2021年1月22日 (周五)降本增效园区企业免费专场

苏州工业园区人力资源市场定期举办现场招聘会,欢迎参加

地址:苏州市工业园区旺墩路168号市场大厦

时间:上午 8:30-12:00

本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变更,请以招聘现场发布的信息为准

本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载

暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
作业员10名招聘要求:18周岁以上,适应轮班工作,能吃苦耐劳,服从加班安排
上六休一,免费工作餐和唯亭,青剑湖等方向班车,不穿无尘服。丹麦外商独资企业,人性化管理,福利丰厚。
SMT技术员1名大专及以上学历,机械或者电气工程专业。
至少1-2年的制造业从业经验, 有SMT 设备经验优先: MPM印刷机,NXT和Juki贴片机,ERSA回流焊.
仓库管理员1名岗位职责:
1、 按照医疗器械质量体系的标准,保证仓库的日常工作符合要求,负责仓库的日常经营管理,制定部门工作计划及预算,规范并不断完善工作流程及规章制度;
2、 管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作
3、 库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划。
4、 科学管理货品库位,不同状态物料的有效控制和管理,按照相应程序处理各种状态的物料;
5、 根据ERP系统之中采购订单、销售订单、工作指令和领料单等信息进行进出数据记录和管理,做到系统、实物和单证准确无误,
6、 定期配合财务进行所有仓库盘点,及时、完整、正确的提供库存动态信息。
7、 调度储运工作,保证工厂生产所需物料的发放,成品的及时发运,满足市场、客户的需求。
8、 仓库的5S等的管理和改善提高,对仓库的安全及安保进行管控,并加强对外来人员的管理和控制;
9、 成品出货,客户订单管理;
10、完成主管要求的其它工作。

任职要求:
1. 大专以上学历;
2. 良好计算机技能和文件管控能力,有ERP操作经验;
3、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
售后服务专员/会员服务专员2名岗位职责:
1、日常接待客户,包括但不限于提供产品使用指导,提供定期随访,提供医学相关的科普知识;
2、管理客户信息,包括但不限于客户基本信息整理、治疗数据收集、汇总分析;
3、协助部门工作:包括但不限于sop的编写及优化、回访工作话术编写及优化、典型案例分析、不良事件处理等;
4、与公司其他部门的工作对接,包括但不限于支持售前、运营工作。

任职资格 :
1、年龄 20-40 岁,大专及以上学历,护理学专业优先,有过客服工作经验的优先;
2、语言表达能力佳,有较强的沟通协调能力,灵活处理客户问题;
3、较强的分析解决问题能力及团队合作精神;
4、熟悉使用office工作软件。
操作工/普工3名工作职责
1.严格按照产品工艺工序,安全合规的进行生产;
2.服从生产线长下达的生产任务;
3.对产品生产过程中发现的问题及时反馈给领导;
4.负责对产品生产、包装、搬运等工作;
5.完成上级交代的其他工作。

要求:
1.初中及以上学历。
2.工作认真,态度端正,爱岗敬业,服从安排。
后备站长6名1、年龄20——40周岁,大专及以上学历;
2、无不良嗜好,身体素质好,吃苦耐劳;
3、遵纪守法,品行端正,有较强责任心与服务意识;
4、良好的沟通能力与团队合作能力,实践能力较强
加油员8名职位要求:
1、年龄20——40周岁,高中及以上学历;
2、能吃苦耐劳,服务意识强;
质检员1名岗位要求
1、年龄要求: 25-35岁;
2、学历要求: 大专及以上学历;
3、经验要求: 有设备行业同职经验,有设备品质检验经验优先;
4、 技能要求: 熟悉检验工具及使用方法,熟悉设备装配工艺及装配技术,具备良好的沟通协调能力,较强的执行力,能熟练操作办公工具;
5、 工作态度: 做事细心,责任心强。
二、职责要求
1、负责来料配件完整及外观的质量检测,过程检验,设备出货检验,及时出具相关检验报告;
2、负责按生产计划的质量、时间、数量要求准时完成;
3、负责按检测要求填写检测报告,在反馈的信息中不断的完善检测的要求,设备有特性的功能或配件的需在检测报告中详细记录;
4、负责检测过程中发现的问题收集,提出书面意见或建议(及时上报);
5、负责处理突发工作事件以及临时安排工作事项;
6、负责与相关部门的沟通,团结合作共同完成任务(不因沟通影响生产进度或质量要求)。
机械装配2名岗位职责:
1. 能看懂3D图纸和CAD图纸;
2. 按照图纸及主管指示装配非标设备,包含设备平行/垂直度调整,攻丝、打孔,有电气布线经验者优先;
3. 熟悉常规装配工艺和测试工艺,懂气缸,导轨,传感器等元器件的装配调试;
4. 能够在客户现场进行设备安装调试、维护;
5. 装配过程中问题的反馈及建议,保证项目高效高质量的完成;
6. 整理当天所使用的工具,待安装的零件,并分类归位放置。
任职要求:
1. 中专以上学历,机械相关专业,会看机械图,有一定的钳工经验;
2. 有1-2年非标自动化设备及流水线装配经验者优先;
3. 性格开朗、乐观、吃苦耐劳、具有较强的学习能和团队合作精神;
4. 服从上级领导工作安排,能适应短期出差优先考虑。
项目管理专员1名一、岗位职责:
1.熟悉非标自动化项目管理流程 ;
2.制定项目进度、合理分配制造中心人力资源并协调各部门项目进度顺利 ;
3.负责与公司内部工作的协调和沟通, 如: 采购、 FR、 仓库;
4.开展项目实施进度管理工作,包括项目启动、项目跟踪、项目协调、项目验收、项目总结等 ;
5.编制实施过程中的项目管理材料,包括文档、视频等 ;
6.完成上级领导交办的其他任务。
二、岗位要求
1.大专以上学历,自动化或其他相关机电专业;
2.2年以上项目管理工作经历;
3.熟悉各项目的作业流程,能够合理安排项目制造中心人力分配;
4.熟练掌握各类办公软件;
5.具有勤奋、敬业、团队合作精神,具有较强的沟通协调能力 。
测试员2名岗位职责:
1. 按照工程师下达的测试要求执行测试,并负责收集测试数据、问题记录以及初步汇总
2.负责设备的日常维护及组装测试区的日常5S;
3.为客户进行设备的操作演示,并完成演示前的准备工作;
4.协助完成设备的组装及维修工作;
岗位要求:
1. 有1年以上设备测试的相关经验;
2. 熟练运用Office,如Word、Excel等软件;
3. 具备一定的问题分析能力,能够按照计划完成任务,达成目标;
4. 掌握产品测试流程与方法,了解零售行业设备基础知识及相关测试标准;
5. 乐观积极,较强的学习能力,可适应适当的加班;
机械工程师6名岗位职责:
1. 负责设备项目的开发设计,方案设计,成本评估;
2. 对于功能性机构作出判断,能够独立完成标准件的选型和设计参数计算;
3. 对有关机械、图文资料的收集整理、归档,图面标注,BOM整理;
4. 指导组装调试技术员安装、调试;
5. 负责解决设备运行中机构上的技术难题;
任职要求:
1. 本科(优秀者可放宽至大专),机械设计制造及自动化,机电一体化及相关专业;
2. 5年以上自动化设备设计经验;
3. 精通机械设计、气动液压传动等;
4. 熟练使用绘图软件;
5. 具备汽车/3C/新能源等自动化设备及生产线的设计经验,有零售行业设备设计经验者优先;
6. 具有较强的学习能力、工作责任心;
7. 具有良好的语言沟通能力和团队合作精神,适应短期出差和加班。
电气工程师2名岗位职责:
1.配合机械工程师完成客户满意的自动化解决方案;
2.估算项目成本,配合业务人员完成报价;
3.电气元器件的选型;
4.出电气工程图和BOM表,主导完成电气元器件的采购工作;
5.指导电气装配工作,解决装配中出现的技术问题;
6.主导完成厂内和客户端的调试工作;
7.为售后服务提供技术支持;
8,服从部门主管的工作安排。
岗位要求:
1.大专以上学历,3年以上相关行业工作经验;
2.具有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
3.有较大的承压能力,能适应不定期出差和加班。
售后工程师1名非标设备的组装接线,售后技术维修工作;
2、出差调试机器,配合结构和电控处理设备问题,及时的反馈给公司技术人员;
3、积极配合公司安排的出机任务;
岗位要求
1、有1年或以上从事非标自动化的组装和售后技术维修经验;
2、能适应出差,配合技术人员处理结构和电气问题,能分析及时反馈针对性问题,有较强的动手能力和有装配过自动化设备者优先考虑;
3、有电子行业,光伏行业,汽车组装行业非标设备经验者优先。
4、工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队合作精神,具备良好的语言表达、理解能力;自信、执着、高度工作热情,有想象力和较强的执行力;
电气装配2名岗位职责:
1. 根据电气原理图,安装设备的电气零件,走线配线工作;
2. 遵守公司的相关规章制度与安全条例;
3. 根据电气图纸进行非标低压电柜或PLC柜的装配、接线工作;
4. 保证电气元件装配和接线质量;
5.能够在客户现场进行设备安装调试、维护;
6. 整理当天所使用的工具,待安装的零件,并分类归位放置;
7、配合生产经理的工作安排等;

任职要求:
1、机械类和机电一体化专业,中专学历;
2、有非标自动化1-2年电气接线工作经验;
3、有电工证优先考虑。
仓储专员1名岗位职责:
1、负责仓库的收发货;
2、负责仓库物料的库存管理、盘点,并能辅助包装产品;
3、对进出仓库的各项数据按时录入系统,日常事务;
4、负责仓库的现场管理,及时对仓库进行整理,保证仓库区域整洁有序;
5、库存盘点:定期对库存进行盘点,确保账实相符,并输出盘点表;

任职资格:
1、3年以上仓储相关工作经验,受过物流管理、仓储管理等方面的培训者优先;
2、物流仓储、供应链类相关专业优先;
3、熟练使用金蝶K3 ERP,以及Office办公软件;
4、对供应链体系,包括订单,仓库,物流,采购执行,供应商管理有经验者优先;
5、具有团队合作意识及有一定的紧急情况处理能力。
装配技术员20名中专或以上,机械或机电一体化,应届大专毕业生可酌情考虑。
装配技术员(装配钳工或装配电工)20名中专或以上,机械或机电一体化,应届大专毕业生可酌情考虑。
操作工10名瑞士全外资公司,福利待遇优厚!
要求:
1、有机台操作经验,高中及以上学历,八小时制,三班制,上6休2,穿无尘服,戴耳罩,噪音环境。
2、底薪3300+660住房补贴+绩效奖+全勤奖+倒班费+加班费,综合税前5300,全额交纳五险一金
3、有补充医疗保险,年终奖2个月基本工资,每年享受价值2000元的旅游,1000元春节红包,年底2500元补贴,生日补贴200元;
进料检验2名1.基本背景要求
中专或高中以上,机械或机电相关专业毕业

2.基本技能及工作经验要求
1)2年以上制造工厂相关工作经验
2)熟悉与工作相关的测量仪器的使用
3)计算机熟练,并能读懂图纸
4)有一定ISO/TS知识
5)熟悉基本物流收货和发货流程
6)熟练掌握抽样或允收水准
7)做事细心尽责,团队意识较强
8)遇质量问题反映迅速

此岗位需要去第三方仓库检验(普洛斯物流园),需要自己解决交通工具及工作餐,可以自己带饭办公室有微波炉(有饭补)
过程检验员1名1.基本背景要求
中专或高中以上,机械或机电相关专业毕业

2.基本技能及工作经验要求
1) 2年以上制造工厂相关工作经验
2)熟悉与工作相关的测量仪器的使用
3)会简单操作计算机,并能读懂与工作相关图纸
4)有一定ISO/TS知识
5)对统计技术和流程图等质量工具有一定认识
6)做事细心尽责,团队意识比较强
7)遇质量问题反映迅速
QE质量技术员1名职位内容:
1.协助质量工程师开展和执行制程质量控制,包括:准备相关的指导书和手册,保正所有产品符合标准;
2.监控产品质量绩效,领导小组解决内部质量问题,纠正和预防措施的落实验证;
3.向检验员及作业员提供质量方面的培训;
4.每日MRB看板会议,判定不良品的处理方案;
5.协助售后件分析及报告评审,推动改善;
6.遵守公司共享盘上及员工手册规定的政策方针及工作程序,公司行为准则。

任职资格:
1.工程或相关专业,大专学历;
2.2年及以上质量工作经验;
3.熟悉基本的质量工程知识,例如:SPC,GD&T;
4.熟悉基本的产品,制程,和问题解决方法;
5.良好的团队沟通能力;
6.高度关注细节;
7.预防问题,快速反应。

地点:园区胜浦
工作时间:长白班
公积金缴纳24%
物料员(叉车工)2名1.中专以上,35岁以下;
2.要有堆高叉车证
制造工艺技术员(长白班)1名1、1年以上工作经验,
2、会操作CAD等绘图软件,
3、接触过非标件设备
作业员(正式工)25名两班倒,胜浦、马庄、甪直、板桥有厂车,月综合工资5500以上(公司直接招聘,按照加班后工资缴纳社保和住房,住房24%)
线长3名1、3年以上制造业现场管理经验
2、较强人员沟通管理技能
作业员2名-负责包装、裁切等工作
-身体健康,服从管理,有工厂包装经验者佳
-长白班,不倒班
-工作地点:苏州园区现代大道88号普洛斯物流园
仓管员1名-有叉车证,有电脑操作基础
-身体健康,服从管理
-长白班,不倒班
-工作地点:园区现代大道88号普洛斯物流园
平面设计1名岗位职责:
1.负责企业形象、馆内视觉规划设计
2.日常活动宣传、策划设计制作
3.保证各类平面视觉质量及验收
4.有效控制设计与制作成本,节约经费
5.短视频拍摄、剪辑及运营,懂软文撰写者佳
前台 /收银4名1、18~30周岁,形象气质佳,有相关收银工作经验。
2 微笑接待进店的每一位顾客,根据顾客的进店需求,适时推荐客户合适的产品。
3、具有合作、团体精神,为达到共同的目标,最大限度地发挥自己的作用;
水吧服务员2名1、懂得服务行业良好的待客礼仪
2、能服从领导工作安排
3、帮客人点单,制作饮料小食等
设备 水电工1名工作职责:
1、 馆内的设施日常巡检、维修;
2、 馆内的设备定期维护、保养;
3、 水、电、气能源的抄表记录;
4、 外部供应商维护的现场管理;
5、 上级领导交待的其它工作事项;


作业员/QC/仓管20名1、基本要求:18~35周岁,体检合格,无色弱色盲纹身。初中以上学历,正式就业(短期实习不可)。
2、其他要求:能适应无尘/静电室工作环境,可配合日夜轮班。
3、工作内容:机台操作,产品检验,可站可坐,12小时2班倒。
4、薪资:加班基数2450-2550元,试用期满2500-2800元,绩效0-500,补贴0-180,轮班津贴白班6/夜班22,平均薪资4500-6000元,年终保底13薪,提供食宿厂车。
设备工程师/技术员10名电子/机电/机械/自动化相关专业;.有意愿从事设备维修、维护工作;上五休二,日夜轮班;无色盲色弱;应届毕业生亦可。
产品/制程工程师3名工作职责:
1、能够顺利导入新产品,解决导入时出现的问题;
2、测试制程的维护和改善,对测试低良率产品分析改善;
3、协助客户完成工程分析验证;

任职资格:
1、本科学历,电子类相关专业;
2、语言表达能力佳;
3、可配合加班或轮班,无色盲色弱。
生产计划工程师3名技能要求:
生产计划,计划管理,PMC
岗位要求
1.大专学历以上,理工科专业;
2.具备制造行业生产计划工作经验优先;
3.熟悉ERP,MES系统;
4.具备良好的沟通能力与抗压能力,积极主动责任心强。
职位描述
1. 根据客户订单合理安排生产及各站排程,并确定交期;
2. 产品料号建立及工单开立;
3. 生产进度跟催与管控;
4. Cycle Time、CLIP及CVP管控;
5. 生产相关报表阅读与制作;
6. 外包作业.
带线组长3名岗位要求:
1.大专以上学历,电子或机械等理工科系;
2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ;
3.良好的沟通协调能力及抗压能力;
4.优秀应届毕业生亦可。

职位描述:
1.异常调查/数据分析/持续改善;
2.监督教育训练之改善活动;
4.异常报告之撰写;
5.制作并推行标准作业操作流程;
6.介于人员及其它部门间之沟通;
7.及时回报生产线异常处理状况;
8.制程作业变更之执行;
9.NPI导入。
软件开发工程师1名岗位要求
1.本科学历,计算机相关专业;
2.熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具;
3.了解Oracle,SQL Server数据库,熟练使用SQL语句;
4.熟悉CS/BS架构。
5.优秀应届毕业生亦可。

职位描述
1. 厂内MES/CIM系统二次开发及维护;
2. 相关客户报表及厂内EIS报表开发.
品质管理师(QA)1名岗位要求:
1.本科学历;
2.英语四级或以上;
3.具备制造业品质管理经验者优先,应届生亦可;
4.具备较强的沟通、协调能力,抗压力强;
5.无色盲色弱
职位描述:
1.客户来料异常的确认和处理;
2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪;
3.客户稽核的准备和主导;
4.客户需求的配合和处理;
5.厂内异常的处理和异常改善的追踪;
6.根据客户要求制定厂内检验标准,判定产品出货品质;
7.完成上级指派的其他任务
检验、裁切操机、磨边操机、清包、包装、装箱、收片40名年满18-40岁,月薪5500-6500,,平时加班稳定上六休一。有体检单的1个月之内有效。园区体检中心!!包吃住!
装配工4名工作职责:
负责智能产品的装配及检验工作,确保产品质量

工作要求:
1.一年及以上机械装配,组装经验
2.工作仔细认真,有责任心
本岗位为常日班岗位,欢迎应聘
操作工6名正式工
1、负责InP,GaAs基半导体芯片工序:光刻、刻蚀、镀膜、金属、研磨、切割、测试、分选、目检等工艺;
2、根据各岗位上指定的sop,完成各岗位上单步工序,表现突出者可晋升为工程师;
3、 初中以上学历,做事认真,服从管理,吃苦耐劳,有责任心;
4、 配合加班,能够接受两班(白班和夜班)倒;
5、 从事半导体芯片制造行业相关工作经验优先;
6、 身体健康、无传染疾病、无不良嗜好;
7、 年龄18-40周岁,男女不限;
作业员50名年满18周岁,中专或高中同等学历,吃苦耐劳,能适应无尘室空调工作环境,能适应倒班。
免费提供工作餐,免费提供宿舍,免费厂车接送,免费提供私家车位,免费旅游,工会福利,高温补贴等。
材料管理担当(日语)1名具体要求
1.大专以上学历,物流管理(计划、发货、库存):3年以上工作经验。
2.有日系企业工作经验者优先。
3.良好的英语或日语听说读写能力。
4.有较强的活动策划,组织能力。
5.有较强的学习能力。
6.能使用excel,word,PPT等主流办公软件软件。有SAP系统使用经验。
7.有积极敬业的工作态度,良好的团队合作精神,能承受工作压力。
8.具有良好的沟通协调能力,工作认真负责,吃苦耐劳,积极为员工服务的热情和敬业的态度。


职责描述:
1.监控物料订单处理状态,并跟踪准时交货。
2.支持仓储和仓储管理,实现***物流。
3.与生产计划协调,确保物料供应与生产计划同步。
4.提供材料供应相关问题的建议或解决方案。

Requirements
1. College degree;Material management (Planning & Delivery & Inventory): more than 3 years experience.
2. Working experience in Japan companies is highly preferred.
3. Good English or Japanese listening, speaking, reading and writing skills.
4. Have a strong event planning, organizational skills.
5. Have a strong academic ability.
6. Able to use excel, word, PPT and other mainstream office software.Experience in SAP system is desirable.
7. Positive attitude and initiative. Good team working and can work under pressure.
8. Have good communication and coordination skills, work seriously responsible, hard-working, active service for the staff of the enthusiasm and dedicated attitude.

Essential Job Functions and Accountabilities:
1. Monitor material order processing status and follow up with on time delivery.
2. Support warehousing & storage management to achieve optimal logistics.
3. Coordinate with production planner to assure the material supply in sync with production planning.
4. Providing recommendations or solutions to material supply related problems.
PE助理工程师5名具体要求:
1. 专科或本科学历,理工科类毕业;
2. 有良好的沟通和协调能力, 为人正直,责任心强,有积极敬业的工作态度;
3. 有日系企业工作经验、会日语者优先;
4. 对数字敏感,善于分析、比较,并总结规律,发现问题、探索改善点;
5. 熟练操作办公软件;
6. 能够服从配合部门领导的工作安排;具备团队合作意识;
7. 有半导体后道封装工艺、或电镀设备维护经验者优先;

职责描述:
1. 半导体后道封装工艺维护和改善,良率提升。
2. 半导体后道封装日常生产中的trouble shotting,品质改良。
3. 日常问题分析,与他人沟通并一起实施改善对策,确认效果,并适时总结、汇报。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
仓库作业员若干1)中专以上学历,1年以上工作经验
2)吃苦耐劳、有工作责任心
3)动手能力强,能主动与各个部门及本部门人员进行沟通
4)长白班作业。
焊锡工5名1.有PCB板焊锡经验优先
2.愿意学习也可
数控车床/加工中心操作工6名机械专业一年以上从事NC,CNC加工工作经验,能看懂相关加工图纸,吃苦耐劳,有团队精神,适应3班3倒,有日资企业工作经验者优先,高中以上学历或专业技校毕业。
组装工10名能吃苦耐,踏实肯干。会微焊锡者优先。
涂装工10名中专以上学历,有良好的团队合作精神,一年以上铝合金喷涂(手喷)操作经验、调漆及检查经验,具有解析喷涂不良的能力,掌握涂装作业过程中的基本安全隐患和防范措施,掌握涂装作业中的相关安全操作规程,掌握涂装作业中涉及到的职业危害因素(如甲苯、二甲苯),并知道基本的防护方法。
注塑工5名1、身体健康状况,无噪声禁忌,无皮肤过敏;
2、熟悉成型机操作、一年以上工作经验;
3、良好的合作能力、工作认真、细致、有责任感。
冲压工5名中专及相当学历,机械相关专业
焊接15名高中或技校毕业(焊接专业),有焊接安全操作证,能看懂机械加工相关图纸,吃苦耐劳,有团队精神,有日资企业工作经验者优先,一年以上焊接作业经验。
机加工学徒10名踏实肯干,愿意学习。
作业员(正式员工)40名1.高中、中专、技校学历;
2.基本工资:3800元/月(前1个月为3500元/月),加班基数3900元,缴纳五险一金;
3.免费班车,免费工作餐,免费体检,能吃苦耐劳;
4.需带好身份证原件和毕业证书原件。
PBA修理师1名1.负责生产线的不良PBA分析维修
2.市场不良PBA故障分析,工程改善
任职要求:
1.熟悉电子元件,看懂电路图,能熟练使用Protel等看图软件
2.熟悉电子工厂生产流程,能分析不良产品故障原因及修理,协助产线改善
3.熟练使用电烙铁,风枪,万用表等工具
4.大专学历,相关工作两年及以上
销售助理2名大专及以上学历,22岁-35岁,营业内勤相关工作,懂日语,应届毕业生亦可。
机械设计工程师2名1.大专及以上学历,机电一体化或机械设计、自动化等相关专业;
2.4年以上机电或自动化独立设计工作经验,具备一定的项目负责、能独立处理研发工作,管理组织和协调能力;
3.有较强钻研能力,能自我激励,善于和客户,供应商沟通;
4.会日语者优先.
电气设计工程师2名1、全日制大专以上学历,电气及机电一体化相关专业;
2、有三年以上电气设计相关工作经验,有电控设计及调试经验丰富,能独立完成项目经验者优先;
3、能根据要求,独立完成电气图设计,熟练使用Auto CAD 或 EPLAN;
4、熟悉三菱、安川、欧姆龙等PLC程序设计,熟悉 PLC相关通讯协议;
5、熟练使用三菱,Proface等触摸屏
6、工作态度端正,抗压能力强,能适应出差。
车铣复合2名25岁-35岁,法兰克系统,会编程和操机
数控车床2名20-35岁,中技以上学历,数控车床操机,法兰克系统,会编程者优先考虑
CNC编程/操机5名22-35岁,高中以上学历,法兰克系统,UG编程,
有2年以上相关经验,会编程者优先,会操机者亦可。
振动盘设计(PF)2名1、 熟练使用SW,CAD
2、 有振动盘相关的设计经验优先
3、 熟悉钣金件的加工工艺
4、 28岁以上优先
5、 能吃苦耐劳,有日企工作经验优先
振动盘做盘师傅2名1、 有3年以上振动盘加工经验
2、 熟练使用氩弧焊接
3、 愿意从事振动盘行业
4、 28岁以上优先
5、 能吃苦耐劳,有日企工作经验优先
铣床工3名22岁-35岁,中专以上学历,有1年铣床经验。
熟悉设备的操作规程及生产工艺;
能处理铣床技工的一般品质问题。
机械装配技术员5名1.根据2D图纸完成标准/非标设备和流水线组装,调试。
2.日常组装中运用到气缸,轴承,导轨,马达,丝杆,机械手臂等。
3.配合电气工程师完成设备运行调试,机械精度调整,调试。

4.配合短期出差,客户现场设备安装,调试,装配支援等售后服务。
职位要求:
1. 机械/机电专业, 中专以上学历。
2. 能简单看懂零件和装配图,动手及沟通能力强。


3. 年龄36岁以下,有设备维修或者机加工经验2年以上亦可录取。






设备销售2名1.25-38岁,大专学历,有自动化精密设备及零部件或振动盘2年以上销售经验
2.为人正直,工作积极负责人,团队意识强
IT担当2名1、CCTV监控
2、电脑、打印机、服务器管理
3、网络、系统异常处理
4、公司网站维护
5、行政后勤相关事务
6、计算机相关专业,有IT相关经验
化学分析2名1.大专及以上学历,专业不限,化学分析等相关专业者佳;
2.身体健康,有较强的责任心.
机械维修2名岗位要求:
1.中专及以上学历,机电一体化或相关专业毕业;
2.五年以上相关工作经验;
3.勤奋、好学,吃苦耐劳,注重团队合作;
4.能配合加班;

岗位职责:
1.机械设备维修与养护;
2.相关文件的处理;
3.部门经理安排的其他事项
生产操作15名1、高中,中专相关学历
2、能适应倒班,能吃苦
3、正式员工,综合工资6500+
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
质检技术员3名1. 中专及以上学历,具有二年以上机械制造行业现场检验工作经历
2. 熟悉现场检验工作的基本流程和基本技能,能够熟练应用QC检测仪器(如游标卡尺、外径千分尺、内径量规、投影仪等)
3. 能够熟练应用office等常用办公软件
4.思维敏捷,善于沟通
操作工5名25-40岁
中专或高中以上学历
3年以上机械行业工作经验,两班倒。
工作认真细心,动手能力强,吃苦耐劳
业务经理2名有过销售经验,熟悉销售流程,主要负责开发苏州市内及周边业务,人力资源方向。
装配工(技术员、工程师)10名根据项目要求,完成设备的组装,布线以及调试;

需要配合出差到客户现场安装调试与售后支持;

组装SOP,调试SOP的编写与制作等;

对设备装配物料进行领出、验收、清点及保管;

分析总结装配调试及售后过程中的问题,提出改善建议;

上级安排的其他任务。
需要配合加班。
售后维修工程师10名1..大专以上学历,
2.机械或电子专业优先
3..抗压能力强。
4.可以接受出差,
5. 1-2年工作经验。
6,可以接受应届生。(机械专业)
电气技术员5名能够看懂电路图,会接线,有自动化设备配线经验,
或者电子专业应届生
会籍顾问(月薪可达12000以上)10名1.对销售工作有热情,形象气质好,有无销售工作经验均可;
2.谈吐流利,思维清晰,具有团队合作精神,工作认真负责,能吃苦耐劳,有毅力,有奋斗精神,敢于并且愿意挑战高薪;
3.年龄18-35,男女不限,应届毕业生优先。
月薪可达12000以上
私人教练10名1.向会员推广健身服务及配套,提供专业的健身指导;
2.高中以上学历或体育/健康相关专业毕业,男女不限;
3.需持健身行业专业资格证书;
4.形象气质佳,沟通能力强。
月薪可达15000以上
行政前台5名1.形象好,气质佳,有良好的亲和力及服务意识,工作细心,责任心强,能按要求完成各项工作;
2.能做好收银、接待工作。
纯底薪3500元+高提成+值班费
工作地址可根据自身居住地址,结构门店人员配置就近安排。
工作时间:上六休一,早晚班排班制
早班 09:50-17:00
晚班 14:30-21:40
3、 底薪3500+全馆业绩提成,综合收入4k-6k,晋升快,晋升路线:行政文员—客服专员—客服经理—馆长
维修技术员2名要求:
1、中技或以上学历,机电一体化/自动化电子类专业
2、熟悉自动化控制,电力拖动,伺服控制
3、懂PLC控制,变频器控制
4、能上轮班
5、持有低压电工证
操作工30名能上轮班,包吃,住,行
检查员2名检查相关工作经验
生产作业员20名操作机台、能适应三班
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
电气技术员2名1. 技术中专以上学历,自动化或电子电工电气类专业;
2. 1~3年大型设备电气维护经验,有电工证的优先考虑(也可后期培养)
3. 熟系PLC 编程,具备Siemens/AB PLC编程经验者佳;
4. 可以读懂设备电气控制图;
5. 安全意识高,动手能力强,具备团队合作精神,接受轮班
仓库管理员 (Warehouse Operator)3名资格与条件
1.中等教育水平,至少两年仓库相关工作经验。
2.基本的电脑技能。
3.拥有叉车证。
4.接受轮班。
5.接受在冷仓库工作(大约5-10摄氏度)。
可供选择的条件
1.有使用库存管理系统的经验。
2.有使用过SAP系统经验的尤佳。
3.能够阅读并说英语的尤佳。
面试请带上叉车证,毕业证和离职证明。
操作工50名1. 高中、中专学历;
2. 年龄18-40周岁;
3. 吃苦耐劳,服从领导工作安排;
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
钳工技术员1名中专或以上学历,2年以上模具钳工装配经验,熟悉模具结构,有丰富的新模制作能力及修模方案,熟练使用车、磨、铣床修配模具,熟练使用保养模具,熟悉模具设计原理及加工工艺,了解模具测量的方法和基本原理,了解注塑成型的基本原理,简单应用UG软件,良好的沟通技巧。
注塑技术员3名中专或以上学历,2年以上精密注塑行业经验,注塑行业工作者优先,能够独立完成模具的架模、卸模以及工艺参数的设定,处理一些常规的问题;熟练使用相关的办公软件,如Word,Excel;能够独立完成相关的报告及记录;能够独立操作注塑机 ,如Demag/Miracron等;能根据生产计划安排做到按时、按质、按量的开机生产;具备开机首件样品的状态识别,及过程产品自检管控能力。
物料员3名1.熟悉并会操作除湿干燥机和粉碎机。
2.熟悉塑料原料加料和粉料过程。
3.能区分ABS,PA,POM等原料粒子。
4.工作细心
检验员(IPQC)3名1.有注塑行业检验经验;
2.具备出众的学习能力和积极的工作态度,善与人沟通
3.身体健康,能服从上级安排
4.会使用一般检验工具,能看懂产品图纸
5.视力良好 6.轮班制,需上夜班
作业员20名职位描述:
依据《作业指导书》对机器设备进行操作及正常生产作业,对制程中出现的异常状况及时反映于组长或领班处理
对产品进行相应报表记录,对不良数进行统计计算
完成生产中不良品的返工工作
做好现场5S

任职要求:
1.初中及以上学历,年龄40周岁以下,***优先
2.身体健康,吃苦耐劳,有注塑厂工作经验者优先
3.适应两班倒,配合公司加班(8:30-20:30),半个月转班

福利:
交通补贴100元,全勤奖60元;
月绩效奖金:0-600元;平均300元
晚班津贴15元/天,晚班餐贴18元/天,白班提供免费工作餐
入职3个月以上,享受工龄奖金50-200元
高温津贴300元、节日福利
生日福利100元蛋糕券
年度体检, 年度旅游,补充保险等
仓库管理员5名1.高中或中专学历,20-35周岁;
2.需有叉车证,有仓管管理方面的相关工作经验;
3.有化学品证的优先;
4.能吃苦耐劳,配合公司加班;
质检员2名中专及以上,机械专业.
- 3年及以上机械零件检验工作经验
- 熟悉机械图纸
- 熟悉机加工相关的量具 有一定的英文图纸的读图能力;
- 有CMM三坐标操作经验;
- 了解机加工的流程及工艺
- 有一定的原材料检验和表面处理检验经验
机电一体化装配技工10名1、三年以上电气设备装配经验;熟悉装配图纸,电路图纸,有电工证;
2、具备一定的英语水平了解三视图、形位公差等及基本的机械知识,能够读懂装配图纸,具备基本的装配技能;
3、了解电器装配工具及测量工具;具备电气装配的基本知识,懂得电线布线原理以及并能实际操作;
4、按项目及图纸要求进行装配作业,并在规定时间内完成产品的组装;
5、了解生产力、生产效率、产品质量以及准时交货的重要性, 努力体现个人绩效;
6、具有良好的质量意识, 能够在及时发现质量风险, 并想办法加以规避;必须具备团队合作精神,相互协助7、共同完成指派任务;诚实守信, 积极上进, 能够主动向老师傅请教沟通,并共同的异探索新方法;能在规定时间内完成相关工作;服
8、从主管及公司的其它工作安排。
CNC2名•6年或以上机加工相关行业技能;
•有在CNC立加、卧加和5轴加工中心批量生产和多品种小批量生产经验;
•有不锈钢、铸铁件和铸铝件精密加工经验;
•有大型龙门加工中心调试操机经验优先;
•有西门子840D SL系统操作经验优先;
软件工程师(C/C++)可应届生2名1.本科及以上学历,.熟悉C/C++等;
2.开发及维护测试软件,设计产品测试方案;
3.公司内部其他技术支持。
SMT/贴片设备工程师3名1.一年以上SMT设备经验;2.熟悉松下系列设备,可适应加班及夜班。
夹治具设计工程师1名任职要求:
1.大专及以上学历,机电、机械、模具等专业;
2.三年以上相关工作经验;
3.熟练使用CAD、Pro-e等软件。

岗位职责:
1.负责新产品夹治具的绘图设计,工艺的评估优化;
2.负责外发加工夹治具图纸的审核与请购;
3.试产机种机构部分、组装部分等问题汇总反馈,并进行追踪改善;
4.试产机种组装治工具的评估导入。
失效分析/PE工程师2名1、产线不良分析和改善对策的下达和追踪;
2、测试程式,MTcode验证。
FQC&IPQC(成品检验&制程检验)5名中专,会基本的电脑操作,熟悉检验流程,掌握检验规范,有一定的检验及判定能力。
测试工程师(TE)2名1.负责生产线切换机种,保证生产效率达成;
2.测试站直通率改善;
3.能配合加班、倒班。
组装生产领班2名1.两年以上电子制造行业组测包和物料管理经验;
2.较强的产线管理能力;
3.能配合生产加班及倒班。
仓库领班1名1.三年以上同岗位仓储管理经验;
2.具有良好的沟通协调及逻辑性。
测量担当5名1、大专、高职等学历;
2、熟悉游标卡尺、千分尺、高度规、轮廓仪等测量工具;
3、机械相关专业毕业,有一定机械制图基础;
4、2年以上相关工作经验。
优秀应届毕业生、军人可适当放宽。
试验员2名能吃苦耐劳,
有电工,焊工证优先。
优秀应届毕业生、军人可适当放宽。
叉车工2名1、底薪 3150元/月+补贴约500元(含全勤奖、住房补贴、叉车津贴、安全达成奖);
2、持有效叉车证,试用期六个月。
3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。
环境运行操作员1名1、废水废气处理2年工作经验;
2、有低压电工证优先;
3、无恐高及化学品过敏史。
操作工30名底薪 3150元/月(试用期6个月, 2990元/月)+补贴约400元(含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖);
正式工、有宿舍、有厂车。
火锅服务员10名1.女生身高158以上,男生身高168以上,五官端正;
2.有餐饮服务经验者优先;
3.有服务意识;
装配测试员3名工作职责:
1. 完成分配的产品性能测试工作任务;
2. 根据工作中的发现提出工艺改进方案;
3. 保持并提高现场 6S 水平;
4. 其他由主管分配的工作.

岗位要求:
1. 机械行业背景,熟悉各类机械图纸,管路电路电气等,有高低压电工证优先
2. 相关流体行业测试经验或机械类专业技校背景
仓管管理员5名1, 中专以上学历
2, 至少3年以上机械制造业仓库管理/物料管理工作经验
3, 熟悉卸货,接收交货和卸货集装箱的相关知识
4, 较强的计算机技能,了解 Oracle 或 MRP 系统操作
5, 有叉车证,堆高车经验优先
焊接装配工1名有焊工证,45周岁内。
熟悉氩弧焊和气保焊,相关行业优先。
装配工-阀-唯新路10名高中或者中技以上学历水平,3年以上机械行业装配经验(阀门装配经验优先),吃苦耐劳,身体强健,可配合产线日常工作安排。年龄18-35岁
直招正式工,底薪及加班基數2700元,全勤績效560元,包吃包住40名能适应电子行业工作环境以及本公司薪资架构
驾驶员1名要求:20-45周岁
高中及以上学历,C照,专业不限;
有驾驶2.4米厢式货车或相关工作经验优先考虑; 工作地点:园区唯亭双马街126号
作业员30名18-40周岁,配合加班,勤奋好学。
配电技术员5名中专以上学历,电气自动化/机电一体化专业科系,年龄18周岁以上35岁以下,熟悉常用低压电气部件及电器元件功能,了解继电器自动控制系统及电气图纸,具备工业电气及安全用电知识。薪资面议。
客服维修5名中专以上学历,电气自动化/机电一体化/机械专业科系,年龄20至30周岁,熟悉自动化系统安装维护,熟悉常用的电器组件,对PLC、变频器、自动控制元件及原理有一定的了解,有基本的机械知识。
焊工3名高中以上学历,有焊工上岗证,熟悉二氧化碳焊和亚弧焊,有相关工作经验者优先。
净化车间操作工15名★岗位要求:年龄20-35岁,高中以上学历;
★岗位职责:净化车间中从事医疗器械的组装加工。
客服操作2名大专及以上学历,应往届毕业不限,性别不限,专业不限。懂计算机,能操作办公系统优先。需好学,勤奋,吃苦,耐劳。
内外圆磨工1名1.熟悉机械图纸,能独立操作机床,会平面磨床者优先;
2.能独立应用量具进行自检;
3.综合工资4000元~6000元。
学徒工2名男女不限,聪明好学,能吃苦,进入公司面试后按表现分配到不同岗位学习,试用期满根据表现定岗。综合工资4500左右以上。
普车操机3名1. 普通车床6132/6140操作工,从事机械零件加工产品1年以上。
2. 有识图能力,能独立完成工件的车加工内容,能熟练运用量具进行简单自检
3.有吃苦耐劳的精神,配合公司加班安排制度。
4.综合工资5000元~8000元。
铣床工5名1.能独立看懂机械图纸;
2.可以独立操作炮塔铣;
3.工作细心负责,试用合格后表现优异者可调至CNC部门。
4.综合工资5000元~8000元。
数控车床工5名1.机械试图能力强,能独立编程和操机。
2.动手能力强,6天8小时含加班。
3.综合工资6000元~8000元。
CNC 操作员5名1.1年以上CNC操作经验,熟悉三菱或FANUC系统;
2.熟练看懂机械图纸;
3..能应用普通量具进行自检;
4.工作认真负责
5.动手能力强,6天8小时含加班。
6.综合工资6000元~8000元。
生产操作技工_苏州三厂(港田路)10名1/ 薪资架构:
基本工资及加班基数:3200
工作时间: 8小时/天, 3班倒
其他福利:季度奖金 + 13薪+ 全勤奖+ 免费工作餐+ 年度旅游+ 节假日福利+ 五险一金
2/ 岗位要求:
18周岁+,有机台操作经验优先;能适应生产倒班的安排;
男女不限。
3/ 苏州三厂— 公司地址:
苏州工业园区梁浦街1号 苏州碧迪医疗器械有限公司 (靠近港田路/2.5产业园/ 凤凰城)
三维3D设计制作1名技能要求:3DMAX,效果图设计,3D制作,CAD,动画
1.根据策划和设定,制作所需的3D资源,在把握整体风格的前提下根据原画设计稿进行3D场景建模;
2.模型的贴图绘制和渲染出图,适当的后期处理;
3.能独立完成项目的创意设计,包括制作CAD图、效果图、立体图、平面图、设计手册等;
4.正确领略公司总体规划理念和客户意图并准确完整地表达呈现设计思想;
5.负责对公司产品进行结构优化设计,及时解决生产和服务过程中发现的实际问题。
职位要求:1.熟练应用CAD、Photoshop、AE、3Dmax及视频剪辑软件。
2.空间感和色彩感觉好,思维活跃,有独到的灯光设计理念;口头表达能力强,能够向客户汇报工程设计、技术方案。
3.能够完成泛光照明、景观照明、LED亮化等设计工作,包括效果图设计、方案文本编制的综合能力;
4.从事户外工程灯光设计、夜景灯光效果、灯光动画效果相关工作经验(提供作品及成功案例)者优先;
项目经理2名工作职责:负责对整个工程项目的组织机构设置、成本、质量、进度、安全文明、经济合同审核签字。
职位要求:
1.负责对整个项目工程总体协调与沟通。
2.项目工程总的质量、进度、安全文明管理监督,是质量、安全的第一责任人。
3.项目工程总成本控制监督,经济合同的审核签字,对项目成本支出审核签字。
4.领导与组织编制实施性施工组织计划、质量安全体系的运行工作。
5.主持管理人员及工人的工作会议,对整个项目工程的问题处理和解决。
6.负责对整个工程现场管理、预结算的管理监督;工程资料技术、材料的管理监督;及对整个项目工程的管理监督。
销售助理2名技能要求:有销售经验
工作职责:音乐喷泉、景观亮化、道路照明、楼宇亮化等工程信息搜集和业务拓展。
职位要求:
1.音乐喷泉、景观亮化、大型户外广告牌等工程有一定的了解。
2.开拓市场,发展新客户。
3.拜访客户,建立良好的合作关系。
4.反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。
5.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。
6.有责任心、能承受较大的工作压力;有团队协作精神、善于挑战。
7.有工作经验的优先考虑。
景观照明设计师2名工作职责:
1、景观照明工程施工图纸、效果图、动画、文本方案设计。
2、负责对公司产品进行结构优化设计,及时解决生产和服务过程中发现的设计问题。
职位要求:
1、熟练应用CAD、Photoshop、AE、3Dmax及视频剪辑软件;
2、空间感和色彩感觉好,思维活跃,有独到的灯光设计理念;口头表达能力强,能够向客户汇报工程设计、技术方案;
3、能够完成泛光照明、景观照明、LED亮化等设计工作,包括效果图设计、方案文本编制的综合能力;
4、一年以上从事户外工程灯光设计、夜景灯光效果、灯光动画效果相关工作经验(提供作品及成功案例);
工程资料员2名工作职责:
1、管理施工现场的各种文件、资料、设计图纸等,建立项目施工图纸和设计变更的工程档案;负责与总包公司、监理方及公司有关部门的资料收发、借阅,并办理签收手续。
任职要求:
1、工民建或建筑经济相关专业专科学历;
2、熟悉工程资料分类管理办法及工程管理规范,两年以上本岗位工作经验;
3、具有工程项目全过程资料管理经历;
4、熟练使用CAD、办公管理软件;
5、适应经常出差(出差按天计算出差补助);
文案专员1名工作职责:
1、负责公司项目文案的创意和撰写;
2、负责公司招投标工作。
职位要求:
1、中文、历史学、新闻学等相关专业本科及以上学历;
2、有二年以上文案编辑工作经验;
3、热爱文字编辑工作,思路清晰、创意思维活跃、逻辑性和文笔流畅、洞察力强;
4、优秀的文案编辑、润色、组织撰写能力,擅长项目的文案策划;
5、出色的沟通能力与语言表达能力,工作认真负责、细心、敬业,能承受压力,具有良好的团队合作能力
IQC2名1.会电脑操作,会用excel,word等常用的办公软件;
2.会三坐标测量技能;
3.懂得机械原理,会看图纸;
4.会使用游标卡尺、千分尺等测量工具;
5.机械专业优先,之前做过IQC检查优先。
仓库管理(叉车证)3名1. 高中或中专及以上学历,2年及以上制造业仓库工作经验,有原材料仓经验者优先;
2. 有ERP操作经验优先。
组装(装配工)4名1、3年以上机械装配工作经验,熟练使用扭力扳手、叉扳等组装工具;
2、能够看懂机械图纸;
3、为人诚实,吃苦耐劳,工作认真负责,有团队合作精神;
4、身体条件适合组装作业,可配合公司需要加班;
5、能提供离职证明、参保记录
生产作业员(外包工)1名岗位要求:
1、中技及以上学历
2、金属材料表面抛光作业
3、材料搬运
4、蒸发性材料生产
5、配合部门工作,服从主管其他安排

待遇:根据每月出勤实际小时数结算,25元/每小时
生产作业员(正式工,提供五险一金,享受所有公司福利)1名工作岗位要求:
1、中技及以上学历
2、金属材料表面抛光作业
3、材料搬运
4、蒸发性材料生产
5、配合部门工作,服从主管其他安排

工作时间:
上午8:30到下属17:30,以常日班为主,偶尔有中班和晚班

加班:
看生产安排,平时和双休日都会有加班,每月加班在40小时左右

待遇:
五险一金,年假福利,提供工作餐,节假日慰问,年度健康体检。

基本收入结构:每月税前总收入在5500左右,税后在5000左右
基本工资2900
综合津贴800
全勤奖100
绩效奖金250
岗位津贴200
职能津贴100~400
加班费800~1000
年终第13个月基本工资
年终奖
总共平均月收入(税前)5000~6000,年度总收入(税前)在7万元左右。
作业员(正式工)10名美资企业直招正式工!
任职要求:
1.18岁以上;初中以上学历;无色盲色弱
2.可站可坐、能接受两班倒

薪资待遇:
1.工资:底薪2450 + 全勤奖100 + 绩效奖金300-600 + 夜班津贴 30元/晚 +加班费 = 综合税前5000-5500;
2.全额缴纳五险一金、再补充商业保险和企业年金
3.恒温恒湿,空调车间,不穿无尘衣。
4.两班倒,一周倒一次班(上六休一;8:30-20:40 ; 20:30 - 8:40)
5.免费班车和免费工作餐
6.十三薪、年终奖、生日福利、节假日福利。每年至少10天年假福利假。
仓库管理员-有叉车证5名熟悉仓库相关作业流程并具有一年以上仓库工作经验;会电脑的基本操作,熟悉SAP等ERP系统者佳;有叉车证
仓库文员2名熟悉仓库相关作业流程并具有一年以上仓库工作经验;会电脑的基本操作,熟悉SAP等ERP系统者佳;
测试工程师1名任职要求
1.大专以上学历,***,计算机专业偏软件方向
2.一年以上工作经验,优秀者应届生亦可
3.有服务器维护,测试软件调试,测试治具设计经验者优先
职责范围:
1.生产中产品测试的软硬件应用,维护及异常处理
2.新产品导入中的测试调试
3.公司办公的软硬件系统维护
采购2名岗位描述
1.根据计划需求制作PO。
2.完成日常工作事务,配合其它部门的采购和库存盘点等工作。

3.协助部门经理制定采购计划。
岗位要求:

1.大专以上学历,1年以上采购工作经验 ;

2.良好的电脑操作能力和office软件应用;
3良好的沟通和谈判能力;
4,诚实、积极进取、有责任感及团队合作精神

仓库管理员1名岗位职责:
1、根据生产需求进行原材料的发放和记录,对产品的类别、规格、数量进行核对;
2、负责物料出入库单据追踪及保管;生产成品及时入库产录入系统,做好先进先出;
3、按照公司规定的标准库存量向采购部门提供调整、控制库存量反馈;
4、负责仓库的6S管理,按要求摆放有序,标示清楚。

职位要求:
1、能吃苦耐劳、工作踏实仔细、积极主动、责任心强、能够承受一定压力;
2、熟悉仓储作业流程,熟练操作WORD、EXCEL等相关办公软件;
3、中专及以上学历,物流仓储类相关专业或经验,具有仓管1年以上的工作经验;
4、熟悉了解6S管理,具有较强的团队意识和执行力。
普工20名1.男女不限,18-35周岁,中专以上学历,有光电行业生产经验优先
2.身体健康,品性优良,服从上级交派任务
品质检验员4名职位描述:
原材入料、成品出货以及生产现场的过程品质检验。

岗位要求:
1.中专以上学历,有光电行业品质检验经验
2.对光学玻璃 LCD TP等物料的常见不良熟悉
计划员1名1.ERP系统安排生产任务单、请购单
2.库存分析及处理
3.订单搭配
4.相关报表、PPT制作
5.完成上级领导安排的其他事项
岗位要求:
1.大专及以上学历
2.熟练使用办公软件:word , excel , PPT
3. 1-2年工作经验,优秀实习生及应届毕业生亦可。
电气技术员(轮班)1名1、设备巡检
2、抄表设备应急故障处理
3、设备维护保养
4、6S整理
5、上级安排的其它工作
岗位要求:
1、有流程性材料生产设备维护经验
2、电气相关专业中专及以上学历,5年及以上工作经验

3、熟悉高低压配电系统,有高低压电工证
4、对PLC,变频器,行车有一定了解
5、具备英语阅读能力,有学习意向,工作责任心强,能吃苦耐劳
初级生产技术员10名初中以上学历
能够适应倒班工作制
仓管员1名18周岁以上,中专(含)以上学历,熟练驾驶燃油叉车,并持有叉车证,会ERP系统,有仓管工作经验
初级质量技术员2名职位要求:
1、高中以上学历;
2、能够运用office软件;
3、良好的沟通协调能力;
4、能适应四班三运转的工作模式;
5、优秀应届毕业生亦可。

职位描述:
1、母卷的取样及相关检测,
2、检测数据的录入及报表整理
4、实验室的6s;
5、领导交办的其他工作任务。
销售内勤业务跟单2名1、大专以上学历,1年以上销售助理(跟单或内勤)工作经验;有ERP操作经验。
2、工作认真、细致,思路清晰,有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调和沟通能力;有较强的分析和解决问题的能力,能承受较大的工作压力;有良好的团队合作意识。
3、负责订单的处理和跟踪,日常客户关系的维护;相关销售资料的整理,归档和有序保管。
包装设计3名1、大专以上学历,1年以上包装行业工作经验;对瓦楞纸结构设计有一定经验
2、思路清晰,工作认真、细致,主动,有较强的责任心和敬业精神;能承受较强工作压力;有良好的团队合作意识
3、英语CET4级以上,阅读能力强;身体健康
4、有其他包装材料如木包装、泡沫等的设计经验优先
5、接受包装工程专业应届生。
仓库作业员5名1、中专以上学历,1年以上仓库工作经验,工作认真,思路清晰;
2、熟悉仓库管理制度,物料收发、出入库业务,身体健康,能服从加班要求.
生产作业员10名初中以上学历,25-45岁,身体健康,能适应加班。工作态度认真,能吃苦耐劳,服从公司安排。不上夜班,6天8小时加班制。
机械工艺工程师1名有机械方面的专业知识。
熟悉基本的计算机软件,会使用AUTOCAD。
1、制造工艺流程的持续改善及提升
2、工时的跟踪及调整
3、工艺工装的设计、制作
4、文档的编制等
绘图员1名CAD熟练
机械工程师(研发设计)1名本科及以上学历,机械相关专业毕业。CAD熟练,熟悉ANSYS有限元分析软件者优先,有电梯行业工作经验者优先。
职责:
电梯新产品的设计开发。
环保助理1名机械相关专业,负责环保相关助理工作。
环保专员1名要求:
理工科,环境工程相关专业大专及以上学历。
有相关工作经验者优先,有政府环保申报及现场实际环保管理经验者优先考虑。
会CAD工程绘图软件,能看懂建筑图纸,简单绘制施工用简图。

职责:
1,环保设施管理:
定期巡视管理,记录环保设施使用情况。修复、整改的工作编制计划。负责全公司环保设施的正常运行。
2,环保管理:
负责公司大型基建项目的环保申报及验收工作。
负责公司环保事项资料的收集、管理工作。
负责公司环保事项与政府的沟通、检查工作。
负责排污许可证的申请、换证、更新工作。
负责危险废弃物的管理、处置工作。
负责定期联系对厂界内的环保监测工作。
3,完成领导交办的其他工作。
电焊工3名会气保焊、焊条焊。
要求有电焊IC卡上岗证,签订劳务派遣合同,足额缴纳园区社保。
电子工程师1名要求:
1、本科及以上学历,通讯、电子信息,计算机应用技术等相关专业。
2、掌握单片机开发技术、模拟电路、数字电路及常用电子元件的应用原理及性能;
3、熟练使用ALTIUM、ORCAD、PADS等其中一种PCB设计工具;
4、熟练使用C语言、KEIL、AVR等;
5、有良好的英文沟通能力;
6、了解电气自动化原理、电机理论、有电梯行业研发工作经验优先考虑。
消控室值班保安1名初中及以上学历。
须有建(构)筑消防员(消防设施操作员)职业资格证书(中级)
需上夜班,需自行解决交通。
包装作业员8名1.男女不限,手脚麻利、能吃苦耐劳(20~45岁)
2.服从班组长合理的工作安排
品质检验员5名1.能看懂型材加工图纸及常用测量工具的使用(卡尺、塞规、深度尺、卷尺);
2.对数字敏感,工作认真负责;
3.协助主管处理日常品质事务;
CNC技术员5名1.懂得数控 Mastercam编程和手动编程;
2.能熟练调试CNC机台;
3.协助班组长处理现场工作;
CNC操作员20名有型材加工中心CNC操作者优先,懂得基本数控加工的操作,能看懂型材加工图纸
模切机长/学徒2名岗位职责:操作全自动模切机进行不干胶标签模切
任职要求:性别不限,中专或高中以上学历,无色盲。熟悉平压平模切机/高速圆刀模切机操作,有不干胶标签模切经验优先。模切学徒无需工作经验。
巡检员1名岗位职责:标签印刷过程的首检、过程检
1、对印刷品首件进行核对检查,包括文字、颜色、尺寸、测试等方面2、对印刷过程中的产品进行抽检3、填写检验记录、测试记录
任职要求:中专/高中以上学历,不近视无色盲。会使用电脑,有产品检验经验1年以上。工作时间早中班制,有倒班补贴。
柔版印刷机长2名岗位职责:柔版组合印刷机操作,产品质量控制,培养学徒
任职要求:熟练操作10色以上柔版组合印刷机,熟悉标签印刷常规的工艺要求及质量控制要求,会根据色卡调配所需油墨,同职位工作年限2年以上。工作时间早中班制,有倒班补贴。
印刷助手/学徒5名岗位职责:学习印刷知识与印刷机操作,包括:
1、印刷基础理论2、印刷准备知识与实际操作3、印刷油墨调配知识与操作
4、印刷机操作原理5、印刷机辅助操作
任职要求:中专/高中以上学历,无色盲,无需工作经验,有机械自动化工作经验或印刷相关专业应届毕业生优先。工作时间早中班制,有倒班补贴。有标签印刷经验者薪资面议。
包装兼送货员1名岗位职责:
1、根据公司产品包装作业要求对产品贴标识,装袋或装箱。
2、核对当天待送货物,装车,送货至客户处签收。(目前全顺车)
3、物流货物出货:装箱、打板。

任职要求:身体健康,C1及以上驾照,驾龄3年以上,熟悉江浙沪交通路线,遵守交通规则,工作细心认真有责任心,吃苦耐劳,能配合加班。
检验员2名岗位职责:标签外观人工检查
1、检查标签外观:如瑕疵,颜色偏差,模切位置,等。
2、做好检验记录
任职要求:中专或高中以上学历,无色盲,有检验经验优先。
常白班,有加班。
镀膜男工10名1.有责任心,能吃苦耐劳
2.工作时间:白班8:00-20:00 晚班20:00-8:00;
3.能适应倒班,夜班津贴30元/天,上四休二;
厂务工程师1名岗位职责:
1、负责公司厂务设施、设备的保养维护及相关的水、电、汽(气)、空调等维护和维修;
2、关键设备的重点维护、保养,例行巡检,检查运行及时处理;
3.大专及以上学历;
4.熟悉净化厂房相关设备运行、维护、维修事项 ;
5.有驾照,两年以上驾龄;
固晶工程师(DB)5名熟悉ESEC系列固晶机,可以进行设备改机、导入新产品,基本故障维护,3-5年以上工作经验
焊线工程师(WB)5名熟悉KS系列焊线机,可以进行设备改机、导入新产品,基本故障维护,3-5年以上工作经验;
质检员5名1.有1年以上的品质检验工作经验者优先;会使用常规的测量工具;
2.能够配合公司加班等;
生产计划专员2名生产计划
1.每天/周生产 排程制定
2.每天生产进度review
3.每天/周出货 排程制定
4.每周生产,出货达成率管控
5.库存成品、半成品的控制

岗位需求:
1.大专及以上学历;
2.三年以上电子制造企业生产计划工作经验
3.熟悉ERP系统,熟练操作办公软件
前处理操作员(男女不限)10名岗位要求:
1.男女不限,20-38周岁;长白班,8:00-17:00,每周至少休一天;
2.能适应无尘室工作环境;
3.免费午餐及加班餐,有住宿,五险一金,年度旅游,节日福利等。
仓管员(正式)10名【 招聘要求 】:
1.中专、高中及以上学历,能配合上早晚班,配合加班;
2.为人踏实,工作负责,学习能力强,动手能力强;
3.身体健康,吃苦耐劳,干活勤快,有叉车证,对数字敏感。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
仓管员 2450 100 350 250 3150 5000-5550
每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等)。另,按规定缴纳园区社保,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。试用期内表现良好者转正后将调整总薪。
混料技术员(正式)10名【 招聘要求 】:
1.中专、高中及以上学历,能配合上早晚班,配合加班;
2.为人踏实,工作负责,学习能力强,动手能力强;
3.身体健康,吃苦耐劳,干活勤快,对数字敏感。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.正式工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 津贴 总工资 综合工资
混料员 2650 100 400 250 200 3600 6200以上
混料员工每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等)。除公司每年正常调薪以外,该技术岗位每年还有两次升级调薪的机会,通过考核即可加薪,加薪幅度在200-400不等。另,按规定缴纳园区社保和住房公积金,同时可加入工会并享受工会相关福利,比如生日礼券、四季礼品等。
生产操作员100名【 招聘要求 】:
1.中专、高中及以上学历,能配合上早晚班,配合加班;
2.为人踏实,工作负责,学习能力强,动手能力强;
3.身体健康,吃苦耐劳,干活勤快。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.外派工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 到手工资
包装/灌装 2200 100 150 250 2700 4800以上 4500以上
口红 2200 100 250 250 2800 4900以上 4600以上
粉压 2220 100 330 250 2900 5150以上 4850以上
粉压员工和口红特定岗位分别有粉压和口红操作津贴,每天8元,以实际工作记录为准。
外派工每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等),同时按规定缴纳园区社保。另,如果在三到六个月内表现好会转正加薪,具体比例由绩效考核决定。
在线检验员(外派)2名【 招聘要求 】:
1. 高中/中专或以上,应届生或有一年以上相关工作经验。
2. 良好的质量意识。
3. 此岗位需要上早晚班并配合加班。

【 福利待遇 】:
1.工作时间:两班制,上五休二,每天10小时,其中包含2小时加班,周末会有加班安排,每周至少休息一天;
2.福利待遇:免费1顿工作餐、1顿点心,免费厂车接送,夜班津贴20元,逢年过节有红包或购物券,有年度体检和旅游,年底有十三薪;
3.外派工薪资(在保证全勤、能配合加班要求的情况下):
岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资
包装 2300 100 300 250 2950 5100左右
口红 2350 100 350 250 3050 5400左右
粉压 2350 100 450 250 3150 5500左右
口红和粉压员工有口红和粉压操作津贴,每天8元,以实际工作记录为准。
外派工每个月都将进行月度绩效考评,根据考评结果决定月度奖金数额(0-200元不等),同时按规定缴纳园区社保。另,如果在三到六个月内表现好会转正加薪,具体比例由绩效考核决定。
设备技术员2名o 做好所有场所的5S工作。
o 严格遵守公司的规章制度,认真服从上级安排的任务。
o 快速有效的处理设备故障,保证设备及时的正常运行。
o 认真执行设备预防性维护工作。
o 及时反馈设备故障及申购备件信息,认真填写维修、交班记录。
o 支持生产部门转产。
o 机电类大专或以上。
o 2-3年设备维修工作经历。
o 持有效的低压电工证。
o 熟悉气压,液压,PLC及伺服控制,自动化控制。
o 了解化妆品,医疗或者食品行业相关流程。
o 了解ISO质量管理体系。
仓库管理员2名岗位职责:
1、负责原材料的收发存;
2、定期的盘点,保证仓库账务卡一致。

招聘要求:
1、中专及以上毕业,熟悉仓库的工作流程;
2、有一年以上的仓库工作经验;
3、能够配合加班,服从领导安排;
4、在苏定居者优先。
组装作业员2名岗位要求:
1、18~35周岁
2、一年以上电子厂工作经验;
3、会使用电工螺丝刀
检查作业员6名1、一年以上电子厂工作经验;
2、了解PCBA产品检验标准和规范;
3、能够配合加班且适应站立式作业。

薪资:加班基数2520元+岗位津贴250+全勤+房帖+车贴(或提供厂车),月综合4500~6000元。
SMT作业员(有夜班)3名1、诚实踏实服从管理;
2、站立式工作,可以配合加班;

薪资:加班基数2520元+岗位津贴350+全勤+房帖+车贴(或提供厂车),月综合4500~6000元。
IPQC1名1、制程巡检;
2、成品出货检验;
3、品质异常处理
出纳1名1、日常费用报销整理;
2、网银支付、付款及查询网上银行及时更新银行日记;
3、熟悉支票及电汇凭证填写,以及境内境外汇款申请书填写;
4、熟悉购汇、换汇等操作流程;
5、熟悉操作外汇管理局延期收付款登记。

任职要求:
1、有相关财务、出纳经验者为佳;
2、相关专业毕业为佳;
3、工作时间:8-17 双休;如遇加班加班费另计
行政前台1名1、办公坏境维护、快递对账、公务车辆使用安排;
2、办公用品、低值易耗品的盘点购买、台账登记;
3、文件整理、归档工作;
4、访客接待工作,登记信息及主管交办的其他事情

任职要求:
1、形象好,气质佳;
2、应届生亦可
技术助理1名1、熟练应用基本的办公软件
2、会 CAD基本操作优先
3、提供食宿,能配合加班
4、应届生亦可
上班时间五天八小时,周末双休,加班工资平日1.5倍、周末2倍、节假日3倍
品保检验员IQC1名岗位职责:
1、客退品追踪处理及原材客诉追踪处理;
2、供应商问题的解析及进度改善;
3、隔离品、呆滞料追踪确认处理;
4、月报表周报表的制作及其他文职工作。

任职要求:
1、熟练的使用办公软件;
2、能配合公司加班;
3、有团队合作精神。
操作员正式工(操作机台)2名应聘要求:
1.有操机经验者优先;
2.年龄18岁-35岁,中专及以上学历。
3.身心健康,吃苦耐劳,有责任心,具有团队合作精神。健康乐观,无职业禁忌,无不良行为,无纹身染发。
4.能适应12小时上二休一的工作安排;
薪资和福利:
1、基本工资(100%为加班费基数):2900元/月
2、岗位津贴(依据岗位技能培训合格):400-700元/月(依据操机时间结算)
3、月度绩效奖:基数350元,依据月度个人考评
4、轮班津贴(白班10元,夜班20元):300元/月左右
加班费(平均60个小时):1500元/月左右;
5、另有年终奖、子女教育津贴、住房津贴(试用期后依据公司规定执行)
6、缴纳园区公积金,社保齐全
7、公司提供工作餐、厂车(或车贴)
8、全年各项节日津贴约2500元/年
9、公司还提供员工及家属的附加医疗保险
10、每年组织一次体检、每年组织一次旅游活动
综合收入(税前):5100-5400元/月
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
产线物料员1名40周岁以下,主要负责产线物料配送,工作认真负责,长白班,能配合加班
图纸设计员Designer1名1. 大专以上学历,英语熟练
2. 电子/机械设计专业
3. 工作态度端正,稳定性强
4. 熟练使用AUTO CAD, Solid Work等设计软件
5. 有半导体测试(PCB)或电子线路设计经验者优先
PCB应用工程师1名1.全日制本科以上学历,英语4级;
2.电子/半导体/机械等相关专业
3.熟练使用设计软件和系统:Allegro ORCAD Capture and PCB design 、CAM350、Auto Cad.
4.具备电子电路相关知
5.至少5年以上PCB设计和PCB项目管理经验
作业员3名1.高中或者中专学历
2.能适应显微镜作业
3.有电子行业工作经验优先
4.对工作认真负责,服从管理
5.思维敏捷,经过培训,能达到相应要求的理解能力和操作能力
司机1名1、高中或以上学历,仪表得体,无不良嗜好,略懂商务礼仪;
2、四年以上驾车经验(熟悉商务车驾驶),熟悉苏州及上海道路交通;
3、有良好的应变能力,听从领导的调度和安排(公司高层领导) ;
4、为苏州本市户籍或已在苏购置房产人员。

上班时间/作息形式:早班9:00-16:25,中班15:00-22:25,做六休一
监控员5名任职要求:
1、高中及以上学历,机电、计算机相关专业;
2、有良好的计算机操作能力,有消防管理及相关从业经验者优先有监控操作证者优先考虑;
3、善于沟通,责任心强,无不良嗜好。

岗位职责:
1、正确使用和管理有关设施、设备,做好一切当值记录,对任何异常情况及时上报及按预定应急流程执行消控设备的报警和处警;
2、不间断浏览监控图像,观察商场各处的情况并及时通报;
3、严格执行消控室各项管理制度,正确转达各项工作指示严格公司的保密制度,妥善管理钥匙并做好书面交接手续。
保安员(内保)10名1、40岁以下,身高172cm以上,形象端正,品德良好,无犯罪记录,无纹身;
2、初中以上学历,有写简单报告之能力;
3、有从事保安工作意向,无相关工作经验也可考虑。
礼仪员/前台接待/VIP文员1名岗位要求:
1、高中及以上学历,身高163cm以上,相貌端正;
2、形象气质佳,语音甜美,善于沟通,表达能力强;
3、办公软件操作熟练;
4、有餐饮或酒店礼仪接待经验者优先考虑。

职位描述:
1、负责进出办公室人员的签到管理;
2、负责公司会议室管理:正确填写预定记录,掌握与会人数、使用时间;
3、负责公司访客管理、茶水服务、快递管理;
4、转接总机电话,信息留言;
5、收发传真、信件、快件、报刊等 ;
6、协助办公室其它日常行政工作。
工作时间/作息形式:9:30—21:45,上一休一
制单员1名岗位要求:
1、中专或以上学历;
2、一年以上相关工作经验;
3、对数字敏感,会简单账务处理;
4、有财务基础者优先。
职责描述:
1、负责公司仓库进出库账务处理;
2、负责账单输入及归档;
3、进出库货物数量、品种监察;
4、仓库其他辅助工作。
策划助理2名岗位要求:
1、设计、广告、策划、新闻学专业大专及以上学历 ;
2、有一定活动策划及推广能力,有良好的鉴赏能力;
3、较好的沟通及协调能力;
4、能适应轮班工作。

职位描述:
1、协助商场活动的宣传、推广,撰写相应的计划和文案;
2、制定媒体推广计划,并协助日常管理;
3、协助店内POP等宣传物品的制作与管理,配合陈列师营造店内良好的购物环境,能够在不同的促销活动中使美陈道具设计产生不同效果;
4、负责日常环境巡视检查及修改工作;
5、协助平面设计师完成日常的设计项目,配合营业部门各楼面的店铺装修设计、协调、形象更新等;
6、处理办公室日常事务。

上班时间/作息形式:早班 9:30-18:15 中班13:00-21:45 上五休二排班制

平面设计师1名岗位要求:
1、大专及以上学历,熟悉零售行业/家居行业销售运营模式,熟悉相关行业品牌,具有在零售业负责宣传企划的经验优先考虑;
2、具有3年以上的工作经验,有自己独特的设计风格,独到的创意观点,独立的工作方式;
3、熟练操作各种设计软件,Photoshop、Coreldraw、Illustrator等;
4、工作严谨,具敬业精神,积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战。

职位描述:
1、独立完成DM、海报、形象主画面的框架设计与具体内容的制作;
2、以优异的设计功力及快速执行力,完成有关广告视觉传达之所有工作;
3、协助部门主管完成各类设计工作的安排与执行,提高工作执行效率及品质;
4、负责馆内POP、展板的管理与摆放,负责营业课宣传物品的报批与审核工作。
操作工5名招聘要求:吃苦耐劳,身体健康,18-55周岁
工作时间:上六休一
工作内容:在组长的安排下完成冷冻面团的生产、包装及入库等
综合工资:4200元-5800元左右
保洁10名男性65周岁以下,女性55周岁以下,负责超市保洁。
欧尚星塘店。。。小时工/学生工30名1、兼职计时工,必须过年能够上班
2、学生工(实习在校学生);
3、过年不回家的,或者本地人;1.性别不限,18周岁以上
2.身体健康,面貌端正
电子工程师2名1、了解电气系统的编程、设计、安装、调试及维护;
2、熟悉电气元器件的选型及配置;
3、能看懂电气图纸,懂得现场电柜接线,进行相关图纸的绘制、PLC编程。
4、具有良好的语言表达能力及沟通能力,主动与项目经理,项目组成员沟通,理解设计要求,按时完成设计任务,确保项目的顺利进行。
任职资格
1、自动控制、电子电气工程、机电一体化等相关专业,大专及以上学历;
2、1年以上相关工作经历;
3、具备环保、电气、自动控制相关知识;能够熟练使用Eplan,Protel,CAD等软件;熟悉电气标准(西门子、三菱等相关PLC程序);
4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习;动手能力强;
5.能配合现场调试。
环评工程师5名岗位职责:根据公司安排,编制环境影响评价报告。
任职要求:
1、本科及以上学历,环境类及相关专业;
2、具有上岗证者优先;
3、两年以上环评经验,能够独立编写报告书或报告表,熟练掌握环评、制图等相关办公软件;优秀应届毕业生可适当放宽要求;
4、工作认真负责,服从安排,具合作精神,能按时按质完成任务。
环保工程师5名职位描述:
1.熟悉废水、气处理工艺,能独立完成工艺方案编制和相关设计,具有废气催化氧化设计工作优先;
2.熟悉AutoCAD及Office等办公软,能绘制工艺图及施工图;
3.具有一定现场经验,可以指导工程的现场安装、调试;
任职条件:
1、环境工程/给排水专业,本科以上学历;
2、2年以上废水、气处理工程设计经验;优秀应届毕业生可适当放宽要求;
3、熟悉环保方面的法律法规及政策要求,熟悉环保方面处理工艺及处理要求,从事过环保行业环评及环保治理工作;
污水处理厂操作员5名招聘范围:实习生,应届毕业生,中技及以上学历
专业:工科类专业、环境工程、给排水、机电相关专业优先
职位描述:
1、污水处理设施运行管理及环保技术服务 ;
2、污水处理工程的调试、验收、维护、保养 。
岗位要求:
1、具有一定的工程调试工作经验者优先;
2、具有团队精神、能吃苦并能适应长期出差。
3、有污水处理经验优先。
污水处理厂负责人5名1、污水站的日常管理、运营;
2、负责污水处理站人员管理、台账记录、设施设备运行等日常工作;
3、向公司运营部领导汇报工作;
4、熟悉污水处理工程的调试、验收、维护、保养等。

岗位要求:
1、具有一定的工程调试工作经验及项目运行经验者优先;
2、具有团队精神、能吃苦并能适应长期出差;
3、熟悉印染废水工艺,有污水处理经验优先;
4、环境工程、给排水、机电相关专业优先;
5、有外企及大型企业工作经历的优先;
6、优秀人才薪资接受面谈;

生产助理1名岗位职责:
1、协助生产经理完成日常生产记录的维护,
2、车间报表的收集、归档及上缴、下传,
3、生产过程控制、协调、追踪,
4、协助主管完成生产部的其他工作事项
任职需求:
1、中专及以上学历,一年以上相关工作经验。
2、能熟练使用WORD、EXCLE等基础办公软件。
3、工作积极主动,认真负责,做事有条理,善于处理繁杂事务,具有较强的沟通协调能力。
激光技术员1名1. 机械电子类专业毕业。
2. 熟练操作AutoCAD和Office 软件。
3. 转正后能配合上中班。
4. 有数控编程经验及品质理念尤佳。(简单编程即可)
5. 成熟稳重;细心度高
本岗位工作/面试地点:园区东长路88号2.5产业园F3幢1层101-1室
薪资:4500-6000,车贴30餐贴20
QC检验员5名职位描述及要求:
1.有显微镜下工作经验优先,
2.懂电子元器件,
3.看懂简单电路图,
4.良好的品质意识,积极配合领导交办的其他事项,
5.做事积极主动,具有良好的沟通协调能力。
薪资组成:试用期:底薪3500元+车贴餐贴
试用期过:加技能津贴和底薪,增加加班,中班补贴等
福利待遇:
五天八小时,分早中班,加班另计
餐补20元/天,车贴30元/天
缴纳园区五险一金及员工补充医疗保险 每年两次旅游
年底13薪+年终奖
公司会为入职员工提供完善的培训和指导,帮助员工迅速成长。
生产操作员10名1、中专以上,年龄32周岁以下
2、有显微镜下工作经验者优先
3、有手工焊接工作经验者优先
4、试用期(三个月)基本工资3000+车贴30/天+饭贴20/天+中班费50/天+全勤奖100/月
5、基本工资3000+技能津贴500~800+车贴30/天+饭贴/20天+中班费50/天+全勤奖100/月+加班费
6、试用期内上常日班,后期以早中班为主
7、不提供住宿和班车
8、全部工作需在显微镜下完成 !!

面试地点:苏州工业园区东长路18号(中节能产业园)39幢2层
公司基本福利待遇:五天八小时;分早中班,加班另计;缴纳园区五险一金及员工补充医疗保险;每年两次旅游;年底13薪+年终奖
供应商质量工程师1名1.负责供应商质量问题的管理及运作;
2.负责制定并完善可操作的供应商质量管理工作流程,并实施监控和管理;
3.负责对供应商质量问题进行全面收集、统计、分析并形成报告;
4.负责供应商开发、评价、整改工作,参与供应商月度和年度的审核;
5.负责总部OEM项目的出货检验,并形成报告汇报总部
6.完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1.大专及以上学历,理工科专业,英语良好,办公软件熟练,3年以上相关岗位工作经验
2.熟悉供应商考评方法与流程,能独立完成对供应商的评审,并推动供应商改善,有内审员资格证者优先;
3.熟悉QC七大手法和品管专业知识,有很强的统计分析能力;
4.能够对本岗位工作进行跟踪分析,提出优化建议;
5.责任心强,能承受高强度的工作压力与良好的沟通协作能力。
6.能接受频繁的出差工作
售后工程师1名1) 负责组织分析处理客户投诉、退换货要求、零配件供应要求等;
2) 分析异常原因,负责提出处理方案,并组织协调处理方案的实施;
3) 维修或清理机器;
4) 产品现场调试或维修;
5) 售前售后产品技术支持,对各区域售后点技术人员的维修培训;
6) 建立售后服务档案,并进行总结分析;
7) 根据需要,对客户进行各种形式的回访和调查,以获得客户的直接反馈;
8) 领导交办的其他事项。

任职要求:
1. 专科以上学历,机械或其他相关专业;
2. 有相关从事客服或售后服务工作经验优先;
3. 熟练使用自动办公软件,具备基本的网络知识等;
4. 有较强的动手能力,学习能力以及沟通能力;
5. 能吃苦,愿意动手动脑,积极学习业务知识。
6. 能接受频繁的出差工作
电商助理1名1. 负责电商、代理商和公司旗舰店的订单处理,监控经销商和旗舰店库存消化状态,及时提醒经销商备货。
2. 旗舰店对账及相关事宜。
3.服从领导的工作安排
生产助理(EHS)1名Job Descriptions:

• Assist PM to write and organize report
• Input, data statistical analysis, data management
• Assist EHS manager and EHS activities
• Working with other departments or groups.
• Other tasks as required to execute the assigned job responsibility

1. 基本的英语沟通能力,熟练使用Office软件
2. 头脑灵活,工作积极主动
3. 性格开朗,良好的沟通能力,善于学习并具有团队精神
4. 良好的执行力,。

操作工5名1. 高中以上学历史 ,识字母,身体健康,能适应两班倒 打包 放料 称重
生产文员1名熟悉基本的办公软件、有责任心、配合加班
配色员2名配合加班 能吃苦耐劳,责任心强. 有配色基础或从事过塑料行业配色工作经验者优先
检验员2名男女不限,高中及以上学历;负责产品生产过程的质量检验及设备仪器的正确使用,责任心强,做事细心
业 务 员2名1.年龄在22岁以上,大专及以上学历;
2.思维清晰,执行力强,具有良好的语言表达能力,富有挑战精神。
外贸助理2名1. 大专及以上学历;懂英语,熟练的口语
2.,良好的表达能力及人际沟通能力;
业务助理1名1.大专及以上学历,;
2.良好的表达能力及人际沟通能力;
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
退休保安(男女不限)2名男:60-63岁;女:50-55岁。身体健康,身材高大,不抽烟,上六休一,每天12小时,能接受夜班,服从公司岗位安排。综合工资:3000-3500。有相关工作经验者优先。
行政人事主管1名35-45岁左右,大专以上学历。 熟悉行政管理流程、具备多年人事行政管理工作经验,良好的文字功底,能够独立编撰落实各类规章制度。具有较强的责任心、管理能力、执行力以及沟通协调能力。上六休一,8小时,缴纳园区乙类社保
前台接待(男女不限)2名25-35周岁,女160CM以上,男170CM以上,电脑操作熟练,有服务业工作经验优先。上二休一/上二休二,有饭补,包住。交园区乙类社保。综合工资4500-5500。
乐佳家生鲜超市1名认真负责,有责任心,勤快
三行工2名60岁以内,有油漆工、泥瓦工、木工经验,薪资3500-4000元。
工程主管1名50周岁以内,写字楼物业工程管理工作经验2年以上。
低压电工1名55周岁以内,持有低压证,低压工作经验1年以上。
中消控(看监控)2名45周岁以内,身高165以上,持有消防证,薪资5000-5600,可长白班
保安7名45周岁以下,168㎝以上,平均薪资5000元/月。
高低压值班维修2名55周岁以内,持证高压证,同岗位工作经验1年以上。
保洁5名55周岁以内,上五休二八小时,薪资2500左右。
前台2名40岁以内,身高160以上,品行端正,形象良好。
保洁绿化专员1名2年以上保洁绿化管理经验,了解各类苗木花卉的养护。
普工/操作工若干1. 基本电脑操作
2. 踏实能干,有责任心,做事积极主动
3. 学习能力强,服从管理,具备良好的职业道德
客服专员/销售助理/文员1名岗位要求:
1、物流管理,国际贸易等相关专业,大专及以上学历,一年以上工作经验。(应届毕业生亦可)
2、有国际贸易、物流等相关工作经验;
3、积极上进,吃苦耐劳,善于学习总结,敢于担当;
4、有良好的服务意识,耐心,较强的沟通协调能力,一定的承压能力;
5、CET4,熟练使用办公软件/ERP操作等。

岗位职责:
1、负责国内外客户订单的咨询、查询、投诉和建议等问题;
2、完成品发货,跟踪,反馈等;
3、月末盘点,收发记录汇总等其他部门经理交代事项。
QC检验员6名职位要求:
1、学历不限。有机械厂检验经验。
2、知晓基本品管概念及品管工具的使用,能编写数据报告。
3、熟悉QC作业流程,会看机械制图。
4、有来料检查和抽检,巡检经验。
CNC加工中心技术员8名 职位要求:
1、学历不限,年龄不限。
2、具有2-3年工作经验。
3、懂得FANUC系统。
4、熟悉机械图纸,有一定的工艺制定能力。
5、有精密零部件的加工经验优先。
6、能够手动编程,会编程软件优先。
7、能接受倒班。
CNC加工中心操作员10名职位要求:
1、年龄不限。
2、有责任心。
3、能服从主管的工作安排。
4、此岗位可以学到技术,有上升空间。
5、具有一定吃苦耐劳的精神。
6、有相关工作经验优先。
7、能接受倒班。
加工中心领班3名职位要求:
1、学历中专以上,年龄不限。
2、具有3-5年工作经验。
3、懂得FANUC系统。
4、熟悉机械图纸,会手动编程。
5、有精密零部件的加工经验优先。
6、工作认真有责任心,协调沟通能力强。
QC3名18-35周岁,初中以上学历,身体健康,能适应倒班12小时工作;基本工资2600元/月(加班基数),每日4小时1.5倍工资加班,每月24-36小时休息日2倍工资加班,国假日按3倍计算。公司提供免费工作餐及上下班班车接送。全额缴纳社保公积金
外观检查(看放大镜)5名18-35周岁,初中以上学历,身体健康,能适应倒班12小时工作;基本工资2600元/月(加班基数),每日4小时1.5倍工资加班,每月24-36小时休息日2倍工资加班,国假日按3倍计算。公司提供免费工作餐及上下班班车接送。全额缴纳社保公积金
机台操作员5名18-35周岁,初中以上学历,身体健康,能适应倒班12小时工作;基本工资2600元/月(加班基数),每日4小时1.5倍工资加班,每月24-36小时休息日2倍工资加班,国假日按3倍计算。公司提供免费工作餐及上下班班车接送。全额缴纳社保公积金
练习场服务员1名35岁以下;身体健康,五官端正,
身高1.70米以上.
普通话标准。
有服务行业工作经验者优先。
设备操作员(景观草坪维护)2名能适应户外工作,有意从事景观绿化行业。
更衣室服务员2名相貌端正,有良好的服务意识
接包员2名身高172以上,相貌端正,口齿清楚,有良好的服务意识.
球童13名30岁以下;160cm以上,身体健康,个性温和,待人友好;会外语者优先。
有相关球童工作经验者优先!
工厂保洁员5名1. 工厂保洁,60周岁以下,工资2730元,上六休一
厂务维修技工(厂务电工)3名工厂电工,45周岁以下,有高压或低压电工证。综合工资5000-6000元,上二休二
量测技术员2名中专学历,5年以上相关工作经验,大专学历一年以上相关工作经验,熟练看懂机械图纸,熟练使用量测仪器,如:三次元,二次元,高度规,有仪器校验资格证,可上夜班,能配合加班。
ZQ004SQA机构检验技术员2名崗位要求:
1、 机械或机电等相关专业, 中专及以上学历(应届毕业生可).
2、 工作经验与基本需求:
a. 熟练正确的基本量测&2、5D测量技能.
b. 具有机构物料(钣金类,塑胶类,橡胶类,光学类, 膜切类, 机加工类, 包材附件类等)的质量检验1年以上工作经验.
c. 具有基本的品质统计分析手法和基本数理统计分析的实际能力.
3、 责任心强, 具有主动挖掘问题并主动反馈问题的特质.
4、 诚实, 正直, 细心, 吃苦特质需求, 主动学习, 要有较强的工作配合, 团队合作意识.
5、 熟练掌握WORD, EXCEL等办公软件. 并掌握ERP NOTES 或 PLM系统用户优先

工作內容:
SQA(PQC技术员):主要负责PIC 质量首件&巡检,(保证良品入库)&现场质量执行面的稽核等, 预防质量批次&高不良比例的发生, 并协助现场质量的持续改善. 需要白夜班轮班.
ZW010CNC操机技术员1名数控专业或模具专业,从事CNC塑料模具2年以上工作经验.
熟悉塑料模具结构.各种模具常用材料,各种刀具的加工参数.
CAD 2D绘图和3D绘图软件者及初步会编程者优先, 能配合夜班.
ZW004火花机放电技术员(EDM)1名1. 模具或机械专业, 中专或高中及以上学历,塑料模具EDM操作,并相关工作2年以上.
2. 责任心强, 工作细心, 能配合夜班.
ZW009模具抛光技术员1名1、模具相关专业优先
2、有抛光工作经验8年以上,能熟练抛12000高亮面
ZJ002电子助理工程师(应届生可)1名任职要求:
1、电子相关专业本科,1~2年电子工程相关经验,应届生亦可;
2、了解基本电子组件及特性;
3、了解PLC,LabVIEW者优先;
4、动手能力强,思维敏捷;
5、抗压能力强;
6、擅于沟通协调,具备良好的团队合作精神;

岗位职责:
1.管理專案進度;
2.新設備裝配;
3.專案用料選型;
4.依需求設計自動化設備;
5.主管交辦的其他工作事項.
ZJ012化学材料研发工程师1名工作内容:
1)对材料的物理表征,化学特征性质有深刻的理解,研究以及实际的应用
2)熟悉各种化学仪器操作,较强的英语文献的阅读能力,能独立查阅有关中英文文献相关资料.
3)设计试验材料方案,研究测试材料,能有自己的观点和建议.
4)直接管理项目,负责高效推进实验项目进展.
5)及时处理实验中出现的相关问题,对实验数据进行检查,整理,并出具实验分析报告.
6)其它:工作认真负责,态度积极,有较强的学习和解决问题的能力,具备良好的协调沟通能力.

工作要求:
学历专业:化学相关专业,其中化学材料专业,高分子材料专业优先,学历优秀的本科应届毕业生和硕士毕业生优先
ZH003成型物料作业员2名具有吃苦耐劳精神,有责任心,能够配合公司加班.有在成型厂物料工作经验的优先
ZO003冲压作业员2名冲压工:操作冲压机台
包装工:五金件的包装
成型车间作业员10名身体健康,能吃苦耐劳,有塑胶经验;适应白夜班,有唯亭厂车
到手工资4950 ,加班基数2300
操作技术员3名1.按照预先定义的质量标准来清洗、检查、装配、包装,过程中确保耗材的准备到位(包括服被、敷料、器械及相关设备)。
2.按照质量标准审核、检查、清洗、装载、包装手术器械,达到预先定义的要求。
3.安全高效地操作、监督机器设备的运行(干燥箱、清洗机、灭菌器)。
(如果有过医院消毒供应室工作经验,优先录取。)
薪资福利、发展机会
4.上五休二,以中班为主(14:30-23:00,会有加班),少量白班(8:30-17:00),平时周末都会安排加班,加班基数2500元。
5.工作餐、年度免费体检、免费旅游、生日中秋春节购物卡、婚丧生育慰问金、年会、团建聚餐、年假、带薪病假等福利。
6.薪资组成:基本工资+车贴+全勤奖+目标奖金+班次津贴,试用期三个月新人奖。
综合工资月薪税前:5500左右,无上限,全额缴纳社保和公积金。
7.年底13薪。
物流管理1名1. 学历大专及以上;
2. 有一年以上仓库管理经验;
3. 能熟练使用电脑;
4. 能配合加班,吃苦耐劳;
5. 有叉车证优先;
6. 为管理岗做储备;
(本岗位不需要倒班)
模具维修1名岗位要求:
1.应届中专即可,机械类相关专业
2.能吃苦耐劳,品行端正

工作内容:
1.主要负责模具的维修、保养、点检、清理等工作
2.及时填写模具的相关管理文件及表单
3.保证维修区域的5S的执行和保持
4.主管安排的其他工作
注:本岗位需两班倒
IT助理1名岗位要求:
1.性格外向,沟通能力佳;
2.大专以上学历,计算机相关专业优先;

职位职责:
1.有工厂ERP系统维护经验,有应用系统文档编写、上线辅导相关工作经历,了解生管计划,生产管理优先;
2.计算机熟练,了解SQL日常数据统计分析等;
3.主管安排的其他事项;
4.优秀的应届毕业生亦可;
技术员/助理工程师1名岗位要求:

1.有设备维护、维修基础者优先录用;
2.有机械厂工作背景;
3.能够配合倒班;
实习生2名任职要求:
1.根据实验主管安排的SOP完成相关化学实验;
2.作息时间8:30-17:30;
在校大学生可以加入
实验室助理5名工作地点:工业园区纳米城南端
1.负责产品的前处理、清洗及后处理;
2.化学类相关专业;
3.可接受加班。
注:按照税薪资缴纳园区五险一金
生产技术员2名工作地点:工业园区纳米城南端
1.从事产品的中试及生产操作;
2.严格执行标准操作流程,操作记录客观真实;
3.接受加班及倒班安排;
4.有化学化工相关待业工作经验优先。
注:按照税前薪资缴纳园区五险一金
早班:7:00-15:00(餐补15)
中班:15:00-23:00 中班补贴50(含当班餐补15)
晚班:23:00-07:00 晚班补贴100(含当班餐补15)
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
销售工程师 5名1、大专以上学历,对工控行业产品有一定了解,有工控基础理论知识或同行最佳;
2、熟悉模拟数字电路、能看懂产品机械及其电气图纸;具备新能源汽车、轨道交通、传感器应用等相关知识优先;
3、机电一体化或机械电子专业;
4、勤奋且善于沟通,思维开阔;有团队精神,能承受工作压力。
销售助理/业务助理2名1、大专以上学历,有售后服务或客户维护、跟单相关工作经验;
2、有机电一体化、自动化行业工作经验;
3、熟练使用Microsoft office等办公软件具,会做PPT。具备良好的沟通协调能力;
技术助理2名1、机电、自动化等相关专业;有较强的动手能力(锡焊、仪器、调试)
2、有一定电子电器基础,能看懂原理图纸,有PPT和培训报告能力
3、熟悉技术支持的服务流程,对自动化产品设备熟悉者佳
4、勤奋、细致、规范、耐心,善于沟通与表达,不断总结和学习提升。
办公室销售2名
岗位职责:

1、协助销售主管制订部门销售计划和营销策略;

2、按照公司制定的销售目标,完成销售任务;

3、负责寻找客户,进行客户开发与维护;

4、负责整个销售业务过程的工作处理;

5、负责对销售市场的信息收集及反馈;

6、负责销售市场推广工作;

7、协助产品创新工作;

8、完成销售部门内部的其他相关工作。
市场助理/市场拓展专员/品牌专员2名1、大专以上学历,熟悉工控行业,有市场拓展经验者优先;
2、具备思维活跃,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;
3、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力;
配色工程师2名要 求:
1.大专学历,年龄:20~35岁
2.无色盲、色弱
3.应届生优先考虑
4.有意向学习配色秘方人员
工作职责:
1.配色样完成
2.色差原因分析及改善
3.配方维护、更新及优化
制造工程师2名要求:
1.熟练操作办公软件
2.应届学习态度诚恳优先考虑
3.新人系统化培训
4.试产追踪/试产报告
5.特殊产品跟线追踪
6.其他交办事项

福利:
1、年终奖金:2个月工资
2、享受带薪年假
3、年度健康体检
4、年度旅游
5、享受结婚礼金、生育礼金以及生日礼物、过节券等多种福利
6、公司提供免费住宿(独立卫生间、沐浴间、空调、风扇等)
质检员1名工作要求:

1、熟悉电脑操作

2、无色盲色弱

3、进料检验及日常事务

14薪
制程工程师2名1.新产品试产追踪/试产报告
2.产品量产规格制定
3.异常追踪/分析/处理
4.新人系统化培训
5.其他交办事项(如组装螺杆等)
有rABS、rPC、rPP、PP+GF…经验者优先考虑
生产线技术员10名一、基本要求:20-40岁,初中以上学历,身体健康,能吃苦耐劳。
二、薪资福利:
1、本薪:2503元/月。
2、绩效奖金:0-300元。
3、久任奖金:50-300元。
4、熟练奖金100-700元。
5、高温季节享受高温补贴300元/月。
6、公司提供免费住宿(独立卫生间、沐浴间、空调、风扇等)。
7、工作满1年享受带薪年假。
8、享受结婚礼金500元、生育礼金500元以及生日礼物、过节券等多种福利。
9.一年14薪。
综合到手薪资5500-7000元/月,年终奖2个月工资。
公司地址:苏州工业园区唯亭奇业路8号
IT工程师1名1.负责公司日常IT类软硬件系统及接口设备维护;

2.具有基本IT系统开发能力;

3.具有CAD基本绘图能力,负责公司IT类图纸的绘制;

4.负责IT机房管理;

5.程控电话交换机日常维护;

6.负责公司各类E化项目的规划和导入;

7.协助总公司各类IT项目的导入 。

任职要求:
大专及以上学历,资讯相关专业应届毕业生
强电工2名有写字楼物业强电相关工作经验,有高低压电工证,能适应轮班,吃苦耐劳。
暖通技工3名1、熟悉商业、写字楼空调、给排水系统及设备,持有制冷操作及空调技术等级证书
2、具备3年以上相关物业工程运行经验,具有中央空调维修运行2年以上工作经验
3、具备较强沟通及解决问题的能力
消防中控员2名1、熟悉监控设备性能及操作;
2、具有 2 年以上相同职位的经历;
3、对工作认真负责,具有很强的责任心;
4、具有对各类突发事件处理及应变能力;
5、熟悉国家安全相关法规及安全管理专业知识
6、有建(构)筑物消防员证优先。
值班工程师(综合)1名1、工程本科毕业;
2、中级工程师资格或以上;持相关专业资格证书;
3、5年工作经验,3年以上商业高端/写字楼机械、水暖、精装修、机电或BMS系统管理经验;
4、熟悉文字处理及CAD计算机软件操作,良好沟通技巧、坚守团队精神。能独立作业、具领导能力、主动积极、严守岗位;
5、熟练的机械维修及各类工程维修知识;
6、具丰富设备养护经验,熟悉相关规范标准;


7、为人正直、诚信,具有强烈的服务意识,工作责任心强,肯吃苦耐劳。
销售专员5名1.20-30岁。大专及以上学历,形象气质佳;
2.思维敏捷,有较强的沟通能力,熟悉办公软件;
3.能吃苦耐劳,承受一定的工作压力。
薪资范围基础薪资范围4.5-5.5K,不包括各项补贴,综合薪资7-8K
基础薪资+各项补贴+提成+月度奖金+季度奖金+绩效奖金+年度奖金

物流客服5名工作要求:
1、口齿清晰,交流顺畅,思路清晰敏捷
2、工作稳定,愿意长期跟公司发展

工作职责
1、负责每天根据客人发出的货物进行登记;
2、跟进货物运输途中的实时动态,根据客人需求进行实时反馈;
3、具备解决突发问题的能力;
装配工4名一、中技及以上学历;年龄20-45岁;
二、能够熟练使用电动工具;
三、能看懂装配图纸;
四、1年以上相关工作经验
五、能够服从及配合上级的工作安排
外协跟单员1名工作内容:
1、外发订单交期跟进,保证交货期
2、临时替补文员请假时的系统工作


岗位要求:
1,大专以上文凭,机械专业优
2,机械行业1-2年的工作经验、能看懂图纸、懂一些基础的加工工艺 ,应届生亦可
3,简单英文的读写
4,会驾驶手动挡汽车、熟悉EXCEL的操作
QA/QC3名1,能看懂机械图纸,会使用卡尺千分尺等测量设备;
2,熟练操作常用办公软件。
3,此岗位为长白班;
4,欢迎热爱机械行业的应届生。
5,综合薪资6-8K
钳工2名攻丝、打孔、去毛刺
机械装配1名岗位职责:
1,根据物料清单核对所需装配的零部件;
2,遵照作业指导及相关技术标准进行机械零部件组装;
3,配合电气安装完成机械设备的总装;
4,对装配完成的产品进行检验和调试。

技能要求:
1,自动化机械装配调试经验。
2,能看懂3d2d图纸、并按照图纸独立完成组装、调试。
普工(喷砂)1名希捷产品折弯、校平、喷砂、清洗等工作,有喷砂经验者优先。
慢走丝3名1、两年以上的慢走丝工作经验。
2、能独立看图。
3、工作责任心强,有良好的沟通及协调能力,具有团队精神。
4、熟练操作沙迪克慢走丝机床。UTY编程
数控车工1名1~2年以上数控车床工作经验,熟悉MAZAK、(QT100L/QT150L)机型和 okuma机型的优先。
普车工1名1、中技以上学历,两年以上车床工作经验。
2、能独立看图。
3、熟练操作手动车床,磨刀具
4、 熟悉6132、6140
5、能接受两班倒,公司无厂车有宿舍,综合薪资8-10K
电火花技术员若干1、有沙迪克机型操作经验的优先考虑;
2、能独立看懂机械制图,并根据图纸要求操作
CNC技术员7名1、 两年以上CNC调试工作经验,有OKUMA、YCM、MAZAK机型操作经验的优先考虑;
2、 能独立看图,能够用软件进行简单编程,能独立完成调试和加工。
品检员1名1、35周岁以下,以适合上倒班。
电子工程师2名要求:
1、大专以上学历,电子相关专业,25-45岁;
2、有二年以上电子电路设计工作经验,熟练使用各种测试设备,掌握电子线路;
3、熟悉各种测试设备的操作,主动积极,有责任心。
职责:
1、新机种研发,线路图制作,BOM制作,电气特性调试;
2、老机种维护,产线异常处理,重工指示确认,BOM确认,安规报告确认;
3、业务与客户资料和问题回复;
4、代用料的测试确认整改;
5、上级交办的其他事项。
制造班长4名1、电子厂工作管理2年以上经验;
2、有现场实际管理经验;
3、熟悉补焊或组装工作经验;
4、有良好的计划、分析、调配能力,能独立排线;
5、性格开朗,有团队合作精神;
6、优秀应届毕业生也可。
7、下属人员25人左右。负责日常产线一个段(一条线4个段)的日常生产
线长2名1、熟悉电源生产流程,有一年以上相关管理经验;
2、熟悉电子原器件及电脑操作,具有较强的管理、计划、沟通及协调能力;
3、抗压力强,能配合公司加班。
备注:下属人员80人,管理插件,补焊,组立,包装共4个班.生产线品质、产能、效率、纪律、成本、人员、5S等管控、改善及提升。
前台1名1、20-30岁之间,形象佳,计算机相关专业毕业;
2、熟练使用OFFICE办公软件;
3、性格开朗大方,沟通能力强。
4、可以配合值班
业务专员2名1.20-40周岁,男女不限,大专以上学历,有驾照;
2.英语熟练,听、说、读、写流利者佳;
3.个性开朗,积极热情,沟通和语言表达能力强,能独立开展业务;
4.有电源销售经验者优先(有电源销售经验者英语欠缺也可);
5.有电源工作经验,无业务经验亦可。
样机技术员1名1、能认识各种电子元件,会使用烙铁及万用表;
2、能补焊、修改电性;
3、检验线材焊接;
4、初测确认;
5、样品拍照,打包出货。
文员1名1、18-35周岁,中专以上学历,计算机或文秘相关专业.
2、熟练使用Excel,Word等办公软件;
3、性格活泼开朗,善于沟通,能配合公司加班。
机构工程师1名1、22-40周岁,大专专科以上学历,机械、模具专业,要有一年以上工作经验;
2、了解塑胶、五金冲压制程工艺;开模、修模的基本流程;
3、熟悉机械绘图,熟练PRO/E、UG、Auto-CAD任意一款绘图软件;
4、配合电子工程师进行新机种机构材料绘图;
5、能开模、修模的机构材料样品确认;开模会议检讨主持;
6、能机构零件承认,及主管交办的其它事项;
7、性格开朗活泼,易沟通;做事成熟稳重、注重细节;
8、有塑胶外壳、五金散热器绘图经验者优先。
电工(急)1名1、二年以上低压电气设备运行维护维修经验;
2、掌握一定电气自动化设备维修能力;
3、具有给排水管道,热泵,太阳能系统,电焊等基本维修知识;
4、有电工证,有良好的沟通能力和团队合作精神。
仓库文员1名工作职责:
1、登记出入库台账

2、每月库存的清点和盘库

职能要求:

1、会电脑操作,有相关经验者佳

2、做事认真仔细,有团队精神,长白班,上班时间8:00至20:00,上六休一
包装员5名岗位职责:对产品进行包装,发货。
任职要求:会简单电脑操作。细心负责,有团队合作精神,能适当配合加班。
长白班,无晚班,上六休一,五险一金、租房补贴200元/月,综合工资4800-5500。
工作地址:唯新路81号。
普通操作工10名1、吃苦耐劳,诚实肯干,能配合加班;
2、上六休一,长白班 无晚班,8:00-20:00;综合工资4500-6000左右;
公司地址:苏州工业园区唯新路81号(靠青剑湖、跨塘、唯亭)。
公司福利:包吃、提供住宿(不住宿可提供租房补贴)、入职缴纳五险一金等
技术工程师2名任职要求:
1.大专以上学历,机械、模具类相关专业;
2.会使用AUTO CAD;
3.欢迎优秀的应届毕业生加入

福利待遇:
五险一金+工作餐+5天8小时
地址:苏州工业园区扬和路9号
项目管理文员1名1.大专及以上学历,专业不限;
2.良好的语言表达沟通能力;
3.熟练使用一般的办公软件,熟悉SAP的优先录用;
4.一年以上销售助理工作经验者优先,优秀应届生也可;
5、具备良好的职业道德、工作责任心和工作激情。
业务代表/销售经理5名要求:
1、18-35岁,口齿清晰,对4销售工作有较高的热情;
2、具备较强的学习能力和沟通能力,能承受一定的压力。
待遇:五天8小时工作制法定节假日 综合薪资5000~20000
计量校准工程师3名要求:
1、专科及以上学历,理工科专业
2、熟悉相关类仪器的使用,具有相关国家计量检定员证者和驾照者尤佳

岗位职责:
1、从事电学/无线电/力学/长度/热工/理化等方面仪器设备的校准;
2、负责审核校准项目的报告,以及现场计量校准技术问题的处理
综合薪资5000~15000
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
CNC技术员10名两年以上加工中心操作经验,熟悉Fanuc/Brother系统,有socket/lid加工经验优先;
能根据数控程序在加工中心上完成产品的调试和加工,熟悉陶瓷、塑胶、铝等材料的加工参数;
无经验亦可,可培养;
生产课长1名1. 年龄30-45,大专及以上学历,苏州本地人或者新苏州人优先。
2. 有8年以上生产现场管理经验,机加工行业佳。
3. 主要负责生产一课室的生产管理工作:包括5S、人员、品质目标、生产绩效、生产辅料等的管理和目标的达成
4. 薪资6000-10000,缴纳五险一金,有饭补,每年一次国内外旅游机会。
销售主管2名1. 男女不限,年龄25-40岁,大专以上学历,苏州本地人或在苏州定居优先。
2. 有5年以上销售工作经验,机加工行业佳。
3. 要求稳重健谈,销售经验丰富。
4. 底薪6000元起,缴纳五险一金,有饭补,车贴,每年一次国内外旅游。
仓库操作员2名1.初中以上学历,二年以上仓管作业员经验.
2.熟悉产品及材料的出入仓的数量核实与登记
3.需有叉车证,有行车证优先
4.上六休一,综合薪资4500-6000,缴纳园区社保
货车驾驶员2名1.要求有3年以上货车驾驶经验,25-45岁
2.薪资待遇8000-1000,单休
3.行驶路线:江浙沪
操作工6名1、18-45岁,上六休一;综合薪资5500-7000;
2、吃苦耐劳,配合加班;
3、有责任心,团队意识强。
市场营销专员2名应届生
内勤文员2名1.大专及以上学历,要求能够熟练操作办公软件
2.工作主动性强,有较强的沟通协调能力和团队合作精神
3.主要负责订单的处理
电子商务专员2名1.大专及以上学历,电子商务专业优先,要求能够熟练操作办公软件
2.工作主动性强,有较强的沟通协调能力和团队合作精神
3.负责线上推广及网络营销
技术员5名年龄18~35周岁;大专以上学历。机械相关专业。能适应倒班
体系专员1名职历:1.2年以上制造厂工作经验
2.1年以上现场品质管理工作经验
3.懂体系者优先(IATF16949/ISO14001)
具备技能:1.日语二级以上(优秀者可放宽条件)
2.有IATF16949内审员者优先
3.精通办公软件
4.有客户审核对应者优先
5.有品质改善经验者优先
工作内容:1.体系的推行及日常管理
2.日本相关调查依赖对应
3.内/外部审核对应
4.客户监查对应
5.现场品质改善对应
保安/消防监控员2名1、要求持有国家建(构)筑物消防员资格证;
2、具备强烈的责任意识,工作积极认真、富于责任感;
3、具有较好的协调能力,懂得安全保卫知识;
4、具有品牌酒店1年以上保安部工作经验,退伍军人优先录用。
5、有发展空间,福利待遇正规优厚。
餐厅服务员/寒假工5名1.性别不限,服务意识强,有星级酒店餐饮接待工作经验者优先录用;
2.能吃苦耐劳,有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。
3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。
4.工作主动、热情、认真,责任心较强。
5.身体健康,仪表端庄。
大堂吧主管1名1.年龄22-35岁;
2.具备英文口语能力,沟通能力强;
3.个人形象素质好,性格开朗外向;
4.对酒水知识、咖啡制作精通并熟知服务标准;
5.具有1年以上星级酒店同等岗位工作经验标准。
前台接待2名1.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。
2.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
3.相貌端正,良好的对客服务意识。
4.接受应届毕业生,提供专业的岗前培训。
健身中心前台接待员1名1.年龄20-45岁。
2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。
3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
4.相貌端正,良好的对客服务意识。
5.接受应届毕业生,提供专业的岗前培训。
美图2名1.有相关平面设计、美工等工作经验2.能熟练使用平面设计相关软件3.平面设计、彩盒包装设计4.会使用苹果电脑者佳,实习生也可!
普工30名包装、组装、缝纫、冲床、烤漆、早八晚八上六休一,长白班,包三餐住宿,试用期一个月
部门行政助理3名工作内容负责部门员工考勤,主管交代事项,帮采购做简单业务跟单,发邮件,核对供应商账单等工作,要求可吃苦耐劳,肯上进人员加入团队,应届毕业生也可。
品管/验货2名有驾照,会开车;能适应出差;熟悉电脑操作;对品质检验有经验者优先
淘宝美工3名1、负责公司淘宝、天猫、京东微店等B2网络平台的店铺专修工作;2、参与店铺营销的策划及整体产品风格,对新拍摄的产品进行抠图排版,产品静态图片、模特图片、细节图片等产品图片的后期处理;3、有淘宝图片拍摄经验,能独立完成作品者优先;
国贸销售(英语)2名英文四级或六级以上,口语能力可,有国贸工作经验优先.英语及国际贸易相关经验佳;
工作内容:1.与客户电话、邮件沟通业务情况,及时根据客户要求修改相关订单;
2.接订单、下订单、跟踪订单进度;
3.客户来访接待,介绍公司文化及产品;
4.报价统计;
此岗位有出国看展,访客,市调学习机会
船务/资深船务3名有报关员证,有做单证或报关文件、有工厂联系及排出口作业经验,英语CET-4/资深船务需3年以上相关经验。
机械设计2名熟悉使用PRO-E或Soildworks等3D软件;熟悉塑胶及五金等材料特性并了解相应模具结构及制程
电商运营2名1、负责公司淘宝、天猫、京东等B2网络平台项目的运营管理工作;
2、负责店铺的活动申报,平台资源争取;
3、熟练运用网店内部推广工具进行有效的网络推广,提高店铺的曝光率、点击率、浏览量和转化率;
4、负责网店整体规划、懂运动器材者及电子商务专业尤佳。
操作员(偏焊接)1名工作内容:
1、按照生产任务完成PCBA焊接及组装工作;
2、领导安排的其它事宜。
岗位要求:
1、20-40周岁,初中及以上学历;
2、1年以上工厂一线生产经验,有手焊接PCB板经验;
薪资待遇:底薪(2800以上,根据熟练成度定底薪)+交通补贴(100)+餐贴(500)+加班工资 (基数按照底薪) ——无厂车,无住宿。五险一金+带薪年假+年终奖(2个月标准)+年度调薪+带薪病假+春游+年度旅游+年度体检+节假日福利+茶歇+不定期聚餐+报销入职体检费等。(长白班)
公司地址:苏州工业园区斜塘镇桑田岛科创园华云路1号7号楼1楼北侧
公交地铁:141路、175路、1076路、2号线终点站桑田岛站对面
电子工程师2名工作内容:
数字电源类产品设计;负责电路原理图设计,嵌入式软件开发以及相关测试调试工作。
职位要求:
1. 熟练运用模电,数电;
2. 熟悉微机原理,能搭建各种微系统;
3. 熟练绘制原理图,掌握PCB Layout工具;
4. 掌握ARM等单片机原理及开发流程,有相关项目经验,对电力电子器件有一定的了解,如IGBT、MOSFET等。有相关运用经验优先;
5. 有数字电源类产品或新能源汽车充电桩类产品设计经验优先。
机械工程师1名工作内容:
1. 机柜整体结构设计;
2. 机柜风冷和水冷散热系统设计;
3. 完成机柜的组装说明文件,并制作机柜的BOM;
4. 与电子工程师配合完善机柜的整体结构;
5. 负责研发所需物料的请购;拟定结构件检验标准。
职位要求:
1. 本科以上学历,3年以上产品结构设计经验,机械设计、机械制造等相关专业;
2. 熟练应用solidworks 、AUTO CAD或proE等其它制图软件;
3. 对钣金类的各种材料有深入的了解;
4. 有非标机柜类产品设计研发或水冷散热设计等相关经验优先;
5. 有较好的语言表达能力及沟通能力,动手能力较好,能在制作、调试过程中进行有效指导。
嵌入式工程师1名职位描述:
1.负责系统控制应用软件的开发工作;
2.负责软件模块设计、编码与测试,并编写相关的技术文档;
3.解决生产环境出现的各类问题,提升产品可用性和可维护性。
任职要求:
1. 全日制本科以上学历,3年以上工作经验,电子、自动化、通讯、计算机等相关专业;
2. 精通嵌入式系统的开发流程、精通C语言或汇编语言;
3. 强烈的责任心,良好的团队沟通、协作精神;
4. 具有很强的学习能力和独立解决问题的能力。
华为店营业员8名形象气质佳,善于沟通交流,细心有 亲和力,普通话流利!
工作内容:华为店内产品的销售,移动相关业务的办理(如办卡、办宽带、充话费等)
上班时间:早8:30-晚9:30
福利待遇:年假,周休2-3天,交保
中国移动前台5名1、形象气质佳,亲和力强,普通话准确流利;
2、具有较强的语言表达能力和沟通能力;
3、较强的服务意识,熟练电脑操作;
4、有客服或销售相关经验有限考虑;
5、薪资待遇:底薪+提成+奖励,综合工资4000+
销售总监1名岗位要求:
1. 本科学历,机械制造及其自动化相关类专业;
2. 从事智能制造领域或非标自动化设备行业背景5年以上;
3. 有3C消费电子,生命医学,手机主板自动贴标设备,有精密定位监测相关行业客户资源优先。
4. 较强的市场开拓能力,洞察力,执行力,管理和沟通能力。
职责描述:
1. 根据公司发展目标制定销售战略,确保年度销售目标的达成。
2. 通过多元化的销售模式进行新客户开发和维护客户,
3. 老客户维护并进行二次开发,促成新订单。
4. 每周周报及每月月报,销售数据汇总和分析。
5. 负责销售团队的培训,激励与管理。
电气研发工程师1名1.熟悉Ethercat总线,懂PLC,直线电机等,能配合出差。
2.电气工程及其自动化相关专业
3.熟悉伺服系统原理及现场总线技术;
电气调试技术员1名1.熟悉电气图纸线路图,能独立完成电气调试工作。
2.机电一体化、自动化相关专业
3.熟练使用cad制图软件
销售工程师1名岗位要求:
1. 大专及以上,机械制造及其自动化相关类专业;
2. 3年以上智能制造领域或非标自动化设备行业的技术型销售经验;
3. 有3C消费电子,生命医学,手机主板自动贴标设备,有精密定位监测相关行业客户资源优先;
4. 良好的市场开拓能力,洞察力,执行力,沟通能力。
职责描述:
1、根据销售经理分配的销售目标达成个人销售指标。
2、负责公司代理品牌减速机、导轨、伺服、驱动器、工业机器人、自动化设备,直线模组等产品推广,客户开发和维护。
3、有自动化、3C、机器人等客户资源和人脉关系优先。
操作工3名 58岁以下 能吃苦耐劳,适应夜班(两班倒),提供吃住。
机电维修工1名平时负责设备维护保养,保证机器正常运转,服从安排有责任心,有团队精神。有高低压证,有经验者优先。工作时间:8:00-16:30,有时要值班,工资面议。年龄:60岁以内。
司机5名要求:
3名B照 和持有货运资格证,驾龄三年以上
2名A2照 和持有货运资格证,驾龄三年以上
熟悉苏州大市范围内路线,有物流行业运输经验优先
仓库文员3名技能要求:
ERP系统
1、熟练操作办公软件,office软件。
2、长期稳定,吃苦耐劳
3、要求认真仔细,工作效率高
4、在仓库从事过相关工作优先。
单证员2名1.制作报关单,整理报关档案;
2.负责进出口货物的报关,商检等单证的制作及申报工作;
3.相应文件及时处理保存;
4.协助关务日常工作。
优秀应届毕业生也可考虑
仓管员5名1、负责仓库每日订单的配货、检查、打包出库,及库存清点;
2、负责入库货物的摆放和整理分类;
3、做事认真负责,手脚麻利,肯吃苦耐劳;
任职资格:
1、持有叉车证和无叉车证都可以;
2、 接受应届毕业生,有工作经验者亦可;
工作地点:园区淞北路77号、启明路95号、苏虹中路200号就近安排
派件员(快递员)2名1、负责日常收件、送件等工作、做到安全、准时收送快件;
2、有快递配件员经验,熟悉甪直地形优先;
机械工程师2名1、机械制造、机电一体化相关专业;
2、有三年以上工装、夹治具设计经验或者二年以上自动化从业经验;
3、熟悉Pro/E、UG、AUTOCAD制图及办公软件操作;
4、具有较强的动手能力和对技术问题的判断能力,能解决生产现场的各种技术问题,沟通能力强,能吃苦耐劳,责任心强,有跟单经验者优先。
CNC编程2名能独立从事编程工作,相关经验三年以上,有非标经验者优先,软件不限,有责任心,能吃苦,服从主管安排,待遇从优。
加工中心技术员10名能独立按照程序单操作,熟练使用量具、工装,严格按照工艺文件和图纸加工工件,相关工作经验二年以上
数控车床技术员10名熟悉图纸,会选刀具,熟练使用量具,能独立编程调试,数控专业或普车相关工作经验二年以上
质量检验员2名男女不限,相关工作经验两年以上,机械专业毕业,熟悉图纸,能熟练使用各类机械测量仪器、量具,工作认真负责,对三次元、二次元及质量体系熟悉者优先,待遇从优。
钳工/装配2名能看懂图纸,熟练使用各种设备,相关工作经验2年以上者优先。
生产助理1名男女不限,熟悉图纸,熟练使用办公软件,机械专业者优先

机械设计助理1名熟悉Pro/E、UG、AUTOCAD制图及办公软件操作;
电力设备技术人员4名岗位职责;
1. 熟悉掌握电气施工实操经验,能看懂电气控制图
2. 精通电气动力、电气照明设备安装技术
3. 负责电气检修测试和运行

任职要求:
1、25-40周岁,有C1驾照。
2、大专及以上学历,电气自动化等相关专业
3、具备高压电工证;有2年以上电气施工工作经验
4、工作要效率、细致、认真,责任心强,能吃苦耐劳,良好的沟通、协调、解决问题能力。
自动化运维工程师4名岗位职责:
1.负责环网柜、高低压柜、变压器报障处理及故障设备维修服务;
2.为电力供电设备提供现场技术支持;
3.负责抢修、维修任务反馈单的签署;
4.负责环网柜、中置柜、低压配电柜设备的售后服务;

岗位要求:
1.要求精通电力成套设备结构;
2.有一次二次配电柜组组装经验;
3.有配电成套调试经验、电力设备售后维修经验;
4.有一定的电力运维经验
电力工程师2名岗位要求:
1. 本科及以上学历,计算机、通信、自动化、电子信息等相关专业;
2.三年以上IT、安防、弱电系统集成等行业售前工作经验,有电力行业经验优先;
3.能独立完成行业的服务支撑、项目支持、营销推广、方案开发等相关工作;
4.具有较强的方案编写和宣讲能力;
5.具有较强的沟通表达能力、问题分析和解决能力,良好的团队合作精神和服务意识;
6.具有良好的抗压能力、学习创新能力,能适应出差。

岗位职责:
1.招投标项目组织及协调,招投标文件的编写,包括技术方案、产品选型、清单制作等;
2.项目跟踪及运作,配合销售项目落地,客户需求分析、挖掘,针对具体客户需求提供针对性技术解决方案;
3.客户的技术方案培训及引导,样板点建设;
4.对甲方重点客户和设计院等进行客户关系维护,进行定期拜访、技术支撑等;
5.行业政策和未来趋势研究,竞争对手产品的优缺点研究,以保持公司产品的行业先进性;
6.协调组织行业展会参展、宣传广告制作、产品检测;
7.持有C1驾照
装配钳工10名岗位职责:
按照装配工艺进行产品装配,完成装配任务,对产品装配质量负责。
任职要求:
1、熟悉装配基本技术规范(如连接件安装,导轨安装,直线轴承安装、齿轮安装、气缸安装等安装规范)。
2、具备钳工基本技能,熟练磨钻头、划线、钻孔、攻丝、修配及组装。
3、能熟练使用装配量具(卡尺、百分表、水平仪、经纬仪)。
4、能看懂零件图装配图纸。
装配电工10名岗位职责:
1、按照要求安装非标自动化设备,协助调试自动化设备。
2、主要负责控制柜接线和整机布线。
任职要求:
1、机械或机电专业。
2、能出差,吃苦耐劳,有责任心,协调配合及服务意识强。
3、遵守相关规章制度,保持工作环境,按规范进行生产作业,产品质量满足规定要求。
质检员1名1、能看懂机械图纸,能熟练使用测量器具。
2、按图纸要求对机械加工件,焊接件,钣金件等来料进行检验。
3、来料不良问题反馈给供应商,并追踪改善结果。
4、吃苦耐劳,能适应加班,服从安排。
作业员(食品厂)10名1、8-40周岁,初中以上学历,身体健康,
2、需要办理健康证
3、五险,节日福利,长白班,无夜班,不穿无尘服,车间恒温,综合工资5K-6.5K
活动策划执行3名岗位职责:
1、负责公司项目活动的前期筹备和现场执行工作;
2、负责活动搭建、设备配置工作的监督, 物料的统筹与管理;
3、负责解决现场活动中出现的问题、灵活应对突发事件;
4、负责组织接待、后勤保障、会员服务等工作;
5、完成领导交办的其他工作。
 
任职要求:
1、学历要求:大专及以上,可接受优秀应届毕业生和实习生;
2、其他要求:具有良好的沟通、协调能力、团队合作精神和客户服务精神;责任心强、抗压能力好
行政专员1名1、负责完成公司行政事务管理
2、 协助办理会议、培训、公司集体活动组织与安排等。
3、 协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作。  
4、 负责公司的后勤支持工作; 
5、维护和管理办公环境及秩序; 
6、完成上级交办的临时行政及人事相关工作。
商务BD2名1、负责吃喝玩乐商家合作洽谈,线上线下对接商家
2、进行分管区域内商家的考察和评估
3、维护老商家,开发新的合作商家
4、协调处理商家与公司之间的各种合作关系
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限,沟通谈判能力强,情商高;有销售或者BD工作经验
2、热爱周边游(吃喝玩乐+便民服务),愿意为这个行业付出
公众号编辑1名文案策划岗位职责:
1、负责微信公众号的撰写及排版;
2、完成创意提案,及各类商务宣传资料图文制作;
3、独立撰写各类稿件
任职要求:
1、熟悉设计行业, 1年以上文案或市场策划工作经验,有整合推广成功案例者优先;
2、熟悉专业创意方法,思维敏捷,洞察力强,文字功底扎实,语言表达能力强;
3、能独立完成项目、广告等推广文案的撰写。
4、熟练运用办公软件(包括 PPT 、 PS ) ,熟悉公司自媒体(官网、微信等)推广。
5、具有良好的团队协作精神,责任心、执行力强。
旅游商务经理2名工作职责:
1、发掘旅游景区;开发旅游门票产品;跟景区谈合作意向,提出景区门票产品开发方案;多次商务谈判,达成合作。目前开拓区域为:上海、江苏、安徽、浙江。
2、负责票务产品线下分销、同行渠道、异业渠道业务拓展;
3、负责与广告媒体、市场推广、异业合作相关谈判;
4、负责与景区深度合作项目的全盘运营,实现盈利;
5、负责旅行社业务的合作谈判,老客户的维护,制定更深度的合作方案与计划;
6、负责收集市场动态,及时根据市场动态调整产品策略以及销售策略。

任职资格:
1、大专或以上学历,拥有1年以上,从事过景区市场/销售/运营工作或有旅行社同行资源的优先考虑;在上海、江苏、浙江、安徽等地有旅游资源的优先考虑。
2、能承担一定的工作压力,愿意挑战自己。
3、热爱旅游行业,精力充沛,喜欢商务拓展工作;
4、较强的沟通能力和协调组织能力,责任心强,吃苦耐劳;
5、积极主动,自我驱动力强,有全盘运营的计划和执行力;
常务经理1名1.五年以上自动化或机械相关工作经验,本科以上学历
2.具备良好的逻辑思维能力及生产管理能力,思路清晰
3.具备协调生产、采购、营销、仓库等各部门关系的能力
4.抗压能力强,具备良好的沟通能力及对内对外的协作能力
行政人事专员1名1、三年以上行政人事管理经验,熟悉人力资源六大模块操作及现行的劳动法律法规;
2、成熟稳重,品行端正,有责任心,工作原则性强。开朗、具亲和力;
3、精通人事招聘、行政后勤、安全保卫、培训与企业文化建设等各版块运营管理.
4、结合公司的企业文化及实际情况,制定办公室各项管理条例,完善行政管理方案和流程,并监督执行;
5、具备较强的影响力、执行力和服务意识,以及良好的职业道德;
售后服务工程师2名1、大专以上学历,机械、自动化、机电一体化等相关专业;
2、懂电路(熟悉强电、弱电);会PLC编程优先;
3、有强烈的责任心和客户服务意识,适应出差作业,有良好的沟通能力,服务客户意识强;
电子/电气工程师1名1、机电一体化专业,或有相关机械行业优先
2、有一定的机械或者自动化的电气安装经验优先
3、熟悉电子元器件、气动元器件等电动/气动机械配件的接线和安装
4、能看懂电路图能根据电路图安装机器电路
5、具备PLC编程经验,具有良好的服从性
自动化设计工程师2名1、机械电子工程/机电一体化;本科以上学历,有自动化行业5年以上;
2、有熟悉机械手及周边非标自动化设计经验者优先;
3、熟练使用AUTO CAD、PRO/E、Solidworks制图软件;
4、有自我开发项目的能力,可以出项目方案者优先。
总经理助理1名1、本科及以上学历,三年以上相关工作经验或管理工作经验;
2、英语听、说、读、写熟练;自动化、机器人行业经验优先;
3、协助总经理做好经营管理,并督促、检查落实贯彻执行情况;
4、具备优秀的书面、口头表达能力,及良好的沟通能力及对内对外的协作能力;
5、熟练使用常用办公软件。
成本会计1名1、三年以上制造业成本核算经验,具有自动化行业/机械行业经验者优先。
2、精通ERP系统成本核算流程及各类办公软件。
3、建立成本核算体系,参与成本制订计划及成本管理工作,严格审核和控制各项费用,努力节约开支,降低成本。
4、加强成本管理基础工作,建立建全各项成本台账并及时更新,按流程报送公司财务数据。
业务经理3名1、三年以上工作经验,自动化、机械设备、注塑机辅机设备行业销售经验者优先
2、制定工作计划,开拓新市场,发展新客户
3、做好销售合同的签订等相关工作。
4、有良好的逻辑思维能力,具备团结协作的能力及吃苦耐劳的精神。
5、工作地点(江苏、浙江-宁波-余姚、河北沧州、廊坊)
试料员1名身体健康,45周岁以下,服从安排,6天8小时,加班另算
行政助理1名1、年龄25-35岁
2、大专学历,有相关行政工作2年以上
3、斜塘及附近者优先
4、主要负责相关行政工作,配合经理协调各部门工作
5、工作地点在园区斜塘民生路
IPQC3名18-45周岁,吃苦耐劳,学习能力强
操作工10名年龄在18到58周岁之间
配色工1名身体健康,45周岁以下,服从安排,6天8小时,加班另算
销售工程师,机械类3名岗位职责:
1、负责推广中央厨房设备(熟悉一二三产融合业态,农业产业化,生鲜商超加工配送产业及设备。)
2、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;
3、协调公司内部资源,提高客户满意度;
4、收集并分析市场数据,定期反馈最新信息;
5、富有开拓精神及良好的团队合作意识;
6、有网络销售经验的优先;

任职要求:
性格活泼开朗、善于沟通、反应灵敏,诚实守信、有亲和力,吃苦耐劳,有强烈的责任感与上进心,
有驾照。有丰富的商务谈判经验与技巧。
底薪+提成+五险一金+免费午餐
销售助理3名1、协助部门销售和领导完成部门的每周报表统计
2、协助销售完成展会的合同制作,图纸修改等文书工作
3、收集和统计观众展商等数据
4、电话联系通知客户展会的相关信息
5、协助展会现场各项工作的开展

五险一金+员工福利,免费提供午餐
中央厨房项目经理1名岗位职责:
中央厨房设计方向,承建类-自动化食材加工设备集群
1. Create and update the layout and final drawing model.
建立并更新各设备布局图和详细规划模板;
2. Check the drawing and configuration to ensure the drawing quality.
审核图纸及产品配套,确保图纸质量;
3. Analysis the drawing data to update the process and improve the productivity.
分析和汇总图纸数据,优化流程,提高效率;
4. Maintain the E tools of Design Center and Support Center.
维护设计中心及安装规划支持中心网站;
5. Responsible for site technique training.
负责相关的场地技术培训;
6. Assist on the daily operation.
协助设备安装规划运营日常工作。

任职资格 Qualifications/Requirements Qualifications:
1. Strong technical background, BS Engineering or equivalent (Architecture is preferred).
坚实的技术背景、理工科学士学位 (建筑类优先);
2. Skilled on AutoCAD Designing.
熟练运用AutoCAD;
3. Good team player, demonstrated communication and interpersonal skills.
具有良好的团队合作能力和沟通能力;
4. Fluent English skill on reading and writing.
熟练的英语阅读能力;
5. Skilled on Architecture Designing is preferred.
有建筑设计经验者优先;
6. Experience on 3D designing is preferred.
有三维设计经验者优先

岗位要求:
1) 大专及以上学历,工民建、土木工程等结构相关专业
2) 具有工业建筑或食品工厂、中央厨房等项目经验优先
3) 具备处理现场问题的能力,熟悉本专业法规及规范;
4) 熟练操作天正、cad等设计绘图软件;
5) 良好的沟通能力和团队精神,学习能力及抗压能力强。
6)熟悉暖通、结构、水电气配置需求
销售人员3名岗位职责:
1、负责推广中央厨房设备(熟悉一二三产融合业态,农业产业化,生鲜商超加工配送产业及设备。)
2、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;
3、协调公司内部资源,提高客户满意度;
4、收集并分析市场数据,定期反馈最新信息;
5、富有开拓精神及良好的团队合作意识;
6、有网络销售经验的优先;

任职要求:
性格活泼开朗、善于沟通、反应灵敏,诚实守信、有亲和力,吃苦耐劳,有强烈的责任感与上进心,
有驾照。有丰富的商务谈判经验与技巧。
底薪+提成+五险一金+免费午餐
装配工1名1.能吃苦耐劳,服从公司安排。
2.有电焊、氩弧焊、机器装配经验的优先录用。
售后维修人员2名有驾照,实际手动挡驾龄一年以上,有机械维修和电工基础。
薪资:5500~6500,缴纳五险一金。
设备维修工1名大专以上学历,机械自动化或电气自动化等相关专业背景。、
◆3~5年数控设备维护工作经验,有CNC设备维修工作经验
◆持有低压电工上岗证;
CNC调机员3名1.两年以上加工中心操作经验,熟练操作HAAS机床或法兰克系统
2.根据数控程序完成产品的调试加工
仓管2名◆中专以上学历,23-30,熟,有仓管工作经验1年以上,会ERP;
◆有叉车证,熟练驾驶叉车。
质量工程师1名◆ 本科及以上学历,机械/工业工程/自动化等相关专业。
◆ 5年以上质量工作经历,质量相关工作经验优秀者学历可放宽至专科。
◆ 熟悉机械图纸,了解GD&T,熟悉质量检测工具。
◆ 熟悉各种质量工具。
操作工15名◆18周岁以上,勤好学上进,吃苦耐劳
检验员5名1、男女不限,中专及以上学历;
2、能够认识简单的机械图纸,熟练使用基本的检测量具;
3、有机械行业检验工作经验者优先;
4、能配合产线加班及倒班。
项目助理工程师1名1、机械相关专业大专及以上学历,1年项目管理经理;
2、熟悉COPQ,APQP,FMEA,MSA,SPC等项目相关管理工具;
3、优秀应届毕业生,意愿往项目管理方向发展亦可。
项目工程师1名1、机械相关专业大专及以上学历,英语听说读写流利
2、2年以上项目管理经理
3、熟悉COPQ,APQP,FMEA,MSA,SPC等项目相关管理工具
压铸研发工程师1名1、6年以上压铸企业模具设计,项目管理工作经验。
2、熟悉通讯,汽车,3C产品结构,精通压铸行业标准;
人事专员1名本科以上学历,3年以上机械制造业人事工作经验,熟悉招聘、绩效、培训等人力资源6大模块,英语CET-4
客服专员1名1、大专或以上学历,国际贸易/英语相关专业
2、 有两年客服或相关部门的工作经验优先,应届毕业生亦可
IT工程师1名◆本科以上学历,计算机技术相关专业;
◆1年以上计算机相关工作经验;
◆熟悉计算机及网络安全相关知识;
◆熟练使用办公软件。
◆帮助他人、服务他人意识
◆具有沟通、协调和推进能力,以及抗压能力;
应届毕业生2名1、主要发展部门有:采购员、生产计划员等多个岗位可选;
2、要求本科以上学历,CET-4以上,机械制造等相关专业。
市场新媒体运营专员1名1.负责抖音视频、微信公众号等新媒体平台相关内容运营的规划和实施,包括原创内容的文案书写、编辑、发布、维护、管理、互动,提高公司品牌传播度和关注度,提高用户黏性和留存

2.负责新媒体活动运营的策划和实施,扩大新媒体的推广,实现拉新、促活、留存

3.跟踪推广效果,分析数据并反馈总结经验,建立有效推广运营手段提升用户活跃度增加用户数量

4.分析和调研新媒体内容结构及话题热点,调研目标全体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长用户

5.熟悉市场部门其他工作内容,并能够随时进行工作替换

6.及时准确完成上级领导交办的其他工作,能接受短期出差

岗位要求:

1、文案编写、视频拍摄剪辑、会PS

2、有文字采编能力、有创意策划能力、有一定的设计理解能力

3、吃苦耐劳,对工作有足够的热忱,学习创新能力强,乐于接受新兴事物
生产储备干部5名大专以上学历,勤奋好学,能吃苦耐劳,无不良嗜好。
品牌销售2名公司因业务需要,诚招品牌运营销售人员

1、线上或线下的推广,开发、建立多种社交媒体渠道,提升公司品牌及产品品牌的关注度和知名度

2、负责公司对外品牌形象宣传,包括网站建设维护、微信公众号运营等

本科学历,设计、策划、传媒、新闻学、广告学等相关专业优先

有团队精神、工作细致认真,有较强的责任心
涂布技术员2名中专以上学历,勤奋好学,能吃苦耐劳,无不良嗜好,熟悉涂布机(逗刀涂布,微网涂布等)的操作技能的优先考虑。
文案策划1名1)负责推广费用测算,负责申请推广费用
2)负责推广计划制定和执行(展会)
3)负责效果跟踪和评定,并及时改进优化推广计划
4)负责淘宝站内论坛跟贴等相关推广的制定和执行
5)负责其他群发工具的使用制定和执行
6) 负责微信、微博、论坛等第三方平台的使用制定和执行
岗位要求:
1、大专以上学历
2、诚信、乐观、有创新意识;
3、熟悉并热爱互联网行业,了解互联网各类产品;
4、能承受较大的工作压力并具有团队合作精神;
5、有一定的文案撰写能力,能独立完成对特定客户群的个性化运营文案的撰写。
销售助理3名岗位职责:
1、公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
2、订单处理及跟踪;
3、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的询问;
4、负责销售样品的邮寄;
5、协助销售总监制作公司标书、相关报表、PPT;
6、内部收支、往来账核对等账目处理;
7、每月与公司财务对帐、客户对账,及客户发票申请;
8、负责公司快递、物流费用月结报表的制作对帐及和付款;
9、全力执行总监交办的其他事项及未尽事项;


任职要求:
1、大专以上学历,应届毕业生亦可;
2、熟悉计算机操作技能和数据分析能力,懂ERP系统操作更佳;
3、具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
4、有良好的职业道德、敬业精神和团队合作精神;
5、工作细心、认真负责、上进心强、吃苦耐劳,有一定的抗压力。
厂务电工1名2年以上相关工作经验,了解管理电气系统设备,设施,负责设备的维修、维护;了解中央空调系统,空压系统,无尘室。
开机员3名1、初中以上学历
2、18-40岁,身高168CM以上
3、能够吃苦耐劳、服从管理
4、有吸塑、吹塑经验者,优先考虑
上班地点:胜浦
作业员5名多数站立式作业,不穿无尘衣。18-50,会认字,8点-20点,常白班,两顿免费工作餐。
上班地点:唯亭
人事专员1名1、三年及以上相关工作经验;
2、熟悉人事工作规划、人才招聘、培训管理、;
3、熟悉国家劳动法律法规、地方劳动管理条例;
4、书面表达能力强,熟练应用办公软件;
5、为人正直、真诚、严谨、有较强的工作责任感,保密意识强;
6、具有良好的组织协调能力、沟通能力、执行能力、分析解决问题能力。
7、有制造型工厂的行政人事工作经验
研发模具专员2名1、参与项目产品设计、图纸归档、项目管理及项目文件的编写等工作。
2、熟悉使用2D、3D设计软件,如CAD、Pro/e、UG、Solidwork能熟练运用
3、机电一体化、模具、机械等相关专业,懂CAD绘图,熟练绘制2D图纸;
4、具有良好的人际沟通协调能力,能吃苦耐劳,能服从领导工作安排;
5、有模具的项目经验, 有制造包装行业的优先录用
品质4名1、中专学历,有相关工作经验优先;
2、懂办公软件,有从事过品质检验者优先录用
3、认真仔细,有强烈的责任心;
4 性格开朗,善于沟通,能服从上级安排。
欢迎无品质相关经验,对品质管理感兴趣者,可培养。
上班地点:胜浦、唯亭
片材作业员3名(1)有设备(挤出机)操作经验优先。能接受二班制(12小时)工作时间。
(2)全额缴纳甲类或乙类+住房
(3)有叉车证优先(加班基数按照3250元计算)。
切割作业员3名(1)初中及以上学历。
(2)能适应2班倒工作时间,5天8小时外均算加班费
(3)全额缴纳甲类或乙类+住房
(4) 加班基数2950(含叉车津贴150),操机者加班基数另加100元
主要负责现场生产、外观检查、5S等相关内容
苏惠保寿险顾问招聘10名1、该职位签订代理制合同
2、性别要求:不限
3、年龄要求:20-45周岁
4、最低学历要求:大学本科及以上学历(条件优秀者,可降至大专)
5、具有经济、金融、财税等相关知识者优先;
6、市场营销、工商管理、劳动与社会保障、人力资源管理专业优先;
身体健康、品行端正、有进取精神,有良好的语言表达能力及协调、公关能力。
寿险顾问部经理5名1、该职位签订代理制与劳动合同制(外勤),可双向选择
2、固定类:固定月薪(依职级而定)+岗位津贴+管理津贴+年终奖+团队达标奖
3、绩效类:业务提奖+达成奖+竞赛激励
4、福利项目:寿险、意外险及住院医疗保险等
直销客户经理2名1、性别要求:不限
2、年龄要求:23-45周岁
3、最低工作经验:保险从业1年以上
4、最低学历要求:大学本科及以上学历(条件优秀者,可降至大专)
5、具有销售、人力资源管理经验或保险从业经验者优先;
6、具有经济、金融、财税等相关知识者优先;
7、具有一定客户资源或社会资源者优先;
身体健康、品行端正、有进取精神,有良好的语言表达能力及协调、公关能力。
直销部经理2名1、该职位签订劳动合同(外勤)
2、固定类:固定月薪(依职级而定)+岗位津贴
3、绩效类:业务提奖+达成奖+竞赛激励
4、福利项目:五险一金、过节费、带薪年休假/病假、健康检查等,转正员工可享受公司内部福利保险(包括税优健康险、意外险及住院医疗保险等)
生产作业员8名1. 身体健康,工作态度良好,为人诚恳;
2. 负责生产现场维护、5S等。
3. 上班时间为12小时轮班制,每天算固定加班3小时,加班基数2720元,另外其它补助900元/月,弹性奖金450元左右, 6-9月空调间高温补助300元并有饮料发放,缴纳社保公积金,综合税后5400元/月左右含加班费,工作满两个月返300元一次;
4. 先参观工作环境,后面试
研发工程师(碳粉技术课)1名1.大专以上学历,税前4000元-5000元;
1. 实验室设备日常巡检及操作
2. 定期保养及5S维护清洁
3. 开发新配方 研制新产品
4. 改善旧配方 搭配客户各项新配搭耗材
5. 日常测试打印及建立详细数据
6. 日常物性分析操作及建立详细数据
7. 上级所交办其他事。
研发工程师(技术部)1名1.大专以上学历,理工科背景;
2.配制墨水样品、开发新产品;
3.调整既有产品配方;
4.分析客户外来品;
5.出差处理客诉问题;
6.撰写实验报告等。
化学分析3名1. 上班时间为上五休二;
2. 执行原料、制程、成品的品质检验与不合格在制品的处理与追踪;
3. 所负责的仪器的维护和保养;
4. 根据需要对新批号的产品进行封样、寄样;
5. 处理和跟踪与品质有关的客诉;
6. 根据车间生产的需要进行相关实验与配色;
7. 墨水列印测试;
8. 主管交代的其他事宜。
叉车工 3名1、有叉车证,上班时间为12小时轮班制;
2、原物料下货进厂检查、成品出货(装卸货柜);
3、包装材料、半成品、成品之领退料及出入库;
4、包装成品之栈板打包;
5、配样品取样、盘点作业;
6、其他上级主管交办事项等.
OQC工程师1名1、大专以上学历,上五休二,办公软件熟练;
2、负责成品的检测测试、原料的进料检验工作;
3、仪器的校正与保养工作、客诉相关的测试工作;
4、主管交代的其他事项 。
仓库管理员20名岗位介绍:
1. 全职;
2. 负责日常的原料接收,货物装卸,拣货,包装及发货;
3. 负责循环盘点;
4. 日常叉车驾驶
岗位要求:
1. 有叉车证,熟练驾驶叉车;
2. 有仓库经验;
3. 身体健康,吃亏耐劳,能配合加班;
4. 距离较近,能自行解决交通;
自动化设备维护员4名机械、自动化、电气等相关专业
月薪到手:6-8k
能接受倒夜班
包装机操作员6名1、中专及以上学历
2、能接受倒夜班,车间工作经验优先
3、月薪到手:5-6k
4、缴纳五险一金
灌装机操作员10名1、大专以上学历
2、吃苦耐劳,能倒班。车间工作经验优先
3、月薪到手6-8k,缴纳五险一金
4、包吃,有厂车
中控员4名吃苦耐劳、能接受上夜班
质量工程师1名岗位职责:
1. 质量数据收集及分析;
2. 检验人员工作之安排;
3. ISO9001&ISO14001体系维护;
4. 供应商质量异常之反馈及处理;
5. 制程异常反馈ANF开立及跟进;
6. 各类检测设备之校正安排;
7. 管制文件数据之分发、登录、回收、保管、作废等工作;
8. 理工科专业背景,从事过电子行业。
销售助理1名任职资格
1.有明确的求职意向,专业不限,专科及以上学历,有半导体制造业工作经验
2.具有良好的个人品德:为人诚实、谦虚好学、工作积极主动、执行力强、有明确的个人职业发展规划
3.具有独立的客户开拓能力、公关能力、商务沟通谈判能力等潜质
4.具有良好的口头表达能力、沟通技巧和自我约束能力
5.有一定文案基础,品牌推广,项目活动策划经验,表达能力强,工作踏实稳定
销售主管(驻无锡南通)2名岗位职责:
1、开发新客户,市场产品动态洞悉,产品开发支持,售价管理,代理商管理;
2、导入新产品分离器,客户维护服务,订单预期及维护;
3、推广新产品,收集汇总订单信息;
4、及时跟踪和处理客户反馈;
5、及时完成各项事项,定期完成工作报告;
6、遵守公司相关管理制度,完成上级安排的各项工作。
任职资格:
1、大专以上学历;具有3年以上同行业销售类工作经验;
2、熟悉封装工艺流程及材料运用,有3年以上相关行业经验,沟通表达能力强;
3、半导体分离器件工艺经验或客户资源优先;
4、工作地点:无锡、南通等周边地区。
销售主管(驻深圳和东莞地区)2名岗位职责:
1、开发新客户、新项目,完成公司制定的销售指标;
2、负责项目商务谈判、合同签订,以及项目回款等;
3、负责公司品牌的维护与宣传;
4、及时跟踪和处理客户反馈;
5、高效及时完成各项事项,定期完成工作报告;
6、遵守公司相关管理制度,完成上级安排的各项工作。
任职资格:
1、大专以上学历;具有3年以上同行业销售类工作经验;
2、对销售工作有强烈的意愿,服从管理;
3、良好的人际沟通、协调能力,以及良好的客户服务意识;
4、有责任心,具有很强的抗压能力,具有良好的团队协作精神;
5、工作地点:深圳东莞等周边地区。
售后客服专员1名岗位职责:
1、负责维护大客户,维护订单,深挖潜在需求;
2、不定期对客户进行回访,及时处理客户的建议、投诉,解答问题和意见,记录整理及汇报;
3、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作;
4、协助部门处理好内勤事务;
5、善于维护和保持与客户的良好关系。
任职资格
1、有一定客户服务工作经验,有一定的客户服务知识和能力;
2、做事主动积极,细心负责,沟通能力强,有团队合作精神,抗压能力强;
3、性格要求沉稳、善于倾听;
4、有责任心,能独立完成任务。
作业员1名工作职责:
1. 主要负责产品的目检,包装,入库,出库作业。
2. 配合领导工作安排,完成其他日常工作。
3. 日常工作表单的输入。
要求:
1. 吃苦耐劳。
2. 会简单电脑输入。
测试技术员1名1、电子或机械等相关专业,全日制大专及以上学历。
2、完成样品的制备与测试及协助新项目开发;
3、负责测试设备/工具的维护及负责实验室5S;
4、及时完成上级安排的其他任务;
5、工作积极主动,具有团队合作精神;
6、具有良好的沟通能力。
设备技术员1名岗位职责:
1.排除生产线简单故障及异常,保障生产顺利进行
2.产品切换时,模具&治具等的更换,调试
3.不良品和设备故障的统计和分析
4.设备的日常保养
任职要求:
1.有模切,冲压,炼胶等设备经验者优先
2.吃苦耐劳,善于学习,能够承受一定的工作压力
3.善于沟通,有团队合作精神
4.中专以上学历
研发工程师2名岗位职责:
1、设计产品研发计划并制定计划书;
2、参与公司立项审批流程,并提供可行性报告;
3、完成产品开发,制定材料/设备/生产流程/参数及其文件。
任职要求:
1、本科以上学历,高分子,材料等相关专业;
2、良好的沟通能力,具有亲和力;
3、做事细心,有团队协作精神;
4、有实验室经验优先。
检验员1名1、18-35周岁,中专及以上学历;
2、 负责产品的过程检验,出货检验;
3、上级主管安排的其它工作。
4、该岗位为长白班7:30-18:30。
生产技术员1名岗位职责:
1. 能按生产计划,按时完成要求的产量;
2. 及时发现生产中产品不良与设备异常,及时汇报;
3. 能够独立操作涂布设备;
4. 能够独立进行薄膜分切。产品切换时,能进行基本的调试与验收;
5. 支援产线其他产品。

任职要求:
1. 中专以上学历;
2. 吃苦耐劳,服从领导的工作安排,有团队合作精神;
3. 有薄膜分切,涂布设备操作经验者优先。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
小区保安4名1、170cm以上,五官端正,无纹身刀疤;
2、有较强的服务意识,沟通能力强;
3、上六休一,12小时,两班倒,综合薪资6000-7000元;
4、缴纳五险一金,过节费,生日津贴,年终奖;
设备工2名25-55岁,有低压维修证,小区物业维修经验优先。
上六休一,综合工资4000-5500元/月。
提供五险一金,年终奖,节假日福利,生日蛋糕券,年度体检等。
客服管家3名客服管家:大专以上学历,有物业客服管家经验2年左右,持有物业经理上岗证者优先。薪资6-7K
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
插件作业员15名要求:初中及以上学历,认真肯学,踏实细心,耐心肯干,愿意配合加班及倒班。
班次时间:早班:7:00-15:00 中班:15:00-23:00 早中班倒班一周倒一次
工作内容:根据作业指导书完成电子元器件的手工插件工作
福利待遇:年终奖,全额缴纳社保公积金,免费班车,工作餐,节日福利,生日会,丰富多彩的员工活动,年度体检等。
班车途径地:唯亭 青剑湖 斜塘等地
软装设计师1名工作内容:
1)对色彩有强烈的敏感度,能根据客户需求搭配高端欧美套房方案,绘制平面及立体效果图,维护店内产品陈列,搭配出高端的视觉效果。
2)1年以上设计经验,男女不限、长相端正,气质好
3)艺术设计专业优先,
要求:会CAD,会酷家乐等软件,工地实际测量并手绘图纸
售后服务专员1名1.负责客户套床深度护理等增值服务
2.会开7座手动档商务车
3.有较强的服务意识
送装专员1名工作内容:1.日常家具送货上门入户安装
2.有服务意识
职位要求:1.会开4.2蓝牌小货车,
2.配合装货卸货
3.能接受加班
4. 有经验的优先考虑
工作时间:8:00-17:30
市场专员5名1.熟悉苏州市场,具有丰富的信息资源
2.能够积极开发终端客户,并维护好客户关系
3.熟知产品知识,与店面能很好的配合
4.有一定的市场销售工作经验
慕思品牌诚聘家居导购10名1.形象气质良好,沟通能力佳
2.在大店经理和店长的带领下,积极维护展厅形象,用心接待客户,完成每月销售目标。
苏州拥有30家左右门店,包含园区、新区、金阊区、相城等(红星美凯龙、月星家居、第六空间),工作地点可就近安排
叉车工3名1、有叉车证。
2、会开堆高机。
3、相关工作经验2年以上。
4.缴纳五险一金,免费提供住宿、用餐、享受生日福利、节日福利、年终奖等福利。每月税后4600元左右。
5.工作地点:苏州工业园区汀兰巷88号。
配货员5名1.负责作业现场货物监装,数量核对,正确的单据移交手续等。
2.完成当天拣货业务.
3.缴纳五险一金,免费提供住宿、用餐、享受生日福利、节日福利、年终奖等福利。每月税后4500元左右。
4.工作地点:苏州工业园区汀兰巷88号。
钳工2名(技校)以上学历,具有一年以上实际操作经验;会使用常用量具,能看懂机械图纸。
数控车工4名(技校)以上学历,具有一年以上数控车床实际操作经验;会使用常用量具,能看懂机械图纸。
加工中心4名(技校)以上学历,具有一年以上CNC操作经验;会使用常用量具,能看懂机械图纸和程序。
销售2名能独立开发客户,对外贸流程了解
检验员2名来料检验,供应商质量管理
工艺工程师2名1.大专以上学历,机械相关专业,会使用UG、CAD制图;
2.对机加工工艺非常熟悉;
3.根据图纸能够知道最优化最节省成本的每道加工工序;
4.优化设计图纸质量,建立在合理工艺基础上去审核图纸;
5.负责工装卡具的管理。
机械工程师4名1、大专以上学历、机械类专业。熟练应用 CAD\CAXA\SOLIDWORKS\UG等软件。
2、对机械加工工艺过程熟悉,有2年以上机械类设计及工艺编制经验(如对热处理、表面处理、刀具、机床性能等的了解)。
SMT设备技术员(NXT)/PE项目工艺技术员2名1.有贴片机在线编程和简单维护技能,JUKI或FUJI NXT;
2. 了解SMT工艺制程,熟悉炉温曲线设置;
3.依照ECN变更程序及文件的更新和执行;
4.生产程式优化及线体的平衡;

职务要求:
1)男女不限
2)熟悉SMT电子元器件,熟悉SMT设备或制程(JUKI/NXT),会基本Excel操作;
3) 能吃苦耐劳、复从管理、适应加班;
4)了解SMT炉温曲线的参数设置要求;
5)有较强的学习和动手能力,服从工作安排,并配合加班;
12小时工作制,平时加班算3.5小时,1.5倍;周末加班算11.5小时,双倍;节假日加班算11.5小时,三倍
人事专员1名1、制定人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作;负责公司年度培训计划,新员工入职培训。

2、负责公司招聘实施工作,包括部门]招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作。

3、负责员工劳动合同签订申报,社保申报缴纳事务。员工考勤管理工作。

4、制定员工绩效管理工作。

5、其他行政事务。
SMT程序编辑技术员(JUKI / FUJI)2名1. 熟悉JUKI或FUJI NXT贴片设备;
2. 能够使用JUKI或FUJI离线编程软件,熟练编写SMT程序;
3. 能够使用FlexCAD进行坐标文件转换;
4. 能够使用GC-Place或Protel等软件进行简单操作;
5. 熟练使用办公软件;
6. 2年以上贴片设备编程经验或离线编写SMT程序;
7. SMT上料表制作;
8. BOM核对;
9. 程序定期更新备份等
12小时工作制,平时加班算3.5H,周末加班算11.5小时双倍
SMT设备操作员 (SMT JUKI/NXT)10名1.高中或同等以上学历
2.有一年以上SMT相关工作经验,认识电子元器件;
3.熟悉JUKI、NXT、GKG者优先
4.工作认真,踏实
12小时工作制,平时加班算3.5小时,1.5倍;周末加班算11.5小时,双倍;节假日加班算11.5小时,三倍
SMT随线检验员QC(采用人工检验和AOI检验)10名熟悉SMT炉后PCBA检验1年以上相关工作经验,了解SMTT贴片焊接不良现象,工作认真,踏实
工作地点:苏州园区春辉路3号,12小时工作制,平时加班算3.5H,周末加班算11.5小时双倍
SMT物料员(线边仓)3名任职要求:
1. 男女不限;
2.年龄:18-35周岁以内;
3.认识SMT电子元器件,了解贴片电子元器件的封装方式;
4. 熟悉SMT作业流程;
5. 负责SMT仓库领料退料,贴片机飞达离线拆装备料;
6.定期实物盘点等。

12小时工作制,5天8小时以外计算加班,平时每天算3.5小时加班,周末算11.5小时加班。
SMT PE工程师/工艺工程师1名职位描述:
1、 负责新项目产品试产与批量生产;
2、 负责SMT钢网治工具开发,SMT良率提升,在线不良分析;
3、 负责领导工艺开发和验证新工艺新工装夹具和设备;
4、负责解决产品工艺问题,确定根本原因并实施纠正措施;
5、负责为产线机种转换和品质异常排除提供技术支持;
6、负责执行ECO涉及到的材料,工艺,设备的变更;
7、负责制造工程相关文档的创建和维护,培训技术员提高人员技能。

任职要求:
1、本科学历,电子通讯类相关专业,英语良好,计算机熟练;
2、5年以上PCBA行业ME/PE经验;
3、三年以上光模块产品(SFP, XFP, SFP+ ,QSFP,QSFP28 Transceiver)生产或测试经验;
4、了解各种光模块的工艺,结构和行业标准;
5、制订量产中的工艺控制规范,输出检验规程及相关技术文档,确保量产顺利实施;
6、熟悉有源光器件的失效模式分析;
7、良好的沟通协调能力、分析问题解决问题能力及团队合作精神。
QA现场技术员2名岗位职责:



1.负责固体制剂、注射剂中间体的取样、检验及放行;



2.负责生产区的清场检查、日常监督;



3.负责生产相关偏差/OOS的管理、批记录审核及放行;



4.完成现场负责人的临时安排的其他任务



附属工作内容:

1.现场实验室检验仪器的保养、维护;



2.协助验证取样、检验工作;


招聘需求:

1.大专及以上学历,药学相关专业;

2.制药行业现场QA工作经验两年以上,熟悉工作职责;

3.稳重、踏实、责任心强、善于沟通、适应能力好,稳定性好。

4.能接受现场早中班及加班安排
制剂操作员10名1.中专及以上学历,药学或相关专业优先
2.有药厂制剂生产工作经验者优先,熟悉制药行业称量、混合、压片、包衣、目检任一工序;
3.态度积极主动,能配合公司早中班,有较强的学习能力。
房产销售5名我公司诚聘销售经理
要求:1年以上工作经验,有房产销售经验者优先;
有自我规划和团队规划,有带过团体经验者优先;
敢于挑战高薪,敢于挑战自己;
能力优秀者可适当放宽条件
薪资待遇:底薪+绩效+高额提成
五险一金让您买房无忧
老带新机制让您快速成长
贝壳平台让您竞升无忧
工作内容:1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;
4、团队作战,努力拼搏。
晋升:随时随地的晋升机会,客户经理-高级客户经理-组长-主管-部门经理,多层次晋升空间。
只要你能觉得符合我公司岗位要求,欢迎投递。
会计1名1.本科及以上学历,财会类专业;
2.具有1年以上相关工作经验;
3. 有会计资格证
4.工作地点:苏州,男女不限,年龄不限。
质量检验员1名1、了解基本统计知识。能看得懂机械图纸,了解尺寸与公差的基本知识。熟练使用投影仪、影像仪、卡尺、千分尺等基本测量仪器。
2、严格按检验标准对物品进行检验或试验。
3、按规定做好物品检验状态标识,做好检验记录,并做好检验记录的传递、整理、归档工作,对记录的正确性负责。
4、能正确使用测量与监控装置及样品,做好日常维护与保养。
5、接受二班制。
装配操作工2名1.年满18周岁,中专及以上文化程度;
2.能适应倒班,有相关机械厂经验优先;
3.吃苦耐劳,工作积极主动;
公司直招,正式工薪资:基本工资:(3620~3900元),其中加班底薪(2920元~3200元),两班倒,有中晚班补贴,稳定加班,上六休一,每月到手工资5K-5.5K
厂家促销员20名1、厂家派驻在永旺超市,涉及到生活用品、奶粉、食品等;
2、工资面谈,底薪+提成。
兼职20名学生兼职人员:
1、 年满18周岁,大、中专院校学生,需提供学生证以及身份证;
2、 寒假期间节假日都需出勤;
3、 身体健康、品行优良,吃苦耐劳,具有良好的服务意识以及团队精神,能适应卖场工作时间以及工作强度。
社会兼职:
1、社会在职人员,需正常缴纳社保;
2、可提供固定工作时间,每周至少20小时;
3、身体健康、品行优良,吃苦耐劳,具有良好的服务意识以及团队精神,能适应卖场工作时间以及工作强度。
理货员10名有一定的超市销售经验优先
任职资格:45周岁以内,主要负责永旺超市上货补货收货,工作时间:做五休二,1天8小时制,早晚班。
收银员10名高中以上学历,1年以上收银工作经验,会计或财务专业优先,优秀应届生亦可;熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;熟悉各类刷卡消费操作流程;点钞速度准确快速,具有较丰富的假币识别知识;具有良好的服务意识,较强的学习能力和沟通能力。一个月全休6天,排班制。
生产操作工6名工作时间:12小时2班倒, 有加班 3.5小时算加班, 按照公司规定的工艺和安全规定执行设备操作(挤出机等)
综合工资:5000-7000元/月,含基本工资,交通补贴、月绩效奖金、倒班津贴、高温补贴,加班工资等。
工作环境:粉尘与噪音,公司提供防护用品,沐浴间。
公积金种类:可任选甲类、乙类或乙类+住房。
无色盲色弱,电测听通过。
平面设计师1名技能要求:
平面设计
1、公司VI、文创及公司运营项目地VI、文创产品策划设计;
2、参与公司文旅项目商务对接、实地调研、创意设计及视觉表达;
3、 配合公司运营项目,支撑运营项目视觉表达部分;
任职要求:
1、有极强的美学素养,独特的设计风格、独到的创意观点、色彩审美观及较强的创意设计表达能力;
2、善于文化发掘及文化创新,能够将文化理念和资源特质转化为具有IP属性的文创产品体系;
3、 热爱创意设计及创意营销,善于创新;
4、能深刻理解品牌理念、挖掘品牌文化;
5、独特的创意思维,知名广告、咨询、文旅公司工作经验者优先。
商业业态策划总监(文旅地产方向)1名技能要求:
新媒体策划,文案撰写
岗位职责:
1.负责商业地产项目开发前期策划及市场调研的工作,如项目定位分析、投资收益分析、人文景观设置建议等;
2.负责商业地产项目开发的后期招商策划的工作,如项目概念定位的成功演绎、各类营销手法的运用;
3.制定业态布局、铺位划分、经营品类、品牌定位,商务条件体系,交付标准等方案;
4.协同运营部门制定各阶段招商计划,制定、分解经营指标,并对完成情况进行分析;
5.根据招商进度,适时制定项目的宣传推广方案,并监督执行。
任职要求:
1.本科及以上学历,3年以上商业地产招商策划经验;
2.熟悉商业地产市场情况及分析方法;
3.具备较强的文字写作能力,能够独立完成各类报告的撰写;
4.独立完成能力强,思维活跃及敏锐的市场洞察力;
5. 对国内文旅地产发展的现状、趋势有深入的理解,拥有文旅行业招商从业经验者优先。
资深文案策划师1名技能要求:
文案策划
岗位职责:
1、参与文旅策划类项目:策略、创意、文案、活动策划等;
2、 参与项目调研分析,资料收集及整理,全程参与方案策划及项目成果产出;
3、 负责文旅方案文案创意、策划及成果产出;
4、配合公司运营项目,支撑项目文案策划;
任职要求:
1、熟悉广告学、市场营销、数字营销;
2、优秀的文字表达能力和关键词总结能力;
3、具备品牌或其他营销策划类成功项目经验;
4、逻辑清晰,策略感强,优秀的数字营销思维和创意理念;
5、富有创造力,热爱创意及文字。
文旅运营总监1名岗位职责:
1、全面参与集团旗下文旅项目及古街区、古村镇类文旅运营项目的商务对接和拓展;
2、负责项目落地及全程运营管理;
3、负责制定项目运营方案,协调和整合集团、市场资源,完成项目运营指标;
4、负责项目品牌维护、市场拓展、活动落地、渠道开拓、跨界合作;
5、根据项目周边情况,负责项目招商和商业运维;
6、负责项目团队的搭建、管理,制定和优化项目管理流程;
7、协助董事长、总经理依据公司战略发展方向,参与组织制定项目的年度经营计划、年度费用指标,各项规章制度和流程完善。
8、接受公司领导安排的其他工作,处理紧急的突发事件。
任职要求: 
1、具备管理学、旅游管理、市场类的专业本科及以上学历;
2、具备农业项目、古街、小镇、古村类的运营经验3年及以上;
3、精通计划管理编制与计划管理控制,掌握信息收集,对比分析等工具,拥有文字功底,熟练使用办公软件;
4、30-45周岁,接受外派驻场。
手绘设计师2名技能要求:
手绘
1、公司文创及公司运营项目地文创产品策划设计;
2、参与公司文旅项目商务对接、实地调研、创意设计及视觉表达;
3、配合公司运营项目,支撑运营项目视觉表达部分;
任职要求:
1、有极强的手绘功底,插画和美学素养,独特的视觉表达风格、独到的创意观点、色彩审美观及较强的创意设计表达能力;
2、善于文化发掘及文化创新,能够将文化理念和资源特质转化为具有IP属性的文创产品体系;
3、热爱创意手绘、插画及创意营销,善于创新;
4、 独特的创意思维,知名广告、咨询、文旅公司工作经验者优先。
景区运营部专员1名岗位职责:
1、负责新媒体的账号运营,包括但不限于微博、微信、企业号等;
2、项目前期协助运营总监完成招商运营工作。
3、负责新媒体各平台的数据统计与分析;了解新媒体引爆玩法。
4、精通ppt,具备深厚的文案功底。
任职要求: 
1, 学历本科及以上,熟悉各类社交媒介,欢迎应届生投递;
2, 有广告学、市场营销相关经验。
3、工作认真踏实,具有较强的责任心、团队意识及沟通能力;
4、具有良好的服务意识,稳重、耐心、细致;
5、工作积极主动,学习能力强,对工作富有激情。
行政专员1名岗位职责:
1、负责企业各项文体活动的策划、组织、实施;
2、负责企业客户来访的接待工作(欢迎词制作、席卡制作等);
3、企业评优申报资料的准备工作(文明单位等);
4、其它领导安排的临时工作任务。
任职要求:
1、会电脑基本操作,退休教师、行政人员优先,男女不限;
2、性格开朗、亲和力强、思维敏捷、具备良好的人际沟通能力;
3、有较好的文字功底,具备一定的文字编辑能力;
4、具备良好的团队协作能力和团队精神。
区域巡店员10名岗位职责:
1.负责区域内消费电子产品的销售任务
2.开发维护区域范围内的消费终端
3.维护客情关系,完成销售任务

员工福利,综合工资5000~15,000
基本薪资+绩效薪资+利润分成+五险+公积金
工作地点:苏州姑苏区,相城区,园区,高新区(该职位根据住所,就近安排职位,手机系统打卡,无需每天到公司报道)
出货包装作业员5名岗位职责:
1、完成品入库及出库作业;
2、货物包装;
3、出货单据的核对;

岗位要求:
1、男女不限,中专或高中学历;
2、会简单的电脑操作;
3、可以配合公司出勤时间的安排。
发料作业员2名1、高中或中专以上学历;
2、具备良好的品质意识,责任性强,工作认真仔细;
3、能适应倒班工作,服从部门工作安排。
操作工20名高中或中专以上学历,能适应八小时三班运转,工作认真负责,有相关工作经验者优先。(此岗位上三班,有厂车)
机械装配工2名岗位描述:
1.根据图纸组装调试设备;
2.解决设备组装过程中发生的异常;
3.配合产品测试。

任职要求:
1.能够看懂Solidworks、CAD等图纸;
2.机械制造及相关专业,能看懂机械图纸,熟悉机械结构,机械加工工艺;
3.1-2年机械设备组装经验;
4.熟悉使用部分加工设备。
5.能配合出差
商务助理/专员1名职位要求:
1.大专或以上学历,能熟练运用excel、word、PPT等办公软件;
2.工作细心,认真负责,性格开朗,沟通能力强;
3.市场营销、电子商务等专业。

4.接受偶尔出差


岗位职责:
1、负责整理保管客户资料,制作客户方案、销售合同等文件;
2、接受客户订单,报价、制作销售订单,并与财务对接;
3、协助销售经理完善部门任务,做好销售的后台支持;
售后工程师(电气)2名1、具备良好的表达沟通能力
2、具备独立完成项目、有三年以上检验产品安装实施经验者优先;
3、能熟练应用计算机常规软、硬件,具有一定的机械及电子电路识别基础,动手能力较强;
4、自动化设备、机械、机电一体化、电气等相关专业,专科及以上学历
5、 无不良嗜好,身体健康。能适应段时间出差。
职责 :
1、医院客户需求收集与对接
2、设备安装实施及验收
电气装配工程师2名1.专科以上学历
2.有电气柜装配经验优先
3.有协助过PE工程师工作经验的优先
4.做事认真仔细能看懂SOP流程图,培训后能看懂接线图。
5.有较强的沟通能力和理解能力
软件实施工程师3名1. 了解.NET/C# 开发;
2. 了解SQL SERVER数据库,能运用SQL语言;
3. 了解WebService、XML、ADO.Net等技术;
4. 熟悉串口通讯、SOCKET通讯,熟悉医院LIS系统者优先。
5. 有良好的团队合作能力、良好的自我管理能力以及一定的项目管理能力;
6. 较强的沟通学习能力,对技术有热情,有能力直接跟踪和学习最新的软件技术。
7. 能适应短期(一周左右)的出差。
质量检验技术员2名1.能够适应倒班工作
2.熟悉测量分析体系及方法(MSA).
3.能够使用质量管理工具
4.计算机(办公软件等)操作熟练
5.会使用Minitab软件更佳
6.能够熟练进行英文读写
7.愿意学习造纸工艺,具有造纸厂工作者佳
8.良好的团队合作意识
生产科长1名1、安排、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;
2、安排和控制生产作业进度;
3、把控生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;
4、三年以上制造企业生产部门管理工作经验;
品质主管1名1、制定产品质量检验标准,总结生产中所碰到的实际问题并提出解决办法;
2、根据客户需求,确定生产过程中的关键质量控制点,制定产品过程控制标准,确保产品质量的可追溯性;
3、定时向公司反馈工厂产品信息、统计流程、总结产品质量问题,并推动相关部门及时解决;
4、主动针对产品出现的质量问题或存在的缺陷,并组织调查、分析原因,制定改进计划并监督落实;
5、品质管理经验3年以上
品质检查4名1、熟悉五金冲压件现场品质管理,能对品质不良品进行分析、汇总、改善对策;
设备维修(电工)3名1、会生产设备故障的维修,计划检修,保养和调试;
2、会配电线路安装等工作:
3、须有低压电工证;
4、接受并按时完成上司交办的临时工作。
生产革新2名1、现场生产革新改善
叉车工3名有柴油叉车驾驶相关工作经验,能适应白班/夜班工作,持证
厂务2名1、负责全厂设备设施的维护和维修,保障厂务系统的安全运营和管理
2、每日巡查各类基础设施并做好记录,负责日常的维护、保养和检修工作
3、维修和维护厂里的台车,有焊工证
4、定期对厂区的安全用具、消防设备进行检查、及时补充、调换,为安全生产提供保障
生产组长3名1、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度,按时完成生产目标 2、处理产线所发生的异常,确保产线正常生产 3、培训员工(岗位技能/安全防护/纪律/5s)
涂层技术操作员 4名* 对涂层感兴趣者即可
* 公司环境:四季24小时空调环境;
* 薪资:
综合5000以上, 试用期(底薪2800+补贴300+ 绩效(第一个月500,第二个月700,第三个月1000)+班次补助(早班12/中班 8), 有加班,加班费另计; 3个月试用期,转正(底薪3150+ 补贴300+绩效1300-1600, 班次补助(早班12/中班 8), 有加班,加班费另计;加班基数按底薪算。 加班平常1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍
* 福利:
五险一金全额缴纳,过年过节福利卡,冬季夏季礼品+福利, 高温补贴, 结婚福利, 生日福利, 年度体检, 满一年员工及子女享受商业医疗保险, 交通补贴,话费补贴, 员工活动等
CNC Engineer/电气工程师2名1. 大专学历以上
2. 电气专业
仓库管理员3名岗位目标:
1. 管理仓库库存与进出,以确保料帐的准确性及安全性
2. 及时高效准确地完成对有需要的物料进行刻字,配合生产领料
3. 及时高效地完成上级其他的合理安排事项

岗位职责及工作内容:
1. 负责来料清点收货,确认物料数量、规格、外观无误以及对物料进行拍照
2. 负责发货,严格按照发货要求对各项内容进行核对,确保准确性,根据货物形态进行妥善包装,确保运输安全
3. 严格按照划分库位有序整理物料,各归其位,先进先出
4. 对有需要刻字的物料,按照机械图纸所标注的位置和内容进行准确刻字
5. 根据公司流程及时进行定期与不定期特定盘点,确保帐物一致
6. 仓库异常及时汇报,包括仓库环境异常、来料异常、搬运异常、存货异常、物料短缺异常及叉车异常等
7. 及时清理生产拆卸AB料产生的包装垃圾到指定地点
8. 仓库5S管理
CNC数控操作员(磨床/MAZAK马扎克车床/加工中心)5名* 初中以上学历, 机械相关背景,会看机械图纸,有车床、铣床、加工中心或磨床相关经验者优先;
* 三班倒;
* 薪资:综合5000-8000
* 福利:1. 五险一金全额缴纳;2.过年过节福利卡;3. 冬季夏季礼品+福利;4. 高温补贴;5. 结婚福利;6.生日福利; 7. 年度体检; 8.满一年员工及子女享受商业医疗保险; 9.交通补贴; 10.话费补贴;11. 员工活动等
* 正式工,美资企业
销售顾问/主管5名任职资格
1、有财税行业经验
2、有独立带团队的能力
3、有销售经验
商务专员(木渎/园区)5名岗位职责:
1、负责业务拓展,产品推广,完成相应的销售指标;
2、与客户建立良好的合作关系;
3、根据部门开发多种销售方式方法,完成销售计划及回款任务。

任职要求:
1、学习能力强,思维灵活,善于表达;
2、接受优秀人员毕业生;
薪资待遇:底薪:3K—5K,综合薪资:5K—8K,上不封顶
作业员6名工作职责:
1. 根据生产计划,按照班组要求,每日完成工作任务;
2. 严格按照产品工艺要求进行作业,确保作业品质;
3. 负责现场6S维护工作,做好设备的日常保养,确保人生设备安全;
4. 协助班组长物料、半成品、成品搬运、贮存和防护管理;
5. 能够正确判断生产产品质量状况作出正确处置,做好生产过程中各项记录统计工作;
6. 负责生产过程中产品整理、良品、不良品隔离,数据统计汇报;
7. 领导安排的其他工作

任职资格:
1. 高中或中专以上文化,22-35周岁,两年以上制造业电子产品生产组装经验;
2. 有千级无尘车间作业环境工作经历,愿意在千级无尘室环境(连体无尘服)从事作业;
3. 能吃苦耐劳,遵守公司规章制度,积极配合工作及加班安排;
4. 能够看懂作业要领书要求;具备本岗位数据统计工作;
5. 有使用过电动螺丝刀工作经验优先;
6. 具备简单异常判定、初步处理能力。
来料检验工程师1名工作职责:
1. 来料检验标准文件制定&修订;
2. 主管IQC各项日常管理工作;
3. 监督对来料产品质量控制的及时性、有效性、规范性及公正性;
4. 来料检验异常处理并跟踪关闭;
5. 负责IQC的技能培训、工作监督、评审及考核;
6. 做好与各相关方(SQE、仓库及生产部门)的沟通协调工作;
7. 负责定期汇总和汇报来料品质状况;
8. 完成上级安排的其他工作。

任职资格:
1. 大专以上学历,电子或机械专业,3年以上来料品质检验工作经验;
2. 熟悉IATF16949质量认证体系,熟悉电子或机械类零部件的检验标准和品质要求;
3. 熟练使用品质检验工具以及仪器;
4. 具有高度的原则性,良好的工作热情以及责任心;
5. 掌握基本的办公软件操作技能(Exl、Word、PPT);
6. 有外企工作经验或汽车电子行业者佳。
仓库管理1名工作职责:
1. 原材料来料接收入库、在库及材料先进先出管理;
2. 制造成品入库接收、成品在库、出库管理及管理;
3. 协助制定建立仓储物流各项管理流程,保证物流体系有效运行;
4. 协助仓库物流整体Layout合理规划,
5. 根据工厂订单及时反馈材料库存状况,及时处理物流其他异常;
6. 负责ERP、MES系统物流仓储数据系统管理;
7. 协调不良品、保留品等异常处理;
8. 仓储材料、成品盘点相关工作对应;
9. 完成上级主管安排的其他工作任务。

任职资格:
1. 大专以上学历,三年以上制造业电子产品仓库管理工作经验;
2. 掌握ERP、MES系统操作,熟悉Office软件,具备数据分析能力;
3. 熟悉制造物料管理,物料领取及配送、先进先出、库存等管理;
4. 具备基本仓储相关管理流程、文件制定能力;
5. 逻辑思路清晰,协调沟通强同时具备较好抗压能力;
6. 有外企质量管理经验或汽车电子行业者佳。
生产管理1名工作职责:
1. 根据订单需求制定每日生产计划目标,并及时跟踪生产进度,保证订单及时完成交付;
2. 掌握设备及人员负荷,监督瓶颈工程及时协调资源满足生产需求;
3. 物料监督管理,控制物料需求,管理物料领料供料,及时协调物料不足及异常影响;
4. 新产品导入相关计划安排与跟踪,及时统计汇报各生产状态数据;
5. 设计变更制造物料及时处理,新旧产品切替管理;
6. 根据产品BOM及时更新制作生产材料一栏表及发料明细;
7. 协调不良品、保留品等异常处理;
8. 辅助产线辅助材料管理及购买计划制定;
9. 制造盘点相关工作对应;
10. 完成上级主管临时安排的工作任务。

任职资格:
1. 大专以上学历,三年以上制造业电子产品生产管理工作经验;
2. 熟悉生产现场工作内容及流程,具备生产计划安排能力,根据订单需求及时制定生产排成、订单交付管理能力;
3. 熟悉制造物料管理,物料领取及配送、先进先出、库存等管理;
4. 精通Excel数据统计分析能力;
5. 逻辑思路清晰,协调沟通强同时具备较好抗压能力;
6. 熟悉ERP、SAP、MES系统者佳;
7. 有外企生产管理经验或汽车电子行业者佳。
课程顾问5名招聘人数:5人
要求:25-45岁,高中以上学历,吃苦耐劳,有强烈上进心,沟通能力强,服务意识强。
工作内容:了解招生政策、课程内容;有针对性的向客户介绍课程优势,准确推荐符合的课程套餐,完成签约。
薪资待遇:无责底薪+津贴+提成+奖金
欢迎应届毕业生,有销售经验优先!
培训讲师2名岗位要求:
1、年龄28-45岁,护理、早教大专及以上相关学历,普通话标准;
2、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,并及时开展工作;
3、有较强的亲和力、良好的沟通能力、口头表达能力及现场把控能力;
4、有学前教育、机构培训、家政行业培训等相关经验者优先;
5、有2年以上育婴、护理、家政实操技能者、持育婴师/养老护理员/ 月嫂中级及以上证书者优先;
进出口报关操作员2名工作职责:
1、负责海运、空运进口清关操作;
2、空海运通关一体化操作;
3、及时将最新的货物状态反馈给客户和主管;
4、后期账单、单证及文件的整理及归档等;
5、上级交办的其他相关工作。
职位要求:
1、中专以上学历,一年以上空海运进出口操作经验优先
2、工作积极主动,责任心强;
3、具有良好的人际沟通能力和团队合作精神。
4、男女不限 ,家住唯亭,胜浦者优先。
输单员3名工作职责:1.负责进出口单证的整理、校对、海关系统的录入。
2.负责与客服沟通联系,有问题及时反映,并提出处理意见。
3.服从主管的工作安排,积极配合其他岗位同事的工作。
职位要求:1.男女不限 20-35岁
2.中专以上学历 国际贸易,报关与报检或物流管理相关专业应界毕业生优先;
3.较强的敬业精神与团队合作精神及良好的服务意识。
4.家住唯亭胜浦者优先

工资福利:薪资 面议 工作时间:9:00-17:15上五休二
饭补15元/次 加班至18:30后晚餐补贴
指定假日福利 员工体检 生日礼券 不定期团建 工会福利 带薪年休假 带薪病假(在本单位连续工作满1年)

工作地点:苏州工业园区功能贸易区唯南路(近时尚舞台)
进出口报关操作员(驻厂)2名1.熟悉OFFICE办公软件操作(WORD, EXCEL, PowerPoint...);
2.熟悉国际贸易、进出口报关以及货运操作;
3.较强的责任感、工作认真、可靠、良好的沟通以及与人相处的技巧;
4.较强的物流相关问题解决能力,积极的团队合作和工作态度。
司机2名1.身体健康,抗压能力强,能吃苦,能适应室外作业,可适应倒班,每天7小时,做六休一;
2.工作地点:新区湘江路;
文员1名1、负责协助区域主管做好本区域管理工作;
2、负责区域内人员考勤,打卡,排班表的制作;
3、负责区域内汽车维保上报工作;
4、办公用品采购申请;
5、领导交办的其他事宜。
6、工作地点在新区湘江路
客服5名1.负责市民来电接听,业务咨询、市民投诉等来电内容,为市民提供优质快捷的服务;
2.受理市民来电及市民需求反馈至相关人员处理;
3.更新与维护市民基础信息,确保客户资料的准确性;
4.普通话标准、理解能力强、思维清晰、语言文字表达能力强;
5.熟悉OFFICE程序及电脑操作,打字速度快;
6.可适应倒班(7点-14点,14点-21点) 7.工作地点:园区李公堤、姑苏区西环路
自行车维修4名1.负责公共自行车维修,完成每日维修任务;
2.完成领导交办的其他工作;
巡检员1名1.负责公共自行车站点维护及临时调度
2.完成责任范围内的其它工作及领导交办的临时工作任务
3.工作地点在园区湖东北
运营专员1名1.负责收集和整理运营团队需求,组织撰写文案;
2.对各大数据平台定期进行数据收集和整理,并进行运营数据分析,为运营策略制定提供有效的数据支持;
3.协助运营部工作;
4.完成上级领导交办的工作;
广告销售1名岗位职责:
1、根据公司战略规划,负责开发客户与维护工作,制定客户销售方案,完成公司销售指标,跟踪合同签署及回款;
2、与各媒体(官媒、自媒体等)建立良好的合作关系,与客户保持良好的沟通与联络,随时了解客户的需求和状态;
3、有效协调利用公司线上/线下资源,帮助客户成功进行品牌推广和宣传,并完成短期和年度的客户广告投放规划;
4、维护公司与客户之间的广告合作关系,争取双赢,并使公司利益化
5、协调利用政府资源,参与社会公益活动,企业品牌形象的维护和提升;
6、完成上级交办的其它任务。

任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业;
2、2年以上相关工作经验,有过广告行业媒体销售、陌拜及商务拓展优先;
3、能独立完成项目,具有一定的应变能力和市场开拓能力,热爱互联网行业;
4、思维敏捷,洞察力强,有良好的语言沟通和公关能力。
5、绩效上不封顶。
质检员1名要求:责任心强,学习能力强,吃苦耐劳
工资:总收入5000-6000元/月。
轮班,早班:6:00~14:00, 中班:14:00~22:00
机修2名要求:
1、了解基础的纺纱工艺和质量要求
2、熟悉设备工作原理,熟悉设备技术操作
工资:
工资总收入7000元/月以上,可议。
上四休二轮班,2白2夜2休息,9点到9点 或 常日班:9:00~17:30,周末固定加一天班
领班2名生产管理人才储备
要求:
1、熟悉纺纱工艺和质量要求
2、较强的团队管理意识和执行力
工资:
工资总收入8000元/月以上,可议。
上四休二轮班,2白2夜2休息,9点到9点
质量主管1名要求:
1、精通纺纱各工序质量管理要求
2、根据实验报告数据能熟练判断产品质量情况,若存在质量问题并能分析产生原因

工资:
工资总收入10000元/月以上,可议。
周一至周五9:00~17:30
操作工15名要求:年龄在20-48 岁之间,身高在1.55米以上
工资:基本工资2302.8元,津贴990元,加班费1600元左右,夜班津贴340元左右(中班津贴5元/天,夜班津贴34元/天),每月交通补贴600元,工资总收入5800-6000元/月
上四休二轮班,2白2夜2休息,9点到9点
结构工程师2名工作职责: 1、负责仪表板系统3D数据、2D数据的设计校核,包括人机工程的校核;2、负责仪表板质量、成本、性能目标值的确定及实施;3、负责开发过程中的试制、试验的技术服务;4、负责仪表板草图、效果图、CAS(初步造型面,Class A Surface)、模型、A面工程可行性分析等。 任职资格: 有产品结构设计经验,具有较强的机械制造及设计专业知识。
技术支持工程师2名工作职责:
1、新项目开发前,与客户沟通交流技术方案;
2、理解并整理客户技术需求,作为研发的前端输入;
3、在研发过程中与客户技术沟通,完善技术要求。

任职资格:
1、本科及以上学历,电子/机电一体化/电气自动化等相关专业;
2、有工程机械或汽车行业工作背景者优先;
3、熟练操作办公软件,沟通交流能力强,能灵活应变。
文控文员1名岗位职责:
1、内控文件的下发、记录和归档;
2、质量体系文件的归档、控制、管理;
3、质量培训资料的整理、管控;
4、上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、工作责任心强,思维清晰,认真细致,有良好的职业素养
产线作业员3名工作内容:负责产品的组装、调试、打包等产线作业;

任职要求:身体健康,工作态度良好。
电子研发工程师6名岗位职责:
1、负责单片机/嵌入式处理器等平台下的软硬件应用开发;
2、理解产品要求,负责电子产品电路设计及实验;
3、嵌入式Linux系统应用编程;
4、功能样机制作及调试;
5、产品的维护及技术升级;
6、负责对产品所出现的技术问题予以解决。

任职要求:
1、教育背景:电子信息工程或相关专业本科及以上学历。
2、经验:2年以上车载电子研发工作经验,应届大学生不作要求。
3、工具掌握:熟悉AD09原理图设计及PCB布线,熟悉C/C++编程,熟悉ARM架构处理器及嵌入式操作系统
如μC/OS、Linux等,应届大学生不作要求。
4、外语水平:能阅读英文文献。
5、能力素质:有较强的分析问题和解决问题能力,逻辑性强,对新知识新技术学习理解能力强。
测试工程师2名工作职责:
1、在客户需求分析的基础上制定产品测试方案;
2、主导产品测试的实施,对测试结果进行分析提出专业意见;
3、快速熟悉现有测试技术并改进公司现有产品测试;
4、对测试技术进行研究并提出创新。

任职资格:
有良好的学习能力、团队协作能力,工作积极,认真负责。
软件工程师 (显示类)2名工作职责:
1、基于QT环境开发(用C++语言)运行于嵌入式系统的应用程序;
2、基于C语言开发运行于嵌入式系统的显示或控制应用程序;
3、编写触摸、以太网、CAN口等的驱动程序。

任职资格:
有嵌入式软件开发工作经验,熟悉C语言程序开发,或熟悉Linux应用程序开发、Linux C Shell脚本编写;熟悉u-boot移植,Linux驱动开发;熟悉常用图形库QT或Cairo图形开发。
检验员(PCBA目检)1名岗位职责:
1、负责电路板(PCBA)焊接质量检验,参与不合格品的分析与处理;
2、检验报告及报表输出。
任职要求:
1、具有PCBA焊接检验工作经验者优先,无经验可培训学习;
2、视力良好,工作仔细认真,责任心强。
SMT操机员1名岗位职责:
1、负责SMT生产操作,包括上料、调试、编制和调用程序、炉温测试、AOI测试等;
2、处理SMT设备操作的常规问题;
3、维护、保养生产设备。
任职要求:
1、了解或熟悉YAMAHA或者同类型先进品牌贴片机的操作;
2、熟悉贴片电子元器件封装、类别、极性识别;
3、责任心强,工作认真细致。
仓库叉车工1名能熟练驾驶叉车(有叉车证);年龄25岁至45岁左右;服从领导安排,愿意接受加班
资料员1名1 化工或化学类相关专业
2 协助排查隐患,善于发现问题
环境管理员1名1 环境、环保相关类专业
2 学历大专及以上
3 可接受应届毕业生
安全管理员1名1 安全类或化工化学类专业
2 学历大专及以上
3 安全相关工作经验3年
4 大学英语4级
5 较强的语言表达能力及文字书写能力
操作工5名年龄20至35岁,高中及以上学历,月收入5000以上,缴纳五险一金(乙类+住房),一年内春秋发放2次奖金,提供工作餐,各类福利保险齐全,有加班。
物业监控2名任职要求:
1.中专以上学历,持有相应的消防职业资格证;
2.有2年以上在大型商业综合体消控室、监控中心的工作经验者,优先考虑;
3.熟悉消防监控室设施设备的操作规程,了解火警、故障的应急处置程序和要求;
4.服从安排、责任心强,工作细致,工作态度端正;
岗位内容:
1.负责不间断值守消防监控,认真做好每日交接班,以确保监控系统、消防系统运行可靠;
2.监控员必须严格执行监控中心安全规定,严禁无关人员进入;
3.熟练掌握监控中心各种设备的操作使用规程,熟悉其他消防设备的使用,确保消防主机系统、闭路电视系统、防盗报警系统的24小时正常运行,发生故障立即报修并记录消防报警系统的每一次报警情况及处理方式;
4.每日检查监控录像系统,确保各监视画面清晰,确保探头处于正常位置,发现探头移位及时通知领班及维修人员进行纠正;
5.负责随时检查消防控制室设施运行情况,做好消防控制室火警、故障和值班记录,对不能及进排除的故障应及时向主管领导汇报;
6.负责对接收到的火灾报警信叫应当以最快的方式确认,如果确认发生火灾,应当立即检查消防联动控制设备是否处于自动控制状态,同时上报及拔打119报警,启动灭火和应急疏散预案;
7.严格执行交接班制度,做好值班记录,保持与各值班岗位的联系;
工作地点:
可根据需求就近安排
工作时间:
早上7点至晚间19点;上五休一。
薪资待遇:
交五险,有工作餐、提供住宿、有夜班补贴、业绩良好有考核奖金、试用期到手5000左右,转正以后有能力岗位补贴200元一星,一到五星,年平均工资6200元左右,国假值班另算,有高温补贴,满一年有年休。
物业维修电工20名岗位职责:
1、负责物业机电设备日常运行维护
2、负责管辖区域内供电设备,智能设备(监控,门禁,道闸,对讲等)维护
3、定期巡视,处理一般性故障
岗位要求:
1、18-48周岁,初中及以上学历,持有IC卡电工证,苏州、无锡大市范围内都可就近分配;
2、无任何身体缺陷,无纹身及违法犯罪纪律,无色弱色盲,有良好的服务意识
3、有机电维修经验者优先考虑
4、福利待遇:实行计件计薪制度,一般正常干3-5K,兢兢业业加油干5-8K,撸起袖子拼命干8-10K,多劳多得,月薪过万不是梦!住宿,餐补,交五险一金,我们都有,只为等优秀的你来!
小区安全员30名工作职责:
1、管控外来车辆以及行人的进出,并做好登记
2、门岗周边交通秩序的维护;维护本区域安全和道路交通秩序
3、施工现场的防护和人员管理工作。
4、突发事件处置以及消防巡查;日常秩序巡查,并详细记录巡视情况。
岗位要求:
1、18-38周岁,初中及以上学历,净身高 1.70cm 以上;
2、 无纹身、无伤疤、无犯罪记录,有服务意识,有责任心,视力要求 0.6 以上,标准体重;
3、月休 5 天;12 小时/天,白夜班;苏州、无锡大市范围内都可就近分配;
4、福利待遇:到手5-6K元,星级津贴,高温补贴,门岗津贴,夜班补助,餐费补助,绩效加减分,提供住宿,交五险,撸起袖子加油干,安全也可拿高薪!安全想体验其他岗位?管家、技术员、资产管家……只要你想,我们就有,还等什么,快加入我们吧!
组装作业员/技工/中级技工及以上5名能熟练组装设备机械或模架,看懂机械图纸。
作业员:加班基数3240元,全勤奖100元,住房津贴200元,税前含加班综合薪资6800元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
技工:加班基数3540元,全勤奖100元,住房津贴200元,税前含加班综合薪资7200元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
中级技工:加班基数3840元,全勤奖100元,住房津贴200元,税前含加班综合薪资7800元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
磨床作业员2名40周岁以下,中技及以上学历,机械专业应届毕业生亦可。
熟悉机械加工工艺;能看懂机械图纸,会使用相关测量工具。会手摇磨床或冈本数控磨床者优先。
作业员:加班基数3240元,全勤奖100元,住房津贴200元,夜班津贴20元/夜。税前含加班综合薪资6800元左右,缴纳园区乙类+住房公积金。
品检作业员(正式员工/技工/技术员)3名有1年以上机械零件检查经验
能看懂机械图纸
能熟练使用测量工具
能配合加班作业,有责任心、服从领导安排。有提供住宿。

技工:加班基数3540元,出勤津贴100元,住房津贴200元,夜班津贴20元/夜。税前含加班综合薪资7500元左右。
中级技工:加班基数3840元,税前含加班综合薪资8000元左右。
电气配线(外包工/正式员工/技工/中级技工等)5名熟悉电气装配,能看懂图纸。
作业员:加班基数3240元,全勤奖100元,住房津贴200元,税前含加班综合薪资6800元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
技工:加班基数3540元,全勤奖100元,住房津贴200元,税前含加班综合薪资7200元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
中级技工:加班基数3840元,全勤奖100元,住房津贴200元,税前含加班综合薪资7800元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
技术担当2名本科以上学历,机械、模具相关专业。
熟练使用CAD,UG等软件。
有一年以上模具设计经验者佳,优秀应届毕业生亦可。
主要工作内容:
针对客户的新产品提出具体的模具设计方案,就销售以及客户所提出的问题能够作出合理的解答,对模具的加工有初步的了解,并能提出合理的模具设计方案。
1. 根据客户图纸完成新产品的模具提案设计;
2. 解决销售以及客户所提出的技术问题;
3. 针对客户的图纸提出适当的改善方案;
品质担当1名大专以上学历,机械相关专业。
有品保相关经验者佳,优秀应届毕业生亦可。
主要工作内容:
品质活动执行与推动
供应商品质管理
社内不良对应
不良、投诉、测定器等品质相关台账管理
ISO等品保其他相关事宜
设计担当(机械)2名1.本科以上。机械设计相关专业;2-3年以上机械设计相关工作经验佳,优秀应届毕业亦可。
2.熟悉机械图纸,能够熟练的使用Solidworks。
3.根据客户要求,完成半导体封装设备特殊式样设计以及相关出图任务。
加工中心作业员/技工/中级技工及以上5名1.45周岁以下,中技及以上学历,机械数控专业。
2.1年以上同行业机械加工工作经验,能看懂工程图、会使用测量工具。
3.对照程序进行刀具准备和产品调试,能独立完成常规的加工工作。有MAZAK机床操作优先。
4.能配合翻班作业,有责任心、服从领导安排。
作业员:加班基数3240元,全勤奖100元,住房津贴200元,夜班津贴20元/夜。税前含加班综合薪资7000元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
技工:加班基数3540元,全勤奖100元,住房津贴200元,夜班津贴20元/夜,税前含加班综合薪资7500元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
中级技工:加班基数3840元,全勤奖100元,住房津贴200元,夜班津贴20元/夜,税前含加班综合薪资8000元左右。缴纳园区乙类+住房公积金。
高级技工加班基数4140元,技师加班基数4440元。
提供员工宿舍。
人事担当1名要求:日语1级,有人事经验为佳
部门助理1名1.日语二级以上,有制造部门文员工作经验为佳。
2.工作内容:制造部门日常资料统计,员工考勤,书面和口语翻译。
3.应届毕业生可。
制造技术维修作业员1名1.35周岁以下,中技及以上学历,1年以上现场加工经验。
2.熟悉5S工作内涵,会使用常用加工工具、刀具,会使用EXCEL。
3.现场刀具管理、装夹,机械保养和5S整理,零部件毛刺处理、表面抛光,协助机器维修。

作业员:加班基数3240元,出勤津贴100元,住房津贴200元。缴纳园区乙类+住房公积金。税前含加班综合薪资6500元左右。
工程担当1名大专以上学历,机械相关专, 业应届生可。
有生产管理方面经验者佳。
工作内容:负责公司内生产的设备进行计划管控;对具体生产的安排及生产进程追踪。
叉车工2名身体健康,吃苦耐劳,服从管理,本岗位,长白班,五险一金,免费工作餐,一经录用,待遇从优。
销售经理5名◇年龄25-45周岁,性别不限;
◇学历:大专以上学历,市场营销、环境类、资源生态类、机械设备类等理工科相关专业;
◇经验要求:3年及以上苏州市场终端客户开发销售经验,具有一定的客户资源,社会资源;
◇知识要求:具备较全面的销售理论知识,熟悉销售相关制度和流程,了解销售分析、成本控制;
◇能力要求:具备优秀的沟通能力和团队合作精神、人际沟通和协调能力、市场开发,以往销售业绩良好;
◇其他要求:具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力。
作业员5名负责工厂或者客户端一般固废整理打包,简单容易学习,长白班,五险一金,优质工作任职资格:
45岁以内,身体健康,吃苦耐劳,服从公司工作安排
固废工程师2名1监督监管一般工业固废回收处理及管控
2.负责一般工业固废处理项目的设计、研发;
3.负责一般工业固废项目的现场技术指导作业及编写相关的作业流程文件;
4.负责项目的技术标制作,协助相关商务谈判及设备选型;
5.负责固体废物处置领域的技术识别、比较、集成和新技术的研发和可行性论证
6. 负责固废相关技术专利的撰写及申报等。
任职要求:
1.环境工程及相关专业本科以上学历,2年以上一般工业固废处理工作经验;
2.具有较强的专业理论知识,丰富的知识结构和体系,能独立完成固体废物处理项目的组织实施,方案编写,制定工作计划并推进实施,保证项目完成的时间和质量,控制项目成
3. 熟悉和掌握环境领域固废方向知识、技术,具有扎实的实验研发基础;
4.熟练使用CAD、Office等办公软件;
餐厅仓库管理1名1. 性别不限,中专或中技毕业;
2. 具有一年以上的餐厅理货经验优先;
3. 能够接受加班,会基本办公软件操作;
4. 本岗位会配合餐厅打餐;
5. 有责任心,沟通能力良好。
质检员2名1、性别不限,中专或大专学历,机械类专业
2、能够看懂简单机械图纸,会使用测量仪器
3、能够配合公司加班
4、居住在唯亭等公司附近地区
普工3名1,初中以上学历;
2,能吃苦耐劳,身体健康,能服从管理;
3,能配合公司加班(长白班),遵守公司各项规章制度;
4,家住唯亭、青剑湖优先考虑。
手动操作工5名1、中技及以上学历;
2、能看懂机械图纸,会简单的测量仪器;
3、有磨床工作经验优先;
4、能配合加班和轮班;
5、听力和肺功能体检正常。
CNC操作技工(五轴磨床)10名1.中专及以上学历,机械类、数控类、模具类专业优先
2.能看懂机械图纸
3.吃苦耐劳,有责任心
4.服从工作安排,能接受两班倒(有夜班),上四休二。
5.应届毕业生佳
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
操作职工5名1、高中及以上学历,25~35周岁,身体健康,无不良嗜好
2、1年以上工作经验,安全意识强
3、吃苦耐劳,长白班,能配合加班
4、5天8小时综合月薪税前5000元起,全额缴纳园区五险一金,免费提供三餐,提供(住宿、交通)补贴
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
仓管员1名有叉车证,懂ERP系统者优先、原料及成品的收发存,仓库的帐务处、ERP系统内的帐务操作和循环盘点等
SMT操机1名中专以上学历,一年以上SMT操机经验,熟悉SMT生产流程,能配合加班,工作态度端正,有责任心,无不良雇佣记录。
X-ray技术员2名会使用X-Ray产品检验设备优先考虑
FQC检验2名有PCBA线路板检验经验的,熟悉IPC610检验标准
多能工2名1.有相关电子行业2年以上工作经验
2.有基础的电脑操作和英语沟通能力
3.工作态度端正,细心踏实、责任心强,长期稳定。
QC4名有电子厂PCBA检验工作,能配合加班,工作态度端正,有责任心,无不良雇佣记录。
Hand Soldering 手工焊接员 4名中专以上学历,至少一年以上电子厂相关工作经验,
能够熟练使用维修相关工具能配合加班,
工作态度端正,有责任心
QA1名熟悉IPC检验标准2.熟悉电子元器件或机构件元件的成品检验,有一定抗压能力
小刀手5名18-40周岁,有相关肉品工作经验一年以上(入职缴纳五险,转正的次月缴纳公积金)
营业员5名1、工作经验不限,男女不限,18-40周岁,苏州大市范围就近安排(入职缴纳五险,转正的次月缴纳公积金)
2、身体健康,能吃苦耐劳。
小时工10名男女不限,18-40周岁,18.5元/时,(每月排班不超120小时)
小业态储备干部10名1、男女不限,大专及以上学历(入职缴纳五险,转正的次月缴纳公积金)
2、有意向在零售行业长期发展。
3、能吃苦耐劳,有责任心。
储备培训生5名1、本科及以上学历,男女不限,工资:5000-5500元(入职缴纳五险,转正的次月缴纳公积金)
2、有意向在零售行业长期发展。
3、能吃苦耐劳,有责任心。
全职夜班5名18-40周岁,性别不限,园区范围可就近安排
全职:有夜班津贴,入职缴纳五险,转正的次月缴纳公积金
计时:18.5元/小时+(3元/小时、夜班津贴)(每月排班不超120小时)
质量主管1名1、2年以上电子企业质量管理经验,其中1年以上管理岗位工作经验;
2、掌握质量管理体系运行、熟悉质检的各类工具;掌握质检技能,擅长数据分析统计;
3、参与重大质量事故的处理,负责一般质量事故、质量异常问题的处理,组织协调技术、生产等部门进行原因分析与纠正预防措施的制定;
4、有过电子元器件、PCB板、贴片质量、产线工艺、过程管控等质量控制经验。
测试/维修技术员3名男女不限,电子、机电等相关专业,中专或以上学历。熟悉模拟电路和数字电路以及单片机系统设计,看懂简单电路图,会使用烙铁、示波器、万用表。提供住宿。
作业员(急聘)5名18-45周岁,有一定电路知识,动手能力强,有测试、焊接、装配等电子厂工作经验的优先考虑,长白班,不穿无尘服,提供住宿。地址:苏州工业园区北前巷12号1号厂房4楼。
质检员2名高中以上学历,有一年以上电子原材料及PCB板检验的经验,会基本办公软件,做事认真负责,能配合产线加班。长白班,提供住宿。
销售助理4名1.教育背景:大专及以上,有制造型企业工作经验者优先;
2.知识技能:能够熟练使用office软件
3.优秀的道德品质,诚实认真、具有正确的职业道德观;
4.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
5.具有较强的理解能力和语言表达能力;
6.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展。
实施工程师/助理/内勤8名1.普通全日制院校本科及优秀大专生,英语四级以上,计算机、经济管理等相关专业;
2.了解数据库理论,了解SQL数据库,能编写简单SQL语句;
3.思维清晰敏捷,逻辑分析能力强;善于学习,具有分析、解决应用问题的能力;
4.良好的沟通能力及书面表达能力;
5.工作积极、态度主动,对工作任务和工作进度的完成具有高度的责任感,有良好的品质;
6.为人诚信、爱岗敬业、工作踏实认真,具有良好的团队合作精神;
7.能够适应短程出差工作。
销售实习生5名1.教育背景:大专及以上,专业不限;
2.知识技能:能够熟练使用office软件,英语熟练;
3.学习和接受能力强,通过不断的、广泛的知识学习积累,适应岗位要求;
4.具有较强的理解能力及语言表达能力;
5.热爱销售工作,并希望在此岗位有长足发展;
工程(绿化)管理员5名大专及以上学历,工程、电气、机电、园林、绿化类专业,肯吃苦耐劳,综合薪资3800-4500元。
综合管理员10名大专及以上学历,有良好的的沟通和协调能力, 愿意从基层做起,学生干部、有社团工作经验的优先,综合薪资3800-4500元。
保安10名初中及以上学历,品行良好,无纹身,能吃苦耐劳,退伍军人优先,综合薪资3500-4500元。
值班电工/维修电工5名初中及以上学历,能吃苦耐劳,有责任心,持有高低压证,综合薪资3500-4500元。
保安领班/队长2名高中及以上学历,有三年以上安保从业经验和一年以上安保团队管理经验,执行力强,无不良记录,持有相关上岗证书,有退伍经验者优先,综合薪资4000-5000元。
保洁领班/技工2名肯吃苦耐劳,会使用常用保洁器械和药剂,能够进行保洁技能相关培训工作,有三年以上保洁工作经验和一年以上保洁团队管理经验,综合薪资2500-3500元。
客服5名高中及以上学历,有旅游和酒店客户服务相关工作经验者优先,综合薪资3500-4000元。
保洁员10名身体健康,吃苦耐劳,工作认真,有责任心,有保洁工作经验者优先,综合薪资2020-2700元。
机构设计工程师1名工作职责:
1、机构设计;
2、工程拆图、加工图面绘制
3、BOM表建立 4、主管交办事宜

任职资格:
1、熟悉使用Solidworks、AutoCAD
2、熟悉市购模块平台、KA、选型及设计
3、具备机械加工原理相关知识
装配组装普工10名1、高中以上学历,机械相关科系毕业;
2、有机械设备装配经验2年以上。
CNC3名1.中专以上学历,机械相关工科系毕业;
2.有CNC复合机数控车床机械操作;
3.有车床/铣床/磨床等相关经验一年以上工作经验;
装配技术员20名1、高中以上学历,机械相关科系毕业;
2、有机械设备装配经验2年以上。
机械加工5名1.中专以上学历,机械相关工科系毕业;
2.有CNC复合机数控车床机械操作;
3.有车床/铣床/磨床等相关经验一年以上工作经验;
品保3名1.中专及以上机械相关专业;
2.具有机械制造行业2年以上品质管理经验,熟悉质量控制方法;
慢丝技术员1名1.高中及以上学历,机械相关专业优先;
2.熟练使用sodick、fanuc线割机,可自行编程,熟练CAD软件的使用;
3.能够独立看懂加工图纸,独立完成相关模具、治具线割加工;
4.三年以上相关工作经验;
5.有责任心,吃苦耐劳,配合加班及夜班。
钳工8名1、中专以上学历,机械制造等相关专业;
2、能看懂机械装配图纸,熟练掌握钳工工具及仪器;
3、具有【钳工资格证】者优先考虑,能配合加班;
4、具有较强的安全生产作业能力,和较强的5S执行力
5、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;
积极主动,具有较强的责任心及团队意识,能够承受较强的工作压力。
助理工程师15名1、 自动化相关专业,大专以上学历;
2、 逻辑思维能力强、具备良好的团队协作精神,善于沟通、协调;
3、 能适应加班及出差。
CNC6名1、中专及以上学历;
2、吃苦耐劳、责任心强,能够配合夜班生产,能服从领导安排;
3、曾有过模具、自动化公司工作经历者优先考虑。
机械设计实习生5名1.本科以上学历,应届生亦可
2.机械设计类相关专业
3.有工作经验者可优先录取
4.工作地点:苏州工业园区唯西路96号(3号地铁双马街站1号口附近 ,步行约800米到达。)
机械设计工程师5名要求:
1、本科及以上学历,机械设计类相关专业
2、2-3年以上非标自动化设备的设计开发经验,熟悉气动元器件、液压元器件、轴承丝杠等的选型
3、熟练使用SolidWorks,PROE并能应用CAD等相关辅助软件
4、工作地点:苏州工业园区唯西路96号(3号地铁双马街站1号口附近 ,步行约800米到达。)
装配技术员3名1、具备2年以上自动化设备机械装配及电气布线工作经验, 或具有相应的安装调试工作经验
2、能独立在客户现场进行自动化设备的安装及调试
3、机械电气兼通者优先
机械设计工程师4名年龄:30周岁以下
掌握以下两种以上设计具:Solidworks,Pro/e,AutoCAD。
工作经验:自动化机械设计三年以上工作经验,有光伏行业自动化,检测行业自动化,3C行业自动化优先。
电气工程师4名年龄:30周岁以下
岗位职责:
1.电气自动化相关专业
2.掌握以下一种以上PLC设计:欧姆龙,三菱,汇川,施耐德等

客房清扫员5名50岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,会简单书写,有酒店客房经验优先考虑,工作时间:8:00-16:30或者9:00-15:30,
前台接待3名1.中专以上文化程度,25-35岁,形象气质较好;
2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识识和责任感。
3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前厅工作程度和规范。
4.相貌端正,身体健康。
客房主管1名岗位职责

1.负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作。

2.严格执行安全制度,确保客房安全。

3.管理客房物品,进行客房的培训工作,及时反馈宾客信息和意见。

4.检查各岗位的操作规程和服务规范,为顾客提供满意的服务。

5.完成领导交办的其它工作任务。

岗位要求

1.大专以上学历,酒店管理及相关专业优先。

2.有3年以上同星级客房管理工作经验。

3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,

4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。

5.具有组织协调能力、应变能力、沟通能力



办公地址:苏州园区星龙街515号
餐厅服务员10名18-40岁,男女不限,身高165以上,五官端正,身体健康,无不良嗜好,综合收入4000-6000。
餐饮总监1名岗位职责

1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。

2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。

3、与总厨师长做好配合,一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。

4、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。

5、协调与其它部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。

6、制定餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入。

7、建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。

职位要求

1、大专以上文化程度,8年以上同岗位工作经验。

2、精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、大堂吧的技能及管理技巧。

3、熟悉食品原材料采购、储藏和餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。

4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。

5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮部各级管理人员的积极性



其他要求
年龄要求:30-45岁
检票员5名岗位职责:
1.负责入园及特殊游览项目检票工作
2.负责解答游客票务咨询
3.负责团体票务接待及核对工作

任职资格:
1.熟练掌握检票程序及设备操作
2.普通话标准,沟通表达能力佳
3.具备良好的服务意识
4.30周岁以内,女身高160cm以上,男身高170cm以上
客服员5名任职要求
1.形象气质佳
2.普通话标准,沟通表达能力佳
3.具备良好的服务意识
4.30周岁以内,女身高160cm以上,男身高170cm以上
机电管理员5名岗位职责
1.负责游乐设施的操作及管理
2.负责营运时游乐设施的操作及管理
3.确保客人游览体验的安全

任职要求
1.持大型游乐设施操作证者优先
2.掌握机械保养和维修技术
3.会使用office办公软件
游乐接待员15名任职要求
1.具备良好的服务意识
2.熟悉基本安全知识
3.普通话标准,沟通表达能力佳
4.30周岁以内,女身高160cm以上,男身高170cm以上。
水电维护员2名岗位职责:
1. 负责全园的低压电气维修维护工作;
2. 负责全园每月底水、电、煤现场抄表;
3. 负责全园低压线路维护巡检,配电箱维护巡检。

任职资格描述:
1. 3年及以上低压维修、维护等相关工作经验;
2. 初中及以上学历,水电、机电维修相关专业,具备低压电工证;
3. 掌握水电维护修理技能和相关安全法则;
4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力。
厨工3名岗位职责:
1、负责厨房及后场的整洁和干净,保证饮食卫生、安全
2、负责荤素菜的加工、领料,配合厨师的工作;
3、负责厨房安排的日常切配工作,做好出餐前的准备工作,及时准备好菜料;
4、熟悉各种食材原材料的品质,具备甄别原材料品质的能力;
5、吃苦耐劳,做事勤恳。

任职资格:
1、高中(含)以上学历
2、身体健康,能吃苦耐劳,有餐饮经验优先考虑。
3、有强烈的责任心,服从上级安排,有团队精神。
4 、对食品卫生、厨房设备有基础了解,良好的工作习惯。
保安员3名岗位职责:
1.完成临时机动任务,包括处理突发事件
2.责园内区域巡逻,确保全园安全
3.负责园内出入口的人员和物资管理

任职资格:
1.身高170cm以上,35周岁以下
2.1年以上保安工作相关经验,退伍军人优先
3.了解保安基础知识和礼仪
前台1名岗位职责:
1、做好前台工作,负责访客、来宾的登记、接待、引见;
2、负责电话、快递、传真等收转发工作,做好工作信息的记录、整理、建档;
3、负责管理前台、会议室等公共办公区域整洁;
4、负责来访客户的接待指引,会议安排与会议记录;
5、完成公司及部门交办的其他工作;
6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格:
1、大专及上学历,形象气质佳,优秀实习生及应届毕业生亦可;
2、熟练操作办公自动化设备,包括:计算机、打印机、复印机、投影仪等;
3、良好的语言表达能力,普通话良好,具有一定的协调、沟通能力;
4、诚实敬业、工作认真细心、责任心强、开朗热情。
值班室管理员1名岗位职责;
(1) 负责员工入住、退宿等手续的办理,完善入住信息。
(2) 处理住宿员工反馈的问题,报修物品并安排维修。
(3) 负责值班室日常巡查及安全检查。
(4) 按时完成值班室相关费用的结算。
(5) 负责值班室书籍借阅与活动室管理。
(6) 完成上级主管交办的其他工作。

任职资格要求:
(1) 熟悉宿舍管理流程,具有相关工作经验。
(2) 具有较强的服务意识和责任心、团队合作精神。
(3) 具备良好的表达能力,善于与人交流。
(4) 熟练掌握Word、Excel等办公软件。
仓库管理员1名岗位要求:
1、1年以上相关工作经验,对机械加工材料熟悉者优先;
2、熟练操作OFFICE办公软件,
3、无须叉车证,能吃苦耐劳;
4、做事细致、有责任心;
5、长白班或中班,可配合公司加班。
磨床技术员2名1、熟读机械类图纸;
2、有1-3年平面磨床工作经验;
3、工作细致,有责任心;
4、吃苦耐劳,服从性强、需上夜班。
铣床技工2名岗位职责:
1、能独立操作立式铣床;
2、能准确无误的根据图纸加工工件;

要求:
1、有良好的沟通能力,工作细心,为人踏实;
2、有精密机械加工经验者优先录用.
机械工程师1名岗位职责:

1、负责非标自动化项目的评估及方案制作;

2、负责自动化项目3D设计,出加工图;

3、常用标准件选型,出BOM清单;

4、指导设备的安装及调试工作;

5,设备改善及配合售后现场解决设备问题;



任职要求:

1、机械及相关专业毕业,两年以上工作经验;

2、熟练使用Solidworks AutoCAD;

3、良好的责任心,优秀的团队意识,配合加班;

4、具备电子、半导体相关非标自动化项目经验优先;

5、能够独立完成项目者优先;
机械设计师1名岗位职责:
1、有独立的完成拷贝图纸、拷贝样品能力;
2、负责与跟进本人处理的项目(如治具、小型项目);
3、每日完成日常DR的处理;
4、能够按照完成部门领导分配的任务,在保证质量的情况下也能提高效率的完成。

任职要求:
1.专科及以上学历,机械或机电类专业;
2.有自动化机构设计开发经验,了解行业内的最新技术动态;
3.了解生产中技术质量控制点及常见问题缺陷成因;
4.有机械机构设计应用,电气控制应用实践经验;
5.熟悉气动知识,Auto cad、solidworks等绘图应用软件;
6.具有较好的团队合作精神和沟通协调能力;
7.遵守职业道德,保守经济秘密,自律正派,忠诚、勤奋;具有坚韧性、主动性、服务与合作精神具有高度的敬业精神。
8.有自动化设备设计经验者佳。
数控车床技术员1名中技及以上学历,数控相关专业;
有2年以上数控车床操作经验,熟读机械图纸,可独立完成工件调试;
有西铁城机床操作经验者优先;
吃苦耐劳,能配合公司加班。
CNC学徒4名1、对机械、数控类感兴趣;
2、手脚勤快,脚踏实地;
3、服从公司的工作安排;
4、有团队协作意识;
CNC加工中心技术员3名1、能看懂机械制图;
2、熟悉FUNAC操作系统,会根据程序设定刀具;
3、有精密机械加工2-3年经验,有独立操机能力;
4、具有团队合作精神,可以配合公司加班及晚班工作。
设计助理1名岗位职责:
1、负责下发与打印WSO图纸;
2、负责登记生产制程异常单的内容;
3、通过简单培训,可以对简单图纸进行修改与拷贝;
4、每日日常DR产生图纸的二次检查;
5、能够按照完成部门领导分配的任务,在保证质量的情况下也能提高效率的完成。
任职资格:
1、专科及以上学历
2、机械相关专业毕业(机械设计、机电一体化、模具设计均可);
3、熟练操作CAD软件,以及SOLIDWORKS的3D软件。有1年机械设计助理经验者优先录用;
4、有良好的沟通能力、学习能力以及很强的责任心;

销售内勤主管1名岗位要求:
1、大专及以上学历,销售助理类工作经验5年以上;
2、熟练使用erp操作系统;
3、熟练使用Office办公软件,有一定的数据整理、统计能力;
4、工作细致、有责任心;

岗位职责:
1、在ERP系统中建立客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;
2、负责在ERP系统中建立和管理完整的客户往来台帐;
3、负责与销售有关的资料、报表的整理、归档、统计、保存及保密工作;
4、在ERP系统中做好每日发货统计,当日完成系统输入;
5、对有关订货信息进行确认,对经确认的订单进行及时、有序传递并对每日订单进行汇总,对订单的生产进度与完成情况及时与生产部和成品库进行跟踪联系;
6、与客户建立良好关系,以维护企业形象 。
销售助理1名岗位要求:
1、大专以上学历,专业不限;
2、应届毕业生或有一年以上文职类岗位工作经验;
3、计算机应用熟练,熟练使用办公软件;
4、工作积极主动、认真负责、细心,善于沟通,团队合作意识佳。

岗位职责:
1、负责销售部门资料的录入;
2、负责部门文件的整理、分类、归档;
3、负责部门销售数据的整理汇总、分析;
4、完成上级领导交办的其他临时事项。
编程1名岗位需求:

1.具有三年以上的CNC数据编程及数控车编程;

2.熟悉基本的机械材料的加工特性;

3.要有一定基础的工装夹具设计经验;

4.要熟知及会用基础的设计软件CAD及MASTERCAM;

任职要求:

1.要爱岗敬业,有团队合作意识;

2.严格遵守各项规章制度;积极服从领导安排的工作

3.需要配合加班
自动化电气工程师 1名岗位职责:
1、配合项目和相关机械、等其他专业工程师就项目的设计、安装、调试提供技术支持;
2、根据负责项目电气控制要求绘制电气图纸、选型电气元件、编制控制程序(含PLC程序和触摸屏程序)并能参与设备在现场的调试工作;
3、对项目运行中的技术问题提出解决方案,确保工程顺利进行;
4、公司安排的其它工作。

任职要求:
1、大学本科以上学历,电气工程及其自动化相关专业,2年以上相关工作经验,
2、熟练掌握西门子、AB、三菱等品牌的PLC HMI VFD 伺服以及工业以太网控制的相关知识;
3、良好的英语读写能力;
4、.熟悉电气设备相关软件及办公软件的应用
5、熟悉电气安全的相关法律法规,全面掌握自动化控制的相关知识以及对新产品的学习
6.具有良好的表达、理解、沟通、协调能力;处理问题的能力和较好的语言组织能力;善于与客户沟通,方案技术交流。
7.具有吃苦耐劳精神和团队合作意识
TEM材料分析工程师5名工作职责: 1.对客户提供的样品进行HR TEM、EDX和EELS分析,并提交完整专业的分析报告;研发TEM/EDX相关的分析技术和方 2.参与有关学术讨论和研讨活动,介绍公司的分析能力和扩宽TEM分析的应用领域和客户; 3.了解TEM/EDX/EELS仪器的基本性能和进行基本的日常维护; 任职资格: 1、 硕士、5年以上TEM仪器试剂操作经验; 2、 了解半导体、晶片制造、LED、储存介质和封装制程; 3、 有团队精神和领导能力,中英文书面、口语表达能力强者优先;
安全员1名职位信息
1、维护公司安全生产规章制度、操作规程和安全事故应急救援预案;
2、按照公司安全生产规章制度落实日常安全管理工作;
3、检查公司的安全状况,及时排查安全事故隐患,提出改进安全管理的建议;
4、制止和纠正违章指挥、违反操作规程的行为,并督促落实公司安全整改措施;
5、接待各稽核单位的日常稽核工作,并按要求督促落实整改工作;
6、完成领导交代的临时任务。
任职资格:
1、大专以上学历,化工、安全工程等专业;
2、有2年以上安全管理相关工作经验,有安全管理员证优先;
3、熟悉国家相关安全生产的法律法规,具备安全责任意识;
4、工作认真细心、高效,态度积极、端正,较强的责任心、团队合作精神和沟通能力。
合同管理员1名工作职责:
1、掌握国家的相关法律、法规,掌握公司在合同管理方面的规章制度,维护公司利益;
2、对公司一般合同进行合规审核、并跟踪合同签署情况以及对公司各类合同进行准确登记、编号;
3、科学、规范管理合同档案,建立合同台账,保证查阅方便;
4、完成上级领导交办的其他日常事务性工作。
任职要求:
1、统招本科学历及以上,英语四级以上,法律背景专业;
2、工作严谨、主动、细致认真、责任心强,具有良好的时间管理意识与沟通协调能力;
3、熟练操作Office办公软件。
销售助理2名1.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
2.负责客户订单管理交期跟踪,客户对账及开票。
3.负责部门销售数据的整理汇总、分析。
4.客户/项目数据录入、维护和总结
5.协助销售团队同事和公司各部门之间的沟通并有效地处理相关事宜
6.完成上级领导交办的其他事项。
岗位要求:
1.大专及以上学历,1年以上同岗位工作经验,具备较强客户服务意识,关注细节,责任心强
2.熟练使用办公软件,如PPT,EXCEL等。
3.优秀应届生也可以考虑。

销售工程师2名工作职责: 1、根据市场营销计划,开拓市场,按时完成公司业务指标; 2、从客户需求的角度,对材料分析及失效分析需求提供指导性建议; 3、跟踪现有客户订单的具体落实; 4、上级领导交代的其他事宜。 任职资格: 1.大专以上学历,在新材料、半导体、化工、新能源、微电子、物理等高科技领域有相关工作经验; 2.熟悉各种高端材料分析以及失效分析方法,具有 FIB, SEM, TEM, EDX, EBSD, TOF-SIMS及XPS等相关仪器操作经验者优先; 3.反应敏捷,表达力强,有较强的沟通能力及交际技巧,可与客户保持长期良好的关系; 4.中、英文书面及口头表达能力较强; 5.为人正直,热情,有责任感,具有良好的职业道德。具有团队合作精神,工作积极主动,抗压能力强; 6.熟悉市场运作,市场开拓能力强,能根据公司要求经常出差,有销售经验者优先考
EFA电性分析工程师3名工作职责: 1、 晶圆失效分析测试及找出制程工艺上的缺陷,协助改善良率; 2、 电子产品故障定位,准确并有效提供给客户满意的结果; 3、 3、负者THEMOS/OBIRCH/InGaAs/EMMI/I-VCurve Tracer/TDR及相关电性量测机台操作; 4、 4、客户工程问题讨论,规划相关FA分析计划; 5、 5、失效验证测试方法开发及失效模式推导; 任职资格: 1、 三年以上 IC 设计公司,晶圆厂,封装厂,第三方失效分析实验室工作经验; 2、 熟悉IC失效分析、可靠性测试等方面的基本流程和理论; 3、 熟悉晶圆制造工艺、封装工艺及模组工艺; 4、 熟悉基本电路原理及具备基础的半导体物理知识; 5、 熟悉电子设备操作,电子仪表工具使用; 6、 具备半导体器件测试(ATE Testing)基础者更佳; 7、 大学及以上学位微电子或电子类其它相关专业毕业; 8、 能配合加班轮班;
FA失效分析工程师10名工作职责: 1. 负责器件电子产品及电池(包括CE电芯,模组及电池包)失效分析; 2. 负责获取失效的全部相关信息; 3. 负责制定失效分析方案和计划 ; 4. 负责执行失效分析计划并根据结果形成判断并得出结论; 5. 负责与内部及外部客户有关失效分析的沟通及报告; 6. 负责在产品开发,测试,制造及客户端的失效分析。 任职资格: 1、 本科以上学历,材料、物理、化学、电子等理工科相关专业; 2、 有大规模集成电路DPA、FA经验的资深工程师,有在高端第三方实验室、芯片封装厂、FAB FA lab从事实验或者产品开发工作经验者优先考虑; 2、熟悉TFT-LCD制程及工艺原理; 3、熟悉不良解析流程和要求,了解常用分析仪器及其功能; 4、能够配合公司的排班制度。
FIB失效分析工程师10名工作职责: 1、 对芯片、电子元器件及封装产品进行物性失效分析; 2、 与客户沟通,了解具体分析需求;为客户提供分析方案及完整分析报告; 3、 FIB设备操作,TEM的样品制备,安排实验,配合TEM技术人员完成TEM的样品制备,配合SEM技术人员完成SEM样品的FIB 制备,能够完全理解TEM/SEM对样品制备的要求。 任职资格: 1、 3年以上实际FIB工作经验:能够熟练掌握FIB知识以及操作FIB,具有配合TEM技术人员完成样品制备的能力。 2、 熟悉了解半导体器件物理原理,芯片制造工艺; 3、 材料,物理或化学专业等相关专业本科及以上学历,熟悉微结构分析相关知识,熟悉材料科学基础知识; 4、 人品正直,吃苦耐劳,在工作中有耐心,良好的责任心,具备承受一定工作压力的心理素质。 5、 英语听说读写熟练,熟悉Office等办公软件。
技术员(GFA)10名岗位职责:
1. 破坏性物理或化学分析
任职要求:
1.有FA实验室工作经验优先
2.动手能力强,学习能力强,责任心强
3.可接受公司加班或轮班安排
4.较强的团队意识
5. 尽快到岗者优先考虑
项目助理4名岗位职责:
1.大专及本科学历;
2、微电子技术、固体电子、材料等相关专业
3、熟悉OFFER办公软件;
4、服从部门主管安排,责任心强,能够按时完成分配的工作任务;
5、工作认真踏实,有团队合作及开拓精神。
任职要求:
1、有相关Fab工作经验优先;
2、有DPA工作经验,对样品信息统筹、数据汇总、报告编订较熟悉

作业员2名【岗位要求】
1、年龄18-35周岁;
2、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的执行力;
3、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强;
4、会操作简单的电脑办公软件;
5、优先考虑有电子厂工作经验或有线束厂工作经验的。
【岗位职责】
1.产品的测试、组装等工作;
2.完成主管安排的其他相关工作。
【工作时间及环境】
8:30-17:30,长白班、不穿无尘衣、有空调
【薪资待遇】
1、工资:底薪3000+岗位补贴+加班费(按3K基本核算),税前综合薪资5.5K~7K,
2、福利:五险一金、商业意外险、餐补(12元/餐)、工龄每满一年加100元(上不封顶)、节日福利等。
操作工3名1.初中以上学历,可正常记录检验报表
2.身体健康,无色盲色弱者,有相关工作经验优先
3.服从主管安排,吃苦耐劳,学习能力强
4.底薪:2200元,加班费平时加班1.5倍,双休加班2倍,国假3倍。全勤奖:100元 交通补贴:200元 ,绩效津贴 200元 夏季提供高温补贴300元/月,提供20元/顿的免费工作餐。综合工资5800元以上。
操作工6名1.简单IPC知识
2.一年左右 SMT的操机经验者优先,无经验也可以
3.好学,勤奋,愿意学习上料,发料,程序等技术类工作内容
4.能轮夜班(每班8小时),愿意配合加班
5.站立式工作
6.无厂车,车补400元/月
检验员2名工作内容:
1. 根据SOP作业,主要负责产品最终外观检
2. 负责工位5S管理

岗位要求:
要求:至少中专学历,会用显微镜(有屏幕)
包吃住,有厂车,初创公司,晋升空间很大:普工-技术员/领班-助理工程师/生产组长
作业员20名岗位职责:
1、按照产线的SOP,负责产品安全稳定的操作;
2、生产设备操作维护;
3、按照主管的要求执行领料、5S等产线配合工作;
4、配合主管落实产线各项规章制度。

岗位要求:
1、男女不限,35岁以下,高中或中专学历;
2、适应加班和夜班工作、适应无尘室工作环境;
3、有设备维护、电气机械经验优先。

福利待遇:
1、 试用期(2个月):底薪(加班基数)2200,基本工资3300; 2、 试用期后:底薪(加班基数)2300,基本工资3500,0~500元技能津贴; 3、 全勤奖200元,夜班津贴15元/天,综合工资5500~7000元; 4、 包吃包住(公司有宿舍),有厂车接送; 5、 缴纳园区社会保险; 6、 国家法定节假日,带薪年假; 7、 员工节假日福利、公司聚餐、有篮球/足球比赛、烧烤等丰富多彩的员工生活; 8、 提供完善的培训机会,寓教于乐提升自我; 9、 良好的企业发展平台,技术/管理双通道晋升空间。
作业员10名能接受轮班工作,服从安排。
丝网印刷工3名有丝网印刷经验,无色盲色弱,吃苦耐劳。


模切机长5名有一年以上模切工作经验
FQC 检验员20名1.中专及以上学历
2.视力良好,学习能力强
3.配合加班,适应倒班
操作工6名岗位职责:
1.设备操作、保养、维修、包装、装配等领导安排的工作;
2.领导交派的其他任务;
3、家住附近者优先。
任职条件:
1、身体健康,体检为“合格”人员,无不良嗜好;
2、工作认真负责,手脚灵活,细心;
3、其他。
工作条件:
1、工作环境舒适,工作条件好;
2、正式工,公司直招,年终奖,包吃,免费体检,不穿无尘服。
3、转正后综合4000元/月+加班费+夜班补贴,五险一金。
工作地点:
苏州工业园区苏虹西路81号苏虹工业坊内A7-A8幢(园区体检中心东边,靠近星港街)
工作时间:
1.目前为两班制(早班7:30~15:30;中班15:30~23:30)。
2.德资企业,福利佳,岗位稳定,诚邀追求安稳的您加入!
作业员20名企业直招正式工,
男女不限,初中以上学历,愿意上12小时轮班(上四休二),
态度端正,工作认真。底薪2430,全勤奖150,绩效奖金0-500,津贴0-300,综合工资4500-5500.
质检员(QA)5名1.高中以上学历
2.愿意接受长时间看显微镜或放大镜
3.愿意接受无尘车间
4.简单英文基础
测试设备技术员4名维护测试设备,维修low yield和handler down问题。日常产品切换的conversion。协助工程师做工程改善和重大异常的分析。大专,半导体工作经验2年以上。测试设备维护1年以,熟悉测试流程。有ismeca\ASM\SRM设备经验者优先。
Flipchip技术员2名解决设备主要故障,新设备设置跟踪,保证设备正常运行。不良率分析,协助工程师进行工艺改善。大专,有2年以上半导体Flip chip Die attach经验者为佳。熟练操作固晶机ASM8312FC系列或其他FC固晶机系列优先录取。
DA技术员4名解决设备主要故障,新设备设置跟踪,保证设备正常运行。不良率分析,协助工程师进行工艺改善。收集及分析相关设备数据以提高设备的可利用率。大专,2年以上半导体Die attach工作经验。有固晶机ASM AD828/838/8312系列或ESEC2100者优先。具有团队合作精神及良好的沟通协调能力。
WB技术员6名解决设备主要故障,新设备设置跟踪,保证设备正常运行。有良好的品质意识,保持生产区整洁。大专,
2年以上半导体相关工作经验,熟悉ASM 或KNS设备者优先考虑。会做一些数据分析和使用office软件。
厂务助理工程师2名职位要求
1.大专以上学历,机电一体或电子电气相关专业
2.具备基本的电气及机械维修技能,管道维修及电焊技能
3.具备基本的英语和计算机应用能力
4.有强烈的工作责任心及团队合作精神

工作职责
1.严格遵守公司各项规章制度,对所有的设施进行日常检查及记录
2.根据预防性保养程序或检查表按时高质量执行预防性保养工作
3.提出有关改进设施标准操作规程,检查表,预防性保养程序及计划的建议
4.支持部门健康,安全,环境(HSE)工作,并按健康,安全,环境(HSE)要求执行工作任务
5.对公司水,电,气相关记录报表的填写和分析
6.临时协助及应急处理
7.支持部门5S活动,办公室区域常规设施维护


乘车方式:乘坐苏州工业园区的公交到九龙医院下,向北走至西沈浒路即可,或乘坐6/166/110路至中央景城北下,向前走50米即可。
仓管员1名年龄18-35周岁。适应轮班工作,接受上四休二的上班制度,缴交五险一金。劳动关系必须解除,要有离职证明。
熟知仓库的工作流程,无需叉车证,有经验者优先。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
叉车司机2名职位职责:
1.负责原材料的卸货、送检及入库;
2.每日按照生产计划向生产线发送原料,及时补充生产线上不足的原料,并将产线上剩余的物料及时退回仓库;
3.安全驾驶,负责车辆的日常安全检查;
4.维护仓库的5S;
5.每日清理生产线上的垃圾箱,保持清洁;
6.每日与下一班的物料搬运员进行工作交接,说明当班的备料状况;
7.及时向主管汇报工作中发现的问题,并协助处理;
8.主管安排的其它工作。

职位要求:
1.高中或以上学历;
2.持有有效的叉车驾驶证;
3.至少1年以上叉车驾驶工作经验;
4.能简单使用Microsoft办公软件;
5.无红、绿色盲;
6.可以轮班。
操作工40名要求:
初中以上学历,良好的动手能力,具备机械组装行业工作经验者优先考虑,接受倒班。

待遇:
基本工资3097元,全勤奖475元,中班津贴22元,夜班津贴26元,全年14薪。免费厂车、工作餐、工作服洗涤,入职后报销体检费,每年安排旅游、家庭日等活动,免费健身、游泳,可带家人。
行政文员(内保)1名岗位职责:
1. 负责公司保安管理,监控室值班查看;
2. 通过视频监控进行厂内各项纪律检查和公司内外车辆管理;
3. 上级安排的其他工作。

岗位要求:
1. 高中以上学历,
2. 有保安管理相关背景优先,退伍军人优先;
3. 愿意倒班,能吃苦耐劳,做事细心有逻辑。
4. 服从上级领导安排。
库工2名岗位要求:
1、30岁以下,中专、高中及以上学历,有物流/仓储基本知识
2、2年以上仓库工作经验;熟练操作EXCEL
3、有效叉车证(IC卡),能进行日常维护与保养叉车
4、具有制造型企业仓库工作经验者优先考虑
5、熟练驾驶电瓶叉车、熟练操作堆高车等仓库设备

职位描述
1、原材料库的收发货、库位管理
2、车间生产原料、生产用具运送
3、生产线收发料等库房日常管理及定期盘点工作
4、叉车、堆高机、地牛的日常维护和保养
5、上级安排的其他相关工作
装配工3名18-32周岁,1年以上机械厂装配相关工作经验,能吃苦耐劳。身体健康,无色盲。
维修工1名职位要求
1、机械、电气、机电一体化专业中专以上学历;
2、三年以上设备维修经验,熟悉机械维护;
3、熟悉液压传动及气动,及具备一定的经验
4、无色盲色弱及岗位禁忌疾病,能吃苦耐劳;
5、有电工证或焊工证者优先。
质检员3名1. 18-32周岁
2. 有机械厂质检相关工作经验
3. 认真负责细心
CNC操作工10名1、机电类初中、高中、中专、技校毕业
2、身高1.70M以上,无色弱色盲
3、1年左右CNC操作经验
4、熟悉机械图纸,及刀具量具的选择与使用
无1年以上数控车床经验勿投!
测试操作工4名1. 基本工资:3600
2. 月 奖 金:450元
训练期:200(一般为培训线学习一个月)
OJT培训期:300(一般为两个月产线培训学习期)
正式期:质量奖金250+效率奖金200(前提:无犯错,无管理问题)
3. 房 补:共1800元,分6个月发放,每月300元
4. 轮班津贴:
白班:无轮班津贴 上班时间:08:00-16:20
中班:47元/班 上班时间:16:20-12:20
夜班:72元/班 上班时间:12:20-08:00
测试(8小时三班,一周白班一周中班一周夜班)
5. 工龄:10元/年
6. 加班费基数=全额基本工资+工龄
7. 年假:第一年8天(根据入职比例计算);2-4年9天;5-7年12天,最高15天
8. 季度奖金:留任奖金500元/季度
9. 年度奖金:13薪+年底全勤奖金600元+过年红包380
10. 其他福利:
衣食住行:衣(棉质工作服,无需穿无尘服); 食(工作餐+工间休息咖啡);
住(住房补贴300元/月,补贴6个月); 行(免费班车)
保险福利:全额缴纳五险一金
商业保险:补充医疗保险,包含自己和女子,门诊和住院部分可报销
年度体检:职业健康体检&年度健康体检
生日奖金:600元
红 白 金:红金(结婚500,新生儿500);白金:直系亲属身故500 公司地址:苏州工业园区综合保税区B区启明路78号

公司介绍:瑞士医疗企业,公司产品:助听器,公司规模:800人,有19条班车。
产线操作员(正式工)30名 1. 达到法定年龄
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,积极向上,吃苦耐劳;
4. 两班制(上四休二),能适应12小时轮班站立工作;
设备技术员(轮班/白班)5名资质(专业为机电/电子的毕业生欢迎投递)
1.了解半导体生产制程
2.良好的沟通技巧
3.熟悉设备操作及维护
4.熟悉设备维护系统
5.了解设备PM/Cal流程
6.了解产品制程流程
7.了解二三极管及其运用
8.了解电路原理

职责:
1.及时对负责设备进行PM/CAL, 确保设备有好的状态。
2.每日帮助生产提高设备性能指数。
3.独立负责主要宕机设备的维护,大修和更新。
4.管控责任区备件和工具, 同时控制和减少其使用量。
5.创建设备培训资料,同时开展对技术员和操作员的培训。
6.积极参与SMT和TMP活动,并有突出表现。
7.提供工程解决方案来提升设备性能或者环境。
8.书写设备技术报告。
9.定义和记录任何与产品,制程和质量相关的问题。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171
机加工作业员5名1年左右机加工左右,能适应轮班工作
精密线材作业员10名1、高中或大专学历,1年左右制造业工作经验
2、机械制造专业,能适应轮班工作制
3、 负责线材安装卸载和制品的调试;品质确认和异常处理
机械技术员5名1.有2年以上的数控加工中心或数控车或数控磨床调试技术员经验。同时掌握2种以上优先。
2.熟悉数控车床的性能和主要装置
3.具有一定的数控车床操作技能,并进行车床的日常维护与保养,能够操作常规检测仪器,能处理一般的产品质量和工艺问题,以及常见的故障。
4.排除数控车床的使用过程中的各种故障,日常的车床维护和保养。
5.高中以上学历。
6.工作细致/认真/责任心强
机械作业员5名1、按照工艺要求进行部件和产品的组装,并进行自检、测试、清洁和包装作业并形成相应记录。
2、生产设备工夹具的日常维保和点检。
3、参与新产品试产和质量改进工作。
4、实施安全生产和生产工作现场的5S
5.机械相关专业毕业,应届毕业生,或有机械加工经验1年以上。
暂未发布岗位。本页面所有职位及相关信息仅发布于【圆才网】www.o-hr.cn,未经许可禁止转载#3.17.154.171