锑玛(苏州)精密工具股份有限公司 展位号: A02
| 销售工程师 | 3名 | 1、大专及以上学历，机械相关专业，有刀具销售经验者优先，适应出差； 2、在上级主管的统筹安排下进行产品的销售和推广； 3、根据销售计划完成销售目标，建立销售渠道； 4、开发维护制定区域内客户，发展经销商，给客户提供相关的技术支持和服务； |
| 绘图员 | 1名 | 任职要求： 1.机械相关专业，大专以上学历（优秀应届生亦可）。 2.熟悉机械原理、机械加工工艺等。 3.担任工程师助理，要求认真负责，学习能力强。 4.熟练使用AutoCAD、CAXA等制图软件。 5.与合作商的沟通、协调工作。 6.领导安排的其他工作。 |
| 产品工程师 | 1名 | 任职要求： 1.熟练使用CAD软件操作，相关办公电脑软件熟练。 2.要求具备机械加工或设计经验两年以上，有刀具现场调试经验一年以上，具有刀具管理经验者优先考虑。 3.具有良好的表达能力、团队合作精神、沟通能力和强烈责任心。 4.较高的稳定性和可塑性。 5.有良好的沟通能力，团队合作精神。 |
| 物流理货员 | 2名 | 40岁以下，学历在中专、高中或中技毕业。性格热情稳重、工作仔细，有一定的沟通能力。有工作经验者优先。家住跨塘附近地区者优先。 |
| 质检员 | 2名 | 任职资格： 1、大专学历，机械专业毕业，一年左右相关工作经验； 2、会熟练使用千分尺、游标卡尺，使用过投影仪；能看懂CAD图纸； 3、能熟练操作办公软件； |
乾创电子(苏州)有限公司 展位号: A04
| SMT QE品质工程师 | 1名 | 年龄： 25-35周岁 教育：大专以上学历 经验：2年以上SMT品质工程师管理工作经验 计算机熟练 英语流利 熟悉SMT品质工程师管理工作经验： 2：熟悉SMT的制程工艺流程； 3：能够协助产线异常品质改善； 4：熟悉IPC-A-610标准 5：参与过IS9001内审和外审，了解IATF16949优先； |
| 电子料仓库保管 | 1名 | 任职要求： 性别：不限； 年龄：18周岁以上； 经验：了解仓库管理的基本常识； 技能：电脑熟练；做事认真、细致； 职位职责： 1.供应商供货后的验收及入库及出货； 2.根据生产进度的安排，准备相应的原材料和消耗品； 3.每日物料明细帐目的登记，以及每月的盘点； 4.材料、消耗品发放、清理、记录； 5.负责在各区域前做好部品标识； 6有驾驶证优先 |
| SMT 品质技术员 | 2名 | 1.协助负责品质管理体系的实施与维护，品质计划的推行与实施 2.监控制成品质之状况，分析品质数据，制定改善计划，主导并跟踪执行 3.负责新产品，新制程及工程变更导入的相关工作 4.负责检验规范，检验指导书的编制与维护 5.及时处理制程异常及效果的确认和追踪 6.负责生产线品质稽核，以强化各项品质要求的落实 7.负责品质报表，品质管制图的建立，实施与维护 8.纠正与预防措施的监督实施及对应纪录的保全管理 9.协助处理客户投诉 10.下属员工的技能培训，工作安排及绩效考核 |
| SMT IQA进料检验/IPQA在线稽核 | 1名 | 1. 1年以上SMT元器件来料检验经验,能积极配合工作安排. 2. 1年以上SMT PCBA检验经验 3. 电子元器件进料检验； 4. 产线随线稽核等; 5. PCBA检验等。 |
| SMT程序编辑技术员(JUKI / HLC) | 2名 | 1. 熟悉JUKI贴片设备； 2. 能够使用HLC熟练编写SMT程序； 3. 能够使用FlexCAD进行坐标文件转换； 4. 能够使用GC-Place或Protel等软件进行简单操作； 5. 熟练使用办公软件； 6. 2年以上JUKI设备编程经验1，离线编写SMT程序； 2. SMT上料表制作； 3. BOM核对； 4. 程序定期更新备份等 |
| SMT设备操作员 (SMT JUKI/DEK) | 5名 | 1.高中或同等以上学历 2.有一年以上相关工作经验 3.熟悉JUKI、DEK者优先 4.工作认真,踏实 目前厂车一条线通往斜塘。SMT作业员/操机员 |
| SMT检验员（QC） | 4名 | 熟悉SMT流程有1年以上PCBA检验相关工作经验工作认真,踏实工作地点：苏州园区春辉路 |
| SMT维修员/烙铁焊接员 | 4名 | 高中以上学历，1年以上SMT工厂在线PCBA相关维修工作经验。能使用烙铁及热风枪; 能看懂简单电路原理图并对SMT焊接后的不良进行维修、补焊或者对测试不良进行简单的维修 |
苏州家多宝置业有限公司 展位号: A06
| 客户经理 | 20名 | 1、普通话标准,具有亲和力和感染力； 2、较强的语言沟通、表达能力，有较强的工作责任心和热情； 3、能承受压力,吃苦耐劳，有能力面对挑战,有很强的进取心； 4、高中及以上学历；熟练操作电脑，能够运用办公软件； 5、条件优秀者，应届生也可以考虑。 |
| 人事专员 | 2名 | 负责公司招聘岗。本科及以上学历，有至少一年以上人事工作经验。熟悉招聘工作。有房产同类型公司工作经验优先考虑。薪资面议。 |
富兰克林电气(苏州)有限公司 展位号: B04
| 数控操作工 | 20名 | 中专或技校以上学历 - 机械专业，具有数控车床或加工中心等相关知识 - 一年以上数控车床或加工中心操作经验，熟悉法兰克系统或马扎克系统者优先 - 会使用各种量具 - 能上三班，有强烈的工作责任心和团队合作精神 - 为人诚实，工作认真踏实 |
| 辅助工 | 3名 | 职位要求：技校或中专学历, 机械类专业; 能使用各种检测量具; 能上三班，有强烈的工作责任心和团队合作精神; 为人诚实，吃苦耐劳，工作认真踏实; 严格遵守纪律; 安全、文明生产，保持良好的工作环境。 |
飞比达电子元器件(苏州)有限公司 展位号: C02
| 财务助理 | 1名 | 订凭证，档案管理，一部分原材料结算 |
| 销售工程师 | 1名 | 电子、材料、机械方面专业毕业，具有1-3年销售工作经验，能够维护客户，做好前期接单，订单的工作事宜，英语听读说写能力良好。英语良好。 |
| 品质检验员 | 3名 | 1、公司直招，正式工，有品质检验经验，基本工资2700，加班另算。免费工作餐，有住宿，斜塘，胜浦，临港，有厂车。 加班不控制，综合到手4500以上。 |
| 圆刀模切技术员 | 3名 | 人数：1人 年龄：23-35 学历：中专/高中 工作年限：2年以上 相关经验说明：有圆刀模切经验2年以上，有光学类产品制作经验优先。 |
莹特丽科技(苏州工业园区)有限公司 展位号: C04
| 混料技术员 | 5名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快，对数字敏感。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 混料员 2600 100 500 250 3450 5500-6100 混料员工每月有固定200元混料津贴，每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。 |
| 生产调色师 | 1名 | o 负责混料bulk 颜色的调整符合标准样品&客户要求 o 负责bulk标准品的管理和保存 o 参与bulk质量事故的调查 o 调色基础数据的维护和保存 o 根据生产计划需要上线操作生产 o 大专以上文化，2年以上产品调色工作经验，熟悉化妆品混料工艺优先 o 具备良好的沟通和表达能力 o 会使用质量工具并解决问题的技能 o 具有正常辨色能力，基础颜色原理的知识 o 独立处理问题的能力 o 熟练操作办公软件 |
| 生产操作员 | 100名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．外派工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 到手工资 包装 2300 100 200 250 2850 4500-5000 4150-4700 口红 2300 100 300 250 2950 4600-5150 4250-4800 粉压 2350 100 350 250 3050 4850-5400 4500-5050 粉压员工有粉压操作津贴，每天8元，以实际工作记录为准。 外派工每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等），同时按规定缴纳园区社保。另，如果在三到六个月内表现好会转正加薪，具体比例由绩效考核决定。 |
| 在线检验员（外派） | 2名 | 【 招聘要求 】： 1. 高中/中专或以上，应届生或有一年以上相关工作经验。 2. 良好的质量意识。 3. 此岗位需要上早晚班并配合加班。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．外派工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 检验员 2300 100 300 250 2950 4600-5150 外派工每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等），同时按规定缴纳园区社保。另，如果在三到六个月内表现好会转正加薪，具体比例由绩效考核决定。 |
| 物料员 | 2名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快，有叉车证优先，对数字敏感。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 物料员 2550 100 450 250 3350 5250-5850 每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。 |
绿点(苏州)科技有限公司 展位号: C06
| 印刷技术员 | 2名 | 1、负责机台设备日常维护保养与点检； 2、网板、钢板的架设与调试； 3、巡线，定时对机台产品尺寸/外观/功能进行确认； 4、网印/移印异常原因分析，机台故障排除及改善； 5、负责印刷产品的功能和尺寸进行测量，并送首件及制程； 6、负责油墨调配，油墨更换，加墨等； 7、异常汇报。 |
| PE制程工程师 | 5名 | 大专学历，机械类相关专业，熟悉后段加工制程，具备尺寸分析.制程分析能力，负责新产品报价，组装线Layout及规划。 |
| 试模技术员 | 15名 | 1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题； 2. 执行工程师与技师的工作安排； 3. 确认报表中的产品颜色和型号，异常时间等； 4. 能独立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所属区域5S； 6. 服从上级领导的工作安排。 |
| CNC车床技术员 | 10名 | 职责1. 熟悉电子产品CNC加工工艺； 2. 熟悉手工编程及宏程序； 3. 数控机械类专业，2年以上数控车床调机经验。 要求1.CNC量产机台维护； 2.新产品架机调试； 3.品质异常处理； 4.CNC制程优化，效率提升。 |
| 成型技术员 | 5名 | 成型技术员职位说明和要求如下： 1. 协助工程师、高技解决生产中所发生的问题； 2. 执行工程师与技师的工作安排； 3. 确认报表中的产品颜色和型号，异常时间等； 4. 能独立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所属区域5S； 6. 服从上级领导的工作安排。 |
| 自动化技术员 | 5名 | 大专以上学历, 有1-2年自动化调试维护相关工作经验. 有编程经验者优先. |
| 班/线长 | 10名 | 中专以上学历，1-2 年制造企业生产管理工作经验。良好的沟通能力，可独立处理异常。 |
| 量测检验员 | 5名 | 1.中专或中技毕业； 2.有一年以上品保量测得工作经验； 3.可以熟练使用高度规,千分尺等相关量测工具, 有三次元量测经验者优先考虑； 4.具有一定识图能力； 5.可配合倒班。 大专及以上应届生亦可。 |
| CNC技术员 | 5名 | 1.负责机台设备日常维护保养与点检 2.负责产品尺寸及外观，首件及制程送测 3.巡线，定时对机台产品尺寸及外观进行判定 4.负责生产前治具架设,调机,生产参数设置及记录 5负责品质异常的处理（换刀、调机） 6.负责刀具实际使用寿命记录 |
| 自动化打磨抛光技术员 | 15名 | ①五金，塑胶手机中框，耳机盖，平板打磨。 ②熟练操作并调试打磨机器人。 ③能独立操作程序切换以及程序编写。 ④能独立处理机器异常故障以及生产异常。 ⑤机台日常保养和维护。 ⑥有一定的工作压力，吃苦耐劳。 |
苏州赫伯特电子科技有限公司 展位号: C08
| 设备工程师 | 1名 | 岗位职责： 1. 配合生产部门排除生产线设备故障，保障生产顺利进行 2. 完成生产线设备的定期保养 3. 新设备的调研、评估以及验收 4. 生产线设备规范及文件的撰写和修改 5. 持续的提升设备完好率以及生产效率 任职要求： 1. 1年以上设备维护相关经验（非电子行业单一工序） 2. 吃苦耐劳，善于学习，善于沟通，有团队合作精神 3. 欢迎优秀毕业生投递简历 4. 该岗位急招，能立即到岗者请投递简历。 |
| 设备技术员 | 1名 | 岗位职责： 1.排除生产线简单故障及异常，保障生产顺利进行 2.产品切换时，模具&治具等的更换，调试 3.不良品和设备故障的统计和分析 4.设备的日常保养 任职要求： 1.有模切，冲压，炼胶等设备经验者优先 2.吃苦耐劳，善于学习，能够承受一定的工作压力 3.善于沟通，有团队合作精神 4.中专以上学历 |
| 设计工程师 | 2名 | 岗位职责： 1、设计产品研发计划并制定计划书； 2、参与公司立项审批流程，并提供可行性报告； 3、完成产品开发，制定材料/设备/生产流程/参数及其文件。 任职要求： 1、本科以上学历，化学、化工、高分子等相关专业； 2、良好的沟通能力，具有亲和力； 3、做事细心，有团队协作精神； 4、有实验室经验优先。 |
| 实验技术员 | 2名 | 岗位职责： 1、样品制作，分析测试以及数据收集； 2、客户样品准备； 3、实验室检测设备日常维护。 任职要求： 1、大专以上学历，机械、机电等相关专业； 2、良好的沟通能力，具有一定的亲和力, 做事细心，有团队协作精神； 3、有实验室经验优先 ; 4、该岗位急招，能立即到岗者请投递简历。 |
| 质量工程师 | 1名 | 岗位职责： 1. 质量数据收集及分析； 2. 检验人员工作之安排； 3. ISO9001&ISO14001体系维护； 4. 供应商质量异常之反馈及处理； 5. 制程异常反馈ANF开立及跟进； 6. 各类检测设备之校正安排； 7. 管制文件数据之分发、登录、回收、保管、作废等工作； 8. 理工科专业背景，从事过电子行业。 |
| 行政采购助理 | 1名 | 岗位职责： 1、负责办公行政工作； 2、负责公司车辆管理； 3、负责采购物品； 4、完成上级主管安排的其他事项。 任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历； 2、熟悉ISO/TS16949质量体系； 3、了解采购合同的内容及采购程序； 4、具有较强的团队合作精神，执行能力强； 5、熟练使用办公软件，1-2年外资企业工作经验优先。 |
卫材(中国)药业有限公司 展位号: D02
| 制品操作员 | 10名 | 1、20周岁以上； 2、中专及中专以上； 3、机械自动化、机电一体化或制药相关； 4、有药品生产经验者优先； 5、热情、随和、接受能力强、与同事关系融洽； 6、良好的沟通能力.制品生产现场的操作. |
| 制剂操作员 | 10名 | 1.中专及以上学历，药学或相关专业优先 2.有药厂制剂生产工作经验者优先 |
| 制剂技术员 | 1名 | 1．药学相关专业，本科学历 2．有外资制药企业固型制剂生产经验者优先 3．良好的英语阅读能力 4．责任心强，具备良好的沟通协调能力1. 掌握制剂生产工艺,并能在岗位上操作,按时完成上级指示的工作； 5. 掌握相关SOP及变更，并按SOP执行； 6. 参与制剂生产相关的工艺或设备验证； 7. 参与制剂相关文件的制定、生产记录的审核、生产系统的输入、生产统计等； 8. 遵守公司的所有规章制度. |
| 制品技术员 | 2名 | 1. 本科学历，机械、电子、有相关操作经验或药学专业； 2. 动手能力强，有制药企业操作经验者优先； 3. 吃苦耐劳、耐心细致，有一定的动手能力； 4. 性格随和、开朗，有较强的团队合作精神； 5. 应届生可。 1. 根据GMP规定，及时完成制品生产操作任务和日常设备的维护、验证等工作并协助解决设备一般故障； 2. 按照SOP规定进行包装生产、填写包装记录； 3. 遵守公司各项规章制度。 |
| 制剂技术工程师 | 1名 | 主要工作内容： 1.对现有产品生产进行技术支持和持续优化，保证产品质量水平，包括； ①负责生产现场问题解决、现场人员技术培训 ②负责技术化相关验证工作，包括产能扩大化，成本优化等。 ③负责工艺文件的起草与修订 2.协助引入新产品/新技术，提高创新能力。 招聘要求： 年龄：三十五周岁以下 学历：本科及本科以上 专业：药学或制药工程相关专业 经验：从事医药行业工作经验3年以上，熟悉制药工艺，有制剂技术优化和引进相关工作经验。 性格：严谨，有责任心，适应和学历能力强，善于沟通表达 其他：熟练OFFICE办公软件操作；工作责任心强；良好的组织和计划能力、团队合作精神。 |
苏州利华科技有限公司 展位号: D04
| 2020届应届毕业生 | 10名 | 1、2020届应届毕业生 2、理工类，经管类专业 3、有一定的英语基础 4、学习能力，抗压能力强。 5、愿意从基础工作做起。 培养方向：助理工程师，一般管理岗位。 |
| TE培训生（2020届大专生） | 5名 | 测试岗位培训生，发展方向是测试技术员、工程师。 要求： 1、大专学历 2、电子、测试相关专业 3、学生干部及有社会实践经验的优先 4、有一定的英语基础 |
| SMT技术员 | 5名 | 要求： 1.大专及以上学历,SMT两年以上工作经验. 2.熟练操作DEK,西门子SIPLACE-X，富士NXT设备，对产生不良的原因能做正确分析与改善. 职责： 1.协助SMT生产换线。 2.负责抛料处理，品质改善及效率提升。 3.配合设备进行设备保养。 |
| 测试技术员 | 4名 | 职位描述：测试技术员 职位描述/要求： 1.电子类相关专业，中专以上学历； 2.熟悉HP3070和TR518FE机器； 3.服从主管安排，能够很好的与其它部门沟通。 4.有PCBA维修经验，能看懂电路图，有一定的分析能力，会操作万用表，示波器，电源等分析仪器； 5.日常更换测试夹具，做好夹具的保养和维护,能够配合生产线正常生产，保证产线的正常运行,能接受轮班。 6.有良好电路基础且能适应倒班的应届生亦可。 |
| 插件、包装、测试、Wave插件、割板、焊接、检验 | 15名 | 具有相关工作经验，不抽烟。 |
| SMT领班 | 2名 | 1、熟悉NXT,XP,物料损耗管控。 2、负责人力安排，人员协调，未结工单处理， 3、配合主管工作，执行力强。 4、一年以上相关工作经验优先。 |
| 波峰焊技术员 | 2名 | 1、熟练单独操作波峰焊设备3年以上，会测试波峰焊炉温曲线； 2、熟练对波峰焊设备进行保养维护； 3、对波峰焊接常见的不良可以自行调试解决； 4、熟练操作分板机并可以制作优化程序； 工作要求： 1、会ERSA波峰焊/选择焊优先考虑； 2、使用过易立分板机优先考虑； 3、使用过ASYMTEK,安达涂覆机优先考虑； 4、使用过快克自动焊接机优先考虑； |
| 后道领班 | 2名 | DIP或组测包电子厂实际生产管理经验2年以上，跟进生产进度。熟悉IPC标准. 职位职责： 1.依照生产计划安排人力、物力，以保证及时交货； 2.产线巡线，人员的沟通，协调劳动力、物料、设备、治具等资源，确保生产有序进行； 3.对生产线异常分析改善以及突发事件的及时处理； 4.物料和生产达成情况跟进,全面降低成本； 5.进行技术和方法的创新改善，提高生产效率和产品质量； 6.生产线员工的培养及人员积极性提高,人力需求评估提报和绩效； 7.生产耗材请购和管控，主管其它交办事宜。 |
友达光电(苏州)有限公司 展位号: D06
| 作业员（正式工） | 100名 | 正式工，男女不限，初中以上学历，无红绿色盲色弱； 能适应无尘室工作环境； 现场面试，有厂车有住宿，当天录用当天即可入住宿舍。 |
| 作业员（正式工） | 100名 | 正式工，男女不限，初中以上学历，无红绿色盲色弱； 能适应无尘室工作环境； 现场面试，有厂车有住宿，当天录用当天即可入住宿舍。 |
旺群科技(苏州工业园区)有限公司 展位号: F11
| 机械设计 | 5名 | 大专以上学历，机械设计、模具设计等相关专业，熟练操作CAD软件，其他三维软件。 |
| 客服维修 | 5名 | 中专以上学历，电气自动化/机电一体化/机械专业科系，年龄20至30周岁，熟悉自动化系统安装维护，熟悉常用的电器组件，对PLC、变频器、自动控制元件及原理有一定的了解，有基本的机械知识。 |
| 配电技术员 | 5名 | 中专以上学历，电气自动化/机电一体化专业科系，年龄18周岁以上35岁以下，熟悉常用低压电气部件及电器元件功能，了解继电器自动控制系统及电气图纸，具备工业电气及安全用电知识。薪资面议。 |
世达普(苏州)通信设备有限公司 展位号: G02
| 作业员（正式工） | 50名 | 正式工，底薪RMB2300元/月（加班费按此基数计算），全勤奖：RMB100 ，轮班津贴：夜班20元/班，晚班餐贴8元/班，总共轮班津贴在300元左右；奖金：月度绩效奖/HL5S RMB300-500元；综合税后月薪4500左右。 |
苏州天华新能源科技股份有限公司 展位号: G04
| 厂务设备技术员 | 1名 | 具体要求： 1、机电类相关专业，有厂务类工作经验两年以上，熟悉厂务类设备，了解日常运行注意事项 2、持低压电工维修证 职责描述： 1、厂务设备日常运行点检 2、设备计划保养工作的执行 3、设备故障的紧急处理与抢修 4、上级邻导安排的其他工作 |
| 检验员 | 5名 | 能配合加班,常白班，视力佳 |
| 模切机工 | 5名 | 平刀机、圆刀机操作生产，保质保量完成每日生产任务，有愿意学习技术的也可以 |
| 缝纫工 | 5名 | 一、职位要求 1.有服装车缝经验 2.能熟练操作电动缝纫机 3.能吃苦耐劳 |
| 常白班作业员 | 3名 | 40周岁以下，工作时间（07:30——-19:30）吃苦耐劳，身体健康，主要操作机台，不是流水线，工作简单 |
| 两班倒作业员 | 10名 | 1、男女不限，能接受两班倒（7:30-17:30,17:30-03:00,10H小时）或者（07:30-19:30,19：30-07:30,12H） |
| 仓管员 | 2名 | 18-35周岁，有一年以上仓储工作经验，有叉车证优先考虑 |
| 手工作业员 | 2名 | 38周岁以下，常白班（但车间忙时，能接受轮班上夜班）能接受无尘衣，工作简单好学，不是流水线，可站可坐 |
| 服装裁剪 | 1名 | 长白班，会使用电剪刀等裁剪工具 |
| 包装工 | 10名 | 42周岁以下，常白班，能吃苦耐劳，工作认真仔细 |
苏州三星电子有限公司 展位号: G06
| 作业员（正式员工） | 200名 | 1.高中、中专、技校学历； 2.基本工资：3660元/月（前2个月为3400元/月），加班基数3760元，缴纳五险一金； 3.免费班车，免费工作餐，免费体检，能吃苦耐劳； 4.需带好身份证原件和毕业证书原件。 |
亿滋食品(苏州)有限公司 展位号: G07
| 技术员 | 40名 | 注：前两个月为派遣，底薪3100，两个月后可转正，底薪3600起，底薪均为加班基数，转正后薪资待遇如下： ①底薪：3100-3600元； ②绩效奖金250-400元； ③倒班津贴10-25元/班； ④社保+五险一金； ⑤商业保险，子女保险、托费； ⑥TCP技术员职业发展通道，考核通过后可升级加薪 ⑦免费班车（市区线+娄葑斜塘线+胜浦线+唯亭线）/免费工作餐/年度体检/节假日福利/生日福利/年度旅游。 |
苏州益而益电器制造有限公司 展位号: J03
| 保安 | 3名 | 1.年龄18-35岁，身高170cm以上; 2.退伍军人优先。 |
| 注塑技术员 | 2名 | 1、主要负责注塑机调机、架模、机械手调试； 2、一年以上注塑机调机经验。 3、月工资6000-7000元 |
| 生产组长 | 2名 | 一年以上电子厂生产组长/领班经验 |
| 设备维修 | 2名 | 一年以上工厂设备维修经验， |
| 物料员 | 1名 | 半年以上车间物料或仓管经验。 |
| 仓管员 | 3名 | 1、18-35岁，熟悉仓库管理流程，会电脑操作； 2、一年以上仓管员工作经验。 |
| 作业员（长白班） | 10名 | 1.长白班，坐着上班，不穿无尘衣； 2.有厂车，包吃包住。 |
广泰精密冲压(苏州)有限公司 展位号: K02
| 总务 | 2名 | 职责： 1.各类费用的报支 2.保安保洁日常管理 3.各类合同及网站维护 4.消防安全工作执行 要求： 1.熟练使用办公软件 2.对外部门的沟通 3.服从领导安排 |
| 作业员 | 30名 | 1.两班倒 2.能吃苦耐劳 3.无相关工作经验亦可 |
| QC全检员 | 20名 | 1.做事情认真负责有责任心，细心，能吃苦配合加班，夜班 2.负责笔记本外壳的检验 |
| CNC编程 | 1名 | 2.根据2D图面绘制3D 3.独立完成编程 4.负责日常加工编程，服从管理 2.能独立完成主管交代事项 3.有较强的学习沟通能力，团队合作精神 |
| CNC操机员 | 5名 | 2.熟练操作FANUC系统，会简单手动编程 3.熟练操作调试加工中心 4.适应两班制 5.心态良好，责任心强 6.有较强的学习、沟通能力 7.学数控专业的应届生也可 1.根据安排独立架、拆模治具 2.独立调试机床，并对负责加工产品进行确认 3.负责机床安全，产品异常改善 4.负责机器日常维护保养 5.负责完成主管临时交给的各项工作 |
| 业务员 | 1名 | 1.负责客户新案开发（前期新案检讨，模具讨论）2.客户关系、出货维护3.客诉处理4.熟悉五金模具知识5.对NB行业了解6.对数字敏感度高7.五官端正，性格外向8.应届生亦可 |
| 机修工 | 5名 | 1.点胶热压治具调试，维修 2.点胶车间的机械设备保养维护 3.产线工装治具，热熔治具维修 4.能吃苦，上两班 5.优秀的机电一体化/机械专业应届生亦可 6.能住宿或住跨塘附近优先 |
| 模具技师 | 3名 | 1.熟悉磨床、钻床、铣床、氩焊等工作母機操作； 2.有开模、修模经验； 3.负责新模开发组立，试模打样，负责客户设变、改模、打样； 4.修模具与改善模具； 5.五金冲压模 |
| QE | 1名 | 1.熟悉客户抱怨的作业流程 2.熟悉质量异常处理流程APQP作业规范 3.熟悉打样流程 4.精通质量异常的监督改善 |
| VQA | 2名 | 1.熟练供应商管理的作业程序 2.熟悉质量异常的作业流程 3.熟悉ISO9001 14001 GPQC08000程序 4.熟悉厂商不良品退货流程 |
| 班长 | 3名 | 1.产线6S管理 2.根据排程合理安排人力生产 3.发现问题及时处理产线异常并反馈 4.新进员工的培训 5.工作态度端正，有上进心 6.良好的素质，善于思考 7.为人诚信，良好的沟通能力 8.能住宿或住跨塘附近优先 |
| 应付应收 | 1名 | 1、核对采购报账单价、金额及应付款日 2、应付账款到期支付 3、未报账料件的暂估及核对 4、部门主管交办的其他事项； |
| 助理工程师 | 2名 | 1.新机种导入，试产阶段的相关资料提供 2.新机种开发期与客户相关人员检讨 3.制作客户要求的样品及进度追踪 5.主管交办的相关事项 6.能吃苦可上夜班 7.机械专业应届生亦可 |
上银科技(中国)有限公司 展位号: K04
| 销售主管 | 5名 | 工作职责： 1.开发、维护经销渠道及终端客户;支援经销商销售活动以完成相关业务指标。 2.完成项目跟踪与协调工作，为客户提供相关技术支持，提升客户满意度 3.了解客户动态和市场变化，定期向公司提供市场分析及预测报告，提出改进建议 任职资格： 1.机电(整合)产业传动控制、 回转工作台或自动化柜关业务经验4年以上。 2.项目管理经验3年以上， 具PMP证照者尤佳。 3.具第二外语能力,听说读写流利加分。(英日语优先) 4.能适应经常出差。 |
| CNC | 1名 | 1.中专以上学历，机械相关工科系毕业； 2.有CNC复合机数控车床机械操作； 3.有车床/铣床/磨床等相关经验一年以上工作经验； |
| 装配组装普工 | 10名 | 1、高中以上学历，机械相关科系毕业； 2、有机械设备装配经验2年以上。 |
| 装配技师 | 3名 | 1、高中以上学历，机械相关科系毕业； 2、有机械设备装配经验2年以上。 |
| 软件工程师 | 5名 | 工作职责： 1.负责公司MIS软体系统开发; 2、参与项目的需求分析的讨论及实施方案的制定; 3、完成软件系统代码的编写，调试，测试和维护。 任职资格 1、熟悉C# 7 PowerBuilder/ Java或其他常见程式开发语言及工具 ,备C/s开发能力; 2、熟悉关系型数据库, SQL语句的编写及调试; 3、开发中可以主动思考设计程序实现效率，负载等因素，具有良好的逻辑和编码规范; 4、具有良好的沟通力和团队合作精神,有一定的抗压能力。 |
| 售服工程师 | 2名 | 工作职责： 1.伺服电机调试维护; 2.具备基础PLC&工业配线技能; 3.具备PC Base基础控制原理; 4.SIEMENS/HEIDENHAIN/FANUC/MITSUBISHI控制器其中之一, 了解基础架构及操作; 5.能配合出差 任职资格： 1.有伺服控制相关工作经验,熟悉直线何服电机经验丰富者优先,有机械手臂应用经验优先 2.熟悉PLC及HMI控制 3.精通电气电路图设计相关软件 |
| FAE应用工程师 | 3名 | 工作职责： 1、产品技术咨询; 2、案件告前评估及售后导入服务; 3、经销商及客户端产品培训等相关业务推广工作； 4、可配合国内不定期派遣出差任务; 5、士管交办事宜。 任职资格： 1、从事自动化相关工作经验，熟悉伺服电机产品及相关操作。 2、具驱动器及上位控制器(PLC)使用经验、应用软件撰写经验者住。 3、强烈的责任感及自我学习能力。具团队合作精神;善于沟通、表达。 4、较强的独立分析和解决问题能力,能承受工作压力。 |
| 业务专案助理(英语/日语对接) | 2名 | 工作职责： 1.国外市场客户订单跟进,相关产品报价、客户退货、维修件处理。 2.经销商相关事宜的对接与协调。 3.对接出货柜关事宜。 4.完成主管交代的其他事务性工作。 任职资格： 1.具备良好的英语(或日语)听、说、读、写能力。 2.有业务助理/跟单操作经验优先/有制造业工作经验者优先; 3.熟练使用office等办公软件,沟通、协调能力强,显维敏捷，主动学习意识。 |
| 生管 | 1名 | 工作职责： 1、负责订单投产与制程安排,配件发包与跟催，交期回复与出货安排 2、BOM表整理,排程规划; 3、库存统计,对台请购规格； 4、主管交办事宜 任职资格： 1、 有机械制造的现场管理经验; 2、精通产品质量规范与生产标准； 3、熟悉制造加工特点与生产、物流流程 4、有C1驾照或叉车证佳 |
| 业务助理（内勤） | 2名 | 工作职责： 1、国内市场客户订单跟进，相关产业报价、客户退货、维修件处理 2、经销商相关事宜的对接与协调 3、对接或相关事宜 4、完成主管交代的其他事务性工作 任职资格： 1、有制造业工作经验者优先 2、熟练使用Office等办公软件、沟通、协调能力强、思维敏捷、主动学习意识 |
| 机构设计工程师 | 1名 | 工作职责： 1、机构设计； 2、工程拆图、加工图面绘制 3、BOM表建立 4、主管交办事宜 任职资格： 1、熟悉使用Solidworks、AutoCAD 2、熟悉市购模块平台、KA、选型及设计 3、具备机械加工原理相关知识 |
| 品保工程师 | 若干 | 工作职责： 1、处理客户退维修产品、监测分析并判定产品异常原因、撰写客户服务报告书 2、配合出差，在客户端现场了解客户的问题，与客户交流并分析其发生的原因及当下的处置措施 3、撰写客户服务报告书 4、主管安排的其它工作内容 任职资格： 1、有机械行业品保售服经验 2、会使用基本量具（卡尺、千分尺、螺纹环规等），看懂图纸（图纸标注公差尺寸的含义） |
| 品保 | 3名 | 1.中专及以上机械相关专业； 2.具有机械制造行业2年以上品质管理经验，熟悉质量控制方法； |
同方国际信息技术(苏州)有限公司 展位号: T22
| EHS工程师 | 1名 | 1.负责厂区环、安、卫工作管理; 2.负责工厂工业安全异常的预防、管控和处理; 3.组织并实施公司人员的EHS培训、检查和紧急应急演练等活动; 4.工厂员工职业健康管理; 5.化学品管理; 6.对新进员工进行三级安全培训; 7.定期对公司安全隐患排查、隐患治理改善、提案改善方案等; 8.配合体系审核，及审核资料准备; 9.配合政府机关单位的检查; 10.厂区突发/紧急事件的处理; 任职资格： 1、大专以上学历，环境工程或安全工程，熟悉国家相关法律法规 2、从事EHS 2-3年以上相关工作经验; 3、能熟练运用Microsoft Office(Word、Excel、Power Point) |
| BGA技术员 | 1名 | 1、BGA更换（PCH、CPU、GPU） 2、BGA拆解（PCH、CPU、GPU） 3、BGA植球 4、BGA过炉 任职资格：（具体内容） 1、计算机电子类相关专业 2、BGA拆解与更换工作经验1-2年 3、能够设置BGA温度曲线 |
| 线上技术支持工程师 | 3名 | 实时在线处理终端用户反馈技术类问题；报告并追踪处理进度； 3、总结有效解决方案；配合问题验证；采取双班制，具体工作时间18：00-23：00（夜班5h，周三到公司开会），9：00-18：00（白班8h，1小时用餐休息时间），电子及计算机相关专业，有相关工作经验者优先，应届生亦可；了解笔记本电脑相关知识，熟练使用office；有亲和力和耐心，具备服务意识；3500-4000/月。 |
| 作业员 | 30名 | 初中及以上学历，年满18周岁。 |
| 电子研发工程师 | 1名 | 负责笔记本电脑电路原理图设计，配合layout人员完成layout检查和指导，分析和解决研发过程中遇到的各种设计功能bug和可靠性bug，研发过程中的各种测试如电源测试，开机时序测试，信号测试, 2nd source 验证等，设计文档类的制作如：硬件设计Spec制作, BOM表制作以及维护, ECN发行等，大专以上学历，一年以上研发或相关工作经验，对硬件电路研发有兴趣者优先，会使用ORCAD ，allegro等设计软件,会使用示波器, 能看懂硬件电路图，有良好的工作态度和责任心, 能够团队合作，保持一颗学习进取的心态任职。7000-10000/月。 |
| 检验员 | 10名 | 有笔记本电脑组装检验经验优先 |
| 电工 | 1名 | 1、新设备安装，电器线路的检测； 2、量产带电设备电路异常处理； 3、旧设备的翻新、保养及改善； 4、设备管理及备件的管控； 要求： 1、看懂电气接线图，电气原理图 2、懂plc等电气图纸，有PLC操作经验优先 |
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: T24
| 物流课铁筐清洗担当 | 5名 | 底薪 2720元/月(试用期6个月， 2450元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 叉车工 | 5名 | 1、底薪 3080元/月+补贴约500元（含全勤奖、住房补贴、叉车 津贴、安全达成奖）； 2、持有效叉车证，试用期六个月。 3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。 |
| 电路板测试员 | 5名 | 大专学历；电子相关专业 |
| 操作工 | 30名 | 男女不限，底薪 3080元/月(试用期6个月， 2930元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 产线设备维护担当 | 5名 | 1、持有电工证； 2、有产线设备维修经验。 |
| 电气运行操作员 | 若干 | 任职要求： 1、中专以上学历； 2、有2年以上电气运行的经验； 3、熟悉机械制造工厂工作流程； 4、持有有效低压电工证。 工作内容： 1、配电、空压设备、锅炉运行点检； 2、生产活动中发生异常状况时，及时处理异常或及时报告上司； 3、上级安排的其他相关事宜。 |
伟创力电子技术(苏州)有限公司 展位号: T25
| 作业员 | 30名 | 1．中专或职高以上学历。 2.18-35周岁，有电子厂工作经验优先 |
| 检验员 | 10名 | 一年以上相关检验PCBA的工作经验，熟悉电子元器件的相关检验标准 |
泰吉强电子科技(苏州)有限公司 展位号: T27
| 作业员 | 30名 | 男女不限18-40岁 |
库力索法半导体(苏州)有限公司 展位号: T30
| 作业员（正式工、厂家直招） | 100名 | 美资企业，无流水线压力，报销体检费。 底薪/加班基数：2500元。 岗位+特殊津贴：50元——600元。 轮班津贴：中班 10元/次；夜班 24元/次。 月度绩效奖金：250元。 新员工留任奖：入职做满1个月300元；做满2个月300元；做满3个月250元；做满4个月250元。 季度全勤：200元。 13薪，一年10天年假，年度旅游，年度体检，节假日福利，13条免费班车路线，优厚的补充医疗保险。 园区公积金：甲类，乙类，乙类+住房 综合工资：4500元——5500元 |
苏州思迈尔电子设备有限公司 展位号: P01
| 生产操作员/ Production Operator | 5名 | 岗位要求： 1）中专/高中及以上学历； 2）有机械组装经验或传感器、线束经验优先。 |
苏州凯本机电设备有限公司 展位号: P04
| 房产经纪人 | 23名 | 正规初中及以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，由责任心；男女不限，由该行业的工作经验优先录取。主要职责：销售案场管理，联系房管局和银行，给客户办理按揭贷款，签订购房合同及租赁合同办理房产证，验房，收房，公寓出租业务等。 |
| 家用电器维修师傅 | 2名 | 对家用电器非常熟练维修与安装，及学徒日常学习能力及知识培训，能独立完成各项指标。 |
| 家电维修学徒 | 6名 | 要对电子技术特别爱好者，有基础者优先，应届毕业生优生，必须能吃苦耐劳，肯学，有上进心！ 主要学习：冰箱、空调、洗衣机、电视机、电磁炉、微波炉、电饭锅、热水器，制冷机、冷水机等一切家用电器、商用电器维修 |
| 出纳文员 | 1名 | 可以兼职，能独立协调员工关系，任务安排，熟练使用电脑一些相关办公软件，每天的任务统计与效益统计，头脑思路清晰，灵活统筹完成各项指标 |
苏州格尔富机电科技有限公司 展位号: P07
| 渠道业务 | 3名 | 1.能接收短期出差，最好有驾照，有前瞻性考虑问题 2.有力的协助能力，工作积极主动，良好的沟通协助能力 |
| 安装工 | 5名 | 1.会开车有驾照，会打孔、攻牙，吃苦耐劳，懂电脑机械优先 地址：苏州工业园区斜塘金浦路11号 F栋 |
| 数控车床技术员 | 5名 | 1.机械零件数控车床操机加工及自检，会换刀和刀补调整自检。 2.新产品试生产及批量加工生产，主动反馈和协助解决现场加工工艺和质量问题 3.1年以上数控车操机经验，具备一定独立操机能力。 4.能根据图纸、工艺文件进行调试。 5.态度认真,能吃苦，能配合加班（常白班） 地址：苏州工业园区斜塘镇金浦路11号 |
| CNC操机员 | 15名 | 1. 能操作加工中心者优先。 2. 工作认真、负责，能接受倒班，可接受无工作经验 |
| CNC调机员 | 5名 | 1.能操作调试法兰克、三菱系统。 2.能够根据工程人员发放的刀具清单、程序及图纸要求完成新品。 3.适应倒班。 |
| 品检员 | 5名 | 1.熟悉CNC加工质检，有工作经验者优先 2.熟悉各种检具并有积极向上工作态度 3.积极配合领导工作安排，常白班 |
| 普工（去毛刺） | 5名 | 1.能吃苦，有团体精神 （工作时间：08:00-20:00） 2.踏实从事机加工行业的，有相关经验者优先 |
虹光精密工业(苏州)有限公司 展位号: P10
| ZW003塑胶模具钳工 | 2名 | 1.有五年以上从事塑料模具制作或维修经验 2.熟练车、磨等相关机床操作 3.能独立维修或操作模具，会看图纸 4.最好有扫描仪、打印机之制作经验 |
| ZH004印刷作业员 | 3名 | 1、高中/中专/中技等学历; 2、身体健康，能吃苦耐劳; 3、有良好的沟通能力及团队合作精神; 4、有塑料件丝网印刷或移印工作经验者优先 |
| ZW010CNC操机技术员 | 1名 | 1、中专及中专以上学历, 数控专业或模具专业; 年龄20~35岁, 2、从事CNC塑料模具2年以上工作经验. 3、熟悉塑料模具结构. 4、熟悉各种模具常用材料,各种刀具的加工参数. 5、会CAD 2D绘图和3D绘图软件者优先. 6、初步会编程者优先. 7、责任心强, 工作细心, 能配合夜班. 不吸烟. |
| 成型车间作业员 | 20名 | 高中/中专/中技等学历，身体健康，能吃苦耐劳,有塑胶经验。配合公司加班，到手工资4700 ，加班基数2200, |
| ZW004火花机放电技术员(EDM） | 1名 | 1. 模具或机械专业, 中专或高中及以上学历,塑料模具EDM操作,并相关工作2年以上. 2. 责任心强, 工作细心, 能配合夜班. 3. 经验丰富有管理能力者，待遇从优 . |
| ZJ002电子助理工程师(应届生可) | 1名 | 1、电子相关专业本科,1~2年电子工程相关经验,应届生亦可； 2、了解基本电子组件及特性； 3、了解PLC,LabVIEW者优先； 4、动手能力强,思维敏捷； 5、抗压能力强； 6、擅于沟通协调,具备良好的团队合作精神； 1.管理專案進度; 2.新設備裝配; 3.專案用料選型; 4.依需求設計自動化設備; 5.主管交辦的其他工作事項. |
| ZJ004机构绘图技术员 | 1名 | 1.协助工程师自动化设备BOM建立与2D出图； 2.主管交办的其他工作事项； 3.治具设计及其相关事项。 岗位要求： 1.机械设计、机械制造、机械自动化等相关专业，专科及其以上学历（应届生可）； 2.熟悉机械制图，会用相关的CAD设计软件； 3.执行力强，积极主动。 |
苏州工业园区艺达精密机械有限公司 展位号: P15
| 检验员 | 1名 | 1、男女不限，中专及以上学历； 2、能够认识简单的机械图纸，熟练使用基本的检测量具； 3、长白班，有机械行业检验工作经验者优先； |
| 应届毕业生 | 2名 | 公司直招，公司应发展需要，现招聘应届毕业生作为储备干部具体如下： ◆主要发展部门有：采购员、助理工程师、工艺制图员等多个岗位可选； ◆要求本科以上学历，英语四级以上，机械制造等相关专业。 ◆可直接投递简历或联系公司电话0512-62859755 |
| 操作工 | 5名 | ◆18周岁以上，勤好学上进; ◆吃苦耐劳，服从安排，能够配合加班和倒班； ◆认识简单的机械图纸或基本的测量工具者优先。 |
| 钣金领班 | 1名 | ◆ 生产现场的5S及人员管理； ◆ 员工培训、员工作业控制、员工考勤、实施生产计划； ◆ 设备的模具装卸、调试、保养、及存放管理； ◆ 设备参数设置； ◆ 熟悉钣金各种产品的品质要求及产品原材料的各种品质问题； ◆ 持续提升生产效率、控制生产不良； ◆ 了解员工的心理，教育员工问题及时反馈等； ◆ 会议按时宣导安全生产、保证安全至上。 |
| 绘图员 | 1名 | ◆大专及以上学历，机械制造或材料成型和模具设计专业； ◆ 精通三维Solidworks、UG、CAD以及office办公软件； ◆ 能够制作模具和产品的2D和3D以及内部转化图； ◆ 工作积极主动，好学上进。 |
| 质量工程师 | 1名 | ◆本科以上学历，机械、工业工程相关专业； ◆5年以上制造业质量控制相关的工作经验； ◆ 新项目可行性评估参与； ◆ 客户特殊特性识别&客户相关技术要求识别； ◆ 测量设备&检具定义，制作，跟进； ◆ 负责测量手法的统一，减少测量误差且与客户端测量手法保持一致； ◆ 配合项目进度，对样品质量状态进行检验确认&优化验证； ◆ FLOW CHART &PFMEA制定参与； ◆ 样品控制计划&量产控制计划作成； ◆ MSA & PPK计划&分析报告作成； ◆ 制定相关的检验规范及流程文件，并培训相关员工； ◆ PPAP文件提交 ； ◆ 过程重大不良主导改善及验证，标准化； ◆ 过程质量数据收集，分析，推动相关部门持续改善； ◆ 主导客户投诉解决与相关改善报告回复； ◆ 定期评审客户评分，持续改善以提高客户满意度； ◆ 完成部门经理交办的其他工作。 |
| 熔炉工 | 2名 | 1.38周岁以内，初中及以上学历； 2.有一年以上压铸相关工作经验； 3.会开叉车，必须有叉车证； 4.能吃苦，服从领班工作安排。 |
| 机加制造工程师 | 1名 | ◆ 积极参与技术革新与工艺改进，针对生产流程提出合理化建议； ◆ 协助采购部开发外协供应商，并对外协供应商进行技术支持； ◆ 根据需要，服从工作安排，完成临时指派的各项工作，并及时上报过程和结果； ◆ 积极配合项目工程师参与项目评审会议，针对工程，品质重要控制点进行分析，评估； ◆ 必要时生产现场新品调试； ◆熟悉MC编程软件； ◆熟练使用办公软件； ◆熟悉各类2D/3D绘图软件； |
苏州工业园区斯博自动化控制设备有限公司 展位号: Q01
| 计算机应用工程师 | 1名 | 负责公司自研产品软件开发； 熟悉TCP/IP，熟悉网络应用协议； 精通Linux平台下C、Python开发 熟悉Linux，包括内存管理、进程管理、IO系统、中断系统、文件系统等； 开发过智能锁优先； 正规大学本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可 勤奋、敬业、积极向上，合作性强； 对编写程序有极高兴趣； 沟通能力强，语言表达清晰，逻辑性强； 英语六级； |
| 采购 | 1名 | 1、性别不限；大专及以上学历，理工类专业； 2、至少有低压电器产品或钣金件采购经验3年以上，采购管理经验1年以上，熟悉采购流程，有询价议价能力，熟悉并使用过ERP，熟练应用办公软件，特别是运用Excel表格的各种功能制作投标报价； 3、良好的沟通谈判技巧和良好的人际关系处理能力； 4、吃苦耐劳，责任心强，作风严谨，工作认真，有良好的纪律性； |
| 车间工段长 | 2名 | 任职要求： 1.学历大专以上； 2.2年以上制造行业现场管理工作经验； 3.会使用ERP系统 |
| 电气工程师 | 2名 | 1、电气工程及其自动化相关专业本科及以上学历； 2、3年以上成套电气设备领域工作经验 ，熟悉低压开关柜等低压电气设备的研发、制造、工艺控制； 3、熟练使用CAD软件，熟悉电力现行工程设计规范和应用专业技术标准； 4、独立完成工程项目的技术交底； 5、具备良好的专业素质及较强的内外协调、沟通能力； 6、吃苦耐劳，认真负责，爱岗敬业； 7、懂SCADA系统应用调试优先 |
| 质检员 | 2名 | 1.有电气设备行业品质检验3年左右工作，能够看懂电气设备图纸 2.持有有效电工证 3.主要从事来料、半成品、成品检验并做好相关记录，发生问题进行处理并跟踪 4.领导交代的其他工作 |
| 车间装配工 | 10名 | 1. 初中及以上学历，年龄18~45周岁 2. 工作吃苦耐劳，手脚勤快，服从管理 3. 有高低压电气柜组装经验者优先考虑，工资待遇从优 常白班，月综合工资4000~6000左右 优秀者另有额外的绩效工资； 公司提供免费工作餐，交纳乙类公积金； 享受国家法定假期，节日福利方法及其他福利； 公司提供住房补贴。 |
苏州达博思智能电网装备制造有限公司 展位号: Q04
| 仓库记账员 | 1名 | 任职要求： 1、中专及以上学历，财务专业优先 2、有仓库管理经验优先 3、有2年以上仓储账务处理工作经验 4、熟练使用办公软件 5、对数字敏感 |
| 委外专员 | 1名 | 1、与场内计划对接，确认各需委外材料生产进度及需求时间，保证生产顺利进行； 2、镀锌/镀银/喷涂/热处理件材料外发加工事项处理 3、月度与供应商及财务中心对账，委外加工账目日清月结 岗位要求： 1、全日制大专以上学历，工科类专业； 2、一年以上委外加工相关经验，有计划、物控相关经验尤佳； 3、性格外向、积极主动、善于沟通协调； |
| 检验员 | 2名 | 负责公司的外购件、外协件、样品的检验和入库，对不良品的处理 任职要求： 1.高中以上学历； 2.2年及以上电气行业来料工作经验 3.对电气元件的性能、特质、检验要求清楚明确 |
| 装配作业员 | 5名 | 1、初中以上学历，22-40岁 2、有装配相关工作经验，会电操、配线盘、内门板、航插装配经验优先考虑 3、身体健康，吃苦耐劳 4、能配合加班，服从工作安排 |
| 二次接线员 | 5名 | 1、初中及以上学历，22-40周岁 2、有接线相关工作经验，会配线盘、内门板、航插、加高箱、电操、联机接线优先考虑 3、身体健康，吃苦耐劳 4、配合加班，服从安排 |
和舰芯片制造(苏州)股份有限公司 展位号: Q07
| 操作工(正式工) | 60名 | 中专，高中，大专学历。半导体机台操作（非流水线）。适应无尘室工作环境。班别：工作二天休息二天，12小时/天。加班&底薪：2900元/月。班别津贴：日班津贴9.45元/天，夜班津贴69.3元/天。考核津贴：0 - 560元/月。平日加班费：日班加班 359元/天，夜班加班 419元/天。 |
日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: Q10
| 设备技术员 | 20名 | 薪酬福利： 1、有厂车（停靠斜塘、跨塘、唯亭、青剑湖、宿舍），包吃住（宿舍在宋庄路1号）。 2、一年15个月工资。 3、月综合税前5500~7000/月，底薪根据经验核薪（约3000-3500），白班补贴11元/天，夜班补贴19元/天，交通补贴6元/天，奖工200-1050/月，品质奖金0-500/月。 4、满一年有评鉴奖金0-600/月。 职位要求： 1、大专，机械电子相关专业，无经验亦可。 2、能接受轮班（上四休二，上四天白班休两天，上四天夜班休两天，循环）。 |
| 作业员/品检员 | 50名 | 薪酬福利： 1、有厂车（停靠斜塘、跨塘、唯亭、青剑湖、宿舍），包吃住（宿舍在宋庄路1号）。 2、一年15个月工资。 3、月综合税前4700~6700/月，底薪试用期2370元，通过试用期2450元（加班基数），白班补贴11元/天，夜班补贴19元/天，交通补贴6元/天，奖工200-2000/月，品质奖金0-90/月 4、满半年奖励500元，满一年奖励1000元。满一年有评鉴奖金0-600/月。 职位要求： 1、18-35岁，会简单英语。 2、能接受轮班（上四休二，上四天白班休两天，上四天夜班休两天，循环） |
苏州市云房源软件服务有限公司金沙广场店 展位号: S01
| Q房网 直招 置业经理 置业顾问 | 30名 | Q房网-经纪人最好终身事业平台，聚起平凡人、共创辉煌业，大品牌、大后台，颠覆传统分佣模式，投资60亿行业领先ERP系统，打造真正百万经纪！ 一. Q房网优势： 1. 薪资： 底薪4K+提成33%——-85%【统提】可自由选择 2.提供整套业务知识培训(房地产法规，营销实战技巧等)； 二. 职业发展方向： 置业顾问—合伙人（销售经理）—店经理（带团队）—区域董事 经纪人任职要求： 1.有梦想，突破自我 2.能够吃苦耐劳 .执行力强，有团队意识！ 有无经验均可挑战 |
苏州苏城万家房地产经纪有限公司 展位号: S04
| 置业顾问，房产经纪人，文员，办公室文职5名 | 30名 | 房产经纪人、置业顾问： 上班时间：8:30-12：00至13:30-18:30，上六休一，不收任何费用 免费住宿，无责任底薪3500元+提成10%-60% 综合工资6000－18000元，上不封顶.多劳多得，学历不限，工作经验不限，公司统一培训，一对一培训辅导，免费提供住宿，带你走上销售精英的道路！ 工作地点：斜塘，独墅湖，唯亭，车坊，胜浦，顺达广场, 湖东，尹山湖 文员： 上班时间：9：00-12：00至13:30-18:00，上六休一，不收任何费用，主要负责办公室文档资料整理，会使用简单的办公室软件操作 免费住宿，无责任底薪3000元+ 提成，学历不限，工作经验不限，公司统一培训，一对一培训辅导，免费提供住宿 工作地点：斜塘，独墅湖，唯亭，车坊，胜浦，顺达广场, 湖东，尹山湖 |
伊利苏州乳业有限责任公司 展位号: S07
| 入库工 | 10名 | 学历/专业 中专或高中及以上学历 工作经验 一年以上工作经验 办公技能 无 职业资格 无 核心能力 1、良好的职业道德规范2、沟通协调能力3、认真负责4、逻辑思维能力 职位培训 酸奶工艺流程、生产车间现场管理制度、乳品微生物知识、产品包装及入库流程、码垛标准及入库流程等。 特殊要求 无 |
| 包装机操作员 | 6名 | 学历/专业：中专或高中及以上学历/机械、电子、食品等相关专业， 工作经验：上过夜班，在生产制造厂里工作过 |
| 灌装机操作工 | 10名 | 大专以上学历，食品、生物、机械相关专业，1年以上机器设备操作经验，有食品厂工作经验优先，吃苦耐劳，能倒班。优秀应届毕业生亦可。 |
东吴服务产业集团（江苏）有限公司园区分公司 展位号: S10
| 保安领班/队长 | 2名 | 高中及以上学历，有三年以上安保从业经验和一年以上安保团队管理经验，执行力强，无不良记录，持有相关上岗证书，有退伍经验者优先，综合薪资4000-5000元。 |
| 保洁领班/技工 | 2名 | 肯吃苦耐劳，会使用常用保洁器械和药剂，能够进行保洁技能相关培训工作，有三年以上保洁工作经验和一年以上保洁团队管理经验，综合薪资2500-3500元。 |
| 值班电工/维修电工 | 5名 | 初中及以上学历，能吃苦耐劳，有责任心，持有高低压证，综合薪资3500-4500元。 |
| 客服 | 5名 | 高中及以上学历，有旅游和酒店客户服务相关工作经验者优先，综合薪资3500-4000元。 |
| 保安 | 10名 | 初中及以上学历，品行良好，无纹身，能吃苦耐劳，退伍军人优先，综合薪资3500-4500元。 |
| 保洁员 | 10名 | 身体健康，吃苦耐劳，工作认真，有责任心，有保洁工作经验者优先，综合薪资2020-2700元。 |
苏州工业园区综保产业服务有限公司 展位号: S13
| 礼宾/行政前台 | 10名 | 具体要求： 1、大专及以上学历，男：173cm以上，女：163cm以上，年龄22-30周岁。形象气质佳，有亲和力，普通话标准，应变能力强； 2、计算机水平熟练，工作认真负责，有酒店、服务经验者优先考虑。 岗位职责： 1、 负责客户接待，保持良好的礼仪礼节； 2、 负责项目接待的相关工作； 3、 负责会务接待工作； 4、 负责文化活动建设及推广。 |
| 综合维修工 | 5名 | 1、执行区域水电设备的日常检修、保养工作，执行区域房屋主体的日常检修、保养工作 2、及时响应并完成水电设备的故障检修和紧急抢修任务，及时响应并完成房屋主体的维修维护任务 3、水电及其其他用品备件管理 4、由上级领导委派的其他工作 岗位要求：3年以上物业维修工作经验，须持有高低压电工证者优先考虑 适应节假日夜间加班，有维修地源热泵空调系统优先考虑 |
| 客服 | 30名 | 大专以上学历，服务意识强，沟通能力强，能够配合做好各项客户接待工作。 |
| 保安 | 30名 | 40周岁以内，有保安工作经验，形象好，退伍军人优先考虑，能吃苦耐劳，具备较强的服务意识，要求尽快到岗。 |
| 高压值班电工 | 5名 | 基本要求： 1、标准普通话，熟悉本地方言。 须持有高低压电工证。具备基本的节能减耗意识。 2、能适应两班工作。 3、高低压证都有。 岗位要求： 1、直接对运行主管负责 2、熟悉项目高低压配电间的基本情况和主要性能参数，严格按照安全规程进行操作 3、依照工程部的高低压变配电系统年度维保计划，按时保质、保量、安全地完成维修养护任务。 4、认真做好各项维修项目的维修记录，并于每月5号前，将上月相关记录上交运行主管，统一归档保存。 5、完成上级领导交办的其它任务。 |
| 保洁 | 5名 | 上班时间：上五休二，加班另算。年龄60周岁以下，认真负责，有工作经验者优先考虑。 |
苏州科艺油气工程设备服务有限公司 展位号: S16
| 机械工程师 | 1名 | 1.有五年以上工作经验； 2.全日制国家正规院校统招机械设计、机电一体化或相关专业； 3.至少精通一种3D绘图软件（Pro/E、SolidWorks、UG），熟练掌握AUTOCAD软件； 4.负责非标自动化设备机械部分的设计，有热处理，对加工工艺有一定的了解，有自动化控制基础，了解基本的电气控制原理； 5.有较强的责任心，良好的团队协作能力，沟通协调能力，谦虚踏实； 6.有非标设备开发的成功案例者优先。 7.月薪8000元。 |
| 维修电工 | 5名 | 1.有相关电工证书，五年以上工作经验； 2.能吃苦耐劳，适应户外工程施工工作，工作地点随施工地变化； 3.有柴油发电机，泥浆泵维修经验者优先。 |
| 机修工 | 5名 | 1、有电工证或者设备维修证书； 2、五年以上电气，机械设备维修经验； 3、有液压机械，柴油发电机，汽油发电机，挖机，钻机，泥浆泵，电动机修理经验优先考虑; 4、能吃苦耐劳，适应户外施工环境，工作地点随施工地变化。 |
| 非开挖水平穿越技术学员 | 10名 | 非开挖水平穿越技术学员（10名） 1.大专及以上学历，机械设计、机电一体化专业优先； 2.具有吃苦耐劳，勤学苦干的精神； 3.能适应户外施工工作环境； 4.想学习专业技能的优先考虑； 5.公司提供广阔的发展平台，欢迎应届毕业生投递此职位。 6.试用期工资5500元/月。 7.试用期满经考核后可申请国外施工，收入过万。 |
中材科技(成都)有限公司苏州分公司 展位号: V04
| 无损检测质检员 | 5名 | 1、有无损检测（UT/MT/PT/RT）相关工作经验者优先； 2、有UT/MT/PT/RT一级证者优先； 3、在上一家单位工作2年以上者优先； 4、思维敏捷、能够独立解决问题； 5、高中及以上学历，年龄在25-40岁。 |
| 仓管员（叉车工） | 1名 | 工作职责： 1、 根据采购订单清点核对供应商/及生产所送货物，并放入指定的位置； 2、 根据生产入库单清点核对成品，并叉入指定位置做好标示； 3、 根据所收的货物录入SAP系统中； 4、 对库存的物料帐、物、卡一致抽查； 5、 对仓库所管辖的区域巡视点检等工作； 6、 根据发货通知进行备货、检查、装车工作，确保发货正确率100%； 7、 每月对所管辖的物料盘点（月度、年中、年终），形成盘点总结，并分析； 8、 每天对所管辖的区域6S管理； 任职要求： 1、 有2年以上仓库管理经验； 2、 有3年以上叉车驾驶经验，（叉车技术现场检测）并取得有效叉车证书； 3、 中专/高中以上学历； 4、 年龄22-40岁； 5、 熟练SAP系统优先； |
| 自动化操作员 | 9名 | 一、任职条件： 1、数控/机电一体化相关专业优先； 2、有机械行业工作经验者优先； 3、有数控操作、行车操作经验者优先； 4、有焊工证、UT/MT一级证者优先； 5、有组织团队、带领班组经验者优先； 6、在上一家单位工作2年以上者优先； 7、思维敏捷、能够独立解决问题； 8、高中及以上学历，年龄在25-40岁。 二、岗位要求： 1、按照生产领班指定，努力保质完成生产任务。 2、自检产品，发现生产品质异常，及时呈报领班处理。 3、负责场地的5S工作，做好机台的日常保养。 4、负责如实填写机台生产日报表。 |
| 热处理操作员 | 5名 | 1、有热处理操作经验者优先； 2、有机械行业工作经验者优先； 3、数控/机电一体化相关专业优先； 4、有组织团队、带领班组经验者优先； 5、在上一家单位工作2年以上者优先； 6、思维敏捷、能够独立解决问题； 8、高中及以上学历，年龄在25-40岁。 |
苏州润田地产经纪有限公司 展位号: V07
| 房产销售储备经理 | 2名 | 润田地产，急聘房产销售主管 任职要求： 1、年龄24-35周岁； 2、普通话流利，有出色的沟通技巧和应变能力； 3、中专及以上学历，专业不限，良好的学习能力； 4、协作配合意识强，具有时间规划意识和良好的职业素养； 5、适应弹性制工作时间，团队协作意识强； 6、精力充沛，身体健康，乐观豁达，有积极的上进心； 7、至少同行业内2年以上的工作经验； 薪资待遇： 无责任底薪4000，提成面谈，提供住宿，话补，保险。 |
| 房产店助 | 2名 | 使用期2500，转正3000，提成3%（所招人员业绩的3%），综合工资5500左右，提供住宿，话补，保险。 |
| 房产销售 | 20名 | 无责任底薪3000（一直有无责任底薪），提成25%——65%，租赁核心业务提成50%——80%！ 每月酒会，季度旅游，提供住宿，话补，保险 |
苏州工业园区三埃国际科技有限公司 展位号: V09
| 加工中心调机员 | 2名 | 1、年龄22-35岁，要求具2年以上加工中心调试经验； 2、会简单手工编程，熟悉各类机加工产品的装夹及加工工艺； 3、能合理优化刀具的切削参数，独立完成调试工作，熟练使用常用量具； 4、责任心较强，能吃苦耐劳，适应加班倒班 |
| 铜带分条师 | 1名 | 铜带分条操作1年以上，会使用卡尺，千分尺等量具，吃苦耐劳，配合加班。 |
| 数控车床（操机） | 若干 | 数控车床调机工作两年以上、会手动编程，吃苦耐劳、能配合加班。 |
| 操作工 | 10名 | 1、工作认真， 2、吃苦耐劳，服从生产调度安排，能配合安排加班。 |
苏州威得客自动化科技有限公司 展位号: V14
| 采购助理 | 1名 | 1.工作经验两年以上. 2.熟悉采购相关作业流程，并对采购的订单要求交期进行把控 3.需要有敏锐的市场洞察力，较强的跨部门沟通能力。 4. 需协助生产，确保生产顺利进行，并做好物料交货异常信息的及时反溃。 5. 服从上级临时安排的各项工作. |
| 自动化资深技术经理 | 1名 | 1.本科以上学历，有自动化行业多年以上经验； 2.能够带领团队； 3.对自动化行业，电气以及机械方面非常熟悉； 4.有自我研发项目能力； 5.熟练使用各种制图软件； 6.有非标自动化技术经验者优先. |
| 业务经理（区域经理） | 3名 | 1、有2年以上工作经验 2、制定工作计划，开拓新市场，发展新客户 3、做好销售合同的签订等相关工作。 4、工作地点（浙江-宁波-余姚） |
| 生产装配工 | 3名 | 1.具有一年以上工作经验； 2.能看懂装机械及电气配图； 3.有非标自动化装配经验优先； 4.勤奋好学，吃苦耐劳，责任心强； 5.有良好的团队意识，服从领导安排； |
| 成本会计 | 1名 | 1.有5年以上制造业成本核算经验； 2.熟练应用财务办公软件； 3.大专以上学历。 |
| 机械设计工程师 | 2名 | 1.大专、本科以上学历，有自动化行业5年以上； 2.有非标自动化设计经验者优先； 3.熟练使用AUTO CAD、PRO/E、Solidworks制图软件； 4.工作认真负责，具有吃苦耐劳精神，执行力强； 5.有自我开发项目能力者，可以出项目图纸优先。 |
苏州运盛智能技术有限公司 展位号: V17
| 车床操作工 | 1名 | 年龄20-35岁，初中以上学历，能看懂简单机加工图纸，会使用千分尺，吃苦耐劳，踏实肯干。上六休一，（1周白班1周晚班）。工资6500——7000左右。交苏州市区公积金，每月交通补助，提供工作餐和免费住宿。 |
| 磨床操作工 | 2名 | 磨床操作工，2名： 年龄20-35岁，初中以上学历，上六休一（1周白班,1周晚班）能看懂简单机加工图纸，会使用千分尺，吃苦耐劳，踏实肯干。交苏州市区公积金，每月有交通补助，提供工作餐和免费住宿。 |
苏州艾维斯通智能科技有限公司 展位号: V25
| CNC加工中心编程 | 2名 | 岗位要求：1.熟练掌握CNC加工中心工艺，调机、编程，零件报价等 8年以上工作经验，能独立完成各类治具，零件，产品等程序编写和调机。2、能根据图纸独立编程调机跟踪生产及时处理异常。3、能熟练运用UG或Mastercam软件编程。。4、责任心强，有团队意识。5、中专以上学历，，工作仔细人真，敬业爱岗，好学上进，执行力度强。6.能熟练使用CNC-FANUC系统开机调机者优先。 福利待遇： 1、工资 面议。 2、包吃包住，交社保，带薪年假。 3、节日福利，旅游。 4、夜班补贴。 |
| CNC加工中心技术员 | 8名 | 1、3年以上CNC加工中心(法兰克系统)操作经验、 2、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用 3、能按照工艺编写程序熟练操作机台、调机、调试首件、跟踪生产、品质等。 4、参加各类培训指导，提升技术能力、工作效率和执行力，降低不良。 5、按时足额完成生产任务，不断提高生产技能，提高工时工效。 6、主管安排的其它相关工作、能够配合加班。 福利待遇： 1、工资 面议。 2、包吃包住，交社保，带薪年假。 3、节日福利，旅游。 4、夜班补贴。 |
苏州市普实软件有限公司 展位号: V31
| 软件开发工程师 | 5名 | 薪资待遇： 1.基本薪资 4950元/月（底薪） + 年终奖 2.福利：五险一金，带薪年休假、旅游福利、生日津贴、团队活动经费 岗位描述： 1.准时、高效完成上级布置的任务； 2.编写代码注释和开发文档； 3.根据设计文档或需求说明完成代码编写，调试，测试和维护； 4.分析并解决软件开发过程中的问题； 5.收集产品反馈意见，不断完善产品，对上市的产品进行优化和升级。 岗位要求： 1.计算机相关专业2017应届毕业生或2年及以上工作经验优先； 2.熟悉面向对象编程; 熟练掌握WebService、Ajax、HTML、CSS、Javascript等相关技术； 3.熟悉SQL2008数据库，能熟练编写各种应用开发过程SQL语句，了解数据库理论； 4.熟悉软件过程规范，有良好的设计思路和编程习惯，熟悉软件开发流程、设计模式； 5.思维清晰敏捷，逻辑分析能力强；善于学习，具有分析、解决应用问题的能力； 6.良好的沟通能力及书面表达能力； 7.工作积极、态度主动，对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感，有良好的品质； 8.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真，具有良好的团队合作精神。 |
| 实施工程师/助理/内勤 | 8名 | 1.普通全日制院校本科及优秀大专生，英语四级以上，计算机、经济管理等相关专业； 2.了解数据库理论，了解SQL数据库，能编写简单SQL语句； 3.思维清晰敏捷，逻辑分析能力强；善于学习，具有分析、解决应用问题的能力； 4.良好的沟通能力及书面表达能力； 5.工作积极、态度主动，对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感，有良好的品质； 6.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真，具有良好的团队合作精神； 7.能够适应短程出差工作。 |
| 销售实习生 | 5名 | 1.教育背景：大专及以上，专业不限； 2.知识技能：能够熟练使用office软件，英语熟练； 3.学习和接受能力强，通过不断的、广泛的知识学习积累，适应岗位要求； 4.具有较强的理解能力及语言表达能力； 5.热爱销售工作，并希望在此岗位有长足发展； |
| 销售助理 | 4名 | 1.教育背景：大专及以上，有制造型企业工作经验者优先； 2.知识技能：能够熟练使用office软件 3.优秀的道德品质，诚实认真、具有正确的职业道德观； 4.学习和接受能力强，通过不断的、广泛的知识学习积累，适应岗位要求； 5.具有较强的理解能力和语言表达能力； 6.热爱销售工作，并希望在此岗位有长足发展。 |
华高科技(苏州)有限公司 展位号: V34
| 作业员 | 20名 | 18-40岁，无纹身烟疤，基本薪资2220，入职满3个月调整为2320,6个月调整为2420，一年调整为2520，加班基数2020，缴纳五险，综合工资税前4500左右。 |
| Test Technician/测试技术员(JZM20000955K) | 1名 | 具体要求: 1.中专以上学历 2.1年以上PCBA相关测试工作经验 3.熟悉ICT/FCT测试原理及方法 4.适应上轮班 职责描述: 生产过程中，测试设备的在线support,减少设备的downtime,对于ICT/FCT的不良品的初步分析，测试设备的月保养、年度保养等。 |
| SMT Technician（JZM21001139K） | 1名 | 具体要求: 1.高中/中专以上学历 2.3年以上电子行业SMT技术员工作经验 3.适应上轮班（12小时） 职位职责: 1.负责SMT生产线的换线、异常处理 2.SMT程序的调试和维护 3.FUJI,GSM机器相关背景 4.工程师及上级交待的其他工作任务 |
苏州美满房地产经纪有限公司 展位号: W02
| 置业顾问 | 8名 | 积极乐观向上 |
苏州汇奕禾地产营销策划有限公司 展位号: W05
| 销售助理 电话销售 | 10名 | 招聘以下岗位： 1电话销售 10人 2.销售助理 10人 任职要求： 1、无责底薪3500+1500转正奖+业绩提成+管理提成， 综合工资：6000-10000+，每月15号发工资 2、月休4天 3、工作环境：室内空调开放、个人独立办公空间 4、新进人员入职即可享受带薪培训 岗位要求： 1、男女不限，年龄18岁-35岁 2、能吃苦耐劳，脚踏实地，良好的沟通表达能力，口齿清晰，普通话流利 有较好的学习能力、执行力、挑战高薪的勇气 |
莹特丽化妆品(苏州)有限公司 展位号: F02
| 仓库管理员 | 2名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快，有叉车证，对数字敏感。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 仓管员 2550 100 450 250 3350 5250-5850 每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。 |
| 生产操作员 | 100名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．外派工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 到手工资 包装 2300 100 200 250 2850 4500-5000 4150-4700 口红 2300 100 300 250 2950 4600-5150 4250-4800 粉压 2350 100 350 250 3050 4850-5400 4500-5050 粉压员工有粉压操作津贴，每天8元，以实际工作记录为准。 外派工每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等），同时按规定缴纳园区社保。另，如果在三到六个月内表现好会转正加薪，具体比例由绩效考核决定。 |
| 在线检验员 | 5名 | 【 招聘要求 】： 1. 高中/中专或以上，应届生或有一年以上相关工作经验。 2. 良好的质量意识。 3. 此岗位需要上早晚班并配合加班。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 包装 2500 100 400 250 3250 5150-5700 口红 2550 100 450 250 3350 5300-5900 粉压 2600 100 500 250 3450 5500-6150 粉压员工有粉压操作津贴，每天8元，以实际工作记录为准。 每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。 |
| 物料员 | 2名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快，对数字敏感。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 物料员 2550 100 450 250 3350 5250-5850 每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪 |
谷轮环境科技（苏州）有限公司 展位号: F04
| 操作工 | 30名 | 职位要求：初中以上学历，良好的动手能力，具备机械组装行业工作经验者优先考虑，接受倒班。 薪资福利：基本工资3097元，全勤奖475元，中班津贴22元，夜班津贴26元，全年14薪。入职后报销体检费。 公司免费提供厂车和工作餐，以及工作服洗涤服务。 公司福利包括旅游、家庭日、节假日礼品健身等项目。 |
天弘(苏州)科技有限公司 展位号: F06
| 生产部作业员 | 15名 | 任职要求： ——初中以上学历，年满18周岁 ——有至少一年以上相关电子厂工作经验，熟悉PCBA者优先 ——有SMT、kitting、rework或者assembly等相关工作经验者优先 ——工作稳定，有责任心、主动性 职位描述： ——完成与生产相关的日常工作任务, 产品的组装, 维修或返修． |
苏州昆岭薄膜工业有限公司 展位号: F08
| 销售助理 | 1名 | 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、国际贸易、经贸英语、经济管理或商业管理等相关专业。 2、英文良好；熟练使用WORD，EXCEL，POWER POINT等。 3、熟悉出口贸易的流程，手续，产品服务和长期的客户关系梳理或超额完成指定区域的营销工作。 4、应届毕业生优先 职位描述： 1、充分理解并参与完成公司目标（包括公司质量目标和市场部门目标） 2、协助销售经理处理安排客户订单从下订单到完成发货， 收款。 3、维护完善客户资料和客户档案 4、维护与客户之间的良好关系 5、协助参与完成年度“客户满意度调查” 6、协助完成年度销售预测和销售费用 7、协助准备销售经理所需的数据和报告 8、出席参与销售部门会议，内部部门会议，内部外部培训，研讨会，展览以及展会 9、完成销售经理交代的其他临时任务。 |
| 小时工 | 10名 | 能适应倒班 |
| 操作工 | 10名 | 1、高中及中专以上学历，18周岁以上； 2、适应四班三运转的倒班。 |
| 品管技术员 | 3名 | 1、高中(中专)或同等学历以上； 2、具有1年左右相关质检工作经验，优秀的应届生亦可； 3、有薄膜或造纸行业工作经验的将优先考虑。 |
| 仓管员 | 1名 | 18周岁以上，中专(含)以上学历，熟练驾驶燃油叉车，并持有叉车证，会ERP系统，有仓管工作经验 |
| 单证专员 | 1名 | 1、本科及以上学历，国际贸易和经贸英语和物流专业优先，优秀应届生亦可； 2、英语4级及以上； 3、熟练使用办公软件，有ERP使用经验优先； 4、较强的沟通与协调能力； 5、有一年以上输单工作经验或协调发货跟踪一年以上优先考虑 6.负责单证制作,包括制作订单、合同、报关资料、清关资料、ERP维护等； 7.负责单证制作的事务沟通及异常情况的汇报及处理； 8.负责与单证相关的海关、保险公司、商检等的沟通； 9.协助上级完成其他工作。 |
| 预备机长 | 若干 | 1、大专以上学历，20周岁以上； 2、理解基本的物理现象，了解简单机械加工原理； 3、适应四班三运转的倒班； 4、应届毕业生优先。 |
江苏恒伟供应链管理有限公司 展位号: F10
| 生产班组长 | 2名 | 岗位工作： 1、监管3-4条外包流水线； 2、保证产线产品质量、提升产线效率； 3、对流水线员工进行管理 岗位要求： 1、食品、化妆品工作经历或流水线管理经验 2、熟悉办公自动化 工作时间：长白班 工作地点：港田工业坊 |
| 仓管员/叉车工 | 20名 | 岗位要求： 1、45周岁以下，吃苦耐劳； 2、有叉车证，熟练驾驶堆高机操作者尤佳； 3、能够服从主管的工作安排，配合加班，接受2班倒。 工作地点：淞北路218号 |
| 仓储文员 | 4名 | 岗位职责 1.日常帐务处理，数据汇总比对，客户月结帐单制作，开票等工作; 2.负责受理和妥善处理客户投诉，调节客户与公司之间的关系; 3.接受2班倒 工作地点：淞北路218号 岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理或其相关的供应链管理、贸易、市场营销、信息资源管理等； 2.2年以上客服工作经验，对仓储知识有一定的了解。 3.熟练操作办公软件。 |
苏州工业园区小资家餐饮部 展位号: H06
| 经理 | 1名 | 吃苦耐劳，懂得公关礼仪，熟知九点各项工作管理流程，责任心强；有酒店管理经验者优先 |
| 领班 | 2名 | 品行端正，认可服务行业，有经验优先。 |
| 服务员 | 20名 | 品行端正，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。 |
钟化(苏州)缓冲材料有限公司 展位号: H08
| 制造操作员 | 8名 | （1）身高1.65米以上，初中以上学历，身体健康，无色盲及听力问题； （2）相关制造业工作经验优先； （3）工作积极认真，有良好的团队和敬业精神； （4）吃苦耐劳，服从领导安排。 薪资福利： 1、 薪资：底薪2520元/月； 2、 津贴：全勤+住宅津贴428元/月，另根据实际情况给予职务津贴、资格津贴、交通补贴等各类津贴不等； 3、 三班制，每班8小时，给予中、夜班津贴；另加班按劳动法规定计算； 4、 每年2次奖金，依据年度评价，合计2个月左右不等；每年5~20天年假； 5、 享受高温津贴4个月，提供班车及工作餐； 6、 享受商业医疗附加保险，员工可报销医药费； 7、 节假日福利购物卡或礼物（中秋、春节、端午、劳动、国庆、生日等）； 8、 每年旅游一次，每年免费体检，年末会餐等； 9、 缴纳工业园区公积金。 |
