苏州三星电子有限公司 展位号: C08
| 作业员（正式员工） | 40名 | 1.高中、中专、技校学历； 2.基本工资：3800元/月（前1个月为3500元/月），缴纳五险一金； 3.免费班车，免费工作餐，免费体检，能吃苦耐劳； 4.需带好身份证原件和毕业证书原件。 |
综研化学（苏州）有限公司 展位号: G01
| 产品检验员 | 1名 | 高中及以上学历，愿意倒三班，无色盲，服从上级安排，有相关工作经验者优先。 |
| 维修电工 | 1名 | 持有电工证（低压为主），中专以上学历，20至40岁，有一定工作经验，工资面议！ |
| 操作工 | 30名 | 年龄20至35岁，高中及以上学历，月收入5000以上，缴纳五险一金（乙类+住房），一年内春秋发放2次奖金，提供工作餐，各类福利保险齐全，每月都有加班。 |
博世汽车部件(苏州)有限公司 展位号: G02
苏州方正融合通信服务有限公司 展位号: G03
| 保底5K精英客服 | 10名 | 1、大专及以上学历，有过销售类工作经验即可销售保底5K薪资； 2、普通话标准，沟通表达灵活。 |
| 天猫电商客服专员 | 10名 | 1、熟悉淘宝/天猫/京东平台购物流程； 2、拥有一年以上的客户服务或相关工作经验优先； 3、打字速度40字/分钟以上； |
泰科电子(苏州)有限公司 展位号: G04
克莱伯格橡胶(苏州)有限公司 展位号: G05
大金机电设备(苏州)有限公司 展位号: G06
| 电气运行（电工） | 若干 | 任职要求： 1、中专以上学历； 2、有2年以上电气运行的经验； 3、熟悉机械制造工厂工作流程； 4、持有有效低压电工证。 工作内容： 1、配电、空压设备、锅炉运行点检； 2、生产活动中发生异常状况时，及时处理异常或及时报告上司； 3、上级安排的其他相关事宜。 |
| 叉车工 | 2名 | 1、底薪 3150元/月+补贴约500元（含全勤奖、住房补贴、叉车津贴、安全达成奖）； 2、持有效叉车证，试用期六个月。 3、正式工、有厂车、缴纳五险一金。 |
| 物流课捆包担当 | 5名 | 底薪3150元/月(试用期6个月， 2990元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）；会电脑 正式工、有宿舍、有厂车。 |
| 环境运行操作员 | 1名 | 1、废水废气处理2年工作经验； 2、有低压电工证优先； 3、无恐高及化学品过敏史。 |
| 操作工 | 30名 | 底薪 3150元/月(试用期6个月， 2990元/月)+补贴约400元（含全勤奖、住房补贴、安全、达成奖）； 正式工、有宿舍、有厂车。 |
泰吉强电子科技(苏州)有限公司 展位号: T25
艾姆科技(苏州)有限公司 展位号: P05
| 开发，开发助理 | 1名 | 1.相关化工资质 2.工作认真细致，熟练Office办公软件。 3.会日语者优先 |
| 技术人员 | 2名 | 1，工作认真细心，吃苦耐劳 2，有上进心，愿意学习新的知识 3, 有在外企工作的经验，日企为佳 4，了解6S管理，QC的一般知识 5，会操作办公软件 |
| 操作工 | 3名 | 日资生产型企业 上六休一工作制 薪资待遇：2020元起，园区公积金，冬季夏季奖金两次，月度车间绩效奖 要求：干净整洁，健康状况良好，认真务实 |
江苏斋养园农副产品有限公司 展位号: P06
| 小工 | 2名 | 要求 ：身体健康 ，能吃苦耐劳，35—55岁 .提供住宿 |
| 送货司机 | 5名 | 任职资格： 有2年以上驾龄，20-40岁之间，能吃苦耐劳，C照（4.2米和全顺）有送货给超市相关工作经验者优先 ，提供住宿，表现优秀者有年终奖金 岗位职责： 送货（调味品及干货）给苏州各大超市 |
| 业务助理 | 5名 | 性格开朗 ，善于沟通，易相处 ，有做过促销和超市理货相关工作经验优先 ，有驾照 |
| 业务代表 | 5名 | 1. 有责任心，能吃苦 ，敢闯敢干 2. 中专或高中以上学历，沟通能力强，有快消品相关工作经验优先，有房产保险销售经验亦可。有强力欲望想转入销售这行列的有志之士，即使没有任何经验公司亦可培养 。 3. 有驾照 ，年龄25—40岁之间 4. 有上进心和较强的集体荣誉感及团队精神，易相处 一经录用，待遇从优 ，提供保险 ，住宿 ，基本工资+提成+年终奖金 ，大于6000元/月 . |
中新苏州和乔物业服务有限公司 展位号: P07
江苏金鼎轩企业管理服务有限公司 展位号: P09
| 储备干部 | 5名 | 职位描述： 1、及时了解销售人员动态，协调好相互之间的矛盾 2、开拓市场，根据销售目标和销售计划实施市场开发，挖掘潜在客户，保证市场占有率; 4、领导交办的其它工作 任职要求： 1、男女不限，大专及以上学历 2、熟练掌握office等办公软件； 3、沟通能力强，有良好的市场判断能力和开拓能力，有极强的组织管理能力 4、会开车，具有C级驾照 5、欢迎应届生和退伍军人的加入 |
| 销售总监 | 2名 | 职位描述： 1、负责公司开展餐饮行业的市场调研、定位、设计、开发、招标等工作 2、负责与客户的拜访和谈判并做出选择评判； 3、大客户处理。 4、领导交办的其它工作。 任职资格： 1、大专或以上学历； 2、熟悉餐饮行业现状和发展趋势或团膳业务运营流程优先录用. 3、餐饮业或销售业3年以上工作经验；或做营销总监2年以上经验。 4、熟练掌握office等办公软件； 5、有带领团队工作的经验，组织，培养团队经验。 6、会开车，具有C级驾照 |
| 销售代表 | 15名 | 职位描述： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 4、领导交办的其它工作 任职要求： 1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、具备良好的语言沟通表达能力以及缜密的逻辑思维能力。 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、具有较强的观察力和应变能力，抗压能力强 |
普尔世电源产品(苏州)有限公司 展位号: P20
| SMT操机作业员 | 1名 | 要求：初中及以上学历，有电子行业SMT（松下）操机经验，认真肯学，踏实细心，耐心肯干，愿意配合加班及倒班。 班次时间：早班：7:00-15:00 中班：15:00-23:00 夜班：23：00-7：00 三班倒一周倒一次 工作内容：SMT操机工作。 福利待遇：年终奖，全额缴纳社保公积金，免费班车，工作餐，节日福利，生日会，丰富多彩的员工活动，年度体检等。 班车途径地:唯亭 青剑湖 斜塘等地 |
| 目检（手焊）作业员 | 5名 | 要求：初中及以上学历，有电子行业手焊维修经验，认真肯学，踏实细心，耐心肯干，愿意配合加班及倒班。 班次时间：早班：7:00-15:00 中班：15:00-23:00 早中班倒班一周倒一次 工作内容：根据要求进行目视检查，并对简单不良现象按要求完成手焊维修。 福利待遇：年终奖，全额缴纳社保公积金，免费班车，工作餐，节日福利，生日会，丰富多彩的员工活动，年度体检等。 班车途径地:唯亭 青剑湖 斜塘等地 |
| 目检（手焊）培训生 | 10名 | 要求：中专或高中及以上学历，有电子厂工作经验，会辨识电子元器件，认真肯学，踏实细心。 班次时间：早班：7:00-15:00 中班：15:00-23:00 早中班倒班一周倒一次 工作内容：可接受无手焊经验，提供专业培训，培训后上岗。 福利待遇：年终奖，全额缴纳社保公积金，免费班车，工作餐，节日福利，生日会，丰富多彩的员工活动，年度体检等。 班车途径地:唯亭 青剑湖 斜塘等地 |
| 插件作业员 | 30名 | 要求：初中及以上学历，认真肯学，踏实细心，耐心肯干，愿意配合加班及倒班。 班次时间：早班：7:00-15:00 中班：15:00-23:00 早中班倒班一周倒一次 工作内容：根据作业指导书完成电子元器件的手工插件工作 福利待遇：年终奖，全额缴纳社保公积金，免费班车，工作餐，节日福利，生日会，丰富多彩的员工活动，年度体检等。 班车途径地:唯亭 青剑湖 斜塘等地 |
代斯米泵业技术(苏州)有限公司 展位号: P23
| 电气装配工 | 1名 | 技校及以上学历，电气相关专业；三年以上自动化设备电气装配经验，有电工证；熟悉电气原理图及电气装配图，并能熟练阅读图纸；英语水平良好者优先。 |
| 采购员 | 1名 | 物流管理、国贸等专业，2年以上工作经验，执行采购活动，及时与供应商沟通，确保合格的产品及时入库，以保障产线的顺利进行。 |
| 生产工程师 | 1名 | 工作简述：确保订单所涉及的工时、工序及物料的准确，建立正确的生产工序，确保生产成本的准确，跟进实际情况对生产工序及周期的维护。 要求： 大专及以上学历，机械或工艺工程专业。 5年相关生产工作经验。 良好的分析和解决问题的技能，高度的责任感 独立、主动、较强的自我激励能力。 英语熟练。 |
| 喷漆工 | 2名 | 中专或技校，2年以上相关工作经验，负责产品喷漆，以达到安全、质量、交货和成本目标和/或标准。 |
| 装配工 | 6名 | 能够看懂图纸，会独立组装，有机械设备厂的工作经验优先 |
| 仓管员 | 3名 | 中专或技校，2年以上相关工作经验，有叉车证，负责接收、拣选、储存、搬运和循环盘点，确保零部件能够根据生产订单的要求及时提供给生产部门，并与系统进行实物匹配。 |
日月新半导体(苏州)有限公司 展位号: P24
浙江美力汽车弹簧有限公司 展位号: Q04
苏州易航远智智能科技有限公司 展位号: S26
| 仓库管理 | 1名 | 工作职责： 1. 原材料来料接收入库、在库及材料先进先出管理； 2. 制造成品入库接收、成品在库、出库管理及管理； 3. 协助制定建立仓储物流各项管理流程，保证物流体系有效运行； 4. 协助仓库物流整体Layout合理规划， 5. 根据工厂订单及时反馈材料库存状况，及时处理物流其他异常； 6. 负责ERP、MES系统物流仓储数据系统管理； 7. 协调不良品、保留品等异常处理； 8. 仓储材料、成品盘点相关工作对应； 9. 完成上级主管安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专以上学历，三年以上制造业电子产品仓库管理工作经验； 2. 掌握ERP、MES系统操作，熟悉Office软件，具备数据分析能力； 3. 熟悉制造物料管理，物料领取及配送、先进先出、库存等管理； 4. 具备基本仓储相关管理流程、文件制定能力； 5. 逻辑思路清晰，协调沟通强同时具备较好抗压能力； 6. 有外企质量管理经验或汽车电子行业者佳。 |
| 来料检验 | 1名 | 工作职责： 1. 来料检验标准文件制定&修订； 2. 负责来料产品质量控制的及时性、有效性、规范性及公正性； 3. 来料检验异常处理并跟踪关闭； 4. 做好与各相关方（SQE、仓库及生产部门）的沟通协调工作； 5. 负责定期汇总和汇报来料品质状况。 任职资格： 1. 大专以上学历，电子或机械专业，2年以上来料品质检验工作经验； 2. 熟悉IATF16949质量认证体系，熟悉汽车电子或机械类零部件的检验标准和品质要求； 3. 熟练使用品质检验工具以及仪器（卡尺，投影仪，高度规，千分尺，万用表等）； 4. 具有高度的原则性，良好的工作热情以及责任心； 5. 掌握基本的办公软件操作技能（Excel、Word、PPT）。 *5天8小时长白班； *缴纳园区社保公积金，综合税后薪资5000-7000。 *工作地点：胜浦联东U谷 |
| 作业员 | 5名 | 任职资格： 1. 高中或中专以上文化，22-35周岁，两年以上制造业电子产品生产组装经验； 2. 有千级无尘车间作业环境工作经历，愿意在千级无尘室环境（连体无尘服）从事作业； 3. 能吃苦耐劳，遵守公司规章制度，积极配合工作及加班安排。 *5天8小时长白班； *综合薪资4000-6000。 *工作地点：胜浦联东U谷 |
金龙联合汽车工业(苏州)有限公司 展位号: F06
| 装配工 | 8名 | 高中以上学历，有装配工作经验，吃苦耐劳 |
| 叉车工 | 10名 | 有叉车证，会开油叉车 |
友达光电(苏州)有限公司 展位号: F07
莹特丽化妆品(苏州)有限公司 展位号: F08
| 在线检验员 | 3名 | 【 招聘要求 】： 1. 高中/中专或以上，应届生或有一年以上相关工作经验。 2. 良好的质量意识。 3. 此岗位需要上早晚班并配合加班。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 包装/来料 2550 100 350 250 3250 5700左右 口红 2600 100 400 250 3350 6000左右 粉压 2650 100 450 250 3450 6200左右 口红和粉压员工有口红和粉压操作津贴，每天8元，以实际工作记录为准。 每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等），同时按规定缴纳园区社保。另，按规定缴纳园区社保和住房公积金，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。 |
| 混料线长 | 1名 | o 带领混料&称量员工达成产量和高效标准。 o 带领混料&称量员工达到安全标准，负责落实各项生产安全制度，保证无损工事故发生。 o 带领混料&称量员工达到品质标准，负责落实车间质量规范，持续减少顾客投诉。 o 带领混料&称量员工达到损耗标准。 o 带领混料&称量员工达到GMP、安全、5S和纪律标准，实现生产车间标准化管理。 o 帮助提升员工士气和团队协作精神。 o 合理安排混料&称量日计划运行，确保实现计划产出量，并逐步提高计划完成率。 o 确保产线记录保存的完整性和可读性。 o 确保正确地操作机器以避免机器设备的损坏或缺失。 o 确保生产线的操作员工贯彻执行“INTERCOS员工手册”。 o 负责现场员工的培训&现场监督，纠正违规操作。 o 按照生产计划需要上线生产。 |
| 生产操作员 | 50名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．外派工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 包装/灌注 2300 100 200 250 2850 5000左右 口红普通 2300 100 300 250 2950 5100左右 口红操机/粉压 2350 100 350 250 3050 5400左右 口红和粉压员工有口红和粉压操作津贴，每天8元，以实际工作记录为准。 外派工每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等），同时按规定缴纳园区社保。另，如果在三到六个月内表现好会转正加薪，具体比例由绩效考核决定。 |
| 混料技术员 | 10名 | 【 招聘要求 】： 1．中专、高中及以上学历，能配合上早晚班，配合加班； 2．为人踏实，工作负责，学习能力强，动手能力强； 3．身体健康，吃苦耐劳，干活勤快，对数字敏感。 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 津贴 总工资 综合工资 混料员 3000 100 250 250 200 3800 6700左右 混料员工每个月都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等）。在旺季，每个月都会有季节性补贴（160元左右），另除公司每年正常调薪以外，该技术岗位每年还有两次升级调薪的机会，通过考核即可加薪，加薪幅度在400-500不等。另，按规定缴纳园区社保和住房公积金，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。 |
| 物料员 | 5名 | 【 福利待遇 】： 1．工作时间：两班制，上五休二，每天10小时，其中包含2小时加班，周末会有加班安排，每周至少休息一天； 2．福利待遇：免费1顿工作餐、1顿点心，免费厂车接送，夜班津贴20元，逢年过节有红包或购物券，有年度体检和旅游，年底有十三薪； 3．正式工薪资（在保证全勤、能配合加班要求的情况下）： 岗位 基本工资 全勤奖 岗位工资 绩效奖 总工资 综合工资 物料员 2600 100 350 250 3300 6000左右 物料员（高位叉车） 2650 100 450 250 3450 6300左右 在旺季，每个月都会有季节性补贴（160元左右），且全年都将进行月度绩效考评，根据考评结果决定月度奖金数额（0-200元不等），转正后会按表现进行薪资调整。另，按规定缴纳园区社保，同时可加入工会并享受工会相关福利，比如生日礼券、四季礼品等。 |
苏州有容电子有限公司 展位号: F09
| 作业员 | 5名 | 1.年龄：18-36周岁；中专以上学历，电子专业； 2.身体健康； 3.刻苦好学，并有一定的团队合作精神； 4.休息休假：按国家相关规定执行； 5.长白班，作五休二，8小时工作制； 6.薪资待遇：五险（乙类）一金，节假日福利， 7.提供工作餐， 8.税后工资在4500.00-6000.00元左右， 9.应届生优先考虑； 10.家住斜塘和车坊优先考虑。 |
苏州百特医疗用品有限公司 展位号: F10
| 作业员（正式工） | 10名 | 一、公司地址：园区白榆路27号（东环欧尚附近） 二、薪资福利 美资企业，底薪&加班基数3000元，补贴700左右/月，全年15薪；年假至少10天/年；入职就交五险一金+商业保险（个人+子女）；恒温车间 环境干净整洁；上六休二，8小时；早中班提供工作餐。 三、岗位要求 1.43周岁以下，中专及以上相关学历， 2.有工厂工作经验者优先 3.能吃苦耐劳，稳定性强，能倒三班 4.能适应洁净室工作环境 5.身体健康，无手部皮肤疾病（如手蜕皮、湿疹、多汗等症状）。 |
| 仓管 | 2名 | 1.负责所有采购物料入库的清点及收料工作。 2.负责所有包装区成品半成品收料清理工作。 3.负责所有物料的装卸工作。 4.有叉车证，可以熟练驾驶叉车。 |
| 在线检验员 | 2名 | 一、厂址：园区白榆路27号（东环欧尚附近） 二、薪资福利： 美资企业，加班基数3150元，补贴700左右/月，全年15薪；年假至少10天/年；入职就交五险一金+商业保险（个人+子女）；恒温车间；上六休二，8小时；早中班提供工作餐。 三、岗位要求： 1.43周岁以下，高中或中专及以上学历； 2.能接受三班倒，上六休二，8小时； 3.基本掌握简单检测量具的技能，比较强的质量管控意识和技能； 4.有一年以上检验相关经验； 5.身体健康，无手部皮肤疾病（如手蜕皮、湿疹、多汗等症状）； 6.能接受穿无尘服。 |
| 设备维修技术员 | 3名 | 一、岗位内容 1. 协助电气工程师做好设备的安全生产和风险识别 2. 负责本岗位自动化设备的运行，并保证运行质量及产品质量 3. 参与并完成点检和月度维护 4. 负责对本工序初级技术员培训和管理 5. 协助工程做好设备故障的维修 6. 能够及时发现设备异常并做好自主维护、预防维护 7. 协助电气工程师做好本工序备件安全库存的管理 8. 实施层级I例会 9. 支持翻班领班执行技术员团队的绩效管理流程 10.遵守环保，健康和安全的法规要求，并促进环保，健康和安全要求在部门工作中的重要性 二、岗位要求 1. 大专以上学历，有低压证书 2. 4年以上电气维修相关工作经验，熟悉PLC和伺服系统 3. 能接受三班倒 4. 具备生产设备设置和问题解决技能 5. 良好的团队精神 6. 具备技术员培训和考核确认技能 |
