苏州百特医疗用品有限公司 展位号: C06
艾杰旭汽车玻璃(苏州)有限公司 展位号: C07
| 作业员 | 50名 | 底薪/加班基数：3271，奖金+津贴：1200左右，综合到手4500-5500 年龄20-40岁；吃苦耐劳 |
| 组装岗（无夜班） | 20名 | 底薪/加班基数：3271 ，月度奖金700左右，中班津贴16.5；综合薪资5000-6000；无夜班，中央空调车间； 要求：18-40岁，男女不限，吃苦耐劳 早班：7：00-15：00 中班：15：00-23：00 |
| 设备维修员（常白班） | 4名 | 常白班 底薪/加班基数：4021，奖金：800左右，中夜班津贴，综合到手5500-6500 年龄25-35岁； 1、具备机械基本知识 2、具备管道、泵体维修相关经验3年，具有水处理、空压机运行经验 3、电焊证、司炉证优先 4、动手能力强、吃苦耐劳、服从管理 |
| 印刷技工 | 5名 | 底薪/加班基数 3666，综合工资6500-7500，可接受无经验，有师傅带 任职要求 1.高中以上或技校学历 2.有无尘室作业、印刷作业相关经验 3.有玻璃相关工作经验、印刷经验者优先 4.能吃苦耐劳 工作职责 1.根据车间生产计划确保印刷工序的正常运转 2.确保印刷工序本班工作效率、质量 3.负责印刷工序设备日常保养和点检，确保设备正常运转。 4.负责印刷室环境的保持、清理、点检，确保印刷品质合格 |
| 叉车司机 | 5名 | 底薪/加班基数：3271，奖金650，津贴450，综合6000-7000； 叉车经验2年以上，有叉车证，叉车操作熟练 根据领班的每天工作安排，完成主副资材、原片和产成品的搬运作业，及时填写各类相关报表 每天对物流设备进行点检、确保使用的设备（叉车）完好 |
| 电气维修员（常白班） | 2名 | 常白班 底薪/加班基数：4061，奖金：800左右，中夜班津贴，综合到手5500-6500 1、具备机械基本知识 2、2年以上生产设备电气维修经验 3、有低压电工、高压电工证优先 4、动手能力强、吃苦耐劳、服从管理 |
| 机械维修员（常白班） | 2名 | 常白班 底薪/加班基数：4061，奖金：800左右，中夜班津贴，综合到手5500-6500 1、具备机械基本知识 2、2年以上生产设备维修经验 3、有钳工、电焊证优先 4、动手能力强、吃苦耐劳、服从管理 |
苏州三星电子有限公司 展位号: C08
多玛凯拔门控系统有限公司 展位号: D01
| 机加工作业员/组装作业员 | 5名 | 有机械厂生产工作经验，能适应倒班 |
苏州松下生产科技有限公司 展位号: D02
| 组装人员正式工 | 20名 | 1、学历：中专，电子、机电一体化相关专业。 2、有组装相关经验，可以看懂简单的图纸； 3、有吃苦耐劳的精神，团队合作能力强； 4、男女不限 5、可以适应站立作业； |
日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: D03
| 作业员/品检员/技术员 | 50名 | 薪酬福利： 1、有厂车（停靠斜塘、跨塘、唯亭、青剑湖、宿舍），包吃住（宿舍在宋庄路1号）。 2、一年15个月工资。 3、底薪2460，白班补贴11元/天，夜班补贴19元/天，交通补贴6元/天，奖工200-1050/月，品质奖金0-500/月。 满一年有评鉴奖金0-600/月，月综合税前5000~6500/月。 职位要求： 能接受轮班（上四休二，上四天白班休两天，上四天夜班休两天，循环）。 |
阿迪达斯体育(中国)有限公司 展位号: D06
谷轮环境科技（苏州）有限公司 展位号: G01
| 叉车司机 | 2名 | 职位职责： 1.负责原材料的卸货、送检及入库； 2.每日按照生产计划向生产线发送原料，及时补充生产线上不足的原料，并将产线上剩余的物料及时退回仓库； 3.安全驾驶，负责车辆的日常安全检查； 4.维护仓库的5S； 5.每日清理生产线上的垃圾箱，保持清洁； 6.每日与下一班的物料搬运员进行工作交接，说明当班的备料状况； 7.及时向主管汇报工作中发现的问题，并协助处理； 8.主管安排的其它工作。 职位要求： 1.高中或以上学历； 2.持有有效的叉车驾驶证； 3.至少1年以上叉车驾驶工作经验； 4.能简单使用Microsoft办公软件； 5.无红、绿色盲； 6.可以轮班。 |
| 操作工 | 40名 | 要求： 初中以上学历，良好的动手能力，具备机械组装行业工作经验者优先考虑，接受倒班。 待遇： 基本工资3247元，全勤奖475元，中班津贴22元，夜班津贴26元，全年14薪。免费厂车、工作餐、工作服洗涤，入职后报销体检费，每年安排旅游、家庭日等活动，免费健身、游泳，可带家人。 |
大悦创新(苏州)医疗科技股份有限公司 展位号: G02
| QC检验员 | 3名 | 岗位职责： 1、 参与原材料检验、生产过程检验、成品检验； 2、 检验报告的记录填写； 3、 对检验中发现的异常及时上报主管； 4、 上级交代的其他事情。 任职要求： 1、 大专及以上学历，机械、电子类相关专业优先； 2、 1年以上医疗产品或消费类电子产品质检经验； 3、 会使用示波器，万用表，LCR，安规测试设备； 4、 良好的团队协作能力，有责任心，能配合加班。 |
| 操作工/普工 | 3名 | 工作职责 1.严格按照产品工艺工序，安全合规的进行生产； 2.服从生产线长下达的生产任务； 3.对产品生产过程中发现的问题及时反馈给领导； 4.负责对产品生产、包装、搬运等工作； 5.完成上级交代的其他工作。 要求: 1.初中及以上学历。 2.工作认真，态度端正，爱岗敬业，服从安排。 |
| 售后服务专员/会员服务专员 | 2名 | 岗位职责： 1、日常接待客户，包括但不限于提供产品使用指导，提供定期随访，提供医学相关的科普知识； 2、管理客户信息，包括但不限于客户基本信息整理、治疗数据收集、汇总分析； 3、协助部门工作：包括但不限于sop的编写及优化、回访工作话术编写及优化、典型案例分析、不良事件处理等； 4、与公司其他部门的工作对接，包括但不限于支持售前、运营工作。 任职资格 ： 1、年龄 20-40 岁，大专及以上学历，护理学专业优先，有过客服工作经验的优先； 2、语言表达能力佳，有较强的沟通协调能力，灵活处理客户问题； 3、较强的分析解决问题能力及团队合作精神； 4、熟悉使用office工作软件。 |
赫力昂（苏州）制药有限公司 展位号: G04
| 生产作业员 | 10名 | 工作内容： 1.为了满足市场对产品产量和质量的需求，按照SOP要求进行生产操作 2.确保生产过程中各环节符合国家GMP要求，公司总部GMP要求，操作按标准、操作程序执行，使产品质量得到有效保证 3.有效进行日常的设备使用、清洁、维护与模具更换工作，并对设备进行自主维护，使设备处于有效运行与管理之中 4.为了保证生产的安全进行，保证生产现场清洁卫生，符合国家及公司要求，遵守相应的管理措施 5.为保证新产品、新设备与新工艺再生产及包装过程的顺利实施，参与新产品试制；协助主管制定相关操作规程 6.为维护良好的生产次序，保证生产正常运行，遵守相关的员工守则，并使之实施 7.遵守公司有关EHS的政策和规定，并完成EHS相关工作 8.确保行为符合国家法律、法规政策的要求 任职要求： 1.学历&专业证书：相关专业中专、职高或与其相当的职业院校以上 2.特别知识：制药专业知识，制药行业GMP专门知识，国家药品法规，劳动法、环保法等 3.岗位技能：能熟练掌握工作流程，熟练运用机器设备进行日常生产，并具备其它该工作所需的岗位技能 4.沟通能力：具备一定的沟通，表达能力；和同事交流/向上级汇报工作时能做到没有沟通障碍 5.知识分享：积极和同事交流，学习并分享经验/技巧以及遇到的问题 6.团队合作：对部门/小组的人员和各职位的工作内容有清晰的认识，能很好的和同一生产组的同事协同工作，具备团队意识及相互帮助的精神 |
| 业务助理，制程技术员，安全员，领班，检验、操机技术员、清包、包装、装箱、收片，临时工 | 40名 | 年满18-40岁，月薪5500-6500，,平时加班稳定上六休一。有体检单的1个月之内有效。园区体检中心！!包吃住！ 临时工300元/天 |
威特立创能科技(苏州)有限公司 展位号: G11
| 质检员 | 2名 | 中专及以上，机械专业. - 3年及以上机械零件检验工作经验 - 熟悉机械图纸 - 熟悉机加工相关的量具 有一定的英文图纸的读图能力； - 有CMM三坐标操作经验； - 了解机加工的流程及工艺 - 有一定的原材料检验和表面处理检验经验 |
| 机电一体化装配技工 | 10名 | 1、三年以上电气设备装配经验；熟悉装配图纸，电路图纸，有电工证； 2、具备一定的英语水平了解三视图、形位公差等及基本的机械知识，能够读懂装配图纸，具备基本的装配技能； 3、了解电器装配工具及测量工具；具备电气装配的基本知识，懂得电线布线原理以及并能实际操作； 4、按项目及图纸要求进行装配作业，并在规定时间内完成产品的组装； 5、了解生产力、生产效率、产品质量以及准时交货的重要性, 努力体现个人绩效; 6、具有良好的质量意识, 能够在及时发现质量风险, 并想办法加以规避;必须具备团队合作精神，相互协助7、共同完成指派任务;诚实守信, 积极上进, 能够主动向老师傅请教沟通,并共同的异探索新方法;能在规定时间内完成相关工作;服 8、从主管及公司的其它工作安排。 |
| CNC | 2名 | •6年或以上机加工相关行业技能； •有在CNC立加、卧加和5轴加工中心批量生产和多品种小批量生产经验； •有不锈钢、铸铁件和铸铝件精密加工经验； •有大型龙门加工中心调试操机经验优先； •有西门子840D SL系统操作经验优先； |
| 仓库管理员 | 5名 | 1.高中或中专学历，20-35周岁； 2.需有叉车证，有仓管管理方面的相关工作经验； 3.有化学品证的优先； 4.能吃苦耐劳，配合公司加班； |
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: G12
| 试验员 | 2名 | 能吃苦耐劳, 有电工，焊工证优先。 优秀应届毕业生、军人可适当放宽。 |
| 测量担当 | 5名 | 1、大专、高职等学历； 2、熟悉游标卡尺、千分尺、高度规、轮廓仪等测量工具； 3、机械相关专业毕业，有一定机械制图基础； 4、2年以上相关工作经验。 优秀应届毕业生、军人可适当放宽。 |
| 操作工 | 30名 | 底薪 3150元/月(试用期6个月， 2990元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 环境运行操作员 | 1名 | 1、废水废气处理2年工作经验； 2、有低压电工证优先； 3、无恐高及化学品过敏史。 |
| 叉车工 | 2名 | 1、底薪 3150元/月+补贴约500元（含全勤奖、住房补贴、叉车津贴、安全达成奖）； 2、持有效叉车证，试用期六个月。 3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。 |
康美包(苏州)有限公司 展位号: J03
| 产线叉车司机 | 10名 | 正式工 1.中专或高中以上学历； 2.有叉车证，叉车技术熟练； 3.吃苦耐劳； 4.接受轮班，三班倒； 5.年龄28-38岁； 6.电测听/食品健康证必须通过； |
| 生产线检验员-正式工 | 5名 | 工作内容：成品检验 中专及以上学历，为人勤劳肯干，能从基层做起， 三班倒，每天8小时，做六休二，具有很好的稳定性. 参与公司和工会福利，欧美企业，待遇好。 两年劳动合同/两个月试用期，试用期薪资3808（加班底薪3311），试用期合格后薪资4546（加班底薪3953）。 中班津贴15元/次，夜班津贴25元/次。 入职后参加公司、工会福利，缴纳园区公积金（甲类、乙类）；缴纳员工商保、子女保险。 每年有公司旅游，公司赠送旅游假期一天。 |
世达普(苏州)通信设备有限公司 展位号: J04
| 产线技工 | 20名 | 加入我们你须要具备： 1.高中/中专及以上学历。 2.态度积极端正，吃苦耐劳，自觉遵守公司规章制度。 3.能按公司业务需求上两班及加班。 4.动手能力强，愿意学习新工艺和新技术。 5.稳定性强，愿意在公司长期发展。 1. 不穿无尘服，不看显微镜。 2. 作业方式：坐着上班。 3. 工作时间：做六休一，两班倒，12小时/天（7:00-19:00 / 19:00-7:00），其中每天3小时算加班（周一到周五1.5倍结算加班，周六周日调休之外的加班，每天11小时算加班，按2倍结算）. 4. 薪资情况：正式工，底薪2300元/月（加班费按此基数计算）；全勤奖：100元/月；轮班津贴：夜班20元/班，夜班餐贴8元/班，总共轮班津贴在300元左右；奖金：月度绩效奖 300-500元；税后综合月薪4500-5000左右。 5. 公司福利：提供厂车和工作餐，年终绩效奖金，优秀员工表彰和长期服务表彰，舒适的工厂工作环境，丰富多彩的员工活动等 公司业务不断壮大，会定期招纳员工，公司提供完善的员工培训体系和发展晋升空间。 |
唯亚威应用光学(苏州)有限公司 展位号: F06
| 作业员 | 5名 | 国企招聘 操机作业员 招聘要求： 1.高中或中专同等学历； 2.有1年以上半导体无尘室工作经验者优先； 3.家住斜塘、车坊附近人员优先考虑; 4.身体健康，无传染病或慢性疾病，无纹身 5.服从管理，踏实肯干，可接受站立式作业 薪资情况： 1.基本工资2500元,绩效奖金600元（上下浮动）,全勤奖金200元,夜班津贴50元, 餐补600-1000元； 2.加班基数按基本工资计算,每天固定2小时平日加班； 3. 缴纳园区社保以及住房公积金（个人缴纳18.5%， 公司缴纳28%，以税前工资总额作为缴费基数）; 4.每月税后薪资5000元以上。 工作班制：上四天休息两天，每月平均一天休息日加班，两班制，站立工作 公司地址：苏州工业园区金鸡湖大道99号NW19楼 |
京隆科技(苏州)有限公司 展位号: F08
| 产品设计技术员—CAD技术 | 1名 | 岗位要求： 1.理工科专业,本科优先，且已毕业 2.做事认真仔细，谨慎 3.有至少2年以上（包含）绘图经验 4.熟练操作autoCAD软件，并且熟知SBT Cadence软件知识、熟知CAD/CAM软件知识。 职责描述： 1.为产品（microSD / BGA／LGA）设计基板且保证其具有信号的完整性的功能。 2.要确定在制作基板时提供基板的设计以及恰当的基板设计规则。需要定义适当的通孔的大小，SBT芯的大小，镀金，和其他相关的技术细节。 3.LF的设计师，应该正确地定义铅分布，可以通过产品的可靠性。 4.根据Die的性能正确地定义电镀结构等。 5.能够审查，焊线图/标记图/包装图从而为正确的图线可进行放量制造。 6.综合月薪:3700-5000。 |
| 品质管理师(QA) | 1名 | 岗位要求: 1.本科学历； 2.英语四级或以上； 3.具备制造业品质管理经验者优先，应届生亦可； 4.具备较强的沟通、协调能力，抗压力强； 5.无色盲色弱 职位描述: 1.客户来料异常的确认和处理； 2.客户诉怨的处理和异常改善的追踪； 3.客户稽核的准备和主导； 4.客户需求的配合和处理； 5.厂内异常的处理和异常改善的追踪； 6.根据客户要求制定厂内检验标准，判定产品出货品质； 7.完成上级指派的其他任务 |
| 软件开发工程师 | 1名 | 岗位要求 1.本科学历,计算机相关专业; 2.熟练操作VB,JAVA,DONET等开发工具; 3.了解Oracle，SQL Server数据库,熟练使用SQL语句; 4.熟悉CS/BS架构。 5.优秀应届毕业生亦可。 职位描述 1. 厂内MES/CIM系统二次开发及维护; 2. 相关客户报表及厂内EIS报表开发. |
| 带线组长 | 3名 | 岗位要求: 1.大专以上学历,电子或机械等理工科系； 2.有较强的组织分析能力,逻辑思考能力 ； 3.良好的沟通协调能力及抗压能力； 4.优秀应届毕业生亦可。 职位描述: 1.异常调查/数据分析/持续改善； 2.监督教育训练之改善活动； 4.异常报告之撰写； 5.制作并推行标准作业操作流程； 6.介于人员及其它部门间之沟通； 7.及时回报生产线异常处理状况； 8.制程作业变更之执行； 9.NPI导入。 |
| 产品/制程工程师 | 3名 | 工作职责： 1、能够顺利导入新产品，解决导入时出现的问题； 2、测试制程的维护和改善，对测试低良率产品分析改善； 3、协助客户完成工程分析验证； 任职资格： 1、本科学历，电子类相关专业； 2、语言表达能力佳； 3、可配合加班或轮班，无色盲色弱。 |
| 设备工程师/技术员 | 10名 | 电子/机电/机械/自动化相关专业；.有意愿从事设备维修、维护工作；上五休二，日夜轮班；无色盲色弱；应届毕业生亦可。 |
| 作业员/QC/仓管 | 20名 | 1、基本要求：18~35周岁，体检合格，无色弱色盲纹身。初中以上学历，正式就业(短期实习不可)。 2、其他要求：能适应无尘/静电室工作环境，可配合日夜轮班。 3、工作内容：机台操作，产品检验，可站可坐，12小时2班倒。 4、薪资：加班基数2450-2550元，试用期满2500-2800元，绩效0-500，补贴0-180，轮班津贴白班6/夜班22，平均薪资4500-6000元，年终保底13薪，提供食宿厂车。 |
卫材(中国)药业有限公司 展位号: F09
| 注射剂操作员 | 5名 | 岗位职责： 1.负责注射剂的配置，灌装等岗位生产 2.执行生产相关SOP，做好生产批记录 3.参与设备验证，工艺验证和模拟灌装 4.起草或修改生产相关文件 5. 参与注射剂分包装生产 任职要求： 1.年龄：35岁以下 2.学历：大专及以上 3.专业：制药工程或药学相关 4.经验：2年以上制药工厂无菌灌装工作经验 5.性格：稳重，有责任心，团队意识强 6.其他：能接受翻班 |
| 制剂操作员 | 10名 | 1.中专及以上学历，药学或相关专业优先 2.有药厂制剂生产工作经验者优先，熟悉制药行业称量、混合、压片、包衣、目检任一工序； 3.态度积极主动，能配合公司早中班，有较强的学习能力。 |
| QA现场技术员 | 2名 | 岗位职责： 1.负责固体制剂、注射剂中间体的取样、检验及放行； 2.负责生产区的清场检查、日常监督； 3.负责生产相关偏差/OOS的管理、批记录审核及放行； 4.完成现场负责人的临时安排的其他任务 附属工作内容： 1.现场实验室检验仪器的保养、维护； 2.协助验证取样、检验工作； 招聘需求： 1.大专及以上学历，药学相关专业； 2.制药行业现场QA工作经验两年以上，熟悉工作职责； 3.稳重、踏实、责任心强、善于沟通、适应能力好，稳定性好。 4.能接受现场早中班及加班安排 |
| 制品操作员 | 10名 | 1、20周岁以上； 2、中专及中专以上； 3、机械自动化、机电一体化或制药相关； 4、有药品生产经验者优先，熟悉制药行业药品包装设备操作流程优先； 5、热情、随和、接受能力强、与同事关系融洽； 6、良好的沟通能力.制品生产现场的操作. |
快捷半导体(苏州)有限公司 展位号: F10
| 设备技术员（轮班/白班） | 5名 | 资质(专业为机电/电子的毕业生欢迎投递) 1.了解半导体生产制程 2.良好的沟通技巧 3.熟悉设备操作及维护 4.熟悉设备维护系统 5.了解设备PM/Cal流程 6.了解产品制程流程 7.了解二三极管及其运用 8.了解电路原理 职责： 1.及时对负责设备进行PM/CAL， 确保设备有好的状态。 2.每日帮助生产提高设备性能指数。 3.独立负责主要宕机设备的维护，大修和更新。 4.管控责任区备件和工具， 同时控制和减少其使用量。 5.创建设备培训资料，同时开展对技术员和操作员的培训。 6.积极参与SMT和TMP活动，并有突出表现。 7.提供工程解决方案来提升设备性能或者环境。 8.书写设备技术报告。 9.定义和记录任何与产品，制程和质量相关的问题。 |
| 产线操作员（正式工） | 30名 | 1. 达到法定年龄 2. 初中以上学历； 3. 身体健康，积极向上，吃苦耐劳； 4. 两班制（上四休二），能适应12小时轮班站立工作； |
