表整理,排程规划; 3、库存统计,对台请购规格； 4、主管交办事宜 任职资格： 1、 有机械制造的现场管理经验; 2、精通产品质量规范与生产标准； 3、熟悉制造加工特点与生产、物流流程 4、有C1驾照或叉车证佳 |
| 采购 | 1名 | 工作职责： 1、对所要采购物料的评估； 2、采购部门有关技术、质量文件的拟制； 3、负责采购相关事宜（含原物料、设备、耗材等）； 4、完成上级主管交办的其它工作事宜 任职资格： 1、有机械类行业、外资企业相关采购领域工作经历者优先 2、熟悉采购流程，熟悉采购相关质量管理体系 3、良好采购谈判能力和协调能力、团队能力强 4、品德优良、忠实可靠、责任心强、具有较强的韧性 |
| 业务助理（内勤） | 2名 | 工作职责： 1、国内市场客户订单跟进，相关产业报价、客户退货、维修件处理 2、经销商相关事宜的对接与协调 3、对接或相关事宜 4、完成主管交代的其他事务性工作 任职资格： 1、有制造业工作经验者优先 2、熟练使用Office等办公软件、沟通、协调能力强、思维敏捷、主动学习意识 |
| 机构设计工程师 | 1名 | 工作职责： 1、机构设计； 2、工程拆图、加工图面绘制 3、BOM表建立 4、主管交办事宜 任职资格： 1、熟悉使用Solidworks、AutoCAD 2、熟悉市购模块平台、KA、选型及设计 3、具备机械加工原理相关知识 |
| 品保工程师 | 若干 | 工作职责： 1、处理客户退维修产品、监测分析并判定产品异常原因、撰写客户服务报告书 2、配合出差，在客户端现场了解客户的问题，与客户交流并分析其发生的原因及当下的处置措施 3、撰写客户服务报告书 4、主管安排的其它工作内容 任职资格： 1、有机械行业品保售服经验 2、会使用基本量具（卡尺、千分尺、螺纹环规等），看懂图纸（图纸标注公差尺寸的含义） |
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: F10
| 自动化技术员 | 5名 | 大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验. 有编程经验者优先. |
| 二次加工技术员（清洗/抛光/打磨/研磨） | 10名 | 中专以上学历，2年以上二次加工设备调试经验，熟练使用喷砂，研磨，抛光设备的参数调整，药剂配比及设备点检；可配合倒班 |
| QE 工程师 | 1名 | 本科学历，机械类相关专业，英语四级，读写熟练，至少两年质量管控，质量管理方面工作经验，沟通能力强，有塑料行业QE工作经验者佳。 |
| 班/线长 | 10名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力，可独立处理异常。 |
| PE制程工程师 | 5名 | 大专学历，机械类相关专业，熟悉后段加工制程，具备尺寸分析.制程分析能力，负责新产品报价，组装线Layout及规划。 |
| CNC专案 | 6名 | 大专学以上学历，5年以上CNC新品开发经验，熟悉法兰克，西门子操作系统及调试。薪资7000-9000/月。 |
| 量测检验员 | 5名 | 1.中专或中技毕业； 2.有一年以上品保量测得工作经验； 3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑； 4.具有一定识图能力； 5.可配合倒班。 大专及以上应届生亦可。 |
| ME专案 | 5名 | 大专学历，机械相关专业，负责新机种开发阶段设备的导入，调试及治具的设计。 |
| 检验员 | 20名 | 中专以上学历,有制造企业1-2年产品检验工作经验. |
| CNC技术员 | 5名 | 1.负责机台设备日常维护保养与点检 2.负责产品尺寸及外观，首件及制程送测 3.巡线，定时对机台产品尺寸及外观进行判定 4.负责生产前治具架设,调机,生产参数设置及记录 5负责品质异常的处理（换刀、调机） 6.负责刀具实际使用寿命记录 |
赛峰飞机发动机(苏州)有限公司 展位号: H05
| CNC（车床，加工中心，磨床） | 2名 | 1． 有1-2年精密零部件机械加工经验 2． 有数控车床，铣床或拉床经验的优先考虑 3． 可以阅读图纸 4． 会使用一般测量仪器，如：千分尺 5． 工作认真，遵守公司纪律 6． 能上三班, 吃苦耐劳，工作主动 7． 机械相关专业中专以上学历 |
亿滋食品(苏州)有限公司 展位号: H06
| 技术员 | 20名 | 岗位要求： ①中专或高中及以上学历；②有流水线设备操作经验（如开机、维修设备）；③有较强的学习能力； ④ 有电工特种作业证（低压、高压）、电工进网作业许可证（低压、高压、特种）等尤佳。 薪资福利： ①底薪：3600元起，视配薪情况可调整； ②绩效奖金400元（目标奖金）； ③倒班津贴10-25元/班； ④社保+五险一金； ⑤商业保险，子女保险、托费，季度/节假日福利以及工会福利等； ⑥TCP技术员职业发展通道，考核通过后可升级加薪。 |
世达普(苏州)通信设备有限公司 展位号: H07
| 作业员（正式工） | 50名 | 正式工，底薪RMB2300元/月（加班费按此基数计算），全勤奖：RMB100 ，轮班津贴：夜班20元/班，晚班餐贴8元/班，总共轮班津贴在300元左右；奖金：月度绩效奖/HL5S RMB300-500元；综合税后月薪4500左右。 |
阿迪达斯(苏州)有限公司 展位号: H08
